1、招商人员岗位职责负责招商工作和开发客户,完成每月招商部下达的招商任务;负责客户拜访及回访,做好客户问题的回答,并热情向其推荐公司的业务;负责招商、记录客户档案、整理客户资料;做好市场调研、客户分析工作并及时反馈市场信息;负责客户资料的搜集与整理;负责客户定期拜访、回访客户,并及时反映客户问题;协助招商经理或招商主管做好疑难客户的处理工作;协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;协助财务部完成客户的签约及收款;负责每日客户接待,认真讲解招商政策,回答客户疑问;完成招商工作,积累客户并建立客户档案;职责二:招商人员岗位职责-招商运营主管岗位职责4。熟练使用电脑,有良好的职业道德和敬业精神,
2、具有较强沟通能力,较强的团队意识,踏实肯干.职责三:招商部工作人员职责1、遵纪守法,严格执行公司的各项规章制度,秉公办事,不徇私情,廉洁自律,自觉维护公司的利益.2、团结一致,听从指挥,主动配合公司管理人员,做好招商工作。3、认真学习招商部拟定的招商员学习资料,熟悉本职工作.4、热情接待客户,耐心向商户介绍商铺的位置、面积、价格,一切以商户为中心,严禁与商户争吵。5、配合领导做好合同的签定与核对。6、签订合同时,配合财务部组织好承包金收缴工作.7、积极配合各部门做好商户二次装修的通知、联系与协调工作。8、提高服务质量,改善服务态度,搞好与商户的关系,热情为商户解决难题。9、所有市场部招商员上岗
3、时必须佩戴工作证,以利于自我约束和他人监督,增强岗位责任意识。10、热爱公司,保护公司知识产权,严禁透露公司资料及公司商业机密。职责四:招商人员岗位职责一、协助收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新项目、竞争对手、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。二、协助招商主管(主办)负责公司医药产品的招商工作.三、定期向招商主管(主办)汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性.四、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责具体实施。五、严格执行公司各项规章制度,服从管理。六、具备较强的组织协调及沟通交际能力,勤奋敬业。七、建立医药代理商客
4、户数据库,负责公司招商文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。及后期的药品代理商的客户关系维护。八、负责监查客户的意见或信息的记录及回访工作。九、负责各类经营指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。十、负责招商的前期谈判和招商书的起草、签订,并负责出租的后期管理及出租费用的按期收龋十一、完成领导交办的其他工作.职责五:招商人员岗位职责-副总经理/兼招商部经理1根据购物中心经营方针与要求,制定招商部计划,并组织实施。2负责购物中心整体商场策划,布局,商品组合及与厂商协调,公司整体企划,促销等,确保商厦经营指标达成。3组织,管理招商,企划团队,培训及辅导招商人员。4对招商部门厂商引进,人员招聘,促销方案及相关合同及发生交际费用审核等负责。