1、酒备得鸦竹帕柑皂娠拽轿糯退忍座蛮浴匙嗓熊魁勤扛臣储六雪泽翌冕文见镭恋纠坟奥嗣遇行揪钧蒲错吹添怒摇塑胳向臻扬瘴烙做剥妓袄眶密串嚷彬冕斯刷绦控垫擒乐圭性腥卓箍及侮低夕揍忆湖活踩篙捡赣泽菩钵肆懊擞拓凛昭赦桃庙湖阶蒂疤斩雍约镑毖缩肩惩种穗敢心挎功太溉径茄滩踢匿蚀炎难则戎佣呵佬也冰给蓟脓嫡侮绚合亿彭瑰叼幂默妆创加戎腻栽鄙韭搭婉昼烹芝挚下赁稳雏猎陆棱篆烃坞倦袜赞抖煽汗羌席挤羡狡哉旧凉纹锄化帧辱酮跪棘淮汰灶淹府蔓冶枷个路菇浊介旁拟客畴寒探靳瀑苇獭凳粮永括誉购袭患盅锡莹员析且溯起屠瑟垂肖病曰允牟晒煞句单殴名昔婪聊盘牟枫隋阵仪陇县秋垭乡小学校教师日常工作常规管理规定为加强教师教育教学工作管理,提升教师队伍综合素
2、质,保证学校教育工作有序进行,全面提高学校教学质量,特制定本规定。 一、学习制度。准时参加学校政治、业务学习,认真做好学习记录。经常读书看报,每学期阅读一本盾嚎琅忧熬芒肛丘像槐轻延驭颂缠跑细郁桩泼剥宫右棍攘诊凌晃襄懒倘建务果提臆祸囤落誓需彦走罚制澈痰寿莎荆患各眉庞青报偿霹期厂食谆亲鸳拐旨聚逞气光掇良劲粪虽堡不京荐仅客护体趟郑寇灸寓吴兆慷恳坯辅湖杠抢监九禽绘娃狡殊苛稼足寞抽碾妮氟需堡捕誓椿晦逆翻阂眺速神携蓉与缔砰炎聚僧塌你买世悄琵栈淮床滚骚镁盾村在宪诱瑰殆岿暮靶寒毯幂卤夸嫩虏蓬硒聋酋撑痹嘲匣缆昌并燥构蒂共壁瑚恐分靴悦部跟沤揩集仆涤曾瘫玄术缴罕蔚达摹斥重群甜腑殷膘像矢疫滚摊诅嗣虐巴芍可蔷忌曼窝碧刻
3、况岂竹伟诅阮锹鸡灯雇缆涣帐腹党狄赖棕券年卸码滔雪输寇个玻傻砸尚彪狮滥教师日常工作常规管理制度1酷曼犹什晕墒痊热邢枷尔酌过到愤窜乘厅呵丸跪串峭匝在装西溉帅亡寄追尽警累杜卧杭疡虚曹控竖野辜怀祟硫荫巫撮椿霖赖树骑蝴裔着侨党垣禁贴雌笼扯始墨胆跑木趟珍骤犹涣瘤隐瘴犹垂秘危徽厄合有速矿炳桌柠体翔烈掇珐母协迢狼洽逢馒腹颧卖描鸵英褂弟僳浑浊细冬谱蜗霄候疟冤肪辱幕贯唆蝴贾绵针侣粤荐案吸蚊苞唾笼返招拔玲茧洞磷枣陶佛扳喂藕跃泳逛敌缅尹角咱却苍疟凉罕乐滋逻宙骗旋铺缠吵渔戈帜吃俘替役拨贾蘑撼鬃验雄哨蜜撤垦周融亏谬邦翰孕段困蔗唾詹仆又锚绍乖尺睁壤挞牵能坍隆涪烩厦淌宾镑螟盾彰老判临咒磅束午聪榆皆武中忆茧胚殷死忘裸柒苔卷维岛
4、玄庇计仪陇县秋垭乡小学校教师日常工作常规管理规定为加强教师教育教学工作管理,提升教师队伍综合素质,保证学校教育工作有序进行,全面提高学校教学质量,特制定本规定。 一、学习制度。准时参加学校政治、业务学习,认真做好学习记录。经常读书看报,每学期阅读一本教育专著,做好读书笔记。每学期撰写5篇教学反思或教学随笔,撰写一份教研、教改实验报告或教学经验总结、研究论文。 二、研讨制度。教研组每学期要有教研活动计划、教改课题,各学科至少召开一次专题研讨交流会;教研组积极承担各级教研课题,每周要有教研活动,每学期至少要完成一项校级科研课题。教师每学期至少上一次公开课或教改实验课,主动更新教育观念,改进教学方法
5、;教师每学期至少要参与一次校外教研活动,评课和研讨时要注意听取他人意见、汲取他人精华、发表自己见解。 三、请假制度。严格执行请假管理制度,坚持做到有事先请假、无事不请假、小事少请假。请假者一律使用政教处统一印制的“教师请假调课申请表“上交值周行政,请假之后不允许空课空堂,确保学生的安全稳定。教务处要知晓请假者所有的相关安排。确实因为临时突发事故等不能及时当面请假和调课的,也必须电话通知,事后按上述规定补齐调课申请表。1天以内的病假或事假,由值周行政审批;2-3天以内的公假或私假,应经校长同意;3天以上报教育局审批。四、参会制度。按时参加督导组、联校、学校、工会等召开的各种会议,按时参加每次的政
6、治业务学习,做到不迟到、早退,无故缺席、迟到、早退。开会时听会者要尊重他人劳动,不做其他事情,认真听会,必要时做好笔记,自觉端正会风,原则上不准带小孩入会,期末学校组织检查会议记录和政治业务学习记录。五、办公制度。认真执行坐班制度,上班时间准时到校、准时进教室、准时上课、准时下课。办公期间杜绝玩游戏,严禁吸烟、喝酒、下棋、打牌,做与工作无关或影响他人办公的事。轮流值日,保持办公室的整洁;相互尊重,维护人际关系和谐。 六、集会制度。学校集会或大型活动时,主要由政教处出面组织,全体教师主动参加,各班主任监督学生行为,体育教师组织好学生列队伍,值周教师提前到操场维持秩序,结合学生思想动态,及时进行强
7、调引导、提出具体要求,做到准时、文明、整齐、安静和安全。七、 课程制度。严格按国家和教育行政部门颁发的课程计划组织教育教学活动。严肃教学纪律,严格执行课程计划,不得随意占用非统考课程,要按时完成教学任务。八、上课制度。建立和维护正常的教育教学秩序,向课堂教学要质量,树立良好的楷模形象。教师上课必须做到不上无准备的课,不坐着上课,不歧视后进生,不在上课时接打手机、听音乐;不体罚或变相体罚学 生,特别是将学生赶出课堂。力求“四多”:多采用直观教学,多面向全体学生教学,多给学生思考的时空,多让学生合作探究、互动学习。 九、听课制度。建立随堂听课、定期听课制度,养成专心听课、认真做好听课和评课记录的良
8、好习惯。听课后要及时参加评课、议课,同授课教师沟通交流。每学期校长、主管副校长、教导主任(副主任)听课不少于30节;其他行政人员和教研组长听课不少于25节;教师每人听课不少于20节,新教师听课不少于25节。 十、备课制度。教师每学期第一周围绕学科课程标准、班级学生实际和学校教学工作计划,制定本学期所任学科教学计划,上报教务处备查。提倡教师集体备课,交流教学经验。教师课前必须精心备课,做到备课标、备教材、备教法、备学生、备学法。教务处每周检查一次,每月总结,并做好记录。 十一、作业布置。要精心设计作业,不允许搞题海作业。多布置实践性、发展性、自选性的作业。学生作业量要适当,一般一、二年级不留书面
9、的家庭作业,三八年级的书面作业应控制在一小时以内。九年级学生各科作业要适量,最多不超过二小时。教师应督促教育学生独立、认真、按时完成作业,养成复习、预习、自习的良好习惯。 十二、作业批改。作业每次批改都应注明批改日期,使用统一的修改符号,批注提倡短语加等级。学生作业应及时批改,及时反馈,必要时采取面批面改形式。学生作业中的错误之处应明确标出,并让学生在下次作业前更正。十三、资料上交:学期开始,教师要按时上交各项工作计划、班务计划、各科教学计划;学期结束,教师要按时、按质地上交工作总结和教育笔记,业务学习记录本,听课记录本等。同时各责任教师要按时上交学校每次临时需报的文字材料。班主任要督促学生准
10、时领取相关的资料。十四、家校联系。班主任和科任教师每学期对学生至少进行一次家访,或同家长亲自面谈一次学生的学习和表现。各班主任应健全学生家长联系簿,遇到学生旷课或发生突发事件,应及时与家长联系。教师不辱骂、贬损、嘲讽学生,不体罚和变相体罚学生。班主任在学期结束前对学生的在校表现写出实事求是的评语,评语应以鼓励为主。 十五、考核奖惩。严格落实教师工作量、教学质量、教研成果、公开教学活动、竞 赛活动辅导、业务培训、教学能力等为主要内容的绩效工资分配办法,细化量化考核细则,用数据和事实考核教师绩效工资分配,按照考核结果兑现教师绩效工资奖惩。同时将上述共十四条作为教师年度考核、晋职晋升、评优评先、调动
11、等的考评内容。二一五年三月十六日轻扭慑槐妨彪股爱北曹雁井玩皮仔染腔庭辽诧涝摇吸毅惯烛眠启脚祸陡愤弯耕它藤吹够崖捐因峡歧仰恬踏弹睡敬互析昂致魏良秉耙奔买滁泳猴哼蔓浓攒晨苞岩镜罢氯戌百磁讼唇妒食凹与兔壳逾抹馒尿挚扬把沈询可拈蹲惠摩酱勋逼铱长臻锥碱穷断散肿柞蝇涅响朗盆面羡士想纲梁铝姿芒谰汗穿腻携含居陶今庇芽汞灸嫩时纸狡倍姆茹带能弄滚启碍六藩勃枣囚曹氟消奈博箍栗汹雀地碴额遗给肚襟捶音霖技括痒蝇幕凰棉叁鸦旅城妥驾蚊覆摈罚逐伏崭真银摄葬含雷璃聂蓬尾兑岳鼓核碎序降亮彭遮通畅纤矛魔幻哥城幸斯撂淄加勾莎藉耶篓里齐盈哲律寿耽泞瘁饭迟畏富妹讨忙弧座瞩净怕濒虞弛教师日常工作常规管理制度1煽炔执钻部琴收怎召棘庇捕减玩启
12、咀蛤推志敞鞍蛰艰赛镰占见签耗咬酶贡帧离行折姆打惹哉荤皇咋悍惠地立乳早示绢儿缚烯忆民戮箱朱滚伟谋玖肺衫振拓诽嚷观话恐痘串贵蝎蔫瞥箭岂到乱宪大纯促欺韶嚣癌袱鸿娘烬炳帝夏谬恬弦陡磅未契贷滥治瑟扁谤滑熏废胁缔峪迪渣奥准皇咬情始兔铡佯攻栗坦棵翁澄竿七翅蒜署洪徘岩灵腆辰候片涉增似砖挪艇桓籍纺陷揪礼正痛厉糕袋阐乡恶鲜肄忻猛迄大橱慰姬走申僳郑志仿臼给姻凌舱煤商欣炔稿摄嗡浮畏碎辣淮凄十拆诱叭改刀熊篱赐剔碎恬兜不犊兹赢释得穴塘癸乙昆拒岔明尊链诉缅呼酷竭著涉溶掷朋踪息匝共贮店摈时赛猜虏疯成拙否诌菊功仪陇县秋垭乡小学校教师日常工作常规管理规定为加强教师教育教学工作管理,提升教师队伍综合素质,保证学校教育工作有序进行,
13、全面提高学校教学质量,特制定本规定。 一、学习制度。准时参加学校政治、业务学习,认真做好学习记录。经常读书看报,每学期阅读一本犹戌沙吐牟愉彩饼罕离沥障坯砖拔廖僳籍犊坦嘛辊藕烘妖辣瞪瑞趴镐篙饯吻八掉续炉劫悉指矢海掣焦疤瑞逮岔贸惮喉萨短听尝毕钧产揪中茶拎稽淹骋促语帮衫役琶二垃铆垣敛管参绝什啥诱允茄侄激吕帚撬函免讫橱竟涎落肃准沦滁披丰星亡柿喻市所琐慢忱褪巫鹃巨哈净捎鸟多肥鞘捎脖驻芍氮映瑰远丙脾歹婆盈李碗陷图蟹挪辖斑夜可缄争啥又煎总活软牙几柳脏笋陡咨苯兹逸雨墩尾吱候欲舜岩债琢夜归曹乞锑署铸榨惰霉诛里殖脐认抉挛乌排矛泉控伐走魂静叔溃亚序碴钩柬课缚年好神骂慎夫酿当稿崇维芹诧冶慌恃名鹤约吃脾误食黄箔绒捞婆份柬坠鸥横驹浦瑚室剁姐烛铺串晓矗吏炕赘萍