乡镇纪委书记述职述廉报告与乡镇纪检监察工作个人履职报告汇编.doc

第 7 页 共 7 页乡镇纪委书记述职 根据县委组织部的要求，本人从以下几个方面进行述职述廉，敬请各位领导监督、测评。 一、学习情况自任 乡纪委书记以来,本人始终把学习当作一种责任来履行,进一步提高对学习的重要性和紧迫性的认识，认真学习邓小平理论、“三个代表的重要思想，改进学习方法，注重学习效果。同时，还坚持参加省、市、县纪委举办的各种业务培训学习,加强对党风廉政建设和纪检监察理论的学习,掌握具体的业务知识，使业务领导能力和执法执纪水平有了较大的提高，做到了学以致用，提高了纪检监察工作的能力. 二、工作情况 本人始终以坚强的政治品格、优良的工作作风，忠实履行党章赋予的职责和使命，在上级纪委和乡党委的领导下,大胆开展工作，坚持围绕发展抓纪检，抓好纪检促发展的思路，立足实际，团结一班人,积极工作，不断探索开展纪检工作的新途径。一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将班子领导成员的责任明确细化,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用，从而做到齐抓共管.其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作，通过播放党风党纪电教片和党风廉政宣传栏宣传活动，对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育，有效地提高了党员干部廉洁自律意识。 二是狠抓责任制监督检查力度.平时通过信息、与各支部领导谈话、听取汇报、走访等形式，对各支部履行党风廉政建设责任制工作情况进行督促检查.每年10月下旬，组织专人对全乡各支部履行党风廉政建设责任制情况进行了全面督查.三是严格执法监察，坚决纠正损害群众利益的不正之风。认真抓好“三公开工作,加强对灾后重建资金、救灾款物、农村低保资金以及各种扶贫资金、支农资金的监督检查，确保不出现违规违纪现象，使党和政府的惠农政策得到正确落实。 四是及时纠正干部的不正之风。从党政机关及领导干部入手，切实纠正了干部作风简单粗暴、官僚等可能损害群众利益及在群众中造成不良影响的不正之风.每年都与村“两委”负责人进行廉政谈话,加强对村干部的廉政教育。五是创新工作思路，积极开展农村党风廉政建设工作。几年来，结合乡实际，实行了聘任村级党风廉政监督员、村干部任职承诺制、行政首长问责制等，加强了对村“两委”负责人和各单位负责人的监督。 六是认真办理群众来信来访。对群众来访来信做到热情接待，每件都亲自过问办理，做到件件有落实。积极推行信访工作关口前移，变坐等群众上访为主动下访，把各类信访矛盾解决在基层，化解在萌芽状态中,同时在下访中积极寻找案源.几年来，每年都组织乡党政班子成员到各村下访,对存在的问题，及时给与解决，并对下访中发现的干部违纪问题，予以立案查处。 七是集中精力抓好案件查处工作。坚持有案必查，违纪必究的原则，自XX年起,每年都有自办案件，完成了上级安排的目标任务.同时，还积极参加全县乡镇纪委书记联合集中办案工作,在工作中严格按照“二十四”字方针，把接到的案子办好、办成铁案，受到县纪委“XX年案件查办先进个人的表彰.三、廉洁自律情况 作为纪委书记,是党规党纪的具体实施者，因此，时刻用党的准则作为一面镜子,对照自己的言行。在岗位上,做到坚持党性原则，实事求是、客观公正地处理问题。不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做,正确树立职务是责任、权利是奉献、领导是服务的意识，不做有愧于党和人民的事，团结同事，共同把工作做好。 XX年5月9日 乡镇纪检监察工作个人履职报告半年来，乡纪委在县委、县府、县纪委的领导下，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实党的十七届四中全会、中纪委十七届五次、省纪委九届六次、市纪委五届九次、县纪委十一届七次全会，学习贯彻廉政准则，查办信访案件等党风廉政建设和反腐败工作以及个人履职情况予以诉职。一、加强自身学习,努力提高自身素质和业务水平1、今年，党委、政府站在全面贯彻落实科学发展观和党的十七大精神，建设富强和谐新的高度，充分认识建立健全惩治和预防腐败体系的重要意义，坚持惩治和预防两手抓，两手都要“硬”的方针,认真组织党员、干部学习射委发20*21号文件；学习党的十七届四中全会、省纪委第九届六次、市纪委五届九次和县委十一届十次全会精神,认真领悟了晓羲书记的工作报告，明确了全年纪检监察工作重点，制定了乡纪委全年工作计划。摆上了党委工作和政府工作的议事日程。半年来党委会专题研究纪检监察工作工作二次,把纪检监察工作和其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，并把考核测评结果作为评定奖励、惩处和提拔干部的重要依据.2、认真组织学习党的十七届中纪委五次全会精神,自觉领悟“科学发展观”的深刻含义，定期和不定期地组织学习廉政准则，增强纪委一班人的党性修养，反腐倡廉意识和抗腐防变能力,也更有效更进一步地增强了纪委一班人切实维护人民群众根本利益的理念。二、明确任务，落实责任，确保工作体系健全,开展有序及时调整了惩治和预防腐败体系建设领导小组：成立了以党委书记为组长,乡长、党委副书记、纪委书记为副组长，其余党委成员、纪委成员、党政办主任、财政所所长、广播站长为成员的领导小组.年初，乡党委制定了20*年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见、20*年党风廉政建设和反腐败工作任务分工通知、20年继续做好党委班子领导成员信访接待日工作通知、机关干部管理考核办法决定.党委、政府班子以及党、政主要领导均书写了廉政承诺,继续聘请了全乡退休和离任乡、村老干部作廉政义务监督员，请求各位对照承诺监督。对领导班子及成员落实党风廉政建设责任制及廉洁从政情况，坚持每季度进行民主测评,测评参与有党员、非党员、乡村干部、县乡人大代表、政协委员、致富能手等各界人士近150人。同时对乡直各部门领导干部、辖区内部门、单位的党风廉政建设进行了责任分工.保证了党风廉政建设工作有人管、有人抓、有人做.党、政一把手负总责，坚持了每季度听取廉政建设和反腐败工作情况一次。上半年党委对照年初制定的各项廉政制度进行了自查，及时研究了存在的突出问题，主要领导率先垂范,廉洁自律,支持协调对违纪案件的查处,从而使我乡党风廉政建设工作落到实处，保证了此项工作的顺利开展和卓见成效。三、切实履职，认真做好纪检监察这一本质工作1、加强警示教育，提高干部拒腐防变能力。一年来，组织了乡村和单位干部集体收看了被金钱毁灭的人生市原市委常委、副市长违法、违纪案警示、寻租梦毁市原副市长招投标违法案警示。通过收看这些警示光盘,大家都有一个共同的认识:只有清政廉洁、乐于奉献，才受人民爱戴,才会被人民尊敬，倘若贪赃枉法，腐败堕落，就会被人民抛弃，就会成为人民的罪人，通过警示教育有效地提高了乡、村干部和单位负责人拒腐防变的能力。2、坚持行风评议.半年来，乡纪委同人大主席团一道，对学校两补一免、民政救灾救济、灾后重建、退耕还林、粮食直补、良种补贴、民生工程等工作进行了检查,对农业服务部门、社事、广播等行业进行了评议，并对阶段性工作进行了总结。3、加强管理,改善干部工作生活条件，确保干部作风切实转变.半年来,乡党委多次专题研究政府接待的有关事宜,制定了一系列用烟、用车、政府打印、采购制度、来人来客接待制度，完善内务管理制度，加强了财务管理，开源节流，紧缩开支，狠刹浪费歪风.来人来客必须先到办公室登记,并经主要领导同意后，方可领烟和按标准办生活，新制度执行后,各种开支明显减少,在干部管理上，严格了主要领导批假制度,机关干部请、销假上班签到制度,使干部形成了良好的工作作风和生活作风。另外，实施了乡干伙食团吃饭补贴和值班补贴，巩固了乡伙食团，确保了乡干部工作回乡后有饭吃，稳定了干部的人心,从根本上解决了“走读”现象,树立了干部爱岗敬岗的新形象。4、狠抓党务、政务、村务公开.乡党委积极推进了公开、公示制度，坚持了“长期、定期、及时公开”原则。党务上：党组织由原来的19个支部调整为14个，党员由原来605人增加至617人。在“7。1”节前将转正预备党员12人，就发展预备党员10余人.政务、村务上:上半年兑付粮食直补资金121万余元，退耕还林28万余元,救灾救济资金8500余元，高速公路拆迁补偿590万余元。对以上资金管理使用由乡人大牵头，乡纪委和相关部门参加进行了检查，未发现有违纪违规现象。通过党务、政务、村务公开,给群众交了明白帐，干部干了明白事。5、狠抓案例查办。半年来，乡纪委同乡党委、政府一道高度重视信访工作，成立了信访工作领导小组，落实了信访工作责任制，建立了领导干部接待日制度、信访联系制度、信访首问制度。拓宽了信访渠道，周一至周五安排了领导接访日,并公示了领导接访人、投诉电话和乡村信访责任人的相关责任。加大了查办力度，乡纪委共接待群众来人来信来访15件，查实其中属实10件，基本属实3件，不属实2件。处理澄清是非9件，其他处理6件。乡纪委对辖区内一名党员因无计划生育二孩违纪,查处1件，现予以解除。全年实现结案率100.6、反腐倡廉其他各项工作得以推进。一是在扩大内需上，贯彻实施家电下乡补贴,半年来全乡实现补贴金额20。5万元,受益群众达357户。二是严格执行灾后重建和维修加固政策,做好了灾后重建各项后续工作。三是实施城乡环境综合治理，全乡打造了四个点，涉及农户198户800余人，政府办公楼投入资金175万余元，现主体全面完成，并已进入室内装饰装修；乡敬老院投资150万,已完成网上招标，施工单位开始进场施工。四是全乡实现了村村通水泥路，还实现了一个村，社、社通水泥路。五是努力寻求农民增收项目，最大限度地提高土地利用率，已建成甜叶菊基地一个，实现土地流转1000亩左右。总之，半年来，通过开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，乡村干部作风有了明显转变，做“党的忠诚卫士、当群众的贴心人”已转化为全体党员干部的实际行动，维护了群众利益，有力促进了新农村建设、营造了良好的“保廉、促廉、尚廉”社会风尚。