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竞聘征订站站长演讲稿.doc

上传人:胜**** 文档编号:4003592 上传时间:2024-07-24 格式:DOC 页数:5 大小:17.12KB
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资源描述

1、竞聘征订站站长演讲稿 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好! 我是板桥站二班班长xxx首先感谢领导提供了这样一个机会也感谢同事们在工作中对我的信任和支持每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇更是一次相互学习、相互交流的机会 今天竞聘的征订站长不是我们站长推荐的他认为我班长都做不好可能做站长但我对自己很有信心所以上来表现一下 我清楚地认识到要成为一名合格的站长不容易做为一个征订站的负责人不仅要有实干精神还要善于思考;不仅要熟悉本站的业务及公司章程还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织管理水平还需要有良好的人际沟通能力我之所以要竞聘这个岗位是因为我觉得我完全有能力有信心胜任这项工作因为我认为自

2、己具备以下几个方面的有利条件: 1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风做为管理者必须先做好人一个无能管理者最多是件次品而一个品德不好的管理者则是危险品 2、自XX年至XX年在xx集团销售科市场部工作期间将学习到的理论通过实际运用得到升华并获得了很多宝贵的工作及管理经验其营销、人事、行政等工作经验将会使站内工作及发展顺利进行 3、我有饱满的工作热情我将用百分之百的热情投入到工作当中去让公司的业绩更上一层楼 4、有爱心热于助人;站里的同事感冒发烧我拿出自己平时准备的药倒上热水给同事喝药;同事的车放在外面二人不在突然一阵大雨袭来我马上跑去把车扶近站里;还有一次同事在送报纸的时候扭到脚被

3、我看见上前去把同事扶坐下用手捏脚等等 当然自己还是有很多不足的地方和缺点举例如下: 1、做发行这个行业不久对其认知过于表面以后必定用心体会、认真了解 2、对公司章程及运作流程及领导引领的中心思想了解不够必须认真学习贯彻执行 3、刚来云南不久对本地的地域文化及风俗习惯了解甚少以后将多接触多交流设身处地的融入本地的生活中去为扎根在云南打下基础 如果能够得到领导和同志们的信任在这次竞聘中我能有幸当选的话我将会从以下几个方面着手工作: 一、构建团队 一个稳定强大的团队是能够出色完成各项任务的基本保障一个真正的团队应该有一个共同的目标其成员之间的行为相互依存相互影响并且能很好合作追求集体的成功一个优秀的

4、团队必须是拥有创新能力的团队团队中的每个成员都习惯改变以适应环境不断发展变化的要求团队成员除了具有独立完成工作的能力之外同时具有与他人合作共同完成工作的能力构建一个优秀的团队需要时间、耐心和毅力我将用以下方面: 1、带人带心、管人管心孙子兵法讲“预攻其身先攻其心”根据个人经验与实际验证以关怀为出发点是最佳途径以真诚的心对待员工放下身段诚善沟通就能获得员工的回应与合作以身作则进行教导式的引领团队时常亲临工作一线带头去完善及了解工作存在的问题与在办公室命令指挥他人去做所表现出效果是不一样的唯有身先士卒带头向前展现出自己的实力就能增强部属的信心树立管理的威信对待部属不但能为其师也能为其友为师者当纠正

5、其错误行为以避免再次犯错为友者则要在工作生活上给予鼓励与支持必须兼顾情与理才能在部属没有戒心下真心面对共同向目标前进. 2、培养员工:松下幸之助有句名言“出产品之前出人才”故要出成绩之前必需拥有优秀的人员那人才的培养将非常重要在人才培训中思想上以“忠诚、敬业、务实”为重点工作组织的高效率运转做法是:营造站内文化以公司文化作为基础来营造站内个性文化及专项能力上以理论及实践相结合为中心 3、一切为荣誉而战团队精神强调的是组织内部成员间的合作态度为了一个统一的目标成员自觉地认同肩负的责任并愿意为此目标共同奉献团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就核心是协同合作最高境界是全体成员的向心力、凝聚力反映的是

6、个体利益和整体利益的统一并进而保证组把“我站时我家人人爱我站!”“站兴我荣站衰我耻!”作为站内文化中心思想 二、发行站工作规范化建设 发行站作为报社发行中心的前沿阵地存亡关乎报社未来所以发行站则应该成为报社的前沿堡垒退可守、进可攻应具备良好的稳定性和可持续发展性个人想法如下: 以中心规章制度为根本制定出合理的方便执行的站内制度以便约束范员工行为 参与式管理:站内员工中取其长处用之集思广益勇于授权适当下放手中权力让大家都参与进来以便获取更好的管理模式及方法 质量管理;三个提高:提高投递服务质量、提高订报价格稳定性、提高员工自身素质 问题的收集与处理;通过员工反映及自己了解收集到的问题将这些问题分

7、类并分为4种情况处理:很重要很紧急、很重要不紧急、不重要很紧急、不重要不紧急;多与班长及员工交流倾听他们是如何处理目前出现的问题让他们积极参与发现问题解决问题中去体现主人翁精神 市场调查;站内各个片区都有着不同的特点当片区出现变化时下到片区调查情况及分析原因针对性做出有效的反应以保证终端客户及市场的稳定 站长不要认为自己是“官”在站里高高在上卖弄权势彰显“领导本色”站长而是帮助同事更好的完成工作的人是待同事亲去兄妹的人是认真贯彻执行上级领导工作安排的人站长更多的应是朋友、是同事、是兄弟、是知己 空谈误事实干兴邦我虽然没有什么豪言壮语也没有什么搏大精深的施政纲领但我深知事业如山同时我也清楚自己还有不适应这个职位的另一面但我相信有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和配合我有信心、有能力出色地做好这项工作当好一名称职的发行站长 坦诚地说我关注竞聘结果渴望参与成功但我更重视参与的过程因为对于我来说参与的过程有时可能比结果更为重要我想无论竞聘成功与否都不会改变我对在云信发展的执著最求更不会改变我对在座各位的尊重与欣赏 “给我一次机会我将还您十分精彩!”这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言最后祝大家身体康健、万事顺随!祝愿我们云南信息报更上一层楼!

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