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村书记工作体会
转眼间我到xxxx任xxxx书记已一年有余了,回顾这一年多来工作,使我充分认识到农村基层工作的艰辛,个人的思想也发生了从好奇羡慕到责任压力的巨大转变。选派前我常想,在乡镇政府工作了十几年,积累有一定的农村工作经验,当好村官应该不是难事。其实不然,当真正选派到村时,我才认识到自己身上的责任,深切感受到“压力山大”。
选派
村工作不易,分析原因,除了村级是国家各项政策最终落脚点,涉及面广,工作量大外,还有选派村具有的特殊情况。例如xxxx地处池河下游,沿河村庄易涝,而其他村庄坐落在岗头,水利条件差,易旱,农民收入低,村集体经济薄弱,由于村两委班子成员间缺乏信任,严重消弱了该村党组织的凝聚力和战斗力。如何当好选派村xxxx书记,发挥好“领头羊”、“带头雁”作用,我认为要准确定位,紧抓重点,坚定信心。
一、准确定位,妥善处理好关系
(一)一年多来,我初步认识到,当好选派村xxxx书记,必须在两个方面准确定位。一是对职责的定位。首先是转换好角色。对选派干部来说,刚开始抓工作时,难免有在机关工作时的惯性思维,我们应从农村工作的实际出发,创新工作方法,提高领导水平。其次是明确职责任务。在岗前培训时,组织部已明确提出了“加强组织,发展经济,富裕农民,维护稳定,锻炼干部,促进农村全面进步”的“六句话”目标,这就要求我们选派干部必须担负起“当家人”的职责,壮大集体经济,带领农民富裕。二是对所在村经济社会发展的定位。在岗前培训上,我认真学习了其他村发展的先进经验,我也想照搬发展特色农业,如种植草莓、蔬菜等。但xxxx地理条件特殊,沿河村庄极易受涝,其他地处岗头,易旱缺水,农民从事某些特色农业,成本高,困难大。实际工作中,我结合后李实际,一方面帮助农民到石膏矿打工,解决剩余劳动力问题;另一方面对不适宜种植农作物的坡岗地栽植经果林。
(二)作为选派干部,我认为还应该两个关系。一是处理好与派出单位的关系。xxxx书记集中精力投身于农村工作,与原单位工作脱钩的同时,必须“常回家看看”,思想多汇报,工作多沟通,难点多请示,努力争取选派单位领导的支持帮助。二是处理好与村干部的关系。xxxx书记虽然是该村的“当家人”,和现有村主要负责人并不是简单的“一、二把手”关系,而是职责分工不同,工作各有侧重,不越位不缺位,相互协作。
二、紧抓重点,努力破解选派村发展难题
(一)加强政策学习,摸清村情民情。做好农村工作的前提条件首先是必须掌握党在农村的方针政策。下派之初,我就阅读了大量有关“三农”方面的资料,对党在农村的政策、涉农法律法规和惠农民生工程进行了重点研读。同时,与全县其他选派干部建立联系,经常相互交流,取长补短,不断充实自己,积累经验,努力提高做好农村工作的能力和水平。其次是深入走访调研,充分了解掌握任职村的基本情况、种植习惯、资源优势、致富能手等,尤其是农业产业结构调整和发展壮大集体经济、增加农民收入上多下功夫,找出一条适合本村经济发展的路子。
(二)加强基层组织建设,增强凝聚力和战斗力。农村工作千头万绪,加强农村基层组织建设是做好各项工作的重点和关键,抓好基层组织建设是选派干部的一项重要任务。首先要抓党支部队伍建设。在日常工作中,对那些文化程度高,思想活跃,能带领大家致富的年轻人多培养,把他们吸收到党的队伍和村班子里来,形成一支朝气蓬勃、奋发向上、能力较强的党员干部队伍。其次,要加强村党支部的基础工作和各项制度建设。建立健全各项规章制度,实行科学管理,完善学习制度、例会制度、工作制度、村民议事制度和村务公开等各项制度,严格用各项制度规范两委班子成员的行为。同时加强党员干部党性修养和理想信念教育,引导他们进一步树立理想信念,加强党性锻炼和作风建设,增强立党为公、执政为民的宗旨意识,弘扬党同人民群众血肉联系的优良作风,进一步增进班子成员间的团结,为xxxx的发展心往一处想,劲往一处使。
(三)因地制宜,推动村经济社会全面发展。xxxx石膏资源丰富,辖区内共有3家石膏开采企业,为充分发挥资源优势,村两委班子围绕这一优势做文章。一是村和鑫和矿业有限公司合作,投资建设石膏破碎项目,项目建成后,将给村带来每年近万元的收入。二是帮助村民到石膏矿打工,既解决了部分剩余劳动力就业问题,又增加了农民收入。三是鼓励有能力的村民购买货车,为石膏矿提供运输服务。四是盘活现有资源,引进现代农业进行土地流转。五是紧抓民生建设,要对民生工作进行详细安排,分步实施,稳步落实到位,要让每户家庭,每个村民都要感受到党和政府的温暖。
(四)争取政策,发展项目是关键。选派工作的推进必须要依托政策和项目。选派书记要充分发挥选派单位优势,为选派村发展多跑项目、多争取资金、多办几件让群众满意的实事。一旦 一个项目成功实施,必定会带来相应的许多机遇,给村级发展创造良好的环境。
三、坚定信心,化压力为动力
农村工作点多、线长、面广,涉及千家万户,农村工作难,难在农民增收、发展集体经济、干群关系和谐以及建设公益。作为xxxx书记,要坚定信心,沉得下身子,耐得住寂寞,受得住委屈,经得住挫折,自觉把自己当做村民的主心
骨,要有时不我待、舍我其谁的使命感和责任感,积极带领和团结村两委班子,最大限度地激发群众的创造性、主动性、积极性,解放思想,创新发展模式,突破发展难题,为新农村建设做出自己的贡献。
理解,也是一种教育手段,一个不理解学生的老师,永远成不了好老师。一个不被老师理解的学生,内心又是多么地孤苦、自卑。
我从小性格比较内向,心理素质差,于是我自卑。我深深地感受到没人理解 ,没有赏识是多么可悲。在别人眼里,我古怪固执,独来独往,可在内心我知道自己渴望自由,需要鼓励,希望得到别人的认可。形成这样的心理,这样的性格
也许与我的经历有关。
我自小在外婆家长大,六岁回到父母身边,父母对我要求非常严格,母亲是位老师,我小学阶段一直在妈妈所带的班级内读书,每节课上,母亲都会把我的错别字“揪”到黑板上,然后狠狠批斗一番,“杀鸡给猴看”,我总是低着头,像罪犯一样等着挨批,久而久之,我自卑,我沉默寡言。我渴望理解,渴望关心与鼓励。
因此,在教育教学当中,对于有过错的同学,我总能理解 ,总能体谅他们,以“偏爱”之心教育他们,从而收到良好的效果。
记得有一次,我临时给一年级同学上一节音乐课。课堂上,我让学生共同唱一首歌,这时,一位同学说:“老师,李帅骂我”,另一个同学马上接道:“老师,李帅常打人。”其他同学也七嘴八舌地说李帅常偷人东西。这时李帅低下头不知所措,满脸不自在,面对大家围攻的同学,面对这样的问题孩子,一个念头在我脑海里闪过,不能孤立孩子,于是我当机立断地说:“同学们,每位同学都有缺点,改掉就是好孩子,我们一起来唱歌,看谁表情带得好,好吗?”望着他们那张张可爱的小脸,我表扬了李帅等几位同学表情带得好。他高兴地抬起了头,当我说谁愿意上讲台给大家唱一首歌时,他首先高高地举起了那双小手,我欣慰得笑了。
这件事上,我明显地“偏爱”了李帅同学,因为他确实需要这种爱——老师对他的特殊关怀和深切企盼,没有什么比老师的理解 和信任更能唤起他积极表现的欲望。如果没有这样理解信任,我想这样的问题孩子永远没有机会获得大家的认可。
上学期我到一个新班任教,班上有位叫高伟男生引起了我注意。他每天上课都有新招,不是故意捣乱别人,就是用小刀刻东西,要么就发出各种怪异的声音。我从班主任老师那儿了解到他是班上臭名远扬的“赖皮狗”,是个非常棘手的问题孩子,哪件事不对心思,或哪句话看不顺耳,他就和别人对着干,不让干的偏干,不能做的就要做,自己不听课,不做作业也不让别人听,别人做,占不到便宜时就咬牙切齿,又撕本子又划桌子,没有他不破坏的东西,老师问他为什么这样做时,他一句不吭反正跟人对着来……真具有强烈的逆反心理呀!班主任老师使尽了招数,对他一点儿作用也不起,而对这样的问题孩子,该如何教育呢?我苦苦思索,难道就真的没有办法了吗?就真的无药可救了吗?
一次,他打了女同桌,被班主任批评后,独自站在老师办公室门口,怎么说也不肯回家,并且非要打女同桌不可(那位女学生被班主任老师保护在房内)。看到这种场景,我感到心痛,决定自己试试。刚开始我他叫回我办公室,他一动不动。我温和地说:“在外边站那么长时间了,既没吃饭又没喝水,肯定累了,回来喝口水。”便把他劝了进来,让他喝水,吃面,他一声不吭。我亲切地问:“能告诉老师发生了什么事了吗?”他仍然没有说话。我更轻柔地问:“你不说话,老师能理解,因为我以前和你一样。”这时他抬头看了我一眼,于是我诚恳地给他讲了我的自卑、我的内向、我的孤苦、我的寂寞;我渴望别人的理解 、欣赏与鼓励;讲了我和他一样是一个古怪、固执的人。见他听得很认真,我趁机递给他一样水。他冷冷地说:“我不喝。”话很生硬,但他终于肯说话了,我不失时机关心地问:“能告诉老师发生了什么事了吗?”他看了看我,又想了一会儿,说:“她出去时故意撞我,把后面桌子上的书弄掉了,还骂我。”虽然话语依然生硬,但我听出来了缘由,他觉得自己并没有错,所以拒绝老师的批评。找到了问题所在我开始开导他。正在我耐心教导他时,他爸爸突然撞了进来,拉着孩子就往外走,孩子不回去,这位父亲连踢带打地把他拖走了,嘴里还说:“这孩子无药可救了。”这次谈话就这样结束了,我感到非常惋惜。同时又觉得十分沉重,显然,高伟的心理与家庭影响有很大关系!
几天后,高伟又来上课了,早读课上,我准备改作业,可是忘记带红钢笔了,这该怎么办呢?下节课还要讲评作业呢?正在我心急火燎的时候,他递给我一支红钢笔,我感激地向他点点头。他很不自然地笑了笑,可能是从未得到过老师的赞许吧!整堂朗读课他都读得特别用心。我看到了理解所产生的教育效果。老师对学生若能解其心而亲其人,学生自然亲其师而信其道了。
后来,在他身上偶尔也发生一些类似事情,我能理解 ,因为教育人需要一定时间,不是一次两次一天两天就能完全改变一个人,但我明显地感受到他有了变化,我的心理有了一丝欣慰,也便更坚定了改变他的信心。
理解,可以拉近师生之间的情感;理解,可以温暖一颗冰冷的心;理解,可以……一些孩子之所以自暴自 弃,是因为我们缺乏一颗体谅理解之心,没有找到他们的优点,他们得不到人们的关爱,尝不到成功的喜悦。如果我们努力去做这些,人非草木,孰能无情,更何况纯真可爱的孩子们呢?终究会被我们理解之心感化的。因此,作为教育工作者,我真诚希望每位同行理解学生,想方设法给孩子创设进取的机会。这样,我们一定会有更多更大的收获!
让我们用宽容的心
理解孩子,用真诚的心去温暖孩子,让他们的生活充满阳光。
牢记责任 主动服务 用心做好机关事务管理宣传和信息工作
8月6日,**机关事务管理局在市一招举行了全市通讯员培训会议。会议主要讲解了如何写好宣传信息稿、经验总结等应用文稿,并学习了《江苏省机关事务管理宣传和信息工作管理办法》。
通过培训会,使我对机关事务管理部门面临着新的发展要求和机遇,承担着落实厉行节约要求、反对奢靡之风有了新的认识。机关事务管理工作,看似简单,但就是这些平凡的工作,才能让工作在第一线的同志无后顾之忧,全心全意为人民解难事、办实事。作为通讯员,我们应该尽职做好自己的工作,及时、有效地进行宣传报道,致力增强机关事务管理工作的发展力、影响力,以更好地服务于主战场、服务于第一线。
对于宣传信息稿件的写作,我以前的认识是将发生的事一一列举,稍加修饰,就可报道。刚进入单位时,我总觉得找不到合适的写作素材,也缺乏对文字的实际应用能力,往往是寥寥几笔就结束。通过培训,我认识到了自己的不足。宣传信息工作,讲究的是及时、准确,要用心思考,突出事件的重点,善于挖掘工作亮点。想做好宣传信息工作,必须做一个有心人,做到眼明、手快、脚勤、心活。对于当前开展的党的群众路线教育实践活动、规范和完善部门职能、建设节约型机关、公务用车和办公用房专项清理等重点工作,只有多加关注、认真研究,才能及时挖掘、捕捉丰富而有价值的信息。信息,其实就蕴藏在我们的日常工作中。
此次会议,让我对自己的工作有了进一步的认识,同时也多了一份责任感。做好机关事务管理工作,是职责所在,发展所趋。提升宣传信息工作水平和质量,不仅是我的工作职责,更是展现机关事务管理部门创新成就的现实需要。今后,我将会更加严格要求自己,勤观察,多思考,努力以自己的热心、用心做好通讯员工作。
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