招聘岗位任职条件表.doc

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招聘岗位资质条件汇总表
部室
岗位
资质条件
招聘人数
黄陂支行
蔡甸支行
公司业务部
公司业务拓展部负责人
1．年龄38岁以下，具有大学本科及以上学历（有资源者年龄可适当放宽），身体健康，品行端正，责任心强，无不良记录；
2．具有5年以上银行相关工作经验，其中从事银行公司、小企业业务工作3年以上；
3．熟悉公司、小企业产品营销及组织推广工作，具有较强的营销能力、沟通能力和市场开拓能力；
4．具有公司业务拓展团队管理经验，具有丰富的客户资源。
/
1名
法人（公司或小企业）业务客户经理
1．年龄38岁以下，具有大学本科及以上学历（有资源者年龄可适当放宽）；
2．具有3年以上银行相关工作经验，或从事经济工作5年以上，其中从事银行公司、小企业业务工作2年以上；
3．熟悉公司或零售业务产品营销及组织推广工作，具有一定的客户资源和良好的人脉关系；
4．具有较强的营销意识、学习能力和沟通能力。
4名
4名
零售业务部
零售营销（理财）客户经理
1．年龄36岁以下，具有大学本科及以上学历；
2．具有3年以上银行相关工作经验，或从事经济工作5年以上，其中从银行零售业务营销工作2年以上；
3．具备从事个人理财业务必需的经济、金融等专业知识，如基金从业资格、证券从业资格、保险代理销售资格证；
4．具备较强的沟通能力和营销能力；
5．持有CFP、AFP资格证书者优先考虑。
1名
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综合管理部
负责人
1．年龄38周岁以下，具有经济类专业大学本科及以上学历；
2．具有5年以上银行工作经验，其中3年以上银行综合管理或风险管理岗位工作经验；
3．能熟练掌握excel\word\PPT等计算机办公软件及银行信贷管理系统；
4．具有较强组织协调能力及政策理解能力、文字及语言表达能力，以及风险控制能力。
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1名
风险管理岗
1．年龄38周岁以下，具有经济、金融相关专业大学本科及以上学历；
2．具有3年以上银行风险管理工作经历或从事信贷工作5年以上；
3．熟悉商业银行风险评级和信贷管理；
4．具备较强的信贷风险管理能力。
1名
1名
综合岗
1．年龄32周岁以下，具有大学本科及以上学历；
2．从事银行工作3年以上，具有较好的沟通协调能力；
3．能熟悉使用excel\word\PPT等计算机办公软件；
4．具有较好的学习能力及文字表达能力，有良好的理解能力和执行能力。
1名
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营业室
负责人
1．年龄38周岁以下，具有大学本科及以上学历（优秀者年龄可适当放宽）；
2．具有6年以上银行工作经验，其中从事银行公司、零售营销组织工作3年以上；
3．具有较强的组织协调能力、业务拓展能力和良好的执行能力，具有银行营销团队的领导能力；
4．熟悉公司或零售业务产品营销及组织推广工作，了解当地市场情况，具有一定的客户资源和良好的人脉关系。
1名
/
综合柜员
1．年龄28岁以下，具有大学本科及以上学历；
2．具有2年银行相关工作经验；
3．熟悉银行柜面业务操作，结算业务技能熟练；
4．形象气质佳、具有亲和力，普通话标准，具备一定的营销技巧和较好的沟通协调能力。
1名
1名
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