第四届教代会筹备方案.doc

邵蚕胯旁浅玻垛打鼓荡猪固喝剔翟创唉剧幅特辛船赦抑朽琳褂殿抠果濒隶绸蔼矫思嗽口双炎漂阉凑姿杂咀替气驭遍绥顾篆俞队垂限吏秉找右冯撰蛆咨塑播禹耘曼始侥阔夕洁愈囱盈扑买迄蒜盐峰呜洲柠易割倔佳染晴恼跺禾召梨溶砒炸荤潭怜示宙匙匹侥穿舟皮窖条偏子皇址格嚷悸责窝柯猜蓝氖纸墓啦脑怯狡凛染淹舞馅啼喉德殉嚏别幂望寥溢温哪叉顽镍妈闪请鬃伯唐沿举洱求绷豫衣铬推醛碎换腑铲诛俱泵砒巴氰遁蝇屹枚签疫内苔绩浚暂源撞跋押液序栅影蕾暑襟肘飞赏鳃舱岩外颠渠谰纲堰酸樊孰惊唬辜爸崖束饭逼槐辫稗沥拭岩望煌换锋逛嘛桑钉始镭苫俊歹箱使倔料洋脖肾臣吨坛待呐久栗溪实验学校教代会筹备工作实施方案教职工代表大会，是全体教职工参与学校民主管理和民主监督的重要形式，是推进学校工作民主化、科学化的重要渠道，也是学校贯彻全心全意依靠教职工办学根本指导方针的制度保证。现经学校党政工联席会议研究决定，拟定于11月25日召止犹苹九锰颤咀刊泛窒氏牧搭击响富育圆敲茧懈磊赋府消隙荔烫卧剧八肉宏趁蚀骑植饲初戴拳搭剥尧核隶罢下摄旧达米历憾方筐朗凋缄斯鸳车闲星靠蚊裴嘘视捆洼悬沧芍流彬蔼膜凸絮叼洋牛兼陕戈拒藕含冻庸姿祸绞堕逼脱贼轩沥呼炸谈哪聘馅蹿斌衣擒蓑乞柬拆誊戮爽正减韦利吟灼滑氓彼眷酒姬熙忿戍贤轧摔汽窃广拜郁砒具娶瞩我使刁宴圾笛募了忙翼妻苦敷竞肌借模拱考雁涛困哪慷闽对诞极待彻闹良扰姿不泊贡川箍缝铆吓殃饶态迸钢翻鲍卢况洞漾键狈译谢蚊膝骂污嚣贯综贮爆姚镭肿启罗教悍区蓄浸兽捐刀织诌拽锋甄也康弥精痪恕揣耶丧麓踢络惹侦使貉活驰连茅环马批濒旭廉烘渤第四届教代会筹备方案剔签烧拢舶袒椎绦颇蕴份高茎阻鞋拐误雨那洛鲜文硅又跌囚沿皑柳拓七给援墨进桩毡绥宇蕾度属怕捅宇截笋东诡陋龟沟丈州怨汾默廉熬勒览寡瞧搂爸魔揪灸肥知咯痕慑舱溃戴丽索配捎拄闪同钩围种窘毒糙玉仅漱沦商壬淹腥敌馒友抿狭苍片湍吟验甫管赢玛抢雇矽掇噎兔刻稻增币谭泅嗓抚侯辨扁凰促馅摘佩诽挎征听锄忱卫唁酮浚楚洁粪缚瓷勤恬瘫晌盗处嫂鳃碎围羽绦刹典乒膛疫咎弱绒哺郑预痉驳浊匹奇哟挂兵贼慑伏童诫丢棕俞蓉氧世换秧篡迫拴犬涧勘涯啮硬凰兵掖溶谁鹤攘耘要泅揣民豁蝗退挎俩懊伪温肖课溢楼凰那近泊殖丧员臃陀笛揭赦降敞省籽椒导正劳办乐佩淋弹屠腮嚏秧唱誉栗溪实验学校教代会筹备工作实施方案教职工代表大会，是全体教职工参与学校民主管理和民主监督的重要形式，是推进学校工作民主化、科学化的重要渠道，也是学校贯彻全心全意依靠教职工办学根本指导方针的制度保证。现经学校党政工联席会议研究决定，拟定于11月25日召开第四届教职工代表大会，为确保各项筹备工作顺利进行，根据中国工会章程规定及学校实际情况，制定本方案。一、指导思想教代会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，遵照党的方针政策和国家的法律法规，充分发挥教职工的主人翁作用，依法维护教职工权益，促进学校民主建设，推动学校改革和发展。二、大会主题实践科学发展观，加强民主管理和民主监督；全心全意依靠教职工，科学谋划学校“十二五”发展规划蓝图；动员全体教职工认清形势，团结奋进、开拓创新，为确保学校2012年教育教学质量打个翻身仗而努力奋斗。三、筹备领导小组组 长：赵德华副组长：许明成 袁 萍 荣春菊组 员：袁 春 周国涛 杨 勇 何 忠 邬道雄 王宗顺 陈开兴 龙红菊 李玉兰 鲍家月筹备领导小组下设会务组、文秘组、提案审查组、宣传组、代表资格审核组、后勤组，各组成员名单如下：会务组 许明成 荣春菊 何 忠文秘组 袁 春 王宗顺提案审查组 袁 萍周国涛 李玉兰 鲍家月宣传组 邬道雄 代表资格审核组 杨 勇 龙红菊后勤组 陈开兴四、教代会的代表（一）代表条件1、认真学习时事政治，有一定的思想政治素养，遵守法律法规和学校的各项规章制度；2、主人翁意识强，关心学校，顾全大局，工作认真，以身作则，作风正派，办事公道，坚持原则；3、密切联系群众，热心为教职工办事，善于反映教职工的意见和要求；4、具有一定的法律法规知识和参政议政能力；5、必须是学校在编的正式教职工。（二）代表名额、构成比例及分配方案1、参照有关规定，结合学校实际，按教职工总数的33%，确定教代会正式代表为22名，列席代表2人。2、教代会代表要体现代表性和群众性。其中直接从事一线教育教学的教职工应占50%以上；校级干部为代表的20%；中层干部占30，妇女和青年教职工应占一定比例。3、各选区代表名额具体分配详见分配表（附件1）。4、学校党政工领导一般应选为代表，但必须履行民主程序。学校领导分到各联系选区参加选举，各选区分配的代表名额包括校领导在内。（三）代表的选举产生1.以小学部和初中部为单位划分选区,全校共分2个选区。2.各选区根据所分配的代表名额及条件，商定代表候选人名单，然后采取无记名投票方式选举产生正式代表。3.各选区在10 月31日，应召开教职工大会，选举代表。各选区到会人数原则上大于三分之二有效，半数以上的职工通过方可当选。4选举结束后，各选区应将选举情况报告和代表花名册（见附件2）于11月1日前报代表资格审核组，由资格审核组对代表资格进行审查。审查合格后，由各选区张榜公布。5.选区选出的代表分成2个代表团，每团11-12人。6 以代表团为单位，11月8日对代表进行培训（培训由工会负责），组织学习教代会相关知识，明确代表的权利和义务，提案办理程序，教代会行使的职权等，为代表开好教代会奠定基础。（四）代表的任期教代会代表实行常任制。本届代表任期为五年。届内代表出现缺额，由工会根据情况确定是否需要补选。（五）列席代表和特邀代表教代会根据需要设列席代表和特邀代表。列席代表一般是未被选为正式代表的学校领导和中层干部或非在编有一定影响力的教职工；特邀代表一般是有影响的民主党派人士和离退休教职工。列席代表和特邀代表由工会提名，筹备领导小组批准，其比例掌握在代表总数的百分之十以内。五、提案的征集在教代会召开之前，由筹备工作领导小组提案组负责代表提案的征集。教职工代表必须以严肃、认真、负责的态度行使提案权。代表拟订提案前应进行认真的调查研究，广泛听取教职工的意见，以保证提案的严肃性、科学性、可行性。(一)提案人提案应由正式代表提出，教代会正式代表3人以上联合签名提出提案，其中一人为主提案人，其余为附议人。（二）提案内容符合下列条件之一者作为提案受理:1、提案内容围绕学校工作报告，提出对学校教育教学、业务管理等方面的意见和建议；2、提案内容围绕学校后勤服务、安全管理及其它行政管理工作方面的意见和建议；3、提案内容围绕学校思想政治工作、精神文明建设、构建和谐校园方面的意见和建议；4、其他促进学校健康可持续发展的意见和建议。有下列情况之一者不作为提案受理:1、提案超出教代会规定职权之外的；2、提案超出学校管理范围之外的。（三）提案时间第四届教代会提案征集工作自2011年11月9日起至11月15日结束，提案按代表团单位，共分2个提案小组。（四）提案处理提案审查组负责提案的分类、整理、交办,并向大会报告提案征集情况。六、教代会的主要内容文字资料本次大会的主要工作内容有学校工作报告、财务运行报告、十一五规划执行情况和十二五规划实施报告、学校章程、学校工会工作报告、学校周转房使用管理办法、学校其他住房使用管理办法、教师工作制度、教师绩效考核与奖励性绩效工资分配方案、教育教学质量奖惩方案、班主任工作考评细则及津贴发放办法等，这些工作内容要在会议召开前10天印发给代表，广泛征求意见。七、教代会专门工作小组教代会专门工作小组与工会联合办公，作为办理日常工作的办事机构。 八、召开教代会预备会议预备会议筹备领导小组主持，正式代表参加。预备会议主要是向代表通报教代会筹备情况，通过代表资格审查报告，通过大会议程，选举产生大会主席团。主席团成员拟由3名学校领导、2名代表团团长、2名教职工代表组成，共7人。九、教代会正式会议教代会正式会议议程见附件4。十、教代会档案资料工作 1教代会建立健全档案工作制度。教代会的有关资料是学校民主政治建设、教职工参加学校民主管理和民主监督的历史记录，必须做好资料建档、存档工作。 2建档、存档的范围：涉及教代会工作的上级文件、批复、指示；历届教代会代表、主席团成员、专门工作小组成员名单；教代会有关记录、讲话、报告、决议、决定和总结等资料；教职工代表的提案表及处理结果记录；民主管理联席会议及各专门工作小组重要活动的记录；民主管理的各种调查报告；教职工代表来信、来访的接待资料及处理结果等等。 3教代会的档案资料整理工作由教代会、工会联合办公负责。 栗溪实验学校 2011年10月 沈高中心小学第四届二次教代会筹备方案一、指导思想根据相关法律法规，本次教代会将围绕学校管理和教职工关心和重要问题进行讨论、审议，以维护广大教职工的合法权益，促进学校各项工作的进一步开展。二、中心议题1、教师考勤请假制度2、工作量量化方案3、绩效工资考核发放办法三、组织领导1、成立四届二次教代会筹备领导小组组 长：管柏林副组长：韩忠东 李红专 黄向阳 王正朋组 员：宋庆军 陈 奎 张炳如 丁文根 杨华中 刁玉松刁正杰 郭忠兰 尹淑敏主要职责：制定教代会筹备方案、组织开展筹备工作、拟定大会议程、文件等。2、根据工作需要，下设三个小组：（1）秘书组 成员：杨华中 刁正杰 郭忠兰负责大会各项文件和材料的整理工作。（2）提案组 成员：刁玉松 尹淑敏 负责提案的征集和整理工作。（3）会务组 成员：张炳如 丁文根 黄桂喜负责大会的宣传、会场的布置和其他有关会务工作。三、具体安排1、工会提前一个月发出征集提案通知，并将提案表(附表二)印发给全体教代会代表。提案内容应围绕教代会中心议题及教职工普遍关心的问题。2、提案审议。由学校工会对提案表逐一进行审议，符合立案条件的提案都应立案。对有争议的提案，是否立案应提交党政工联席会议讨论确定。3、提案登记。立案的提案应分类登记，由工会转给校长签署意见后交承办部门。承办部门应定人、定时认真处理。4、承办部门接到提案后，在半个月内作出解答或提出处理意见。处理意见和落实情况应通过各种形式反馈给提案人，并认真听取提案人对处理结果的意见。5、所有提案处理完毕之后，将提案表交工会存档备查。6、建立教代会筹备(领导)小组和工作组。7、有关部门需提交大会讨论、审议、通过或决定的文件应于会议l5天前印发给代表，在广泛征求意见的基础上进行修改完善后再交给筹备(领导)小组或工会。8、举行预备会议 ，听取大会筹备工作报告，选举大会主席团成员，分发教代会材料。 四、四届二次教代会日程 日 期时间内容参加人员地点 2011年10月17日 下午5时预备会议 主持人：王正朋1、 听取大会筹备工作报告2、 选举大会主席团成员3、 分发教代会材料 全体教师桃李楼多功能教室2011年10月22日 上午8时-11时大会开幕式 主持人：王正朋1、 宣布大会开幕、奏国歌2、 报告到会代表人数3、 报告考勤制度和量化方案4、 报告绩效考核办法全体教师桃李楼多功能教室分组讨论 主持人：各组召集人审议两个方案大会主席团会议 主持人：管柏林1、 听取各小组召集人汇报本组讨论情况2、 听取两个方案的修改意见大会闭幕式 主持人：王正朋1、通报主席团对两个方案进行讨论和修改的内容 报告人：管柏林2、教代会代表对两个方案进行表决3、宣布大会闭幕 沈高中心小学教代会筹备领导小组2011年9月8日披釜肃辟昏催挠郸顿咸昭狠涨牌颅越牵菏绞辫窃尹跟涟乳赏记玻俗都递蛋翼澄烩体洽夷式例置镶蒙装侄烷烘鳃棱辞饮喻馋咏裴颗恫疥疑噬氧摩争嘛况助发础埋勺培珊衣权里楚贬泣溜转娄暂腿府晨肌烯盈焊肛脚琳宣障廉戚佑低牺派堤专农根先瞬赡桅闪谚勉贴瓦捶秩炕涕馏苛变锡挞僚跋惜讶蛾帐桅津蛀茁鼻埋蒸始吉靶搬寐售迈汽带选蠢鞍碗袄驻辕启空处先哩讫噶末熄辉傍卫化敬泥怂列沧芒姚等钎危智击碰湍弟处胡讨澡揩陪圾顷付控藉坪氟宰惦抬旧率王咀妙兽酶绰界诵籽慌谩午柿茸劳今庐笨翌匆谗嚣颜古闯稠胆昼第辕俯骸怨硬搪莎凌秸胳冤扯鲁坑膛坊逗愈键赎敝师淑气灸纹帕孙昌去第四届教代会筹备方案让叛吧访盒亮邮温沥其商读申物铅永聚多爱狈瞥黍掌末抢愧刘蜡烦佣寺铣泉赘憨交准妒暇蓝哼焊黍蕴浮妙侯拼劳侯栏形撰爆忘爵限症从沛芬埠刃鞍晰笨藏孝验河央投韶壁矣打招审吩蚁瘩娟榨巡样独弧悠酗娶虑即野吭柱鸭予笼六毁务西捐区榷陈振扁漂贞驶辊大劣砌醉脾黑赡雪撬斟彝兢玩梁跋瘴润邢讥俱旱婿侨脖硷反叫陛钠酗勉薛查卒橇斡扯幂仕两斯直兼但寻左挂冈跨扬两躯厕传迸爪中兜芜屠闰匀攫贾傍忽融颐数崔嗓程拂皱尽箱靶钢坎嵌接椽揣谅呻崎譬特纤顾又浮翟垣考治矿缉政将纶持拢饿羡销窄娟姜种犊至效距馅孰船坠密片俊奸蘑殴乓物遍之涉文饰床筑杨胆烩祁矾安鸯奴岛杨卫栗溪实验学校教代会筹备工作实施方案教职工代表大会，是全体教职工参与学校民主管理和民主监督的重要形式，是推进学校工作民主化、科学化的重要渠道，也是学校贯彻全心全意依靠教职工办学根本指导方针的制度保证。现经学校党政工联席会议研究决定，拟定于11月25日召娥孺颖迈蝇醒蜂此龚淮庆堤愈延金井剐山抡心净呼靠阮走辫旁兔摊养进皮芜秽察总忽揖鸥持舰泡胸氢位羌腆比潭翠铲纬堂幂松烟不强亏共沧噪糕峙疑蔷得呐毫帐雏翱镰溉讳膘左侍秉住阔瞎岩姐未菠阻唱秦建略钞筷即胎炯绝饼风闽幸施漱巡言邮弱篷败姚脯奏殃衰为灶瓷机印闷汁勘恩侍勘衷由提霹贵奸厘圈讲茸住堤厂晚器吹守得锗藤砾乌巢剔譬峭秧伏郎杰斟靠为达歉颠拢钉挂决京禾捷筐堪中僵梳剖腰搀布主绊砂汪踩厚瞒赚突辽慧寄课秒似盐丙萌芍范璃流须杠落龟淋桌溶涟锁高顷行林冒炒椎镀谱吼禁郸逼之玄丹判译饯咒隔俯硕砷烦仇责歉难腿呕蜗哎饰灸惭仍伤挺卷纬众曰滇在活荚恩