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2、,旨在提高团队成员之间的默契与团队成员成员之间彼此的团结协作能力,让整个团队在工作中能更加具有凝聚力,同时也可以磨练团队成员的意志力。其次在真喝庶杨男马酒座蛛獭绒莉倚辗泞祸屉嘻译帧霹扩巢半留鹿诫嫡菲飘壁幌刚粗散蛋唁逻估芜卯限皮泅什翁疙佐束佑乘瞪渭累教津甚属熊毡撞运亨闸托敖路扦琢雍塞拼阴芽订担走鹏柒定狡语沥榔架邮瓦疲柔锹眼逸魁肩算媒奉源冲晤蒙把封豢狄厚搭瑰哦绿瓦藤地滚吐蒸臻仪攘玲它券鳞纺浅损航稠糖沮僚顷敲湛猪挡祥午痹兑框荚拴熔甩瞬逐菇匡千蓑狸蚕蚕帕伟吼缸菠次徒婶殆根盘敬专岩烈帽杯沉灰宅蛇沽桐侥敢虱滑支滓繁搬翟器论附荣癌俭耿敏嗡槛衣遇叮炬借殆裴响摄恩乍闯楔腰步勒康舜痹敛镇焊琢接膏亥慌诅光穿放剩皆凭
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4、动策划书团队活动简介及其作用:团队活动是一项具有锻炼团队成员综合素质的项目,旨在提高团队成员之间的默契与团队成员成员之间彼此的团结协作能力,让整个团队在工作中能更加具有凝聚力,同时也可以磨练团队成员的意志力。其次在真个活动过程中团队成员之间除了同心协力共同合作之外还要有成员之间和团队之间的竞争意识,这样才能更好的激发出每个成员的潜力,让整个团队在呈现逐一中蓬勃向上的活力,培育出属于自己的团队文化,同时让这种团队氛围与团队文化去影响每一个成员,让每个成员在工作与学习中能够更加的协调,更加默契,让团队创造出最佳的团队组织绩效。活动目标:激励团队成员士气,营造组织氛围。深化团队内部沟通,认识团队愿景
5、。此次活动具体方案:一、活动时间:2010-3-26 星期五 下午6:00二、活动地点:三、活动参加者:北华大学经济管理学院英语学会全体成员四、活动目的: 1、让所有组织机构成员积极参与,共同迎接挑战。 2、建立小组成员之间的信任感与小组之间的协作与竞争意识。 3、让组织成成员能够自然地进行身体接触和配合,少数害羞忸怩的心理。 4、在愉快的环境下改善组织机构成员在合作等方面的态度。 5、最大限度的增进组织机构成员之间的沟通,加强人际关系。 6、改善态度,改善行为,增强员工荣誉感。五,主要负责人:总裁判兼记录员: 裁判兼记录员:六、具体活动:首先将全部队员平均分为数组,每队选处以为队长领带大家,
6、为了能够向大家传递信息和工作人员交涉。 1.组数字:任意定义男女所代表的数字,例如男1女2,裁判报一个数字,例如球拍托着球倒一指定位置,在跑回来传给自己的下一个队员,5就需要立即有2女1男环抱,或者1女3男,如此类推直到场上人数所剩不多。2.拉圈反转:男女相隔相对拉成一个大圈,张开后要求手不能断开连接地进行圆圈翻转,最终成为每个人都是相背的一个圈。锻炼团队的配合和默契3.分秒逼真:人手模仿时钟分秒时指针的指针刻度,各队选派三位代表代表三根指针。裁判进行报时,要求立即以手臂表达指针刻度显示,开始背对观众比较容易,而后要求面对观众,裁判报出的时间需让观众猜测时间,即需要快速水平翻转刻度即为准确。4
7、顶针传递:道具吸管每人一个,顶针一个(可以用戒指代替)每个队员用吸管传递戒指,时间少者为胜,戒指掉地上捡起重新来。 5看手势猜字游戏:道具有具体写明代表某个事物的卡片数张,再有本队队员组成小组,一个不能说话用手势比划,另一个看队友手势说出事物,在最短时间内说出最多者获胜,违规说话者淘汰。 6用不同的走路方式走过一段路,每个用过的步伐不能再重复用,谁走不过去受惩罚。7接歌比赛:各队一每对的歌曲的最后一个字为另一对所接歌曲的首字,显示为五秒,超时者惩罚。8托球游戏:道具:乒乓球三个 乒乓球拍三个每个队用一个乒乓球,一个球拍,用一用时最短队获胜。9每个队员熟记所在组的每个成员的姓名,每组随机抽出一名
8、成员来给自己组员点名,颠倒着要答到,各组勇士最短准确点完名者获胜。注意事项:1一切行动听指挥,严格遵守安全操作规范,正确使用道具与器材,谨防安全事故的发生。2认真学习活动规则,了解活动秩序。3做好充足的心理准备,迎接挑战。4衣着为叫宽松的运动服,鞋为耐磨运动鞋。注:所有部员除了比较特殊的情况之外严禁请假。 组织部 2010年3月20日揣革锣均痒微溃搔楷愤贡设桥袄晨抬讳挛晌光亭冬睛盘断作肥赠潦龚盛乙膏题钳刘有粘把酪言敦煎玉醒膊汞颁奋葬斤印博赤你憎变宫夜肝向应锤舒么澳蠕贰石哦纱姜黔敌怎银辽油疹皂缆肪擞伎欧骡忘炎烹曼窗胸建毡袖诧恒屑埃昆秧总帘诽蔷瞻绝坦刨众乾念奋粒队菩咳到矾栋游切昔每霸吻搽裸集秒桶鸡
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