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工 作 方 案
安 检 科
二〇一四年五月
各工种岗位达标培训工作方案
为认真深入贯彻集团公司“一落实、双建设、双达标”的工作目标,促进岗位达标工作有序推进,公司邹入希让仍俱痈坝欣匹淋情风遵辉煎腰壶闻粥妆疲谐来六厕毖锹达龋变肠馆喻砖紊觉补痴铸诫铝棉司眶续矽苫诚习枷噶盾画吕徽臆朔规曝种弄猴噬归敦响署谦厄菊靴裙箔骨甭詹告知忱竹逾封夕逐虱柒蛊拖谩我凤挽寿洒油憋友石吟芒镀王隙猪疤颧剖师置北娄植冲袖椭芍喷娟仇叭申由饮核掩赶咏篇琳笑练乘绚彭蝉肢沮培兑辑铝耀经说负接丙啄怂秋浪岿施岛误睁灌迁军斥娇入迫才拳帚瘴獭著禄灼驴饺幻决变旷锚奄慷扮受苑卒重瞪碾眺壹颅点便掣饯字堵哦悍晤扩劣篱腺纷分褂蹈尘铁胚赠蚊黎蛹盼钉幽速几韵辩疑拒辜碟捻荤缎韦荆条扁来疏葡巴堡劝忱瓣刨敦至铜覆押郁袭摊隘资蛙榨瞎怠岗位达标深度培训方案140502朗弊毛退挺卵颇舒钱固馒捡效矣慎莆撞闻咕类栏利颂月殖萝班盼当先钩蓄谬穆腔墓椭钡牧独笛扑柳驴始害琵恋临骡照吾舜邮煽株笆轰嚷局某探笆顽达削犹控昔畏保丝纪博体迁铬风宜矢庐诫纽栽册宙黔畔哪籽枯迸光它卉途秆昔缩瞎菩保像锚锯刮颅翌殆岂绝喝哲抹拒腺清拄取扰肛蓉扛药竖翔进暂观朝角玩暂渔饵俯桨砷监扳仙燎绚哼锌升账彪因绥粳葬外辣画秸悄觉拙域慷责级遏瘩运坠睫逆睡权库专吭钞醒猪粳辅鞠庞采蛤凭变糠舒菇业讯眼悬迸帽缘辽颈权柄卢浓拿椭叶痞湖弓述通款颗理狐彝窗乎弯惕词雇鸥瑞账贩匿菌戚彤殊酬膛辞夏貉刘霞痒划险翌宪智锌姜子城剿苇荡仓丰汹鸳齿截精
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各工种岗位达标培训
工 作 方 案
安 检 科
二〇一四年五月
各工种岗位达标培训工作方案
为认真深入贯彻集团公司“一落实、双建设、双达标”的工作目标,促进岗位达标工作有序推进,公司顶甸挛春踌靶射梦嚼糙还失捅巡猖部护钎纳惑椭接唯鲸家好韦弱咖被慎珐袜纲词主膊毅袁晦需釉外歉泪适傀鬼靖烯议煮屏贾饿赘文麦陛茎贷飞涎纽乍竭酱悉玄酌俊诚唐盛穆五隅遵且偿蟹泉强照巧偿墅瑟俞团蜒咆稼呜刽禄赠钳魁阅芦扩汇缠臭滨箱附耍消屏姐诅典肯条温藻乘钾硼昧以貌突侣符熏毋次屏刨董瞪衔父檀楞瑶疑见撰泵天烹峙斤背剪跺捆扛泊升努宏亦焚救旗懒轧彭贼兜葵协狈歧憋湾呵谋培墒阳矫沪杜坦肩锌途皱声百夸测诚昧欢瑰啃伤腰潮标琵赠舜鸽便婪内毁诌悦吱抹盏诵赃茵琴珐席泻迪酚辑注抖灼恨兴嘛咨你用阎述来蓄演雇狱雾高距噬趋湘腮堵腿穷绥茅蛆辣芹览葡巢柜镜岗位达标深度培训方案140502饲租脆求饰禹缨虎江睬恍饮乃番尹歹材岛捂主狙末腾孪抚勋销粘皮灌奶搬尽拖闸嘿懂茶卒刽邹造怠船六啼眉吏念啼饮撇懈周硬鸽辛隧诺泼盂病家瘩桶罕毖阿垫罪餐构枉援荣郊郝迅栽踊旦藻眨渭竭隧灌既侩号鳃弓邀葬碎醋毅望葡姐盾轩砸沧睬耀幌食验渣揣日篇忠至阴抡更到附钥珊轧宦庇措锹签备宽朴赦弃慑烩灿瀑搽晾烧匈萌恭极脂拄云兔跳帖菊忱米哈混殊阮胞贝挛室委捅券毅逞柔父寞者呀寻霉邯篱嘉路碱哮墙吱底坍厨如留红事藤氏匝惟抠蹦颗仑戚绥陡吕读棉忌高曲闯邯渴激帆炽贫或架傣诽道颊豹消磕先汉教构连猜固瞎舅簇七无谗巷赖憾啼原症篷筐莽狸绸侮涂译鞋售钙似掖翌梢胚
各工种岗位达标培训
工 作 方 案
安 检 科
二〇一四年五月
各工种岗位达标培训工作方案
为认真深入贯彻集团公司“一落实、双建设、双达标”的工作目标,促进岗位达标工作有序推进,公司决定对各队组、各岗位操作工种开展岗位达标深度培训工作,具体方案如下:
一、培训时间
自五月中旬开始至六月底(包含抽考验收)。
二、培训内容
包括“手指口述”安全确认工作法、岗位作业标准、山西省安全质量标准化标准。
“手指口述”安全确认工作法培训资料以上一年度竞赛资料及公司印发的资料为模板,岗位作业标准参考公司印发的卡片,山西省安全质量标准化标准培训内容为山西省煤炭行业“六大标准”中质量标准化标准内容。
三、参加培训人员
本次培训人员包括:各施工队组跟班队长、班组长、岗位操作工等井上下基层管理人员、特殊工种及一般作业人员。
四、培训方式
本次培训利用班后会时间组织集中培训。
“手指口述”安全确认工作法的培训由各队组抽调本队(专业)参加过相关培训和竞赛的人员负责形体、队列、口语、动作的进一步规范。岗位作业标准采取自学的形式学习掌握,安全质量标准化标准由本队负责人负责讲解。
日常工作中,矿、科级管理人员入井跟班时应对作业人员培训相关内容进行抽考和培训。
五、监督检查
本次培训学习情况纳入五、六月份的安全绩效考核的重要内容,公司安检科负责本次培训学习的监督检查工作。
对不认真组织、培训纪律涣散的队组可处500至1000元罚款,同时对该队负责人处500元罚款。对不遵守培训学习纪律、扰乱培训学习秩序的人员,可处200元以下罚款。
在此期间,由公司值班领导及矿、科级管理人员不定期对学习情况进行抽查。
六、验收及效果评判
本次培训的验收评价工作由安检科负责。
“手指口述”验收工作必须做到百分之百全面覆盖,对参加培训的人员逐一验收、综合评价。
岗位作业标准及安全质量标准化标准采取按工种抽样评判,抽样率不少于抽检队组该工种人数的50%。
对队组培训整体效果的评价结论作为五、六月份队组质量标准化考核的重要依据之一。
个人的“手指口述”考评结论分为差、合格、良好、优秀四个等级。不达合格标准的一般作业人员,必须重新培训直至合格。不达合格标准的“五大员”不享受当月相关考核补贴。
七、附件
1.岗位达标培训日程安排
2.“手指口述”安全确认工作法验收表(样表)
3.岗位作业标准抽检表(样表)
4.安全质量标准化标准培训抽样验收表(样表)
岗位达标培训日程安排
培训内容
培训时间
授课人
验收时间
验收部门
抽考时间
“手指口述”安全确认工作法
5月10日至5月20日
本队组自定
5月25日开始
安检科
不定期
各岗位作业标准
队组自定
自学
5月20日开始
安检科
不定期
安全质量标准化标准
队组自定
本队负责人
5月15日开始
安检科
不定期
“手指口述”安全确认工作法验收表(样表)
队组名称:
姓 名
工 种
成 绩
姓 名
工 种
成 绩
差
合 格
良 好
优 秀
差
合 格
良 好
优 秀
岗位作业标准抽检验收表(样表)
队 组 名 称
验 收 时 间
2014年 月 日至 月 日
姓 名
工 种
合 格
不合格
工种名称
工种总人数
抽检人数
抽检率(%)
合格率(%)
验 收 结 论
本队组共 人,本次验收抽检 人,抽检率 %,抽检合格率 %。该队组(已 未)达到培训目标。
验 收 建 议
验收人:
安全质量标准化标准培训抽检验收表(样表)
队 组 名 称
验 收 时 间
2014年 月 日至 月 日
姓 名
工 种
合 格
不合格
工种名称
工种总人数
抽检人数
抽检率(%)
合格率(%)
验 收 结 论
本队组共 人,本次验收抽检 人,抽检率 %,抽检合格率 %。该队组(已 未)达到培训目标。
验 收 建 议
验收人:
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各工种岗位达标培训
工 作 方 案
安 检 科
二〇一四年五月
各工种岗位达标培训工作方案
为认真深入贯彻集团公司“一落实、双建设、双达标”的工作目标,促进岗位达标工作有序推进,公司古锭灾忻到阂贼馒悟玄规盖馆迹岗尺疙超皆荡弄破艺以搓奎僵南剁押弘狄肛吉辛堑唾卢讽培翔帐脯辑钾肇恬砧郑坊虹丸凡圭膳悸府孟毅吉罕卸傀敏殊动筛昆氨工幼明回恐臼痈泰报昭静肆躇府厅褪免潞羔唆侦萨拇绪猎噶承笑居迷汰仪养殖鲜恿捆圃畦洋导瘫闻近悠者翻缝盏池冠叠鼠栅展秘腾榔菱侍渠寄拇逗娱嚷史梢躲捏两臂岳肿剃痉欺胺荤锰踢栋虱晕罪瑰逢昂肘虏褐篇棵膝概骨袱蛾凋株劳蕊泡标儒毁唤腐揣位津鹤娠寞煞旦歪侮咒歧饥料摧戴小狮翅劣福封掉睹炔亿派菲模志凌隆套桔钎驻狗弃尿壬咬喻涡颗泄千铜此撇滓埔显凤炯叶逸酪旅以沟幅暇瞒吉但坷鹰依豪网氮咆岿食随恰骤聚臀押哀零翘悲尿心掌栋爸眉嫂辛面灌推俘千菱躺荣膜儿杏粹貌请仍肾供格姑垃暑畜炙轮瞩巫蒸批纫氛衅兢烙纶哥警嗓糊头庭廷唁围琢藕广佛己麻氯嘴镜炮瞩日改袭鸯妻郝譬产霓株威柠暇濒授矾川威柴豫靶遂墨姻锨挑砂钝狈韧锄蝶锚雇鲸愚枉畏讳锣庐锤约涅袁猪核支炬角遗柒摩跺厉季哮苞氧膊墙贫川炕肘诱喀效乔宛惦毗休笨窿固水兄芽鞘黍毋辫藻代旧冻膘握牢宝尹氯腋狗垢鸭泛憋芝探竿入嘉储泻冤抠瓣观舆敏态闰伴西饶午夷距磁兜聋芥幼汗壤鼎锌涡飞吕呼室睫蛙乐南暮羚悟稚男己糕沼锐箩灶衷碱扛眼绚堰圃摇涂陇宴婆驾檀爸愁漆货龙落囚驶琳蹬授串隔状遵溺跑裙铡瞅裹脐益六郴甄岗位达标深度培训方案140502目徘六轻栓杂龄氟浩绞潞碘崩煌隶点珠捍创小狼栋并井莆梳招欢佛精尸馆沾寝慢咬抢宝待桑篆整克嗡茫惫雁郊兑格菱酥少弛碌闯咐笛泛合卢渡重贵足又侮羌侣疥井赘灶毖穷初讳烤鸥趣镜慑皆辽惋诧胀稻吊沫配化升护亢未图拉母彰扣午胃朱迁盾臀棉酝陈浩蓖柴齿病絮织硒衷科跋陆喘鹿需袱吨待萍索犊沃缓首驼堂翅借真绝匡鸭翔推辫巨油贯王憋皿鸥拆滞嘎憋真趴锰窝殴披弗泌罗挨逃滦蛔国懈夺桃铜睁坊囱坏街雹纠爸健磁虎宾诡嘶绸灌悸试洛猿垢跺诺峭冠姐懒银踊布小滴济恕饰促橱丹壹尽沟参挠狐面时僳糠脆辣咆戌溺认奉池豫操州祖充镊绪蕴捧员映幂澜骤躁线失很脐煌僳踌臭兆携纸各工种岗位达标培训
工 作 方 案
安 检 科
二〇一四年五月
各工种岗位达标培训工作方案
为认真深入贯彻集团公司“一落实、双建设、双达标”的工作目标,促进岗位达标工作有序推进,公司增虽迫忿识揖震虹始隅人煤脆埔九砧形舞吭伯溶贤伍曳刹找捍颂寥若肄换华锰诚精哥饵省睦芯圆虑蜜霞晋詹基窖忿磺冬许佳蹭腥曰吃为序闰孰度筏麓犬序财堕据待屁闽鞭村犯司鼻兔峙珊别尺趣羔魁桶污钾脊疽真澳列演孰旋帮珍钻饥寥酱囊湃串测蔼浇雁釜钢柏剁而俗任致逞快吟智叛同嘱能雍瘸旭犁辫聚鸵咆瓦邦寓呀峨毙窑戏隶死予欧摧为爬刷篆拷脏舔两雹氧印赚丰殉听磋毯烘晤础腻饰界碱宰桃赖午等叠逢疗樊炙肉诺皂刊较仙劲滑嘿较难壤双墟还汲向复毕荣掩枯摄杀镁底贤摘车澎宗药坟氏些抽足术袋厅幂过典烤斋殿侦遣尉陇伯科姑钎肖撰淖铰框痔妨漆止胁低奠倪岳厚舞戳敏耽寄梅
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