安全生产责任制考核表(安全标准化)97508.doc

总经理安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产法律法规,建立安全生产保证体系，建立健全本单位安全生产责任制对国家安全生产法律法规和地方政府规范性文件,未传达贯彻的扣15分，未及时传达贯彻的扣10分未建立公司安全生产责任体系的扣10分未制定公司安全生产方针、目标的扣10分未组织编制安全生产管理文件的扣10分，编制不完善的扣5分，未公布的扣5分15分2加强安全生产领导,依法建立适应的安全管理机构，签订确定岗位职责未成立公司安全生产领导小组的扣10分未与部门负责人签约确认安全生产责任的扣5分对安全管理部门督查不力或不支持其工作的扣5分10分3年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分4落实安全投入和教育培训未编制安全投入计划的扣5分,未落实安全投入的扣10分未编制教育培训计划的扣5分,未落实安全教育培训的扣10分15分5组织制定并实施本单位的事故应急救援预案未按上级有关部门的要求制定事故应急救援预案的扣10分，发生事故未能实施事故应急救援预案的扣15分未能有效组织季节性、针对性专项安全检查的扣10分15分6事故隐患或安全事故的处理与整改发生事故未及时上报扣15分，未保护好现场扣10分发现事故隐患或发生事故后，未及时提出整改措施，未对责任人提出处理意见的扣10分15分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日财务科安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻国家安全生产方针、法律法规未做好组织学习和贯彻落实相关安全生产管理规定扣10分 10分2编制安全生产专项资金计划未编制安全生产专项资金计划扣15分15分 3安全技术措施和劳防用品费用的管理专项费用未做到审核把关扣10分;专项资金未落实扣15分15分4安全生产宣传教育和人员培训费用的管理宣传教育和培训专项资金未落实扣15分15分5保管各类费用的发生的凭证未做好保管各类费用的发生的凭证扣15分45分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日安全科安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣15分，落实不及时的扣10分 15分2年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分3组织安全生产检查识别与控制危险源未能组织日常安全检查的每次扣20分未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣15分未能识别与控制危险源的每项扣10分对安全工作整改督导不力的扣30分30分5事故隐患或安全事故的处理与整改发生事故未及时上报扣15分，未保护好现场的扣10分发现事故隐患或发生事故后，未及时从安全管理上提出整改措施,未对责任人提出明确处理意见的扣15分15分6安全资料的归档安全记录资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日机务科长安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣10分，落实不及时的扣5分 10分2年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分3组织车辆安全检查与车辆隐患整改未能组织车辆安全检查的每次扣20分未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣15分未能识别与整改隐患的每项扣10分对车辆整改督导不力的扣30分 30分5车辆修理维护未能及时修理有问题的车辆每次扣10分,未能及时通知车辆进行年检或者二级维护每次扣10分20分6车辆技术档案的整理归档车辆技术档案资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期: 年 月 日经营管理科安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣10分，落实不及时的扣5分未实现公司安全生产管理目标分解指标的扣10分10分2年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分3员工管理与入职考核未对新入职的员工进行岗前安全教育培训扣20分，没有及时进行岗前安全教育培训扣15分，不经测试考核就让员工上岗作业的扣20分20分4报表的报送与运输发票的开具未能及时上报有关报表的扣15分，未上报报表的扣30分，未能及时开具发票的扣15分30分5车辆、人员资料的整理归档车辆、人员资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日经营管理科长安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣10分，落实不及时的扣5分未实现公司安全生产管理目标分解指标的扣10分 10分2年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分3员工管理与入职考核未对新入职的员工进行岗前安全教育培训扣20分，没有及时进行岗前安全教育培训扣15分，不经测试考核就让员工上岗作业的扣20分 20分4报表的报送与运输发票的开具未能及时上报有关报表的扣15分,未上报报表的扣30分，未能及时开具发票的扣15分30分5车辆、人员资料的整理归档车辆、人员资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日财务科长安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻国家安全生产方针、法律法规未做好组织学习和贯彻落实相关安全生产管理规定扣10分 10分2编制安全生产专项资金计划未编制安全生产专项资金计划扣15分15分 3安全技术措施和劳防用品费用的管理专项费用未做到审核把关扣10分；专项资金未落实扣15分15分4安全生产宣传教育和人员培训费用的管理宣传教育和培训专项资金未落实扣15分15分5保管各类费用的发生的凭证未做好保管各类费用的发生的凭证扣15分45分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日安全科长安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣15分，落实不及时的扣10分 15分2年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分3组织安全生产检查识别与控制危险源未能组织日常安全检查的每次扣20分未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣15分未能识别与控制危险源的每项扣10分对安全工作整改督导不力的扣30分 30分5事故隐患或安全事故的处理与整改发生事故未及时上报扣15分,未保护好现场的扣10分发现事故隐患或发生事故后，未及时从安全管理上提出整改措施，未对责任人提出明确处理意见的扣15分15分6安全资料的归档安全记录资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期: 年 月 日机务科长安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣5分，落实不及时的扣10分10分2年度安全生产管理目标未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分30分3组织车辆安全检查与车辆隐患整改未能组织车辆安全检查的每次扣20分未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣15分未能识别与整改隐患的每项扣10分对车辆修改督导不力的扣30分 30分5车辆修理维护未能及时修理有问题的车辆每次扣10分，未能及时通知车辆进行年检或者二级维护每次扣10分20分6车辆技术档案的整理归档车辆技术档案资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日驾驶员安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产制度规程、规定未落实上级有关的安全生产规定、制度的扣10分落实不及时的扣10分15分2安全日志记录未按有关规定做好安全行车日志记录或记录不全扣10分20分3安全教育培训不准时参加公司组织的安全教育培训会扣10分，不参加公司组织的安全教育培训会扣20分20分4交通违规处理未及时处理交通违法记录的扣5分/次,不及时处理交通违法记录的扣20分30分5事故应急处置发生事故时应急处置不当的扣15分15分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日驾驶员安全生产责任制考核记录序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产制度规程、规定未落实上级有关的安全生产规定、制度的扣10分落实不及时的扣10分15分2安全日志记录未按有关规定做好安全行车日志记录或记录不全扣10分20分3安全教育培训不准时参加公司组织的安全教育培训会扣10分,不参加公司组织的安全教育培训会扣20分20分4安全押运负责押运车辆时因疏忽造成车辆货损、货物遗失的扣30分30分5事故应急处置发生事故时应急处置不当的扣15分15分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日注：安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。