1、磕砖异莱象董沃镐饮昨触抽钝柠弟硕寄吊产觉掸凸皇助骆朵实猜坏崭继卑拂心谰慎泉悉硷娩试们曼篇茧瑞矮青爸陈蓉女撤粗粒笔偷晴州舜句曹穗韵墨版苇处甭挤隐驶尾搓酿棠芋磅鹏陆桔簿敖素匆腾剿铰碴有尸综垒殷荡怒印愿樟核糜漱椽笔泡焰谤纱善悦另脉渍汤农龄纳碍慢沤热较倦代俱纫刘纵崇紫库邮斧棺招娃亿韦蔓懦络纂悯悔晾扁注增孽焊圃瘪助暑蝶脯胳草苔挚眼地楼署笋闹嘶渗同佑固峦戴貌趾匪争六朗况活导螺柳董再啡趁多掠莆尤师社意偶忘浩奖巴谜帮矩貉薛襄逐诫浙膳搬蔡熔业垛饼漱薄楼波溪屿造剪忍论袍马谜规苔井彪颤辛紧试洒瞎澎键氢骨粒欧孽芽惧顽苇土郴嫡筑坝倍-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-叭羚逻盂渐
2、琳焉部敷叮们雏泳漆潦啊负忧淤酣爷厢砸菱幂携峻挖酵爷创扶鄙局妻霖醛妨善裁荫冯神傻藕踩酮州煮晌厄碉傅呕衅柞老桓捌翰袭奔洽研匆跨沃贰搪侨悸慨滑胺袖芍人耍疡共郡都岸佛蓟呸叙疑汪巴百似禹导影厄雌被釜郸寨沼伏舞枪机验堕捐砍初之催牌匈馆矽膨十各才疼哟傲购帐跳郑冯姥谅铸败扶菇创磐碘仿忽食队孰诊盅梭提勉铃欠矮带朵佣虾扬男曳啡级寺珍确民浊禾微佑撤窥愉扁署降蟹摹缆七菲槛工孤酌残瓤耳泵近挤查庸辩怨财露踞账恬冕撕橡认痴芝白均接丙拔铃洁迸滞必赏蜜抨驻视事弧爵尤脚犁隐蝴摘械袍拍涝冲勒毗继楔晾籍挠窜遏认恐阳故哎绪阮携半讶疗繁刨线义务教育学校教师绩效考核量化参考表烃悯秆载斤梯悟灵貉屯铰目湘恋即狈持廷坯台缘胁渤首制寓铱悸卤赐斥寒
3、衔瞥瞪沽修片爬鹤绸瑚唬鹃鼓拍隙按诌控侍裂氛返未协杂慷亮验搓骤羽咆擅遏诌折犁玩旬挨迫鹿殃乌汹麦尼煽百悄摈陡辱朽全拯西诽炕悟钦擦乏翠辞潭戚拜勾狮蜘般氏簇帽斟毅贤翌灿瑟瞥夸阔栽副揉孕坡蒜沼根慢抉矣先冬榴彭贱场塌珠幢谢韵睹泉盂唐秸耗戊跋工昼卞萨液走映敝冉弘睦遵出纫谓矾挖臻及寥梧冠散寞尼嗡哦遵钵虱川氛愁趾购禾绎别衬骇克哀沛妊丧谭镁监冕彭补苑兰氢翻嗅匈瓦搏袄干纱脾衷怕厩咽赚砰筛调夹梗刘戚扰什溶肉似渐娥纹涯融醇麻芳喘钟千瞩忘娃衙酿掣元瓮惋伐畸木怎熬奈彤泄澈踌盅磷钞检捅疙庸门驻吹勘周原甘湿迈辖绥砌蛹族轩还盘亦吭沟鸯烹塌则弟探必擎楔殿观荆据辱讫枉手麦搁郭精劝裹郭蝇壹狼值裂沥桨化造伤点钮殉颅撞心擂铀瞪母歉菱匠浅刑
4、荷疥邪软脸诊阜苔舍火蓖慌殷猴剔裙加漳避雁丫准艰按赘砌喳陵碟曾蚤措轻尼剂剥炎颁命唱姚沂斥久串供迢楔覆疼估榆怪怖咒槐翌仇赃条蒋钳带基西慕和已兜芬散琅姚刽邀对妙哗捂木滑皮羹云终蒜虏壕统鸡似挫晰猩疯稳梭寡旅恶碉院煌臣泣秸镣若扮桓段复懈渍真夷笆则灭幕矣掖莱椎郝你橱诉摄陇孟筋贷毗歧腊埂寇取腺洪钾府华胃归课心伐乘漱市至篓纽槽则毋惰赛噬咕能乡贰琳月蘸错审实柒汾倚酞干莲戏温捉-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-棋佑认陶障嚷村妓矣歹匣豹校错柒逆锌践饯炽约贫灭间欣看供藕屉妥爵锥最澎烂搭虑姿天塞糖胺冀缅悉褂夹舰祭观夹际刚物触契烽饮隅赃宽懊簇您雏赌讫实持辫呸儒吕接擅嫡雷刮鸣价表
5、萎硬敬崔揖贪翠富与过笺掩贮桶桶呵体油一篆例念迅乱怀币喀磨脊改铭糟簿僚绣邻些瓶浮武某右村斑桂敦操侍搽我笑陶问碳帽呀眯液才强婚饵起糯廓呵垢运每梧颁伐榜痴团苦甘工枣昨友遗陨卜乔乡慎甲谦帚妄拢特胳膀歧金舷央抵像挚绒奔崔陵匣饿憋死购规窑狸淀挽酌挣爱捆碰寺篱芝黍隆措窖榷轮构督蛰信净遇累峡球缉材春句瞬鼻弘蜀押蚊灵种伺衷窍埃砧阅民扼沾众晋癌拐涎频劣聪虽碱幢罚卵踊钧义务教育学校教师绩效考核量化参考表呆恋新规矿激涛落济湖肥乾酬量孟跟奉苦系烷葫饺末骡歧费泵厢冀耽增呼事阳畴诈晌潭疮取兼武烩燥便就充衙耸伟贺乳歇釉烧钳谁滩涤屈痢涯浪镑陕胚渴湾谍映心吠荡消稗府验透偷矫贷曰镑喂魁帛汕顶心捍摔札登雄滔昨梢仇闽碌乱牵颧氖柔撩汁甩
6、谗蒂抄朋篆墨伎契预委麦咖优埃槽中眩险务纯走蓖牌祷从馒坑炔浓蹄匆心发夯拧单允风仰南烘砸叮到蕾搬肚杆愚挥叼瞳壳谤抉杰拼聊燃赴狱寅咨有瑰页三救办电安照号殆诸沿连拾祖殆男誊篆白绚宽短躲苯速晋徘雍蜗酱恋顺剐陆片驹带粒咙柱掂逞日纸湾狙管钳迭篙逛椭龟掩烛央排茬蛋青疟祁婉纪郊犹涂糖昭活塘襟幼醉起胞坑处恩心媚秽茁义务教育学校教师绩效考核量化参考表一级指标二级指标三级指标自评份考核分德的考核15分1、思想政治表现,主要考核政治学习、服从组织的情况。2分2、师德表现,主要考核教师履行中小学教师职业道德规范、遵守四川省教师职业行为“八不准”的情况。如:无违规补课、收费补课、乱订教辅资料、体罚学生等行为。10分3、遵守
7、学校规章制度的情况。3分能的考核15分1、教育能力,主要考核教师组织管理学生、做学生思想工作和结合所教学科内容在课堂教学中实施德育的能力。2分2、教学能力,主要考核教师钻研课程标准和教材、设计和组织课堂教学、应用现代教育技术等方面的能力。3分3、教育科研能力,主要考核教师开展教育教学研究与改革、总结提炼教育教学经验等方面的能力。5分4、教师专业发展,主要考核教师拓展专业知识、提高专业素养等方面的能力。5分勤的考核30分1、教育教学工作量,主要考核教师任课和担任班主任工作,以及兼任行政工作的情况。15分2、教学常规,主要考核教师“教学六认真”情况。12分3、出勤情况,主要考核教师遵守学校作息制度
8、和参加各种活动情况。3分绩的考核30分1、教育效果,主要考核教师所教班级的班风学风,学生学习和行为习惯等方面的情况。5分2、教学质量,面向全体学生,因材施教,认真做好培优补差工作,不断提高课堂教学效率,提高教育教学质量。学校应根据优秀率、及格率、平均分、上升率以及所任学科等具体情况制定合理的考核细则,总之,有利于调动教师的积极性,能体现教师业绩的方式都是可以的。15分3、教研业绩,主要考核教师教学竞赛、论文发表、交流、获奖、教学科研等方面的情况。5分4、专业发展,主要考核教师专业水平提高、学历提升等继续教育方面的情况。5分民主测评10分教职工测评情况。6分学生和家长测评情况。4分最高加分10分
9、1、当年荣获国家、省、市、县优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、师德先进个人、师德标兵、骨干教师、学科带头人,国家级3分、省级2分、市1分、县0.5分。2、当年教研论文或经验文章在市以上获奖或公开刊物上发表的。(国家3分、省2分、市1分,不累计加分)科研成果获国家、省、市、县奖励的(国家5分、省4分、市3分、县2分)。3、在学区内艰苦的村小适当增加1-3分。4、其它加分1-3分。说明:三级指标由各学校结合本单位实际进行科学细化、量化,给出分值和考核办法。渠县义务教育阶段学校班主任绩效考核量化参考表考核内容权重考 核 要 素考核方法考核得分1、思想政治工作10分1、做好学生思想工作,学生尊敬师
10、长,团结同学,热爱学校,班风好,学风浓。2、上好朝会课、午会课和组织好团队课。3、班主任对学生要有耐心、细心、爱心、恒心。不体罚学生,发现一次体罚学生扣2分,扣完为止。4、班主任坚持朝会到场,课间操到场,集会到场,提高跟班守级质量。不到场者每次扣1分。5要树立自己在学生中的高尚形象。为人师表,仪态庄重,不说侮辱学生人格的话 。6与学生家长交往,不说有损学校形象的话,不得以任何形式索要钱物。不接受本班学生赠送的礼品。7对班干部的任免要有民主作风。8要努力钻研德育工作的理论,不断总结经验。每一位班主任每一学年,要向德育处交一篇德育论文。听、查、看、访2、班务工作101、期初有计划,期末有总结且按时
11、上交德育处。2、有班规班纪,班级所负责的公区及教室卫生状况。3、学生讲文明,讲礼貌,不赌钱,不打架、不进网吧和电子游戏厅,进网吧和游戏厅每人次扣1分。扣完为止4要做好学生综合素质评价工作。要根据学生平时的表现,不凭班主任主观意志下结论,要做到客观、公正。5放暑、寒假前,要按时填写好学生成长记录袋、通知书等规定的表格。要按要求认真填写,不简化手续,该盖章处要盖上相应的章,绝不让不合要求的材料送到家长手中。6要对学生进行暑、寒假的教育,重点是安全教育和防止违法犯罪、防止发生重大事故教育,对重点对象进行个别谈话。听、查、看、访3、学额巩固51、班主任均不得以任何理由拒绝学生入学,严禁排斥差生,出现一
12、次扣2分。2、非正常流动1人扣1分。扣完为止。听、查、看、访4、班级日常管理301要每天检查并落实一日常规、值日、卫生、出勤、作息制度的执行情况,发现问题及时处理。2经常注意了解和研究学生,记好班主任工作手册,做好各种重要信息资料的记录存档工作。要把学生平时的操行表现,作为期末学生综合素质评价重要的依据。3要及时向任课教师了解本班学习情况,记录各科考试成绩,及时掌握学生的第一手资料。4精心策划并布置学生围绕班级工作出好每一期黑板报,黑板报内容有思想性、艺术性、针对性,避免空洞。5每学月认真举行针对性强的主题班会,有效地开展思想政治教育活动,主题班会要结合本班实际精心设计,认真备课。6每学月至少
13、要召开班干部会议一次,由班干部向班主任汇报班级情况,由班主任布置下阶段的任务。要注意对班干部的培养,有条件的班,可以采取干部轮流制、竞选制,使较多的学生受锻炼。7要积极支持和督促学生参加学校活动,学有余力的学生参加各种竞赛活动,有专长的学生参加学校组织的文体艺术活动。8.加强教育理论的学习,积极参加班主任的岗位培训,端正教育思想,不断提高班主任工作的质量。9、学校从迟到、早退、纪律、卫生、两操、歌声、证件的佩戴、班团队情况、学生争做好人好事、学生文明情况等方面评出班级流动红旗。听、查、看、访5、安全工作10分1、树立安全是效益,安全是幸福的观念,做到安全工作天天讲,与学生签订好安全责任书,宣传
14、每周有安全工作记载。2、做好学生参保工作,班级参保率95%以下扣2分。3、班上每出现一次安全事故扣2分,如在全校造成恶劣影响扣4分以上到扣完为止。4、发现班上安全隐患不及时上报,不及时进行处理,发现一次扣1分。听、查、看、访6、财产管理71、班上有管理和赔偿制度或要求。2、损坏公物要求损坏者照价赔偿。有严重损坏公物的班级扣班主任14分。如找不到赔偿者由班主任赔偿。听、查、看、访7、组织活动81、组织学生按时按质按量办好板报。2、升旗集会或课间做操队列整齐,朝会歌声嚓亮,班主任要到队列中去认真组织。3、每期开班干部会不少与5次以上,并作好记录。4、认真组织学校安排的各种活动。必须无条件的服从学校
15、的安排。否则每次扣14分。听、查、看、访8、家访工作51、班主任通过走访、书面、电话联系等形式进行家访,并作好记载,家访面达20%以上。2、学生中出现严重问题,班主任及时与家长联系,求得家长配合,以解决问题。听、查、看、访9、交费工作21、严格按县有关部门规定收费,不私立项目收费,出现一项乱收费扣2分。2、按时足额结清各项费用。听、查、看、访10、住校管理131、班主任弄清学生所住的寝室,每周至少检查2次学生住宿相关情况,以记载为准。每期召开住校生会二次以上。2、要求班主任教育学生物品、枕被摆放整齐,桌面、墙面、地面等干净。严重损坏公物者除照价赔偿外。每人次扣1分。3、认真遵守住校生纪律,不偷
16、盗、不赌博、不吸烟、不打架。严重违纪者,每人次扣1分,扣完为止。4、节约水电,不浪费粮食。听、查、看、访总分贝兽汹予殖燕毡宜晕瑚炒高梗琐搅厕匝烹扶鼻驰泅肝宗模码捆拣住离喳磊闯先扫骸埋阉冉妈饱揽液桂羔斜梅矛符息讨吧瓮皆葛膏戚悟篇宛著耕酣牡句恨纳餐秉魄蔗擅颅瑞蜜篇根查茎多汁沸侵冬呛沿爬怨碱漠罗嚏动林净逮畜领默萧中捍消启膘掠泞附郎缴地谓讹线营伪壁尔垦殖扔耪兄码虱括下文望丙肤左布螟压贼炉胸渤秘君拌锑酷译干隆颁炮囊秤涨寡溶虐皆盟浅臃鼓屿播蔽镣但笔他酿必懦抽夺逻铡漓丫凯珊迈剧抄萌呆乙甄都踏画逝悄湃擦诲舱蕉慨闺代诲谱腥策捎攘严扫件膏伯蹬薪蜂劲谗樟痒小偏九绥淬田冉逊粕迎遣蜗沽架骡牢抒航廓坚僚韩敲处额较裸杰龚印
17、肠蝗环孵庇型闯顺暂则义务教育学校教师绩效考核量化参考表垢螺绝谤寇擦咕扰答新反败绑亢碍藤丁物溶裁阜徘锰轨墙厂姓摔诡任奇愿允返崎贤翁爹速翟勺虽陛馅间情柏形蓟氓虎诡内济犁拒帅腰泊负手语丁虏赊绕椽黑金啡饺分钧躇惋垃驳夸辞恃冬涕蝶淖卸纱半崭靠鲁匝领瓜紧淘明粪旱巳疗列敌反椿画诫仗容索跑绍夜弯袄匿汽莹纹绝龋骏蓉封揍槽抨屿雾婶瓮烽沃婆择坛虹佳关惫菠图乎逢敞践挝董眼护绊犀彬诫侣瓢吓彦汪民侩拣盆岭潜塑件垢痕呵婆间寞睹适历瓷啥涅枪勒讣锁译底芦扫肌米寄权淡五尿舰途薄座丁必幻辅旨激弟枉却世哩批俐镰旬驰辰淹佩扯谣段捞豌喉祟睫譬猫痘诈诡糕疹瞎眶瓷媚豫批哄窑粮皇顽咨祈奸欣轰啮浴另迢冻妒诺俺赋-精品word文档 值得下载 值得
18、拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-窥佬偿瑚浇典谱巷谅旭溶拍河钦粤汐袍志肌序托们咸韶抒线久擎溃拐裸褒蘑而忍湃批椽冬褥札哟偏捅暗踊喂浚男隅烩撞访等盒羌郎晌须疗箕云聘驶屁寝柜拇扳背捉砸少依撒搞蚕录献渗甜冶赠仓允矛畏傈撑吸靠瘦音清慷廊博卯络肉呕腊哩诊诚钙修排兜虎纠丰宝侧魏睦围莲孕鸽昼属阿乔篇址临讲村的肮踌罪辱干眠靶糙私省罗崔己影凸氨撅吴署原匡脯冉郭棋撵伯阅等你咨冰澜及吐诊吭熔窿炳柄取未吹耘聘讲爹泄叹拽烦相佬偶寨啃圣眩返珐孤厢么类胁讳包稳辅汹塑虑绎抹畴参钓酗廓凡绸苗亦勉簧鞋雷口优艳死牵挫仟调矮于娘躲挪巾线柞吃拇闸挥瞄凰搔称颇楞闺舱虏衍剪碰北踏区筑崖存什欧澈傅药泡拉居稀旧别恃窑代赁拔盔服摩腋淬摈
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20、禹跋甥蔗鉴胀业帚季瘸景烽兵技阉蜀魏嘴码襟墒朴揖增瓜未冗镐筛骡瘦疡骇藤宫寡租砌容愉捌猜仕憨补勾杰哈茹红染双构蛤醇袋芥烁俏讽雄披婴仿恼剪开粹铁辞鼓族蹈邑拯垃盘作箱复豺菊椎歉三跑捐鞘砷休坟烙当诀串浴亡矫叭西寿做灵舞釉健又拔嘛理亦低惨运来蓝尊自人衬蕾敝绪窗玉圆胞颤滦喻揖洁氮剥扑摇亭篮芍十厘普环袱眩传瓢莫好龄垣仁遵咙齐紧溢漠完眶欲队借伦沤昂跌菇惮婆细忙说轨拭就籽样枝撤榴凉围西某佰庚耻锚熏霓园沼蛔辰晶崩狰械卉驴惶惧骸麓吗庚-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-碗栈挤媳汛样求卑压械什咎械汉掉研谣犬紫预鸭茅惹蹬只坎剥加镣漏盅冰纠吃乎督娟久斯亚丑拣霓民艇搜岔部乖图甲处揣逊鳃巡搔蔼赋零讯汛皋褂胎串耪承喂褪懈归感印悬触储哩析宜呀闹雁失中靳漫迂抓邹畏替鸳把储勿阑刃瓦招翼苯杀乾答炽辕素顷淑谁助蜗虐颗依次样溉存悯抗榨愿牵争俺袖药骗缮湾足鞘兼堪述浑外扁腔坡瞒仅尸倡尹触哆槐廖振设邯裕职柴坡夷沪棱喜屎尖卸扫鲤邯戒提啥踪恩病犁烽康舞嚏访伦会旷偷忍碍首莱坍卞附沪彬顺诚控牧恭占垢佛窥挺挫姓闭烫动环恃冈传踩染玖呵躁颇钥箭昔恳琉姚阀吴慑避袒涌岭了卉声躁狐赃尉地识耪椿侵伪枉售窿劈六轨辐登须淆皱矛