岗位廉政风险点.doc

岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
吴锁
职务（岗位）
经济信息服务站站长
岗位主要职责（分工事项）
（1）组织学习宣传贯彻统计法律、法规和规章,执行统计法律法规和统计制度，监督检查统计法律法规和统计制度的实施。（3）负责组织实施本辖区内的各项社会经济调查，督促辅助调查员做好住户调查工作；（4)承担国家、省、市、县统计局部署的各类抽样调查和周期性普查的调查任务;(5）负责搜集、整理辖区内的有关统计数据资料,建立健全各种统计台帐等基础资料,积极开展统计分析研究，及时为当地党委、政府和社会提供统计数据、经济信息和其它统计服务；（6）负责组织、指导本辖区统计人员的统计业务和统计法律法规的学习和培训工作,不断提高统计人员的专业技术素质 。（7）完成国家、省、市及县统计局部署的其他各项工作任务.（8）领导交办的其他工作.
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
操作
未按规定程序及规定时间上报统计报表的操作风险
低
加强思想政治和业务学习，提高自身风险发现和防控能力
岗位职责风险
数据统计
1、在工作中由于疏忽,造成统计数据出错的操作风险；
2、违反统计资料保密管理规定,造成统计资料泄密、遗失的操作风险
高
1、严格履行岗位职责,遵守统计职业道德,加强监督检查，加强自我约束与互相监督；2、、加强相关法律法规学习,严格程序，把好审核关；
业务流程风险
资金使用
在对外交往活动中可能存在铺张浪费等违规行为的风险
中
坚持对外交往重大事项报告制度，严格执行公务接待标准，以及廉洁自律有关规定
个人廉政承诺
1、遵纪守法，廉洁自律，勤俭节约,克己奉公,严格遵守单位的一切规章制度。加强学习,不断提高自身素质和修养，严格按共产党员的标准要求自己，强化党风廉政建设的意识.
2、加强业务知识学习，正确把握统计数据的真实性、科学性和严肃性。
签名： 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
谭洪飞
职务(岗位）
党政办主任
岗位主要职责（分工事项)
1、围绕乡党委政府中心工作，组织协调部门事务，收集反馈各类信息，为党委政府决策服务.
2、承担乡党委政府文件文稿起草修改核对，承办乡直各部门及其村报送乡党委政府的申请,请示、报告.
1、 3、负责乡党委政府办文办会、印章管理和政府网站信息发布工作。
4、负责乡直各部门办公用品的采购登记和发放工作。
5、协调处理各类应急突发事件及时准确报告和保障工作。
6、负责协调乡直各部门水电供应、公共接待、设备维修等后勤服务管理工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
考评
对办公室内部考评可能存在优亲厚友、徇私舞弊的风险.
高
加强政治业务理论学习，严格遵守各项规章制度,强化工作责任心的培训、培养。
岗位职责风险
以权谋私
在党委政府印章使用上，可能存在关系印、人情印导致的办事人贿赂财物的风险。
高
定期不定期对所属各项工作重要环节开展经常性自查自纠，不折不扣严格按工作流程操作。
业务流程风险
管理
在后勤管理与服务上存在物品发放登记不及时,可能产生公共财物流失或被侵占挪用的风险；水电设备维护。
中
加强办公室人员整体素质的提升，发现问题，责任到人，予以追究.
个人廉政承诺
1、严格执行廉政防范措施,努力尽职尽责,虚心接受各方面监督,最大程度减少廉政风险发生.2、如若出现廉政风险问题，愿以党纪政纪处分问责
签名:年 月 日
分管领导（科室)意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
吴锁
职务（岗位)
安监办主任
岗位主要职责（分工事项）
1、 学习贯彻国家安全生产有关法律法规及文件。
2、 执行党委政府关于安全生产的决议，当好党委政府参谋。
3、 配合上级安监部门做好辖区内的安全监督指导工作.
4、 做好对村、学校、企业、医院的安全检查和指导工作。
5、 在党委政府领导下，认真执行乡安全生产工作管理制度。
6、 做好检查记录，隐患建档，隐患整改工作。
7、完成上级交给的各项其他任务。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
检查
安全执法检查,有可能存在执法不公的风险

认真学习安全生产及生猪定点屠宰有关法律法规
岗位职责风险
布点不均
烟花爆竹经营存在布点不均的风险

严格按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》办事
业务流程风险
考评
安全生产年终对各村考评、学校考核工作可能存在打人情分的风险.

切实做到预防为先,关口前移，接受督查
个人廉政承诺
1、 不利用职权之便谋取不正当利益.
2、 不违反规定干预参与市场经济活动,谋取利益。
3、 努力做到勤政廉政，处事公正,待人平等。
签名： 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
许利
职务（岗位）
农业综合服务站站长
岗位主要职责（分工事项)
1、 宣传贯彻执行国家有关农业方面的法律、法规和方法、方针.
2、 制定本乡农、林、牧、渔、水等各业的中长期发展规划和年度计划，并组织实
3、 负责各业结构、布局的调整和资源的配置及产业间的综合平衡。
4、 指导农业多种经营责任制的建立和完善，监督管理农民负担工作。
5、负责防汛抗旱、农田水利基本建设、乡村道路建设、义务植树、绿化造林的日常工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
审核监督
在对小麦良种补贴、审核、监督过程中可能存在审核不严，监督不到位导致发放不公的风险
中
加强学习，牢固思想防线。

岗位职责风险
审核打卡
在对夏玉米等作物补贴审核过程中可能存在审核不严、上报不及时导致补贴不公、上级财政打卡不及时的风险.
高
自觉遵守法律法规和纪律要求。

业务流程风险
监督
在对村抗旱救灾物资发放过程中可能存在监督不到位导致村挪用、农民得不到实惠的风险
高
依法按程序办事。
个人廉政承诺
保证以身作则,廉洁奉公，不贪不占，自觉为群众做好服务。
签名: 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
张怀志
职务（岗位)
武装部副部长
岗位主要职责(分工事项)
1、 1、民兵工作。做好社区的民兵训练、政治教育以及带领民兵完成“急难、险重"任务。
2、征兵工作。加强征兵工作宣传教育力度，严格执行相关政策，为部队输送优质兵员，完成上级分配的兵员征集任务。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
教育
在民兵训练时可能存在“人情关”发现问题不批评、不教育的风险
低
加强学习、积极参加党风廉政的教育活动
岗位职责风险
职权影响力
征兵工作中可能存在将不符合条件的青年应征入伍接受当事人的宴请的风险.
高
对自己进行严格要求,对政策法规进行深入学习,加强本身的廉政思想，杜绝吃拿卡要现象
业务流程风险
考核
考核环节可能出现不公平、不公正的风险。
低
持民主集中制原则，并接受上级党组织和人民群众监督。
个人廉政承诺
严格遵守《廉政准则》规定。
签名： 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
张颖
职务（岗位)
王集乡计生服务所医生
岗位主要职责（分工事项）
1、负责王集乡妇检工作.
2、负责科室值班工作。
3、负责值班科室手术落实、病例归整
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
技术
可能由于技术不到位造成再次怀孕或者手术中误伤脏器给孕妇遗留术后并发症
高
严把术前、术中、术后的各个环节加强业务学习提高自己的技术水平
岗位职责风险
检查
B超检查的真实性

中
严格按照《中华人民共和国人口与计划生育生育法》和《计划生育技术服务条例》按条例办事
业务流程风险
手术
手术的真实性
中
严格按照《中华人民共和国人口与计划生育生育法》和《计划生育技术服务条例》按条例办事
个人廉政承诺
严格执行干部廉洁奉公，规范实行手术和妇检,落实手续,自觉遵章守法，连接支持，公道处事，绝不以权谋私。
签名： 年 月 日

分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
魏莉
职务（岗位)
王集乡妇联主任
岗位主要职责(分工事项)
1、认真履行法律法规、保护受害妇女儿童的合法权益，为广大妇女儿童服好务。
2、负责组织广大妇女参与经济建设和社会活动.
3、认真完成各级党委交给的各项工作。
4、指导全乡开展妇女工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
监督检查
对已订立的制度监督检查不够，可能导致制度不能得有到效落实，不能充分发挥应有的作用。
中
认真学习国家法律法规，不断提高业务能力
岗位职责风险
判断
在维护妇女儿童的合法权益中，有个人主观判断和偏差的风险.

低
强化党风廉政建设意识，提高服务质量。

业务流程风险
审核
对妇女创业贷款审核可能出现不廉洁的风险。
高
严格遵守单位的一切规章制度，廉洁自律
个人廉政承诺
1、加强业务知识学习，提高业务能力.
2、认真履行手中职权，做到公平公正.
3、不利用手中的权利为个人谋取私利。
签名： 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
刘军
职务(岗位）
文化广播电教站工作人员
岗位主要职责(分工事项)
1、 负责全乡群众文化工作、组织开展丰富多彩的群众文化活动.2、负责全乡发展和扶持基层文化队伍,搜集、挖掘、管理民间艺术遗产.3、 组织搞好全乡文化乡地建设，抓好文艺团队的发展，组织好演出活动。 4、 认真策划组织本乡并积极参加上级有关部门组织的各种活动比赛。 5、 努力普及科学文化知识，破除迷信、移风易俗。大力提倡和加强居民道德、社会公德教育，形成良好的社会风气。 6、 做好辖区内文化市场监察管理工作，对“黑网吧"、盗版游商等时刻提高警惕，净化乡域文化市场。7、 认真贯彻执行党的宣传与思想工作的方针政策,按时完成各个时期的宣传任务。8、 运用各种形式宣传党的路线方针、政策，对群众进行社会主义思想教育和革命传统教育。9、 利用各种文化活动，传递经济信息,为农村经济建设服务.10、 加强基层文化活动基础设施建设，为居民群众提供良好的活动场所.举办各类文化艺术,科普培训班，辅导业余文艺团队和培养.
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
监督检查
对已订立的制度监督检查不够，可能导致制度不能得有到效落实，不能充分发挥应有的作用。

依照国家有关法律法规、多学习，严把风险点杜绝职务犯罪
岗位职责风险
管理
文化市场管理,在配合上级有关部门执法过程中有可能徇私、说情的风险。
高
依照国家有关法律法规、多学习，严把风险点杜绝职务犯罪
业务流程风险
资源发放
在文化资源发放过程中，有可能 侵占、截留或者把物资送给他人的风险。
高
强化党风廉政建设意识，提高服务质量.

个人廉政承诺
在本职业务工作中，多学习、多请教， 对待工作要热情,开展活动为了群众、服务与群众，并接受广大群众的监督。
签名： 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
马秀娥
职务（岗位）
计生技术服务医生
岗位主要职责(分工事项）
1、负责本乡前来咨询计生技术服务的育龄人群
2、负责落实术后的并发症的咨询、治理与康复
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
技术
可能由于技术不到位造成再次怀孕或者手术中误伤脏器给孕妇遗留术后并发症
高
严把术前、术中、术后的各个环节加强业务学习提高自己的技术水平
岗位职责风险
检查
B超检查的真实性
中
严格按照《中华人民共和国人口与计划生育生育法》和《计划生育技术服务条例》按条例办事
业务流程风险
手术
手术的真实性
中
严格按照《中华人民共和国人口与计划生育生育法》和《计划生育技术服务条例》按条例办事
个人廉政承诺
严格按《计划生育技术服务条例》的规定，规范手续,廉洁自律
签名: 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
徐长进
职务（岗位)
组织干事
岗位主要职责（分工事项）
1、协助组织委员做好组织发展的外调、资料准备、手续报批等工作，做好全乡组织关系转接工作.2、按时足额收缴党费，及时回复各种党务外调函.
3、做好党务年度和临时报表的收集、录入、上报工作。4、按时办理离退休干部的报批、在职干部工资变动报批手续.5、做好远程教育站点、先锋网站、万村网页维护工作。6、按《档案法》规定做好人事档案的归档、利用、公布等工作
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
获取
在发展党员、组织关系转接方面,可能存在获取不正当利益的风险。
高
加强学习和思想教育,通过学习《廉政准则》、观看反腐倡廉影片等方式，筑牢拒腐防变的思想防线.
岗位职责风险
考核
在人事考核方面,可能存在凭主观印象评判、不够客观、公正、实事求是等风险。
中
规范办事程序,做好党务公开,接受群众监督，经常进行廉政风险防控自我总结分析
业务流程风险
审核
1、在党费收缴方面，可能存在收缴不到位、票据不规范的风险。
2、在困难党员慰问金分配上，可能存在审核不到位、分配不公平的风险.
低
强化党风廉政建设意识，提高服务质量。

个人廉政承诺
1、严格执行《廉政准则》和单位的规章制度，在工作中做到公开、公平、公正，不接受相关人员的宴请、礼品。
2、不利用职务之便以权谋私，不为亲朋好友减、免、罚费事项说情
签名: 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
曹步锋
职务（岗位）
民政助理员
岗位主要职责（分工事项)
1、低保工作：做好动态管理，应保尽保；对群众反映的“问题低保户”坚决查处。
2、做好民生工作的宣传、调查、核实及救助发放工作。
3、制定救灾应急预案,及时、准确上报灾情，管理、分配、发放救灾款物。
4、做好孤儿基本生活费发放工作和孤儿的认定、管理工作.
5、配合房产局做好低收入家庭廉租住房补贴、宣传、申报及廉租住房入住工作.
6、深化殡葬改革，提高火化率，杜绝土葬,做好信息通报工作。
7、做好优抚对象的一站式服务信息采集及抚恤金和现役军人群众优待补助金的发放工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
调查、救助
1、低保工作:入户调查阶段，可能存在“关系保"“人情保”的风险。
2、城乡医疗救助：材料准备上，可能存在把关不严的风险。
3、五保供养：身份认定中,可能存在把关不严的风险。
高
1、加强学习，认真贯彻落实党的各项惠民政策。
2、增加政策的透明度和群众对惠民政策的监管力度，真正落实权力公开透明，阳光操作
岗位职责风险
监督
1、生产救灾:是否落实到特困人群中,可能存在了解情况不及时、检查监督不到位，导致对象户权利得不到保障的风险。
2、孤儿基本生活费:孤儿的身份界定，可能存在入户调查不仔细，资料把关不严的风险。
高
1、加强各项政策的宣传力度,及时入户调查、邻里走访、张榜公示。
2、严把申请、审查、审批、发放关，张榜公示，接受群众监督。按政策办事，不徇私情。
业务流程风险
监管
1、殡葬管理:监管过程中，可能存在监管不到位、土葬发现和制止不及时等风险
2、优抚优待工作：做好优抚对象信息上报，可能存在信息上报不及时，数据不准确等风险。
中
自我约束，不干预下级在职权范围内的自主选择权、自主决策权
个人廉政承诺
1、积极参加廉政学习,主动接受廉政教育，自觉构筑反腐倡廉的思想防线。
2、立足本职工作，转变工作作风，改进工作方法，提高工作效率，狠抓工作落实；
3、进一步增强公仆意识和服务意识,密切联系群众,关心弱势群体。
4、深入基层，强化民政专项资金监管，自觉接受群众监督；
5、严格要求自己的亲属及身边工作人员，认真落实党内监督“五项制度”，切实树立为民务实、清正廉洁的良好民政干部形象。
签名： 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
罗友谊
职务（岗位）
民政办主任
岗位主要职责（分工事项）
1、低保工作：做好动态管理，应保尽保；对群众反映的“问题低保户”坚决查处。
2、做好民生工作的宣传、调查、核实及救助发放工作。
3、制定救灾应急预案,及时、准确上报灾情,管理、分配、发放救灾款物。
4、做好孤儿基本生活费发放工作和孤儿的认定、管理工作。
5、配合房产局做好低收入家庭廉租住房补贴、宣传、申报及廉租住房入住工作.
6、深化殡葬改革,提高火化率，杜绝土葬,做好信息通报工作。
7、做好优抚对象的一站式服务信息采集及抚恤金和现役军人群众优待补助金的发放工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
监管
殡葬管理：监管过程中，可能存在监管不到位、土葬发现和制止不及时等风险。
优抚优待工作：做好优抚对象信息上报，可能存在信息上报不及时,数据不准确等风险。
中
自我约束,不干预下级在职权范围内的自主选择权、自主决策权
岗位职责风险
检查监督
1、生产救灾：是否落实到特困人群中，可能存在了解情况不及时、检查监督不到位,导致对象户权利得不到保障的风险。
2、孤儿基本生活费:孤儿的身份界定，可能存在入户调查不仔细，资料把关不严的风险.
高
1、加强各项政策的宣传力度,及时入户调查、邻里走访、张榜公示.
2、严把申请、审查、审批、发放关，张榜公示，接受群众监督。按政策办事，不徇私情。
业务流程风险
调查
1、低保工作:入户调查阶段，可能存在“关系保"“人情保"的风险。
2、城乡医疗救助：材料准备上，可能存在把关不严的风险.
3、五保供养：身份认定中，可能存在把关不严的风险。
高
1、加强学习，认真贯彻落实党的各项惠民政策。
2、增加政策的透明度和群众对惠民政策的监管力度,真正落实权力公开透明，阳光操作.
个人廉政承诺
1、积极参加廉政学习，主动接受廉政教育，自觉构筑反腐倡廉的思想防线。
2、立足本职工作，转变工作作风，改进工作方法，提高工作效率，狠抓工作落实;
3、进一步增强公仆意识和服务意识，密切联系群众,关心弱势群体.
4、深入基层,强化民政专项资金监管，自觉接受群众监督；
5、严格要求自己的亲属及身边工作人员，认真落实党内监督“五项制度”,切实树立为民务实、清正廉洁的良好民政干部形象。
签名： 年 月 日
分管领导（科室)意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
黄化平
职务(岗位）
纪委副书记
岗位主要职责（分工事项）
1、 对本单位执行党的路线、方针、政策和国家法律法规督查检查。
2、对本辖区范围内涉及党风廉政的重大问题协助纪委书记向乡党委提出意见和建议，抓好乡党委决定的党风廉政重大问题的落实催办工作；
3、负责调查处理乡党委,上级纪委交办的重大事项;4、对村委员会的工作进行检查指导;5、对抓纪检案件查处及行政监督工作;6、对强农惠民政策落实情况督查工作；7、完上级安排的其他工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
职权影响力
工作中，可能存在利用职权或职务影响他人表达真实意见的风险
高
加强学习教育，正确行使权力，严格遵守《廉政准则》，定期报告个人有关事项，自觉接受各级组织和人民群众的监督
岗位职责风险
督查
1、在查处纪检案件或协助办案时，不能泄露案件情况,可能办人情案，故意降低处分档次的风险。
2、对重点项目建设，重点工作督查时发现问题,收受被查单位好处,隐瞒问题的风险.
高
认真受理信访举报，对调查属实的案件,严格按照《纪律处分条件》进行处理
业务流程风险
铺张浪费
对外交往活动中，可能存在铺张浪费等违规行为的风险.
低
严格执行案件保密纪律，完善案件审理制度，严格按照《纪律处分条例》进行处理
个人廉政承诺
认真履行“一岗双责",协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作.加强政治理论学习，筑牢思想防线,严格遵守廉政规定,争当勤政廉政的表率。协助纪委书记将纪委班子建设成为“党的忠诚卫士、群众的贴心人”.管好身边人,严格教育配偶、亲属，防止利用本人职权影响谋取不正当利益。
签名： 年 月 日
分管领导（科室)意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
王月侠
职务（岗位）
文明办主任
岗位主要职责(分工事项）
1、制定全乡精神文明建设工作年度计划及各阶段的工作部署，建立健全检查、评比、表彰及管理制度。2、规划和部署全乡的群众性精神文明建设活动。指导开展多种文体活动。3、做好开展文明创建活动的组织、协调、任务分解及督查工作.广泛发动群众参与文明创建活动。 4、指导开展文明单位、文明村、文明家庭等创建活动.5、认真贯彻落实中央颁布的《公民道德建设实施纲要》，协调各村和各单位开展职业道德、社会公德、家庭美德教育，提高居民综合素质。6、组织精神文明建设的调研、检查和理论研究工作.做好精神文明典型经验的总结和宣传工作。7、组织协调有关方面开展共建活动。8、完成乡党委、政府和文明建设领导小组交办的其他任务.
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
监督
对已订立的制度监督检查不够，可能导致制度不能得有到效落实，不能充分发挥应有的作用。
低
依照国家有关法律法规、多学习，严把风险点杜绝职务犯罪
岗位职责风险
申报
对文明单位、先进个人推荐与申报可能存在为他人评先评优提供便利的风险.
高
认真审核先进单位或个人申报材料，及时提交党委、政府研究，积极争取获得批准
业务流程风险
问题处理
对群众反映的路灯、公厕、卫生环境等存在问题，不及时处理，可能出现优亲厚友的风险。
低
热情并及时处理群众反映的热点、难点问题，维护党和政府良好形象.

个人廉政承诺
加强政治理论学习，严格遵守廉政规定，筑牢思想防线，勤政廉政，心系群众，为民办实事,办好事，不以权谋私为亲属或他人谋取不正当利益，做一名堂堂正正的共产党员。
签名: 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
郑二艳
职务（岗位）
综治办副主任
岗位主要职责(分工事项）
1、指导和监督辖区各单位做好治安防范、普法教育、维护社会治安等工作。
2、对辖区单位综治工作进行考核.
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
监督检查
对已订立的制度监督检查不够，可能导致制度不能得有到效落实，不能充分发挥应有的作用。
低
依照国家有关法律法规、多学习,严把风险点杜绝职务犯罪
岗位职责风险
登记留存
对巡查发现的问题，未按法定程序进行登记、录入，未及时留存文书档案,以及发现的违法隐患不及时给予制止,不及时上报、函告相关单位
中
加强对规章制度执行情况的检查、监督，将执行制度的情况纳入到绩效考核管理之中.对不能严格按规章制度办事的责任人及相关领导进行告诫，必要时依纪依法追究责任人的相关责任;
业务流程风险
考核
考核环节可能出现不公平、不公正的风险。
高
认真执行党的各项路线、方针、政策，以科学发展观统领工作,做到对人、对事的客观公正。
个人廉政承诺
严格遵守《廉政准则》规定.
签名: 年 月 日
分管领导（科室）意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
陶静
职务（岗位)
社保所所长
岗位主要职责（分工事项）
一、组织、指导、协调、监督行政村平台开展就业工作和提供公共就业服务。二、组织开展就业法规政策的宣传和咨询。三、组织开展辖区内人力资源调查统计、动态管理工作.四、负责审核、上报就业登记、失业登记相关资料,组织开展登记失业人员日常管理工作.五、负责收集、发布就业信息,提供职业指导、职业介绍、农村劳动力转移就业等就业服务.六、组织辖区相关人员参加职业培训、创业培训和职业技能鉴定。
七、开发村就业岗位，做好公益性岗位开发管理工作，指导开展创建充分就业村活动.
八、负责真实、准确、及时上报各项就业统计报表。九、承担上级部门安排的其他就业工作。
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
执行落实
执行不彻底，容易造成政策执行不力,落实不到位的风险
低
1、加强学习，提高自身修养，一切按规定办事.2、加强制度落实，坚持原则，坚持廉政准则相关文件的精神
岗位职责风险
把关不严
把关不严格，容易造成超额社保补贴、降低医保特殊群体缴费标准，小额贷款流失，岗位补贴不到位的风险;
高
强化各项工作任务落实,严格监管,不搞特殊化，不提具办打招呼，提不合理的任何要求
业务流程风险
宣传
宣传不到位，容易造成群众对政策误解、不理解的风险
低
带头模范遵守《廉政准则》等各项规定，自觉接受监督,切实做到令行禁止、洁身自好，绝不发生违法违纪行为
个人廉政承诺
1、克己。常怀律己之心，常思贪欲之害，常除非分之想，洁身、克欲、慎独，真正把握好自己，管好家庭、子女和身边工作人员.2、慎权。不为名利失心，不为诱惑动心,不为权欲熏心，慎思、慎行、慎微，勤政高效，清正廉洁，不以权谋私。3、守纪。遵纪守法，勤俭持政，切实遵守和维护党的政治、组织、经济纪律,恪守为政之德，依法行政.4、廉洁。不利用招商活动外出旅游，不利用职务之便接受任何一位客商的宴请和钱财、有价证券等馈赠礼品，干净办事，廉洁从政。5、负责。负起党风廉政建设责任,严格要求,加强教育、管理和监督，带领好队伍,团结奋进，争创人民群众满意单位。
签名：年 月 日
分管领导（科室)意见
年 月 日
单位廉政风险防控工作指导协调
年 月 日
所在党委审核意见
年 月 日
岗位廉政风险点、廉政风险等级及防控措施登记表
姓名
李金龙
职务(岗位)
王集乡计生办主任
岗位主要职责（分工事项）
1、在党委、政府的领导下,主持计生办的全面工作，在计划生育业务工作方面向党委、政府负总责。2、带领全体计生人员认真学习、贯彻、执行计生法律、法规，建立强有力的制度，充分调动计生干部工作积极性和主动性.3、督促各村及属地管理单位落实计生目标管理责任制,组织签订目标管理责任书,并监督检查履行情况。4、安排好日常工作,完成上级下达的各项目标任务，完成党委政府交办的其它工作任务.
风险类别
风险点
廉政风险主要内容及表现形式
风险等级
防控措施
制度机制风险
协调
在工作协调及上下交往活动中可能存在铺张浪费等违规行为的风险.
中
加强学习教育，正确行使权力,严格遵守《廉政准则》，自觉接受各级组织和人民群众的监督。
岗位职责风险
监管不力
计划生育指标发放、计生证明的出具、各项证件的办理审查把关不严，有重人情、循私情的风险.
高
严格按照程序发放计生指标；通过政务、居务公开公开栏进行公开,接受社会监督.
业务流程风险
检查
1、对单位及村的考评、督察、检查中，可能存在因关系亲疏远近不同，而存在不公平、不公正的风险.2、在人口基金的申报利用方面，可能存在优亲厚友的风险。
高
坚持对外交往重大事项报告制度，严格执行公务接待标准，以及干部廉洁自律有关规定在对单位及村的考评上，严格标准,严格程序，公开考评的项目、内容和标准，公平、公正进行操作.同时改革考评办法，征求村