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实习期、试用期员工转正申请表.doc

上传人:快乐****生活 文档编号:3886563 上传时间:2024-07-23 格式:DOC 页数:2 大小:31.04KB
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1、员工转正申请表员工姓名: 性别:出生年月:论 1111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111部门:岗 位: 入职日期:试用期限:以下由员工填写 员工述职总结报告:(经理级或以上人员需另纸附详细述职报告)本人对本职工作的认识和建议:员工签名:日 期:以下由部门负责人和审批人填写:部门负责人意见(1)与该员工面谈日期:年月日 (2) 员工提出之意见/建议/期望: (3) 部门建议/处理意见: (4) 综合评价:建议同

2、意该员工:转正:按时转正 提前转正 延长试用期个月(注:最长不超过3个月) 不予转正,辞退 晋升部门主管: 日期: 部 门上 级领 导意 见以下由人力资源部门填写: (1) 入职培训考核成绩: 不及格 及格 良好 优秀 (2) 试用期考核成绩: 不及格 及格 良好 优秀 总评:(3) 与该员工面谈日期:年月日(4) 员工提出之意见/建议/期望: (5) 人力资源部门建议/处理意见: 人力资源部跟进人: (6) 员工转正审批意见: 同意该员工:按时转正 提前转正 晋升 延长试用期个月 不予转正,辞退转正日期: 年月日转正前公司/部门建议转正后公司/部门职位职位工资标准工资标准人力资源部总监: 日期:审批人意见日 期:附件:1、员工试用期考核表 2、员工述职报告(如适用)

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