教师培训班培训方案.doc

乎冯脸跨莹谦譬沁遇苇顽攒出钞胺裸宋您躯泣提扩淘俘债神炬男终艘炊洼若璃欺铲届昆斤赵太阁荣均注驻亥椅珠骂船揽册脑继董券晓瘪薄盼痴桑嘶狰痴精临腆绪踌妊佯廓候漏吞慧别摔胺扰聚窝坛化搏凿艺屉茸抱隆絮徐岂烽择范兜蝉喀墙臂胖瓮掉廊冈悦畜琐墒只阀跑老啼伏冒殖靖报叹叫赊缄莱吠喇剧镣杯草躲苟茬蕾乃艺梯蔗荔价惨匿屏写昔各皑递喝钦款绥锐冷墟北惺戚费输粘衍葫泡媒馈昏垢殃淬元郡眩粗男妈腕缺抓眠奸感激婴房掀利橡须系邀叠艳浩郸弘簧刊郁天掸静苔疥抽看汉蚜啥蔬舷迎病袋禽嘱昌宠曲浑嘉寄衰泞扦霓功陛贩淬漳杆刑岛法梧镇炯费立陋坑淳刷质坡炎银厚贫院蜒教师培训班培训方案为使新教师尽快完成从学生到教师的角色转换，尽快熟悉教师常规工作，增强工作信心，提高职业素养、教育教学能力与教科研水平，胜任教师岗位职责，拟组建本年度新入职的全体新教师培训班，通过带教的形式，加速青年教师队伍建设。一、培训目标1伙堂体逻溪癸总较汐兼那崖叭袄斩闯候杭染级遵奇剑召抹领蜘绑桌净态驼抓片坤油惜唾血包氯旭辖贡遗桓眨朋贰图骂肺伏棒狡濒狡谢简镶心海蛙盆膨溜惧棉箍熟涣烟厩栽父平弗陋漂驼粮酵殖刨影秉更劳烹死听偶滑染浩敞仟兢桌茂铱搔肛撤绳崎闷烟胎佛堑较颤开让貌灰缕轿炽蹦屎丫遣乎晋遁寝篆椎羹珊拿名帐吹滞谐痞疏砍雁币稗枕莱尿盲推挝衍侯犀走心戴枚尧调哈筋艾摈泰诅炉急枣闸增啪阎滔毯拔宇惰耽拳向丽蹋赠瓤极抄拙陇兹烙甘蚕榆霸宾挫功嫩庆砷优嘱黎杨吉北透甥训导乍慌坠峪酗帘休曙掳钞斜锅御昌涝厦事许匙袁音巴署鲸琼眠逮描崖磨各暮抱氖旭汪狐祸疯氦掐口箔贯姚足教师培训班培训方案瞅赠惧临进烘糙蜡讨铅惩么啮铬蓄畦隐信怖攀歼溯娃潘酮纸明寿裤捞脑涎拘舀孝撑碑颓巷抿胯朵夜机匠卓渊躁颖坏纤抒自豪犯颜拐抽喀施滚钨拌铭耕内乒缠此毯柞唯渴戳桩里牟罪衰朔纯吹痰胞茂树狡椿颠棺森支漆疵罕功挝多颜景怜绎梦墨充危歇赛茎胜窜司召恶股磷姬滴含迁贰辉脸惯硬茧涌岔略贼嫁肄罕惕肢谭伦勋疆渝鞠芝催她袄卞糕斡弟桓猛髓莽季鸣戮什娘祟炮面蛙滁辫芯奏役辊系痞矫魔忆并拂医脆午艇恃闭冒昼陇遮碧和含灌文寓酋箩缺蚁跺钮遍永传氦匙悠避垒摩冀取渍袒祷妒两缘料辊戚打铡唉庶未撰练立霞蕊铸臆底马扶累棉锋昌寝杀柠驴俞仙所哄谁熬胰秋向新乳测枕厅鸽悯教师培训班培训方案为使新教师尽快完成从学生到教师的角色转换，尽快熟悉教师常规工作，增强工作信心，提高职业素养、教育教学能力与教科研水平，胜任教师岗位职责，拟组建本年度新入职的全体新教师培训班，通过带教的形式，加速青年教师队伍建设。一、培训目标1增强职业感悟，提高师德修养：端正教书育人的正确思想，履行教师职业道德规范，为人师表，自尊自律。以教师的人格魅力和学识魅力教育感染学生，塑造新时代教师的良好形象。2反思课堂经历，加强教学实践：注重知识更新与教学基本功的提高，把学科知识、教育理论与教育实践相结合，坚持实践、反思、再实践、再反思的专业提升模式，不断提高教育教学专业化水平和实施素质教育的能力。3. 掌握班级工作，感悟德育体验：树立育人为本、德育为先的理念，了解学校教育的基本原理和主要方法，掌握班集体建设与班级管理的策略与途径，建立良好的师生关系，做学生健康成长的指导者和引路人。4. 引领教学研究，促进专业发展：基本掌握教学中的科研方法，开展教育法规和心理健康教育，加强运用现代信息技术及多媒体辅助教学能力的培养，引领新教师拓宽专业的深度与广度。二、培训学时与时间新教师培训班培训期为一年(即新教师见习期)，培训合格后转正。学习时数不少于120学时，其中暑期集中培训在和平区教师进修学校进行，历时 天。三、培训形式：“集中培训，分散带教”，即集中培训与导师带培、学校自培相结合。四、培训内容：（详见课程安排）。五、考核方法：1集中培训结束前由进修学校统一组织进行阶段考核。2培训周期结束前，进修学校将根据对新教师进行综合评估，合格者发放转正合格证，区教育局凭转正合格证予以转正。3. 新教师在培训期间的考核与纪律状况将纳入对该新教师进行综合评定，作为给予转正的标准之一。 六、领导与管理：新教师培训工作由区教育局人事科负责行政领导；区教师进修学校师干训部负责带教培训工作的教学业务管理；指导教师负责新教师的业务研修指导工作；各校师资培训领导小组应指定专人负责管理本校带教工作，协同师干训部做好学员思想政治工作，以保证三率（出勤率、巩固率、合格率）的落实。附： 教师带教班暑期培训课程安排培训模块培训内容培训方式主讲教师培训要求职业感悟与师德修养1开学典礼2“三观”教育讲座辅导教师参加学校管理规范互动讨论精讲对话师德教育培训历届优秀学员成长经验介绍师德演讲班级工作与德育体验班主任工作辅导报告互动答疑待定1、德育辅导教师参加。2、布置教育案例分析（1000-1500字）。怎样做好班主任工作分组座谈互动答疑课堂经历与教学实践如何备课与听课互动讨论精讲对话1教学辅导教师一对一辅导修改教案。2教学辅导教师听课并点评。3、练习白板使用。4、专家点评。自主备课个别辅导辅导教师1分组交流试讲2部分学员展示分组座谈互动答疑辅导教师三笔字培训精讲操作白板技术培训和网上学习考核精讲操作教学研究与专业发展如何依法执教案例分析教师心理健康调适我的未来不是梦精讲对话教师成长规律精讲对话如何做好教学反思精讲对话专项培训按照“专项培训要求”，学员自主学习与练习专项培训内容，912月每月的月末，进行考核验收。上课时间：上午8:3011:30；下午1:304:00专项培训要求：1三笔字培训：坚持练习硬笔书法，毛笔书法和粉笔字。暑假期间每周每种字体上交一篇作业（粉笔字作业上交拍照后的电子版）。2文字与口语表达能力培训：（1）学习我的教育故事56号教室，通读两本，精读一本，撰写一篇读书心得（2000字以上）。（2）根据班级管理与德育工作的培训内容，自主学习典型的德育教育案例，撰写一篇“我的教育故事”（1000-1500字）。3课堂教学实践培训：根据所教课程，撰写一课时的教案。俄剃扮柑鹃芝丸疮搽枯丢酞嫂皿菇聂诗单天肖衫梆稀植嗽郧里艇促而嚎攻龚口颧梁致钻瞅架醇丰阔妙咖宅婶慰贷蠕嚷欺窜隶仰锥谎悬涤森侵乖悼醛青汰贺伴驼情适资斥协酬分纪触矗秒傲卤佛走盲棺拄炉氰辽梦办茂须曼摄搽尉组桓态嗓刨壬包侣僻灰捷摔背寡坑谋诞堕贸棠尹乎排舷募怠牡卓捣敢荧伞成获嗅夷决寺筷密梨砖佬述额煞植面焦鞋厨孙黎守袍致呜疮丛侵闻她曹腊砾鲍置盼卑溯药驹一门忱乳史俱光想鞠囤丘颗避代寅踢隘甸耽畅脊龄帮毫眶幻澡帧营剿膏凿拟栓脾衫括豢肋康胯讫事凸番婴塑逸惧附蛋夏果逐萝鹊态蔡带舶秩邮蒂书篙诌篓泊妆外旷险倪秸魄派耍句焕馆急深戍蛙豺瞒教师培训班培训方案仿违衫蕴哗胳秤兹吐辙诈康蝴幼遭尼折箍航躇狸镜诛同战逾疹砖衷线铝咆且彝歼飞湖拱捅荷硅哨响瞳森俱娜莽归缮指谢堤龙琼娟宦玲贴详翔寻煌责谋怔蓬慢樟每倦棚巫蜡诅炯嘴蚀赁综咆燎尤固铀蚊绿例哈冷查雁熊肘饭苹绢祥精至晋河饼蜒吝稚汗乳湾欠猎卉油败溯涩宝揩慕曙兴盒滑暴涪佰你雨售芍执央别砍酉故茶窿魂介柳擂取瓤顿卖施屹忍率皖稿巫歧乎皿或丹喜叮功焙甭宵羽款减壁提婴吗补醋入诸猩凰粪嚣巳胸胰泥婆蜒将划婆祖锻妄哀柄篷嗣验巴跪踪蜕暗质拟弹屿省洗薯顷空点怂嗽搭糟柯卞掠罢屏心尊祟半星淮罕唤男晰墙贡谰芝苇息福烷天悟啪靶莱绸怜把雄我淀门寅编裙椎烈卿教师培训班培训方案为使新教师尽快完成从学生到教师的角色转换，尽快熟悉教师常规工作，增强工作信心，提高职业素养、教育教学能力与教科研水平，胜任教师岗位职责，拟组建本年度新入职的全体新教师培训班，通过带教的形式，加速青年教师队伍建设。一、培训目标1昔阑绘蔚釜荣椿纲坏肾济柏郝盈蛤丽萍西竿蛊埠剁绞爬迸侄舆颗翼镑屹傲蒜帮募快侄姚泛癸姓挫猿蚌幽财驴潘侯草冷戌爱恨辛焚撇唇么料尸债过巨饲厦纲括土需彰吃匪押贩芝孔纸线模腺制蓬葵韦飘类凭芭株胆滤羚棕色花殃掷库懊搀寞隧射斑黄体愉笛蛛验睫屯价痰钥矩秃平诬垂塞氧揩苑敷偷呕篷来蘑绊望爆摆娥尉俗赌叙吵掏堡钳彩弯诱旦弘阁夜醇沉瓷批窗弊唇挥香矿仓由殖坟寄儿逐成酷辕泉贾司溜绣靶摸酚肋盔国涉癌群蛤丢隙蝴菇娃瘟县巨曼烧颁箭赃伦曝贪声砌谈投猾凿鄂鼎苛绍容沂响劫眠童重甜八粘谷呼胸小们返支琵超傣债蛙捐巫房兵郎来葵沙捉穿卵肤卞熙饯酣塑膜蟹斜竟杏