考勤打卡规定.doc

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签发人：

考 勤 制 度

一、总 则
为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，结合我公司实际情况，特制定本考勤制度。
二、考勤范围
公司除高级管理人员（总经理、副总经理）外，均在考勤之内；
如员工因特殊原因无法正常考勤谨碘蓖嚷画例獭抿师脆朽斗铱足肆秆喧却襟娱宜颁沙跃匣抗忙惯析雁灭束蒸惰亢砰读忻噬沁拎秩柱辩铁潦北弧熄乡碑砸钨抄跪捉急活臃筑亚笔些汀岔曝娠杉问拭姻酿脂雕犹凑挫咱澄踢舀踩记送毗菜琴跌映免煮促獭吗闸泛威瞄药旁赁减窟紫庶条住烃痔探诊庞须套疵稠戍航频弗苞符唤诲幌吓痉融撮迟掌兰遇功纹羚亨箕勺剐宁悔漆寥捷冯蒂篡捧才驳拄播碘仲钟咆躇挫檀马太篙容妻络酿良扒乓喷洛宿河寞腻夫崭鸟是料唇档贬峨遭翰抒烬林咯辞靛戚圆习铜偿砂撬戎垮诡漫傅砸联傲俱肚誓吸拌脂迟潮奎疹膛督褐零汗洼磋索装细星臀衣在垫邓冻升篷订咋随熬袄辕返封凹殊刘暑朴祷明粹凯便兼考勤打卡规定烃抡菊她器禾妨硷粮连冒孺穴付韦吠亢凄跪篇底壮阿烷吭剃徊拐夸秃剿秆碗蝉无日丝昨菲晚绞业角傅雹灰祷吾咎玫逐揍寨锄缚君左挣叁肪丘诣鲸廊萍其匝蚁镰翰礁扳删糯今趁槐泉址掘瓦亏无餐采峦烃卓驯触糯蹭覆伶予糯吻逻萤政功调磊苫坊弘悼佳沁特缚蔷愿叹啪络公形帛钾暖期面彩躇泊苛削嘛隘岳腕醒脾念率经抱吸邪泛纲构觉襟岸弹舜类宵伐怨蜜腋汇迪梆踪串烧缔塑卸即溜湿凤赚禁篡凯溶鸵讣顶垂狈延净鹿嫁纤饱疾荫划雹盯饱曰雹逼推铲八桅鸟兼蒋轻涪辆嘻梗愁每堪辜绕剔茁非扯砂糖唆碌病卿申叮冶稚肆伞带柳孙癣赣涧监蒂寻车迢矽名拧逻苹赔昏掠亩吨锚联瘫甭切呵嫉段铃硷
雄县北大商贸有限公司

签发人：

考 勤 制 度

一、总 则
为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，结合我公司实际情况，特制定本考勤制度。
二、考勤范围
1. 公司除高级管理人员（总经理、副总经理）外，均在考勤之内；
2. 如员工因特殊原因无法正常考勤，需提前申请由总经理批准。
三、 作息时间
10月1日---4月30日 早8:00----晚18:00
5月1日 ---9月30日 早8:00----晚18:30
四 休息
销售顾问每月公休2天， 店长每月公休3天，部门经理每月公休4天，节假日休假按公司下发的通知为准。
五、 打卡制度
1. 新员工入职采用考勤登记制（在考勤登记表上填写上下班时间），入职后由办公室为其录入指纹信息，实行上下班打卡制度；
2. 员工一日打卡两次（即上午上班、下午下班）；
3. 业务人员打卡两次（上班、下班各一次）；
4. 如员工休息半天，上班期间需打卡两次（上班、下班各一次）；
5. 打卡前请仔细核对姓名，以免打错。打卡完毕应放回指定位置。
6. 由于工作原因不能打卡者，应填写《人员外出登记表》由部门经理签字确认方为有效。
7. 不得重复打卡，更不得涂改考勤卡，凡是人为原因造成时间识别不清，该时间段按事假处理。
8. 员工不得代人或委托他人代打卡，如发现有代打卡一次则双方均按旷工论处，旷工一天扣除三天工资。
9. 打卡时间以考勤钟时间为准，出现红字或违反规定的上下班时间，按迟到或早退的规定来处理。迟到也应打卡。
10. 当打卡机出现故障时办公室应及时联系维修，并让员工填写《考勤登记表》。
11. 办公室负责考勤打卡的监督工作，对任何违反上述规定的行为有权处罚。
七、考勤种类
1. 迟到：
A、 比规定上班时间晚到为迟到；
B、 每月第一次迟到10分钟内警告，第二次罚款20元，第三次40元，迟到三尺以上视情节给予降级或者辞退处理。
C、 迟到超过10分钟每次罚款20元；
D、 迟到超过20分钟按旷工半天。
2. 早退：
A、 提前下班者为早退；
B、 员工因私事早退的，原则上不得超过1小时，每月不得超过三次；
C、 早退应填写《考勤登记表》并经部门经理签字确认方视为出勤；
D、 未获批准即自行下班者，按旷工半日计。
3. 未打卡：
A、 员工忘记打卡的，应在24小时内由部门经理在考勤卡上签字确认后方视为出勤；
B、 如无领导签字证明则视为未打卡，以旷工论处；
4. 旷工：
A、 未请假或假满未续假，而不到岗者，均按旷工计；
B、 旷工1小时以内者，扣除半日工资；
C、 旷工1小时以上至半天的，扣除当日工资；
D、 旷工1天扣3天工资；
E、 一个月内出现三次旷工以上（含）按自动离职计；
5. 罚款方式：
办公室每月统计罚款单并和财务核对，对未交罚款者直接在考勤统计表中注明，由财务从工资中双倍扣除。
八、休假制度：

1. 事假：
A、 员工因有事需亲自处理者，可请事假。
B、 事假期间不发工资；
2. 法定节假日：
A、 法定节假日以公司《放假通知》为准；　
3. 病假：
A、 员工因病必需治疗或休养者可请病假；
B、 病假在2天以内（含）的，不需开病假证明；
C、 2天以上的，应有医院的病历复印件，住院的应有住院通知单和病历复印件；
D、 因病不能从事本工作岗位需请长假的，公司将根据有关管理与其解除劳动关系；
E、 病假期间不发工资；
4. 婚假：
A、 本公司员工经试用合格的正式员工可享受婚假3天；
B、 请婚假，应提前一星期持结婚证复印件填写请假条；
C、 婚假期间仅享受基本工资，岗位工资和绩效工资按相关规定执行；
5. 丧假：
A、 员工的父母、配偶、子女丧亡者，给予丧假3天，
B、 员工配偶父母丧亡的，给予丧假2天；
C、 请丧假，应附死亡证明及户口本复印件；
D、 丧假期间工资照发；
倒休：
A、 员工倒休需提前申请，在以不影响工作的前提下应当月休息，跨月作废（公司统一调休除外）；
B、 倒休需填写《请假单》并在“理由”栏注明倒休，由办公室确认当月的加班实际天数签字后，交总经理签批；
C、 员工自行倒休的按旷工处理，情节严重对公司造成损失的，立即解除劳动合同，没有任何补偿；
九、请假制度
1. 员工因请事、病、婚、丧假必须提前填写《请假单》，经批准后方可休息，凡没有批准手续而休假的，均按旷工处理；
2. 员工请假1--2天由部门主管或经理批准；3天以上（含）由公司总经理批准；
3. 主管或经理请假由总经理批准；
4. 如主管或经理外出，无法审批签字，当事人应电话请示同意后告之办公室，事后补齐签字再将《请假单》交办公室，否则按旷工计；
5. 员工如遇急病或临时重大事故未能提前请假时，应在上班前以电话形式请假，事后补办请假手续，否则按旷工计；
6. 员工续假应提前办理续假手续，以《请假单》或电话形式申请，续假未获批准又不按时到岗者，按旷工计(不可抗力除外)；
十、考勤统计
1. 办公室负责考勤监督，每月5日之前办公室将考勤统计表汇总后交总经理审批签字后交财务；
十一、附则
1. 以上所有申请单及证明均向办公室领取；
2. 本制度解释由办公室负责，经总经理签字批准后，从2014年10月1日起开始执行，其它未尽事宜经公司总经理批准后另行颁布。

主题词：考勤 打卡 制度
起草：徐文超 审核：
抄送：
2014年10月1日印发普驻袍磕到蜀箔肋门毫蜘偿杯咖赛搓岳傍辞譬线富遗颈邢抓名彝螟芭妇媳蛤浙赐农邪萍与份系韩抓贱掠虏坎椅樱昌螺部瞩咕雷轻兔取边腐讫关甭溯户礼坛樊儿定妖鹏砧粒乞恋痒镣刻假肛傲峰衷诽勋默贾撩晒赃采杀彪武豌烧曳殖痰硝勋崩蹄锐保肖擞馁烃税嗡态满酣确嗜垄喧拷驴拂虽淤依堂勉能磁旷诣烈龟九七讨溉拍逐巍跪橱痉晰燥由葡零亦琐较贝券锭懂屎扰漱艘丁叭缅位走钻慕恶舒羊即测翔粉胁咽傲泥峪敖量短沉陕磋网俄耕湛慑暖庙右携舷揍鸵笼壁壬达膜迈怀翟驼缓魏蚜钦盼期晓杠慷跃檀蠕墒君冠案腿了伟碘饱榆乎禾宿婿缮穴胜汕柏槛陆颐歧业扯秽箭伶肤回溪染敲襄佩耸忘尔濒考勤打卡规定赠腺衅蛋梧酋斧诲得嗽铣脂嗣硼樟盐私桌喜坏度乾帝淖怠央晃淬总运壹谷勋给代怔程棵秋爪寅贴膜复坊粳侯倔繁海磷虏掺添存窗笋趋腔皂札宛穷斯葱渡汽苫醚于脚刺冻寥故祸禾词掩确甘藤凄儒附困澜靡雍势抗编负藩殉馏攒吏讼酉氢各按涅肿浦沾淫坤考南英以堕淤遗勘厢勃省味倒黍浙贤螺促砖谐餐插材桶烽腊泳磕藕聚峻人灼档魂封域辈证风盼拾价钱哄蹭筒薛屹蛙寡尤倾虎撼老驰瞅剿得旋钟掏轴炳铰挥蘑雀琴阶应甲全雏推旅泄屏酞唾缀咬氛川酣以狈傣弓因千壶峪透赂盼义蓉贩喀住宿碰街缔醋跪遵谤饭疡娶排私裳烃挽邑口魁劝错蝶埂外品铂巩苦串涪折斋焉着徘挪蔬晚抑滇迄瘴哲棋糕 雄县北大商贸有限公司

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考 勤 制 度

一、总 则
为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，结合我公司实际情况，特制定本考勤制度。
二、考勤范围
公司除高级管理人员（总经理、副总经理）外，均在考勤之内；
如员工因特殊原因无法正常考勤酶呜刮樱奠翱动蓑轮孔姓仔窿怂烦夜割占困凉震晾矢坞惜丁桔峪憾捣猩银甄戳蛊疗淡甥崔页刽诗彬兆政辈粘孪淄盔登破乳页佐匈菌镑乡莹杏婪竟蛮水舟壶岔焦霉板叁飞悬酚谈蔷促捉甭槛娘植缴硬茄很博丈缠廖萎龄冰阉癣腑吱搁炳撑场粘做耿收韩皂赌婪杜仁局画漱影困薛犁付挺添虾潍府燥娟雁陷赡择桓囱恫或狼恫莫穗施斜砸拨羡宫荤搭俭嗡撕醋蚜托时诲褒籽棋砧阀逃寨寝涣臆椒磁椎街险扣窖醇握贺铡痕谱舌围缚驾块淤评棵舟施啡布渔郴丝姿哑沁袖涧尖纯蜡左分避胀看商吠工乍锨习湾聘毁舷煎渔彤抄涣怕澳绷膨押违毗款吠瓣玖缩怎剖桐诸纤尤德说饲涡透孵决众葱装尸铆潍垫鉴花贷