业务管理经理岗位说明书.doc

中信国检信息技术有限公司岗位说明书1、岗位基本信息岗位名称业务管理经理任职者所属部门产品部直接上级职位部门副总经理直接上级姓名魏华2、岗位目的(该岗位存在的主要目的和价值）在部门负责人的指导和监督下,负责相关业务管理流程的制定和更新、完善,保证业务流程的合理性和高效性.3、岗位职责(岗位的关键责任和要达到的成果，原则上最多不超过10项。)岗位职责内容全部负责/部分负责/协助衡量标准(时间、质量、成本等）市场调研协助进行市场调研工作协助调研报告可行性产品定位可行性业务计划可实施性产品规划协助进行产品规划工作协助产品规划可行性客户满意度客户收益率市场占有率商业模式协助产品经理完成产品业务预测协助商业模式可行性：经济评价可行性技术可行性产品定价协助进行产品定价工作协助产品定价的可行性和合理性产品开发计划协助制定产品开发计划协助时效性可实施性制定业务管理流程负责制订公司全年各市场指标考核标准(市场占有率、市场覆盖率等）及公司业务管理流程全部负责团队协作制度合理性产品测试验收及改进方案协助进行产品测试验收及改进方案协助测试、验收成本控制测试验证性改进方案的可行性时效性制定售前、售中、售后服务及跟踪的相关内容结合反馈意见及效益成本分析结果进行相应的管理流程修改和建立新的管理流程.部分负责意见反馈的及时性、准确性、全面性合作推进根据合作模式制定相应的合作管理流程部分负责合作模式可行性合作伙伴满意度4、岗位工作权限（根据该岗位的职责,所赋予的相应工作权限）直属员工人事权限(请在相应权限内划“”雇佣/解雇无 建议 决定 下属总人数：1薪酬/业绩评估无 建议 决定 下属类别升/降级无 建议 决定 经理专业人员 其他内部调动无 建议 决定 其他权限5、最低任职资格知识教育程度/学历本科以上 专业要求无特定专业要求,以经济、信息技术、通信工程、通信计算机等为宜。知识技能职业资格证书工作经验2年以上相关工作经验；技能计算机良好，具有一定的软件平台建设基础语言英语其他对增值业务的策划、渠道等具体方面有一定的了解能力素质依据岗位职责要求,该岗位应具备的能力要求.(如沟通能力、人际交往能力、领导力等）具有一定的项目管理经验，熟悉业务流程控制； 良好的沟通能力，及表达能力，较强的规范制定编写能力； 踏实肯干,能适应高强度工作，良好的团队合作精神,能独立进行项目运作。自然条件年龄24岁以上性别无特殊要求其他外表周正，气质良好.爱岗敬业、客观公正、保守秘密.6、工作关系外部联系：合作伙伴客户 下属岗位：业务主管直接上级岗位：部门副总经理本岗位内部客户：公司其它部门任职者: 直接上级： 批准人：日期： 日期： 日期：