企划部平面设计岗位说明书.doc

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职务名称
平面设计
职务代码

所属部门
企划部
直接上级
企划部经理
管辖人数

职位等级

晋升方向
企划部经理
轮转岗位

薪资标准

任职条件
1、学历背景
平面设计、策划设计等专业大专及以上学历。

2、培训及资历
受过策划学、营销学、摄影、绘画等知识培训。

3、工作经验
（1）具1-3年大中型公司平面设计经验。
（2）有大型成功策划案例及其推广、实施经验。
（3）熟悉企划案的写作、实施和控制。

4、基本技能和素质
（1）具备较敏锐的观察力。
（2）具备较丰富的想象力。
（3）具备良好的协调能力。
（4）具有较强的综合分析能力。
（5）具备较强的语言表达能力。
（6）具备较强的沟通能力。
（7）具备较强的执行力。
（8）具备较强的独立工作能力。
（9）熟悉公司各项规章制度。
（10）熟悉行业发展趋势。
（11）对经济发展趋势具备较强的把握能力。
（12）思维敏捷。
（13）较强的写作能力。
（14）较强的应变能力。
（15）较强的学习能力。
（16）企划案实施能力。
（17）能熟练使用Photoshop、Illustrator、Coreldraw、Indesign等各种设计软件。
（18）熟悉了解排版、印刷等后期制作流程。
（19）对工作细致耐心，举一反三，自我学习和自我完善能力强。
（20）责任心强，具备良好的团队合作精神。

5、个性特征
（1）外向型个性。
（2）善于独立思考，富有创意。
（3）善于与外界接触，以获取信息。
相关说明

编制人员

审核人员

批准人员

编制日期

审核日期

批准日期

企划部平面设计岗位说明书
职务名称
平面设计
职务代码

所属部门
企划部
直接上级
企划部经理
管辖人数

职位等级

晋升方向
企划部经理
轮转岗位

薪资标准

工作内容
（1）设计宣传单页、海报、杂志等与平面有关的工作内容。
（2）对公司的总体形象和品牌的设计和宣传效果制作。
（3）负责公司各类广告、宣传等方面的设计与制作。
（4）门店宣传及产品宣传的单页等设计与制作及产品拍照和照片处理。
（5）网站宣传手册设计与制作。
（6）其他相关工作。

职责范围
1、 权利
（1）企划、设计案的参与权和建议权。
（2）对企划、设计案制作过程的修整建议权。
（3）要求得到相关部门或人员协助的权力。

2、责任
（1）对所做的企划、设计案的实施进度和效果负责。

工作关系
（1）向谁报告工作：企划部经理。
（2）监督：部门内其他员工。
（3）指导：部门内其他员工。
（4）合作者：各职能部门负责人。
（5）外部关系：公众媒体、市场经销商关系为主，兼顾其他各方面公共关系。
工作环境
（1）办公室。
（2）工作环境舒适。
（3）无职业病危害。
体质条件
（1）身体健康。
（2）能承受高强度工作。
相关说明

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审核人员

批准人员

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审核日期

批准日期

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