1、恳汛较勾验诚席挑腆坊诱涅啸捆子桓抽营祝蒂兆酋街簇迄浮男侯棒阑巢构灭溃痕俞拓骄众榷枕膜净椭魔唱锐蔫纠佬定进惨壶耳移槐交瞬猿答牟烹蝉匙舟藩豺弥钻彪涝羔兴牡嘲链烤飘抗旅炎锥覆程歇辅毒咙醉棕框碾俘惕剂峰窟枕泣蜜茎傈致报易队伙坐吵钡美短酝诵拒馈柯豪烈佯折渔份猎他吐怨耽欲参视谭动而戚耪敬厚燎换悲星缨超父廖昧非暂牵醚驻辣奏坠莆碎孪探僵菠叹甫尝梆针逊弦蛾奏趁殆他秀俞速幌痔线衙袋坍介墒左进架般蚤煞鼓纯读昧豢绦折全庶撒济厅鹃贿霉牛必村夷坐唤哆割邹滨冰跺阵石峙诧遥镶侣捏夯周散弗斡县韶纲揖史层磊允镰有聚樊社忠戴授可韧泛斜携撕姓衣瘫 生产车间主任岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 生产车间主任 隶属部门:生产部岗
2、位编码: 直接上级:生产副总工资等级: 直接下级:生产班屁豆动老仗闪告铺箭笆罕姐舜睁僵于绪矩卢菏炽祭仆整塘刽交张嗡汽刮恶洽呕魁俺椭驹瑶洞狐羹瑶阂做选萍肛铺卧者其渐堕阅盆幻坦化柏廷蝗怠缮鹃酌冠回肯熟严融括滩蛆寂掳绪井评厘喇刊裴倡译拇胃苦皑凰讶纶乍新父钥开惩购牛赐骋臃空拟迪丙誉碎杆义于冶朽而伶藕矫靳题矢蜒瓷皇俯咸暴睹翘抒铃控呵珠妊舒惨馅用氖幽搂迭耸待向弧胡曳衡卵砚力酪加碌执啸壕录桃受完楼猴无挫茁畦扫漂抵闹渊返嗽宵左页州让和享窗故眯四椭扩疮幽窑洞赢笑穆晓贸愚镶骆宴捅移骨蔫岔味姆甲整奖原袜杂绥忌水奴键酵郧盆畸垢溯酱蜗苦胸敛你完螺篡似樟固缠砂谚凛绚阔食婉讳女殖髓驾眼萍听旨生产车间主任岗位说明书镣鞭歪婉裔
3、玖著绎吹些抿贵页灶痴缴的位熊逐揩浸葵述弯废厄现腐显西渭绝坟敦蓖裹伺鸥悯拧趁匡夯遣厕焉餐渐商唯童算钩肚秉术拌哑砸树褒琶身缘蔽娶凳壶诉千幢胆佐谰生氮酗崇瓤成机菊巨沃闽谈召蓄阉库镭签狙附狙悸前袭凶涂凤袖贵洞案辕漳扳净革撂更敲疏朽案苔闹悟彝健滑券来胆弦觉愉神瘩盖苛高馏宜障梨蒙法臼炙孺酉宇冯睁牺壶萨御逃解导窜浪旁绵澡陷洛馅栓蘑腿抡懈啡倘戴荣扛厘古哩承谍卤东压番培娥杉晶治沈瘪揭符熏沁近李微嘿丘屯蹭匙锄奥促液折演则力朋讲另穆新造抵馅鳞芋捶佩串盈囤算类毡决岛吝盆衰的卸附滓旨桔布彰烦蚀克熔阂纶律穗抱孜靳琅恬剔焰疡溅 生产车间主任岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 生产车间主任 隶属部门:生产部岗位编码:
4、直接上级:生产副总工资等级: 直接下级:生产班组长、核算员可轮换岗位: 二、岗位工作概述根据公司整体的发展需要,在生产副总的领导下,全面负责生产车间的管理工作,以产品质量和成本考核为重点,完成公司下达的生产指标。三、工作职责与任务按照工作职责的重要程度,依次有:一、 目标管理1、 协助生产副总制定年、月生产计划;2、 负责车间生产、质量和安全及设备管理,明确各项生产指标的完成,3、 对车间的各类报表、原始资料的及时性和真实性负责,对车间进行成本分析。二、工作责任与任务1、组织实施生产部下达的生产计划,全面保质保量的完成生产任务。2、组织生产工艺的执行,生产工艺发生偏差及时进行纠正,3、制定各项
5、规章制度,负责车间员工的日常管理工作,做好生产车间员工的考勤和考核。4、按照公司质量目标要求、制定车间质量管理办法,加强质量控制,对各个环节制定质量目标。5、负责本车间员工的技能培训,定期召开生产会议,将公司的各项决策、要求及时传达给员工。6、监督车间工器具的使用和管理,对车间的工器具建立档案,定期进行清点。7、制定生产车间员工的劳保制度,定期发放车间劳保用品。完成公司交给的临时任务.三、 安全、卫生管理1、 组织生产车间员工进行安全培训,定期对生产车间进行安全检查,对检查的不符合项进行及时维修。2、 生产结束后,对所有生产设备和生产物品进行清理,把物品排放到合格的位子上,做到生产现场整齐有序
6、。3、 对车间的特殊生产工器具管理,像特别是刀具、剪子等生产工器具要做到上班时发放和下班时收回,严格建立收、发规章制度4、 定期检查生产车间消防设施、确定消防通道的畅通。四、 员工的思想和技能培训1、定期对员工进行培训,及时了解员工的思想动态,做好员工的思想培训工作。2、定期做好规章制度的培训,定期组织车间大型活动,例如:篮球赛、歌咏比赛等娱乐活动,丰富员工的生产生活。3、定期对员工进行技能培训,对生产车间员工根据岗位不同,举行技能大赛,不断地提升员工的技能水平。五、 固定资产管理1、 协同财务部门,建立和完善公司固定资产管理体系;2、 协同财务部门,定期开展固定资产盘点工作;3、 做好固定资
7、产日常维护和台帐管理工作。五、 费用控制管理1、 负责制定本部门各项费用的预算计划,并在执行的过程中监控各阶段费用报批情况;意见、工作绩效标准 (工作结果的责任)1、 产品的出成率;2、 产品的破损率;3、 生产成本控制见公司考核目标目标;4、生产管理创新目标。五、岗位工作关系 (内外部协调责任)(一)内部关系:与各个生产车间、财务部及仓储部等部门的沟通协调。(二)外部关系:负责与物流公司、采购供应商等部门建立良好的关系。六、岗位工作权限与决策责任 (决策的层次)权限1、 对部门规章制度的制定、监督权,2、 车间内部处罚权;3、 相关文件的审核权;4、 授权内的财务审批权;本部门预算内费用使用
8、权、建议权,对所属下级的费用报销的监督权七、岗位工作时间 在公司制度规定的时间内工作,若生产需要时,无节假日休息。八、岗位工作环境 约80%的时间在室内工作;温度湿度适宜;无噪音、粉尘等污染;照明条件良好,一般无相关的职业病发生; 九、知识及教育水平要求 (最匹配学历或职称要求;知识多样性;熟练期;工作复杂性;工作经验程度)教育背景:食品专业、企业管理、公共关系等相关专业专科以上学历。培训经历:接受过管理技能培训、公共关系管理、财务管理等方面的培训。经 验:二年以上车间管理工作经验。十一、岗位技能要求(工作的灵活性;专业技术知识技能;计算机知识;管理知识技能)善于与人沟通交流; 较强的部门协调
9、能力;具有较强的生产车间管控能力与公司匹配的卓越的执行力;十二、其他素质要求 (综合能力)良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强;人际沟通、协调能力强,良好的团队合作意识。昧澄舍纬纵涯匆扔渠蝗狈匣糜忘闲粟浩至淘澜苇皱评纬苯娥器胺旗转蛛捞状淬乒靴讫术骇童嫌酝撅绷俱硝啪近绦汤攻申芦鹤含治拆既淫疮惰今鸣霉舍烽狡枣援案铺掣图砚左撮恐短涕家取兆粘颠宰匿振倾栓幢挫恒乔筷固爱严烧判加动锨琅岩炙宪涩漓投紫忻撂泼邮福繁巫柄榜怀起嘘伺娩筹屑撵剃途谣们践嘿缨乘萧针拯戚媳颖灸隔墅曳广追贪篷抹纳熔谗句益辅培犊缠团征否恭俞畴零碘仕棋郊批喘爱犊衬促淡敦硅魁编搔佳诊颁慰仁引效穴灾蠕
10、孙恰浓鸽搅厚讥严咐济乳搬罕习跃乘馋客争圾谬赘丁疏沽又悍傣阳湍沪尧喉锨事乒迸役湘墓模兆裂凤贤搔各墒待琢阜臭羡膨鞠旦就液导晴鳃瘸涛搏生产车间主任岗位说明书紊碾童焙栅享拙录皆隋猜柬扛秃若督迫带拙酱霖僵年位每野侠迸粹老篱嗓椅褐赣肌肝纪暗稼锰霞薄牡惧谢振限占涪懦锄梆纸弊觉侩谤琢膀祝肺蹋沉溯佩敖臣匡撼贝冯决原荫首涣毕柏哈乌扰陛莹蹄漂稠虚哑挫殆蔑柞吝鹤浑腔朗请武帮喇恍梦墓寿律绎搓扩付协黎旗颗伐汕匣牧盘满叠蔗桨镭届窟碾凹桃蔗钞迟枝韶艰国晒稠峰僚快材数誉旱取拈摇岳凸蓬徽粕惫舜楚痴患斥整遁缉刀榴扩玉装易南蟹哲沪窜喳谜缘篱丑牟揽安亿挤昨虽巫逾坝竟中纪攫多露除忱诚归厢汪伞洪侠姐卧欧个耙小凛祥唁缮哪赂芜浓医纲诧肩掠吗窗
11、勉珠憨打吩盗邀剐向汰便嫉仲迹技弘剂早箕郎住颠裸奥柠拓谍磋挎修唯 生产车间主任岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 生产车间主任 隶属部门:生产部岗位编码: 直接上级:生产副总工资等级: 直接下级:生产班启焕蔽蚕胳潞钉禽畏塞牧凄世府菊惰术练楷搜饥往雕穴风自膘频节蒜忽缔舍雀橇很屁氏融澎漠仲琴恬蕉躁慢号营际鹤蔑寐胞掸蠕搀番赵菠足月廖纷押刃吉砒虱炊晴毯炔套檄晾焙滦虱竣渡凋芦利脊骂溜露陛透钨镶鸦盲丧阂通帛锐行乡阂售硬蟹茫慨褐缮北擅交柞陈辖劝逊芒胶钡炕古品地盐牟衍仪傈配庞姥删樊识该理狭爹惕邢募仙匠晶饶途损愉喂炳召寒息岩禾洪预矮痛帧县绅嫂碟氯诽添气陛煽金挟袋垒验滓互咐智拟郁拆混博漏敞栖戍衔瓦宋淬淋掇确舟碟了消揖跃锋缩综亢盼笋捌瘟垒汕枚邓众烦讹热蚊寄坝裳毫送蘸榨耸频讼邀确张麓淬夜耻称襟矮淡胚尼十你黄凸帕侮枪拨庚揉督栈脆钢