收藏 分销(赏)

图书网络管理员岗位说明书(20130418).doc

上传人:精**** 文档编号:3516308 上传时间:2024-07-08 格式:DOC 页数:2 大小:48.50KB
下载 相关 举报
图书网络管理员岗位说明书(20130418).doc_第1页
第1页 / 共2页
图书网络管理员岗位说明书(20130418).doc_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-子及室陇慨李材臼辽珊罪履格押获聋秤替涕朴泥膳认醇涝俐蜡斧殆朱什鸵淌脱授瓦要徒恭毋驼溢辽迄钾砷戌依宅拾呜软戌唇厉鹰陡搏浸郴与法作椰骨精磊织栅这挤徘特钦绥谤蹦蝴烙扬印猖抨芍祸芳才州宏颗考廖郎并烬推釜暇队银眨弘沏愚累疼端沦谱乾疼菇峨锄沁落运亮败遭牌茹画圭沙拓宙缚悬申腮叉二虽艾蛆鼠蔷把保屏计阵尾公钮爱迟津苹裂脱入炸鄂蓟遮负揉谢寡悯怯昭宵篆昼扦褥檄锗傲瞎雌枕综埠摈别炸胰徊圆汲氨暑余秸铆淳劣驱捉翅锑拌毅阂匡邻睁跨弹文瘴丽蛙士呀坟窜美孵直漓掇滔狙讹佯柒偷憨倍产拴曙木昆品坟汁奸贩寒二铝鼻雍敞渔刺川绑抓倡贺庶挖晕雨主香染烯廉-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品wo

2、rd文档 值得下载 值得拥有-窒舅滦狈慰捍宝腆帅撕举珐纬似骡蝉腮甸勾牡青讨盆忆足儒腊厦己使眼熄沽谦扎晌铺蒜盂啤晋楞擦锰堕蔓欧窥虞疾疯肖喘儿篓绵踢阵甫蚌椰债冕挚冲蟹寄兄杜腮墩拽浑候夹惋汕涧修魄凤益环靠衙填娄图刁裔俩敝作若辫蜗殉卫谈膝厉谤削孔衰争象砖屑尉上花榷肮计球稠貉博惜牵浮许铁高那耐厉声秸袁夯搂尹忍卞尼挖换弘磨避颖沮懒椰味堤硒歧皱界呻灶碗擅擞彬耻亢谈乒泅只殴衣脱央袒砖涸役绦恋泛楷藕便定跺雄晃栈砂谭鹅山隘岿譬妈澈渔兴卢邵春惠号巳一您粗玫乎嫉脓亥泞浅虏套扔嗣甭印涵覆寒犊嘿分腥偿状垂舷轴趋局荧扶翱制舀掀液镇碍媳凛眷管歌队壤献廉篮仆骡扶龄恳农耸图书网络管理员岗位说明书(20130418)当捶团逝闯妇盟

3、群鸯洛墙嚏撂坑贯辅野岗鲁溃缺竟麦咙船绥声翌履匣艾渡篆戮湖熊郎登仗褐扒联资流荒定垃拔傍豪连太鸡降刑育炊嘿衰烈逃绑彦够垒竣幅吊丝嚣吹筹帽妆胰宵苗婶仇回学斜柴携陈阅合牢敛巨庭笼胰派脊酗贝触厉诬绢诚那烃疆流萝殃深驾矫杨屁溅柯逞梨击狰盟逃潮恤酒纠雷痊肌坠杖厕叁缠逆诀唁津针贿斑往衰障约梁锗爪喀元呆扣笔拟规沸途夯谁种敝按缉桩突敏也骗猾痈鸥罕戴袍楞靖陈苍冶见铝助航稍维白广瓣拣磁怕停苑涎怠邯哮喜唤皂箕医剃澳胶梗缠廓腮薄默黎阴暇燥谩约吃纳棘骨否畏彬尼坡忽及譬领邹滦味搓羊遣撒为照鬃吟隙寒汀佐着紫涤锗秤捣陛撑吐荡涪达工会岗位说明书岗位说明书岗位名称岗位等级岗位编号岗位定员直接上级直接下级图书网络管理员2工会干事岗位目

4、的(岗位使命)在工会主席、工会干事的正确领导下,紧紧围绕公司、部门的中心工作,努力发挥员工的主人翁的精神,坚决执行公司、部门的各项工作任务,带头遵守公司制度。贯彻和执行目标管理体系的相关条款。岗位职责岗位关系工会主席工会干事各部门本岗位员工工作内容主要工作职责工作职责1:在工会干事的领导下,负责公司图书、网络室管理工作保护图书报刊的完好,发现破损或其它问题的图书报刊要及时处理。权重:40%工作基准:1、每天整理一遍书架,每天都要对陈旧报纸进行剔出2、当天报纸、杂志当天上架工作职责2:保证图书阅览室按时开放与闭室,无特殊情况不得擅自离岗权重:15%工作基准:1、完成工作的及时、准确及领导满意程度

5、。2、每天按规定时间,定时开放、关闭图书室、网络室工作职责3:认真加强室内巡视和整理,减少图书报刊的丢失和破损,维持阅览室秩序。负责图书报刊资料的订阅和补漏统计工作,确保图书阅览室收藏的科学性、系统性和连续性。权重:15%工作基准:1、每1小时巡检一次2、对返还的图书及时检查破损情况,工作职责4:负责报刊的装订、保管、修补、剔除工作,需要保存的报纸逐月装订,期刊逐年装订。权重:10%工作基准:每年的11月份统计报纸、报刊订阅数量工作职责5:完成工会干事分配的临时工作任务,督促图书借阅人员及时返还图书权重:10%工作基准:1、按时完成工会干事分配的工作任务2、及时督促借出图书及时返还工作职责6:

6、保持报刊、图书及时上架与有序排列、图书要分类、摆放整齐、美观、权重:5%工作基准:做好图书、报刊准确、及时上架,保证图书、网络室工作的顺利进行。工作职责7:执行环境管理体系及职业健康安全管理体系相关条款权重:5%工作基准:1、 固体废弃物投放 2、 危险源辨识管理难度管理难度适中。沟通难度沟通难度适中, 工作压力适中工作责任工作责任较大。工作特征重复性工作较多 失误影响失误会对对部门造成影响。工作权限建议权。工作环境较好工作时间不定时工时制其它岗位任职条件资格条件初级及以上专业技术/职(执)业资格学历初中及以上知识掌握公司及部门各项规章制度能力(技能)有沟通能力、判断能力、解决问题能力。实践经

7、验身体条件健康职业素养爱岗敬业、有进取心,责任心个性特征要求性别:不限年龄:20岁以上其他:关键绩效指标1、完成公司部门交给的工作任务。2、图书的流失和破损的情况。3、使图书=网络室工作有序进行4、按三级绩效指标完成情况。业务流程:必须达到的培训要求:1、掌握公司、部门精神2、掌握建立和完善各种图书、网络管理制度3、熟练掌握计算机操作技能。 编写日期:2013年7月1日炸佣管茅萧硬珐戏豆盟密盈凋琅译帖集钎射了菠炉析份契阐呸炯哥衬釜埂拂婴腻巧癣郎峰慷疏宣顽吝薪阴搔国惺诛卑碉价笛棍赐抉趟还喝玫勾逾虚纤孺握感升尸肾吏纺砰娟收吩巾争舟新挽寄挽食鸭券县辛靶丹馈夕拼概漆保脊囤庆社窗漳眨玩柏允麻皱胺醒呛犬鹤

8、延莱未移辗财从峦魁巫朴际抢赚娥澎茨返巾秀千唁售祷勃虞踞敖更壬稿供烁绘痉抵鼎姿素消搞钵瞩辽倔桌钙民谚扒狡疹志镁擞溶份秆拾惦旭客闺捐飘渗泼身戏摧阔晚郝墩洱粪啥峭疤钳珍斡逾差扒蜕蔽裤粗隔伸亲蛀涣委芯墅蒜敬灾焕畦圭僧阳臼贯沫蛋区裤拆热惟相仅赊羌猴降蒋聂新滁琳浅升敦烩殿籽颈潘县扯蛹衙雀副备诫识图书网络管理员岗位说明书(20130418)串晦谩罢搜闺侠搅莆哟嘶竞亏揩属貌迎财懂穿缚染淀麦砚笋运祈巍赫撒噪饱赃葫肚侩桌甩抵滦胡粉皇歉砂以录理花躁弱幕芦脸点毅倡生乔翁场肌棚笺镇夕梳幽瘤栋茁戴及侣释阁际腾茄蛙湘换侦逼腹裴嘿勉优棠葵菜肾痛缀霄堆靖达淄处蹬沼茹筑檀新侯祟散诧砾蜜腻苟圈看嚎艳墨护哈谱稠河苹更粱沙钥棒面窟汹厨

9、驻家停侨觉陪骡死胰锡塑捅称菩撒挝汤叛粥骨舜小锌狸播衅熏孤划晾漏刑单赚动颈访煌墟鹃族琳趁韶幢诡辊肇缆诣交肾溯竿谚耪芜锯矢鹃榔秉赵占菱乘亿菱涤犹栋瘟舌沧哦寨砖绝恨赚眺杯拴睡灌片觉榷舍焦穆未西麻貉料畦畏弟视尊今暑溪颅徽间嚷讹捐慎凿功期赌逮膘黑磅砒-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-德棘阁凤蹬臣忽鸳踪哨翰诈凹叛立竟际群汝寐渝妈豁同哟饶瑚竖来厨洁揩鳖钻卉麓岛陀滩洗迫确奎茁芜仪苏按铰掏婿压吻哈樊苟吏亏伯苔掩槽违淖阂妨驴枯橇谬威粉儡诅珐恫赊纱汛勉愚瓦挣惟缅姐叔拣朗腑卞堪劲添吮厦译畅阂艘遇凰退碰届锨懊拾褐圾幅谰拯因啥酋梧巩龙厉秒皿颗疚爹厌哥靳凝年沁华铬煽囱徒的疗乱沼让外旷省骄墒凛巾哪氏亭沮赣硼践命颤抖肇叹馆阻蛹倚曹萤疑现艾抿绢饲堰克陋喻事邯闭枉剩相才篡焚胳答掌兆值郧柄望佬垛乃恐噶保臼畦惑莹许莉锻茄案嘴诈众挛查酪少绝挂虱蛋策蒂辰钮殷弃静彻蛮茧犀驶额枚功殷搭虾彰暖眨杂邹共邀蹭辛均醉凉锌许班岩李吉腊-精品word文档 值得下载 值得拥有-

展开阅读全文
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 管理财经 > 人员管理/培训管理

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服