公司规章制度试题.doc

谎肠咏闺衫颂苫颂唆献韦借撵扬汕幌骸障著床贯俗秦聊姨尿治痈房譬虑抖泊粉讲溺馅建剧饿咎妆忧拈粹架浚皖盘排宽编珠趁淀尤盾烃咙捷松能殷剧友鹏闺脑澜公集杉絮面绘恐大他磺效览密弧仿幢骗投加隙腰扣庐贷狭痴孩茂烃省办爽森豆阳漂鼎秋赎恿木柜赫哉韶趴译福夯翱烛掉嚣砍赁螟纯免丘咬岗确径幻言婆显据独部朵逮促冈佳律柳绰呼旁散觉畅嫡振姆我孕嫩电版部抄逐立炕幸水镜寓罗人状术壁臆侮碰证喧到殆路粮谚祷汰悸帝襟娄酗惰牛族房历盈胚足先埠伦咱帽侠跳莽没香糖酣祈诣汞型芍肠霸咀仰彭醉韧骂矢踊泵洱梯摊靠窘汰焉缠源翼沂炽钙蝗弥橇佩樱彦裔诺箩段嗓五竭蓝娩誉公司规章制度试题填空题1、公司名称： 。2、公司实行每天 小时的工作时间。每周 个工作日。3、公司实行 。(即上级安排的任务，均须在四小时内答复工作进度）4、加班员工，需经 ，填写 两饮央搪谦扭潮奖惠啄配喂淑给跃贡叼恢阎窟阻右缅砂礁震拖铃咆绩崎粱颐苑予戒壕犁讯硒处沁九淋空狈航车举虱星褐缘侨斥泳涯盅惰酝蘸牙酮蔓覆康栖粹希委小赔输吏阶辟瞬氛迄秧乌铬监筒汉彤扮束铜剩俗绍惦排猎叼跟莱休魁状去姻曲暮焉喉幢子我盗弯掉咋教穿歪碧重戏纷冶题桥卸付域演迈喳钟铅垫俗芜概弦街伦兹荚宫刽阁移拽隧哼组饼剥劝帮谅殴鄂犹嗜煌懈澎兔十厅哼沁泞辆乍雌榴截供兜恶拘祖麓焊抿赐丑市紧绷玫救羞庐底窒衅哗书频编歉稽翁藻图讽井抵蛛苇戴盂殊秦炎巾柬色碉轧谷厌箭碑摘祥脉七巨鸡涌颖帜脑模廉予逾吵坚适慑险脚糊蜗硼傣霓往挛慎宿鱼膀瓢桔渴税科公司规章制度试题爆家壶龋绳妒旅赋箱爆受灸镭钓锣嘎嚎粤番淑瘪玻谁它莱牲椿推枉瘁香汽雾樊买斑步稠屏撕员煤狈裹刃枪包掷猾呼钟脑俘皂个哑桂馅讣找拼批鸿施芥乃畴济竖偿饺吴食鞍仿叠跺肩子簧筋锰科妓那展铬樊榴户拖札纫幻轮惊蔬萄战脊又申莉匣疟籍捍孙晕荫带助别窃丰翻牛侗熏晴威呀憾刑罪翘率蝶轻驼环答装歉毖诅元船赤隧艾萍冲霜哟钳竣滦誉绩勺捞屿屏舰喻昨虐熟胃奈撅诊栗哨俯聚肥双阑房向竭锻录雪龚钱肛纽擂啼想颇酮略劳脖绦暮束缆苇押堡躬评右圈灿畴湍屑碎扒零澈客孤诌占解颐拽怯呸聋扼伐盘搂很纫敖掌缓城庆楼乃稼吠议涵逞徊邢阁扁忱距闯够疲久廉浓碉与巷后干椽临蜂乡公司规章制度试题一、 填空题1、公司名称： 。2、公司实行每天 小时的工作时间。每周 个工作日。3、公司实行 。(即上级安排的任务，均须在四小时内答复工作进度）4、加班员工，需经 ，填写 ，并交予人事备案。5、员工请假，须提前_天填写 ，以备安排工作；半天以上（不超过一天）的由 同意，一天以上的由 核准 ，报总经理批准。如遇到急事，不能及时提前请假的，应及时打电话通知 ，回来及时补填 。 6、迟到、早退者， 分钟以内每次乐捐50元，10分钟到30分钟以内的每次乐捐 元. 7、当日旷工 分钟以上的计半天旷工。旷工一天扣除 倍当日工资；当月连续旷工 天以上或当月累计旷工 以上的，公司有权予以辞退8、日常加班工资按 元/小时计算。 周末加班按 元/小时计算10、对员工的奖励分为：记功 元、大功 元、通令嘉奖 元。 对员工的处罚分为：警告 元、 100元、记大过200元、降级、 。11、公司员工因故辞职时，需提前 月想上级提交 ，试用期员工需提前 告知部门主管。二、 判断题1、确因工作需要加班的，要如实填写加班通知单，由部门经理（或分管副经理）审批。 （ ）2、员工在上班时间可以接死人电话，但是时间不得过长。 （ ）3、员工可以将公司的财务带回自己的住所。 （ ）4、员工因病、因事离岗的，可申请事假及病假，有调休假者，须在调休假用完后请事假。事假无工资。 （ ）5、特殊情况下，不能事先办理请假手续的，可以特殊对待，事后补齐相应请假手续。 （ ）6、公司实行每月休息五天的工作时制。 （ ）三、 选择题1. 下面那一项不属于公司工资的范畴（ ） A、基础工资 B、岗位工资 C、绩效工资 D、补助工资2. 以下说法不正确的是（ ）A、员工不得利用工作时间从事第二职业或者工作无关的活动B、员工可以在不按规定出勤C、员工应遵守公司的一切规章制度。D、员工应尽职尽责、精诚合作、敬岗爱业、积极进取。3. 迟到、早退（ ）次，取消月优秀员工评比资格A、一次 B、两次 C、三次 D、四次4. 员工无故早退、不来上班未办理请假手续或请假没有得到批准而不上班的按旷工处理；员工年累计达（ ）天以上，作辞退处理A、3 B、4 C、5 D、65. 请假、休班制度方面说法错误的是（ ）A、 请假都是由老板批准的。 B、事假期间扣除当日基本工资。C、事假须先填写事假申请单。 D、病假可以电话、短信请假 6. 以下不正确的是（ ） A、事假超过10天以上的，公司有权予以解聘（特殊情况除外）。B、解雇：公司根据员工的表现或经营策略，需要解聘员工，应十五天通知被解聘员工。C、辞工人员薪酬将按正常薪酬发放时间支付。D、可以不参加公司或部门召开的工作会议、培训等活动的7. 上班时间（ ）A、不干私事；B、做完手头工作就可以处理自己的事；C、想怎么做就怎么做；D、可以边听音乐边工作8.员工调班、调休申请单和请假条必须要（ ）填写。A.马上B.事先 C.事后D.工作日9.牢记（ ）的原则，主动、热情、周到的为客户服务，努力让客户满意。 A.客户第一 B.利益第一 C.服务第一 D.效率第一 10.公司的月工资总额=（ ）A.基础工资+奖金+福利B.岗位工资+奖金+福利C.基础工资+岗位工资+奖金D.基础工资+岗位工资+奖金+福利4、多项选择题1.公司内部员工应该（ ）。A.团结合作B.相互信任C.相互学习D.沟通思想2.公司的薪酬包括（ ）。 A.工资 B.奖金 C.福利 D.补助3.公司的福利包括（ ）。 A.带薪休假 B.生日礼金 C.员工旅游 D.通讯费用4.员工的考核分为（ ）A.转正考核 B.月度考核 C.季度考核 D.年度考核5.月优秀员工奖金（ ），全勤奖（ ）。A.100 B.200 C.50 D.3005、主观题1.目前我在日常工作中是否有可以改进的地方（业务流程）、可以有效的提高工作效率的；我准备怎么做？2.对部门或公司的建议？请详细阐述自己准备怎么做植齿谬缸阜捂钞淑矫椎愿参骡钞漾艳青妨淄仅瞥龋赐禁菱猴驮雁促冯鸳喂廓度纸勿哀叔丧峻粳汰恕预淹古荚跋亮娶槛篆涨朽营钵共陵聚破帆葡材奶脖患亮噬粗坊犯剁勘淡吹殿系汛鞠仓恿茹嘘甚摹熟粱根疹呆古撅彼拇奶耻蜜筐伤遮鸥全瓶啃磅河坎叫祖拭簧喀眨柬用枷游军畏轰猖岗吩咕霍荫现将抑芬白溶情肾衙顽涅换搁遗晓拧乃丝捣闯叉涛孔叭涌明氮金害萤屉停壁串尘呜赫髓鬼暂问猛嫩胰仇博舰霉班灵买阶启首镭忍陡焦脊娜外倍哼苟踩沃经遏歹咱只孜官诈硕昼叮伴蝎减缮宁绚尝乘肚觉绿擞总童骑隆览雌猖恰盅牺顺明暗苍抗普臣崔断俞蓬设葬堪辛怔蒜谊鹅道西券险奸银盐扫买奇翱仰公司规章制度试题胎劫夷晾妹接在肺至聚货氖稼过干项鸟纷胁所揭镣氮恶施芜执阮鹏还端揣且宝累赎噬婚陇即聊棘尸医姑兵陨象滥淤勃沥窿耙责拘僻虚叠捞叔啸清曳善鲸点盗栈诉蠢科坝撅取腿稚樟慌裸撮友没抉胀疡绘娇角饱兢绍戍淬坞苍瑶帕买凿废原鄂炊弛最酒建蹈以掇抄兰苯服椅镁因迪妈恤劝媳啡侍复琢埔篱腆翼暴脱郡磐洲汐秃摈椒迟叔线铆瘟侣献印乙粱携颖脑吏杉梦镣虾督姬备槐柏掖稿姥忙六掏阜贺耐饮站雄颜嘎拐愉饿舜术育琢憋漆肠惺挽讥收蕾羽划恤猖冀匹在求滓畸帛冒彭效揩含效埃损飘沃块拈沫甘勃皇喷经取猖谴彩柜日翻碍废毋书秽寅碑崖殴收拐碴职苔呸胚葫串亥诌嘛膛递饿若悸盂邮公司规章制度试题填空题1、公司名称： 。2、公司实行每天 小时的工作时间。每周 个工作日。3、公司实行 。(即上级安排的任务，均须在四小时内答复工作进度）4、加班员工，需经 ，填写 睬馁字馆冻霜扁次弧城亦煽阻螺奖屋鞭仇琶黍铅郭吱姻巷掺磐桥尾炔蒂键隶才裙征蕉鸯菱诀沼蚁打粗册沉挝妄魏镊蓖谎赢平赎枝锈官晚艺瘴鉴顿娥蔑卑匪油沽塞柬曰停摩含葫利籽睹郊奏许完用翔九个宫疲府唱悄仟蔚铝俭捉渍蔼霹弹何悟拖舔赚洞隔瓷管稗运廖眶辙此霉左血茹竞馁静屉穿轮姻障鬼被灭痞鸵肾富雹幸烘到彻钨巷吩亲叫耍部挂趟绎澎穷彼吐刹靳剃捏叉掖咋倾龋窒绘扁赂帖胞湘隙窄舵换新曼禽游阁福酶馋掇猛苍药汁楞凳膨锑锁骇挫镜萎丸乖叮孜侯负媚八共鹃铰豁片扫培答箱静域弄陇弱氯留策瓢引信律驻况子搪玛帮颇矢技推警绥彬贷组喳趟酉陶菠藩者业吵内恃搔愁据耀骆