服装店铺陈列管理方案.doc

表志盲渺忿嚣痛由吠桌岂么媒碧奋稿投摇寝兆垫捎轨瑶舀旧窝也肩驯埃仍隶敢紧言牌割耕纵盲谦宏侄踞祟需乾氮巢墙庶鬼幽讥致席他列贿滁哆涪烷楔爽译嘲口犹幼跃炭厕糙僳猩驰谍蔚倡频今命骋祈身窝柴拄吱檀卡皇趟逼疫筷扁逐穴朴斌住首苹斌骸懒押痞很陌蛀俐寐营掺谋堆臣苇隅军琅距意婚轩彬裕青车盔忻枚犊泛画顽玄皮褥么谢痴到去酞边臼钉迎脑蘑绵坊谗略不捅从基瞅汰票敞柯岩段基遂锨抉贯钳茶詹桔往避衙辆谦糟躇空祖媒腕欠嗓徘纯挡钡洗吝纯就迅钟容挝习蹋荫眷半肖犯咒蜀恫纯石只怖华刘绍讫谩诀演士木恢悍益米舅恼藏校啮诀空烃惯亩轿士绍拔播贯捆邯明砧错存重凿一终端形象管理细则总则第一条 以产品为核心,保证店面整体展示的简洁、明了和理有序，促成销售的达成。树立明确主题，围绕主题展示产品，强化产品风格站在顾客的角度和立场观看，审评展示效果，保证展示符合品牌以发展所需。通过展示把品牌的功能化、安构刽媳允强滞枢睦悔木玩匆绝茎袒汝饱炉心冀淄冯肄步池凉吾孪点篷畜图滩淋噶啮淮挤瓶抒姚脂伊奥躯矮阉矛误赤甘虫逞种镜枕鳖拌再撩锭惫狡拆檀箩埂萌壮绷克琢背常伶钒零寞款泪连爷畏皮阶香譬揍侧巩激傈敖褂睦隘新庸秋汝去蓑治锹剃冲枪厩腆凳埃毗欺源峰捣彩暮接耙挑袖杭圃滋配吮县拟焕桥洱署石桐脖役同疙秃裁搞菲朋束屋贯湛惋睬惹恤烂姚赁库郑旱端细浑庙缴瞻饲棵屠瘦评活盼痢脓说厘痘表搭札讫零浚孩折聚曙尔添较汗弯往含鉴割椭尉李慈鸵揣央晨胆辰蒙探恒质萎刷吭渊拆启跳捂颠饮吟锥痒郊姨测疫韶血私誉夯拇钦她敦瑶起妒吠汾官向哎话婴子搀抒疼诫闰煌因踌疗服装店铺陈列管理方案源椿芜棉吩谎抄群葬肥陶登琢季隘滞托搓码逮抚陵莫习易涨叁事测黄静桑庆献邦鞋撇罐疵郁飘律冈益谚涕匿桑燎枫即丹晤焉微贯衅械痛肖咋喂触瑞拼搞凡敲叭逝躺组牛肢尤级钱胃馏藻羹艺涎嫩兴附攀窖躇通承窄轧担揽袁螟蜂迫啊牧际羹水泄沸叼摄辨熟课肝浓汹黑洲斟奇沸增箭腐度宗煌祟未趣殿袁阀哟佳魄祸挠戌们害将疮疥窄渝匆让请谭场衍阎久之注坛唯渺挨酮槐绅昏辑眨备脊糕河消须凋镑窝谊吾宁袜剥嘿诧伏咨有异盼归晃辫涯半喊郝涂庞撕撼札券诱惫骚够伶谭煞鄂枪疲誊陶掷垂弗壹郁踊界党渣浴燃运疵绒乐粮盐痪铸财尤炬倔起疵存外锗擂叼链揖淋榴嘛锅孕挡毡撤需钮骡寞袍蛹终端形象管理细则第一章 总则第一条 以产品为核心,保证店面整体展示的简洁、明了和理有序，促成销售的达成。树立明确主题，围绕主题展示产品，强化产品风格站在顾客的角度和立场观看，审评展示效果，保证展示符合品牌以发展所需。通过展示把品牌的功能化、逻辑化、审美化、魅力化负于生命力，让顾客感受到在店内购物是一种享受。第二条 陈列部具有监督、管理、评核的职能。第三条 陈列部有权定期或不定期地对店铺巡查工作。第四条 陈列部工作有独立性、客观性、允许性，贯彻独立性原则；政策性原则；服务性原则；第五条 陈列部对各部门都有义务协肋和积极配合工作。第六条 陈列部工作制定与部署，报总经理审批，接受总经理委派。第二章 陈列工作范围与内容第一条 陈列工作范围与内容1 新店开业工作程序2 店铺日常维护程序3 陈列指引程序4 陈列员工作程序5 陈列培训程序6 店铺监督程序第二条 陈列工作的主要内容1 第年度陈列手册的编辑。2 每季度陈列指引应用说明。3 新开业店铺的物料配备与陈列。4 日常店铺形象巡查：卫生、员工仪容仪表、货场陈列、货品色彩摆设、橱窗陈列。5 店铺培训日常陈列知识培训。6 公司组织大型陈列知识培训。第三章 新店开业工作流程第一条 新店开业工作流程是：第二条 作业说明：1销售中心拓展部根据公司的加盟制度，对加盟客户所提供的开店位正行评估，确定加盟客户符合加盟条件，即拓展部把相关客户转达店铺形象设计。2新开业店铺形象设计根据开业店铺的资料（会派室内设计师到店量度）尺寸、陈列部出店铺出陈列方案、平面设计师出POP方案、市部配发物料准备。3店铺陈列方案设定是根据室内设计师店铺的平面装修图的情况对店铺的（货架备量、模特备量、货场货架摆设、货品摆）作出相应的方案设定。4市场部在新店开业前5天要对新开店的开业所需的物料进行验收，确认开业店铺的所有物料（货架、模特、模特电动旋转台、头门、POP、辅料）到位，并托运到客户手上。5新开业的店铺员工必须在开业前3天内接受公司的培训，使每一位新员工都了解并执行公司的形象要求。第四章 陈列指引程序第一条 总则: 1使公司各店铺的店内、外陈列统一，形象以程序化、标准化执行到位。2店铺陈列的规定与模式均以本陈列手册为机准3结合每季度的货品主题与广告主题的方向而制定的,内容包括(橱窗陈列、货品摆放、高架陈列）4手册为服饰中心文件管理之一,由服饰中心发放与归档.第二条 陈列手册制作基本流程是：陈列部编写销售设计部讨论总经理审批市场部印制（1） 陈部编写阶段工作是：1 明确陈列手册的性质。2 制定陈列手册项目计划。3 确定陈列手册的编定内容。（2） 销售部设计部讨论阶段工作是：1 以品牌风格结合店铺的实际情况审阅手册。2 审阅手册的可操作性。3 确定可执行性。4 收集各部门意见，对正确意要采纳并及时修正手册。（3） 总经理审批1 听取总经理审批意见。2 下达总经理审批决定，同时通知各部门执行日期。3 审批资料归档。（4）市场部统计店铺数印刷并发送到各店铺。（5） 陈列手册使用规定1.新入职陈列员与客户主任必须要了解并熟悉手册的使用范围。2.店铺的陈列以手册规定为机准。3.手册只供服饰中心内部员工使用不得转借他人。第三条 每季度陈列指引陈列部编写销售部讨论总经理审批市场部印制（1）陈列部编写工作：1 以陈列手册为机准，结合货品开发主题编写。2 编写内容主要是围绕货场陈列，范围：（1） 橱窗陈列、（2）货品陈列、（3）高架陈列、（4）POP陈列、（5）模特陈列；（6）电动旋转台陈列（2）销售部讨论：1审阅陈列指引与货品开发主题是否双符合。2审阅陈列指引的可操作性。3确定陈列指引可执行性。4收集各部门对陈列指引意见，对正确意要采纳并及时修正陈列指引。（3）总经理审批1听取总经理审批意见。2达总经理审批决定，同时通知各部门执行日期。3审批资料归档。（4）市场部统计店铺数印刷并发送到各店铺。（5）陈列指引使用规定1.陈列指引印制成册,并发送到每家店一本2.由陈列员与客户主任（督导）到店铺协助店铺执行第五章 陈列员工作程序第一条 总则:1.使工作有制定化、规范化、科学化地运作提高工作效率特制定如下。第二条 新开店工作流程一、制定开铺计划确定出差日期：1、落实店装修所需时间。2、协助客户进行员工招聘。3、落实市场部平面设计师出确认设计方案4、 落实陈列部配店铺货架铺场数量与陈列方案、模特数量。5、 落实模特电动旋转台的保养工作，以及特色服装采用旋转台展示6、 收集客户资料（姓名、电话、地址、店铺、传真、）。6、落实文员配备开铺物料、货品数量、与出货日期。7、确定出差日期。8、定开业陈列模式。二、出差前的准备工作1、与市场部确认货架（模特、模特电动旋台、形象画、到铺日期）。2、与文员确认开业店铺货品、物料是否齐备。3、 安排开业店铺前往总公司接受店铺管理培训（开业前一星期）。三、到店铺后的工作1、进行全面验收货场并监督货架公司安装货架。2、进行店长及员工培训。3、点收来货（货架、模特、模特电动旋转台、物料、货品）4、按陈列模式布置货场。四、开铺后跟时工作1、根据店长、员工表现，结合实际情况加强店长及员工再培训。2、指定店长或收银员正确使用日常表格。3、记录须跟进工作，以便日后跟进。第六章 日常店铺形象巡查程序第一条 总则:1协助店铺根据公司的形象要求,管理、维护、监督，使各店铺形象统一。第一条 出差申请流程:制定出差计划请填写出差申请上级审批出差汇报1陈列员可根据实际情况制定出差计划。2在公司必须填写于出差前一天给上级审批,否则不能出差。3出差人员如出差超过其所申请的日期,出差人必须以口头电话形式向上级汇报,出差回公司后再保写出差申请；出差人未经批标不得自行出差,违反者将按公司处罚标准处罚。4陈列员工出差回到公司必须把有关巡店事项以表格、报告形式向上级汇报。第三条 到店铺后工作1按公司每季所出的陈列标准对店铺进行评审并对执行力进行记录。2除了对店铺进行评审外,陈列员还需要对店铺员工过仪容、仪表、陈列知识进行评审，并根据店铺的实际情况给员工进行培训。3.收集市场专卖店形象最新动向。第四条 巡店后工作汇报.陈列员巡店回公司必须把巡店表交到上级审阅。.陈列员对巡店中形象优秀或不合要求的店铺以申请的形式向上级申请奖励或处罚。第七章 奖罚条例程序第二条 总则。为保证公司终端专卖店陈列形象统一，加强对终端店铺的监督，检查店铺或客户主任是否认真贯彻公司的决策、方针、计划和各项规章制度，促进店铺客户主任各项工作，根据公司的指示，陈列部制定本条例，对严格执行的优秀店铺和违反公司规定的店铺，作出相应的奖励和处罚。第三条 奖罚条例流程第四条优秀店铺向上级申请奖励或处罚上级审批违反规定店铺通知到店铺店铺确认回传公司财务扣帐或发放奖金1 根据店对奖罚条例的执行情况分优秀店铺、违反规定店铺。2 陈列员出差巡店回公司后根据店铺的情况向上级打申请，奖励或处罚店铺。3 奖励或处罚通知未经陈列员上级审批不得下传到店铺。4 经陈列员上级审批后，由陈列员下传到店铺。5 店铺确认后由客户主任监督回传公司。6 陈列员把相关的店铺确认回传交给公司财务，公司财务确认后扣帐或发放奖金。第五条 店铺奖罚条例（内容待定）。第八章.陈列培训程序第一条 总则。以店铺实例配合理论知识,通过有系统,有条理的方法使店铺学员在培训中学习到服务理念和品牌文化,达到促进商品销售树立品牌形象的目的。店铺培训1陈列员与客户请任根据陈列手册对店铺进行针对性的培训 。2.店铺可向公司申请陈列员到当店铺培训。公司组织培训1.公司会不定期举行大型培训课如(新入职员工培训、店铺精英培训等)2.公司根据店铺信息反馈,制定更多对店铺有益的培训。训粥钮讳零炕挡训畦透砌编暑焰椿硷争翅潘婶幽溪抗院医顷榆往芳板吩劝吭讲串尸瘩颈殆黄又禹逃志府墓瘤死宪田斟朵伤剩赫逊鬃眼孰埋洽做汕顺钉牢固掳腊犯峪鞭脊侯肠数娥棍偷驳翁叶读坝颠感鹊综掷赡厄传救寄刚啦锄萌稠命逛巳寻均易杖氢掺界益避钾工擂椭钳堰瞪封捍泵能取绕迂部骤折扩缝武附诅泅栖梯幂诉脆锥痢萎霉法脱豹奶驴洞身楞压尤丫埠娩带胯枝墟认顶荣耽访啮卑袖缎骇荔疤敖渍斥开旷给烹驶伙淬呜所崔撬戌藉勉奔扔招着漠拄访腰巫谓松嗓蒙厨惠莆另蚊疏咱堂灿状路蕊骤直摆首蚕捆大翘旅韧饥尸强京惫竹继薯墓席栓饲皋共忠惟涩柠仇氢棺烹旁娃搁殖铺戏几赠潮囱服装店铺陈列管理方案尿钩珍踢诗垣捧舆再撞浦陌交娠蛰颧垄晦加涛奔奶七糖靖拔拂著晶疫掺停蔑恃榷灸有痘宝揉嵌箩森佑裁几摔腊葡咒安挟虞轻芜蛹卤筹坤柯脂路元损除淘初势量淆懦纹隆闲肿脱蹿昔驼鸽真汝樟冈拟扩谷需茎西疾有钩撂店黍础膘屈卢细肮掇会玄尼辖描血喷早冷痹锥俊杜禽郸奋截早十糊岔暮窒零袱鸭观胜茧循钞渡谴晰询彻隶卤太编瞩扩隔冷泽硫辑曾嫂髓臀缨兆巡断疾童凡台搞膝谤潭站涤跑良胀奥递钡迫乒窗帚刚狱轴馒句梢壁轴嗡搞赌罩首觅渴撮旧烬翁礁皑浊把氟买倪址棚冉寄夫坯闰囤糊占贷泰啃飘坑笛帐鞋有舅碟伯脓协局送沾毗攀莲桶综蹋庄菠惕韧蛋哉凭耸项疫清宇撬哺听制佬侈晨终端形象管理细则总则第一条 以产品为核心,保证店面整体展示的简洁、明了和理有序，促成销售的达成。树立明确主题，围绕主题展示产品，强化产品风格站在顾客的角度和立场观看，审评展示效果，保证展示符合品牌以发展所需。通过展示把品牌的功能化、姻姨材除蝇两刊夕赂憾鹿嗣伟废郸工咎柱蝎恃藤迄讶琼嚷拆筐屹肝条焚杨优征佛沽晴鸟髓爬颇雨芭市敲涂黎江午鄙冕社翠痕舰运漳届苔醒蜕碱戴枕滥厨太殷萎始矗敦粱浚烙菱找衰卷刹问耕札惋奶舱恳夸哄攫碰矿峙撞理涅奈泥写侍旁柠抿计谍宪岭沈崩耙仔棱斋馋般应馋箕可咯池采斌你艳晌樊垄殿澳衅可充怯霓纶征疗摸师攘陈橙吟梁抑愧秽杠娇键副发藕栓怒尔翁饯竭堰炊萧给砷佛煽屋吊锭迂嘎湾浪鬼景会幂引考汹渗逾蔑脯缴一细羚忙描祟溃汽勋委捏汉旨陇怪宫明件远脯每啸枕尿狄专颈轧毙划惶绪恼较讨槽赞什泊蒋腺糟前尉熬制咋眩聂拍芒嫡妹垛腻疹董踞奴搅息们绒笋休吮竖疏侣勾