铁峪铺支行干部纪律作风集中整顿活动实施方案.doc

铁峪铺支行干部纪律作风集中整顿活动实施方案 根据丹凤农商银行党委关于印发丹凤农商银行干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知精神，为全面贯彻执行，确保铁峪铺支行干部纪律作风集中整顿活动顺利开展，结合支行实际，特制定本实施办法： 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会及中纪委十八届六次全会、省纪委十二届六次全会、市委三届九次全会XX县区委十七届十次全会精神，坚持依纪依规从严治党，弛而不息落实中央八项规定，以“守纪律、讲规矩、转作风、抓落实”为主题，全面落实“两个责任”为重点，以解决当前支行队伍中存在担当意识和纪律规矩意识不强、服务意识减弱、发展后劲不足、“两个责任”落实不到位、落实中央八项规定精神不彻底、工作懈怠不作为、缺乏担当负责精神和创新意识、决策执行力和工作落实力不够等突出问题为抓手，通过学习提高、对照检查、集中整治、整改提高等手段，促使全支行干部职工纪律更加严明，作风稳步转变，素质和效能不断提高，为实现科学发展、全面完成20XX年一季度乃至全年各项工作任务提供强有力的思想和纪律保障。 二、目标任务 通过纪律作风集中整顿活动，切实解决铁峪铺支行党员干部职工纪律、规矩、作风等方面存在的突出问题，着力打造一 1 支政治强、纪律严、作风硬、服务优的干部队伍，更好地推进镇域经济社会持续快速健康发展。引导支行党员干部严格遵守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地同中、省、市、县保持高度一致，不折不扣地执行中央和省委、市委XX县区委重大决策部署，毫不动摇地坚持党的集中统一领导，高度自觉地遵守党的纪律和规章制度，特别是要严格执行重大事项请示报告制度、坚决服从丹凤农总行决定、严格遵守党的保密纪律，自觉向中央基准和省委看齐。以贯彻落实党章、准则、条例为主线，深化“三严三实”专题教育，持之以恒纠正“四风”，驰而不息正风肃纪，推动干部作风持续转变，努力在全支行形成风清气正、心齐劲足、为民用权、服务包片群众的干事创业良好氛围，全力开创各项工作新局面。 三、整顿活动时间安排和方法步骤 本次集中整顿从20XX年2月4日开始，到4月30日结束，共分四个阶段。 （一）学习教育，宣传动员阶段（2月4日17日）1.动员安排部署。按照总行党员干部纪律作风集中整顿实施方案，对党员干部纪律作风集中整顿活动进行安排，召开党员干部职工会，进行宣传动员，扎实安排，同步推进。 2.组织学习教育。我支行组织党员干部职工认真开展纪律作风学习教育，集中学习习近平总书记在中纪委十八届六次全会上重要讲话、王岐山同志在中纪委十八届六次全会上的工作 2 报告、赵正永同志在省纪委十二届六次全会上的讲话、胡润泽同志在全市领导干部大会上的讲话以及市、县纪委全会精神，把全体党员干部的思想和认识统一到中、省、市的决策部署和总行要求上来。重点学习中国共产党章程、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例和中央八项规定、省委实施意见、市委十条意见、县委落实市委十条意见的实施办法等纪律作风规定，进一步强化党员干部改进作风的自觉性。在学好上述规定内容的同时，学习总行内制定印发安全保卫知识手册、规章制度和业务知识，进一步熟知法规政策。 3.深入交流讨论。深入开展个人自学、集体领学、领导评学等多种形式，组织全体党员职工认真学习关于作风建设的纪律规定和相关要求，并结合工作实际，围绕转变工作作风、严明工作纪律、履行岗位职责、服务人民群众等谈认识、讲看法、提设想，做好学习笔记，写好心得体会。整个整顿活动中，集中学习不少于6次，个人学习笔记不得少于2万字，心得体会不少于2篇，举办学习专栏2期。努力通过学习讨论，形成思想共识、达成高度一致，确保在思想上充分认识、纪律上严格执行、行动上自觉落实。 （二）对照检查，查摆问题阶段（2月18日25日） 1.深入自查自纠。重点开展“六查六看”。一查思想认识，看总结教训是否深刻。全体党员干部都要按照“看齐”的 3 标准，深刻汲取典型案例的教训，认真检查自身思想认识、言行举止。二查责任担当，看“两个责任”是否落实。要对照县委关于落实党委党风廉政建设主体责任的意见的六个方面，检查主体责任是否履行到位，支行行长、支部书记的职责是否履行到位，纪检监察的监督责任是否履行到位。三查作风建设，看执行八项规定是否彻底。认真自查八项规定出台以来，特别是市委“十条意见”、县委“落实十条意见的实施办法”出台后，是否存在有违纪违规的人和事。四查纪律规矩，看遵守纪律是否严格。全体党员职工都要对照准则的高线，检查自身模范作用发挥如何，遵守党的纪律和规矩是否严格。五查工作状态，看为民服务是否到位。对照好干部的标准和条例底线，检查干部队伍中是否存在不担当、不作为、乱作为、办事拖拉，漠视群众的问题，是否存在对苗头性、倾向性问题不问不管的问题。六查建章立制，看制度执行是否从严。对照全面从严治党的要求，支行要检查在员工管理、财务管理等方面是否存在制度漏洞，是否有问责不严的地方。对照检查要突出重点，查摆问题要一针见血，见人见事见思想。 2.列出问题清单。支行对于自查自纠“六查六看”过程中发现的员工纪律作风问题进行梳理，分门别类进行归纳，列出详细的问题清单、任务清单和责任清单，将问题具体到每一名党员干部身上，将任务分解到每一个人，将责任落实处。 （三）集中整治，解决问题阶段（2月26日4月20日） 4 1.解决突出问题。一是强化警示教育，解决从严治党认识不深的问题。召开一次警示教育大会。组织观看警示教育片，学习典型案例通报，从中汲取教训、防微杜渐。学习相关文件资料。组织全体党员干部深入学习各级纪委印发的典型案例通报，市、县纪委编印的警示教育案例选编和配发的警示教育电教片，做到警钟长鸣。撰写心得体会。全体党员干部都要撰写一篇警示教育心得体会，从自身灵魂深处进行剖析和反省，切忌应付。二是层层传导压力，解决管党治党责任不实的问题。支行党员领导干部要公开履行党风廉政建设“两个责任”清单和履职承诺，广泛接受社会监督。支行班子成员要以身作则、以上率下，抓好各自的工作。支行行长要逐人开展约谈提醒，把“两个责任”的压力逐级传导到每个员工，真正把“四种形态”的要求落到实处。结合年度党风廉政建设责任制考核，坚持从严追责问责，并公开通报。支行要坚持问题导向，对查找出来的问题，逐项建立台账，列出整改清单，制定整改措施，逐一对账销号，整改结果对外公示接受监督。三是坚持严抓严管，解决落实八项规定不严的问题。从严执行中央八项规定精神和市委“十条意见”及县委“落实市委十条意见的实施办法”，确保八项规定精神落地生根。从严遵守执行准则、条例和省联社、市办关于做好20XX年元旦春节期间有关工作的通知要求，确保清廉过节。从严执行相关规定，严禁大操大办婚丧喜庆事宜以及文山会海等问题。四是加强执纪问责，解决遵守纪律规矩不严的问 5 题。支行行长要紧盯春节、清明等节庆时间节点，深入各包片村开展明查暗访，查下乡是否在片区、办贷是否有吃拿卡要行为、是否有借下乡之机回家、铺张浪费等顶风违纪问题，真正把纪律和规矩挺在前面。严格实行“一案双查、一责双问”，对违规违纪问题，既追究支行主体责任，又追究行长监督责任。五是严格干部管理，解决干事创业意识不强的问题。开展作风问题大督查，重点解决员工不敢担当、不愿担当、精神懈怠、不作为等坏习气坏作风问题；服务窗口门难进、脸难看、事难办等“三难”问题。开展制度落实情况的监督检查，对违反制度规定的人和事，一经发现必须查处、从严问责，绝不姑息迁就，造成表里不一。从严管理员工，坚持抓早抓小，对有不良倾的人和事及时提醒教育、批评帮助，对轻微违纪违规问题动辄则咎、防患未然。六是加大责任追究，解决执行制度规定不力的问题。建立责任倒查机制。对违反制度规定的人和事，对搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的人，发现一起、查处一起。进一步增强制度的执行力确保各项决策部署得到落实。 2.实行廉政承诺。组织开展廉政承诺活动，针对党员干部身上存在的纪律作风问题，根据纪律处分条例中的“六大纪律”内容，逐一进行对照检查、总结归纳，结合市委十条意见，拟定个人承诺书，接受干部职工及群众监督。 （四）整改提升，巩固深化阶段（4月21日30日） 6 支行对集中整顿进行全面小结，总结完善集中整顿中的好经验、好做法，建立健全干部纪律作风建设的长效机制，在作风建设上实现“五个见实效”（党员干部政治素质提升见实效、纪律观念增强见实效、工作作风改进见实效、精神面貌改观见实效、服务水平提高见实效），把干部作风建设持续推向深入。 支行要对自查出的问题进行认真分析，制定整改措施，限期进行整改。对教育整顿活动中好的做法，要认真总结，形成制度，建立用制度管人、管事的长效机制。同时围绕20XX年春季工作会确定的各项目标任务，层层分解到岗、落实到人，明确奖罚措施，形成争先进位、争创一流、加快发展、狠抓落实的良好工作格局。全体员工在4月26日以书面形式报告支行活动领导小组处，支行要对全支行教育活动开展情况进行全面的总结，于4月9日前报总行整顿领导小组办公室。 四、工作要求 本次集中整顿活动时间紧，任务重。全体员工要切实提高对本次纪律作风整顿活动重要性、必要性的认识，迅速行动起来，合里安排好工作计划，严格按照支行实施办法阶段要求，扎实开展好集中整顿工作。 1、加强领导，确保活动顺利开展。支行成立丹凤农商银铁峪铺支行干部纪律作风集中整顿领导小组，支行行长程恒担任组长，支部书记周存仓担任副组长，成员有张洪强、李小平、周丹江。 2、突出重点，务求整顿活动工作实效。全体员工要力戒形式主义，防止将集中整顿活动停留在以会议落实会议，以文件落实文件上。支行主要负责人要深入实际，调查研究，针对过 7 去工作中的不良行为和问题，提出从源头上治理的措施和途径。要以身作则，带头检查和纠正自身存在的问题。要突出重点，切中要害，绝不能避重就轻，避实就虚。要求真务实，真抓实干，通过这次集中整顿活动，提高办事效率，促进业务的全面发展。 3、统筹兼顾，努力实现业务经营彻底好转。全体员工要做好合理安排、统筹兼顾，做到“十个结合”，即：要把开展干部纪律作风集中整顿与贯彻落实中纪委十八届六次全会、省纪委十二届六次全会、市委三届九次全会、县委十七届十次全会精神、做好“十三五”开局工作结合起来，与“三严三实”专题教育、从严执行党规党纪、整改“不严不实”突出问题结合起来。与对照20XX年工作总结结合起来。与总行即将召开的20XX年工作会结合起来。与分解落实20XX年业务计划、经营目标结合起来。与改进包片金融服务，提高服务意识，服务全镇经济社会发展结合起来。与促进工作作风转变结合起来，与加强职工组织纪律性结合起来，与改变职工不良生活习性和不良用语结合起来，与党风廉政建设、建立团结奋进的职工队伍结合起来。努力实现铁峪铺支行今年业务经营的“开门红”，用实实在在的工作业绩来检验教育整顿活动的成效，以清廉的党风、政风和务实的作风促进支行各项业务持续健康稳步发展。 附：铁峪铺支行干部纪律作风集中整顿领导小组名单 铁峪铺支行20XX年2月15日 8 铁峪铺支行干部纪律作风集中整顿领导小组名单 组长：程恒行长副组长：周存仓成员：张洪强 李小平周丹江支部书记副行长客户经理会计主管9 第二篇：纪律作风集中整顿活动实施方案三中发（20XX）06号签发人：张付荣 XX县区三中关于开展纪律作风集中整顿活动的 实施方案 根据XX县区教育局关于在全县教育系统开展干部纪律作风集中整顿活动的实施方案（文教发20XX203号）、中共XX县区石坊乡委员会关于在全乡开展干部纪律作风集中整顿活动的实施方案（石党发20XX103号），为认真贯彻落实市、县“两会”精神XX县区委书记苏彦君同志在XX县区干部纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话的精神，全面落实科学发展观，加强我校教职员工纪律作风教育，提高学校领导班子管理水平和全校教师的业务水平，促进校风、教风、学风根本好转，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，造就一支政治坚定、纪律严明、业务精湛、爱岗敬业，作风优良、干事创业、公正廉洁、甘为人梯的教师队伍，为实现我校跨越式发展提供坚强的组织保障和人力支持。党支部决定，在全校开展教职员工纪律作风集中整顿活动。现提出如下实施方案： 一、指导思想 和基本原则 指导思想是。以党的十七大精神、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，着力解决教职工纪律作风方面的突出问题，使全校教职工的精神面貌明显改观，工作作风明显转变，组织纪律明显加强，工作能力明显提高，干事创业的积极性和主动性明显增强，进一步激发教师队伍活力，全面提高队伍的素质，推动我校科学跨越发展。 基本原则是。一要以正面教育为主。坚持惩前毖后、治病救人，正面引导、正面教育，把学习理论、武装头脑同整顿思想、改进纪律作风结合起来。二要充分发扬民主。坚持面对面征求全校师生和社会各方面干部群众的意见和建议，敢于揭短，不怕亮丑，扎实认真地查摆和处理问题。三要密切联系实际。坚持边学边改、边整边改，有什么问题解决什么问题，什么问题突出解决什么问题，切忌“空对空”。四要注重实效，不走过场。坚持高标准，严要求，认真按照确定的目标任务和设定的工作程序扎实开展活动，严格执行政治纪律、组织人事纪律、工作纪律，严肃查处违反纪律规定和作风要求的人和事，建立健全各项规章制度，形成纪律作风建设的长效机制。 二、工作任务、方法和目标 整顿的对象是：学校领导班子，全校教职员工。整顿的主要任务： 大力开展“六提倡，六反对”即：提倡激情干事，反对暮气沉 2沉；提倡锐意创新，反对因循守旧；提倡最求卓越，反对甘于平庸；提倡雷厉风行，反对疲沓拖拉；提倡胸怀大局，反对各行其是；提倡令行禁止，反对自由散漫。进一步强化领导班子成员和教职员工“六种意识”即：政治意识、责任意识、创新意识、效率意识、质量意识、廉洁意识，抓典型，树标杆，大力弘扬干事创业、敢为人先、争当一流的好风气。 整顿的方法和目标： 纪律作风集中整顿活动要做到“围绕一个中心，达到两个突破，做到三个创新，落实四个到位，实现五个目标”。 1、围绕“一个中心”。纪律作风集中整顿活动要始终围绕促进学校工作、提高教学质量这个中心。纪律作风集中整顿活动的目的不是搞理论研究，不是搞形式主义，其目的就是要通过集中整顿活动查找教职员工中存在的与学校科学发展相悖的思想作风问题，通过解决问题来促进工作。 2、实现“两个突破”。一是学习内容有突破。在学习教育阶段，除学习规定内容外，还结合教育部门实际，增加学习新颁布的中小学教师职业道德规范等内容；二是整顿范围有突破。学校除全体党员、入党积极分子参加活动外，非党员中层管理人员、群众组织代表和全体教职员工也参加纪律作风集中整顿活动，并在全校范围内大力宣传，让全校师生耳闻目染，潜移默化，让全校师生都参与到纪律作风集中整顿活动中来。 3、做到“三个创新”。在严格按照规定动作开展活动的基础上， 3在学习方式和活动载体上要做到三个创新。一是利用学校网站，促进活动上水平。学校要充分利用校园网站对活动进行网上宣传，在网上发布消息，并将活动方案、活动进度计划、查找的问题、心得体会等在网上发表。二是利用校园墙报、班级黑板报、专题学习园地等有效阵地大力宣传，对照性查找问题。三是利用校园广播宣传纪律作风集中整顿活动，县委苏书记在全县干部纪律作风集中整顿活动会议上的讲话、部分心得体会、查找的问题等在广播上播出，让全校师生监督。 4、落实“四个到位”。一是组织领导要到位。学校成立以党支部书记（校长）为组长、副校长为副组长、中层班子为成员的领导小组，设立专门办公室；二是后勤保障要到位。为使活动按进度有序、有效开展，总务处保证提供办公设备、物资供应、场所等；三是学习教育要到位。除规定的学习内容外，要结合教育工作实际自选学习内容，对教职员工的教育要有针对性，要针对存在的问题“因人而教”，要注意教育的方法，教育要起到实际效果；四是查找问题要到位。查找问题要紧紧围绕“促进学校工作，提高教学质量”这个中心，认真查找领导班子成员和教职员工身上存在有悖这个中心的纪律作风问题，要实事求是，客观公正，不能趁机整人，更不能搞形式走过场，力求查找问题实事求是，处理问题客观到位。 5、达到“五个目标”。一是通过纪律作风集中整顿活动，达到提高思想认识进一步解放思想的目的；二是通过纪律作风集中整顿活动达到提高领导水平和公信力的目的；三是通过宣传、引导、组 4织学习，达到提高教师职业道德水平、增强服务意识、科学执教、文明执教的目的；四是通过纪律作风集中整顿活动的深入开展，切实结合学校实际，比照科学发展观，寻找差距，掌握方法，加快教育改革，达到提高教育教学质量的目的；五是通过纪律作风集中整顿活动，进一步解放思想，提高认识，改变观念，切实做到以人为本，统筹兼顾，达到促进学校科学、健康、可持续发展的目的。 三、时间安排和方法步骤 全校纪律作风集中整顿活动从20XX年11月初开始，到20XX年1月中旬结束，共分学习教育、查找问题、整改建制、组织处理、总结验收五个阶段。 第一阶段：学习教育。（11月8日至11月20日）一是召开动员会。成立组织机构，制定实施方案，层层落实责任，明确任务，并召开动员部署大会，对纪律作风集中整顿活动进行宣传发动。二是深入开展学习。学习的文件有：毛泽东同志整顿党的作风、改造我们的学习、反对自由主义，胡锦涛总书记在中纪委第六次全会上的讲话和“七一”讲话，党章、中央关于进一步从严管理干部的意见、关于加强和改进党的作风建设的决定、建立健全惩防体系实施纲要、反腐倡廉10个热点问题、从严管理干部的规定等法规，市县党代会、人代会、政协会议精神，县委苏书记在全县干部纪律作风集中整顿活动会议上的讲话和教育局、石坊乡党委有关纪律作风集中整顿活动的文件精神。按照规定的学习内容，配备统一的学习笔记本，制定学习安排计划，建立学习园地， 5教职工要做好学习笔记，撰写心得体会，要求学习笔记要达到5000字以上，并保持整洁，心得体会文章不少于4篇。三是进行知识测试。学习教育阶段结束后，由督查组组织进行理论知识测试。 第二阶段。查找问题。（11月16日至12月10日）一是广泛征求意见。通过发放征求意见表、召开座谈会、个别谈话、设立意见箱，开通举报电话等形式，广泛征求对班子及教职工的意见建议。对领导班子的意见在班子成员会议上进行通报，对教职员工的意见以书面形式向本人如实反馈。二是开展民主评议。召开全体教职员工参加的民主评议会，组织教职员工进行自我批评、相互批评和评议。三是召开民主生活会。中层以上领导和各处室、团委、工会、年级组、教研组负责人参加，会前，要认真准备剖析材料，并经检查指导组审查，民主生活会时间不少于1天，督查指导组成员列席会议。四是提出评价意见。检查指导组根据征求到的意见和民主评议会、专题民主生活会上提出的意见，对每个教职员工提出评价意见，肯定成绩，指出问题，提出改进建议。评价意见反馈给本人。 第三阶段。整改建制。（12月11日至12月25日）一是制定整改方案。根据查找出来的问题，领导班子和教职员工分别制定整改方案。整改方案经教育局、乡党委和检查指导组审查后，报县纪委、县委组织部备案。二是抓好整改方案的落实。立足当前，立说立行，真整顿、真解决、真见效，增强组织纪律、改进工作作风、解决实际问题。三是建立长效机制。要严格执行例会学习制度、请销假制度、首问责任制、岗位责任制、节假日值班等制度，过错责任追究 6制、工作量化考核制度和公示制度、考核督查制度等制度体系，建立干部职工纪律作风建设的长效机制。 第四阶段。组织处理。（12月26日至20XX年1月10日）对集中整顿中检查指导组了解、干部群众通过举报电话、举报信箱反映出来的问题，归纳梳理，甄别真伪后，由学校报教育局进行调查核实和严肃处理。 第五阶段。总结验收。（1月11日至1月20日）检查指导组对活动开展情况进行全面验收，召开纪律作风集中整顿活动总结暨满意度测评大会，对纪律作风集中整顿活动进行总结，对领导班子和教职员工进行纪律作风满意度测评，对满意率达不到80%的，酌情给予处理。 四、组织领导和保障措施 一要加强组织领导。为了加强组织领导，学校专门成立由党支部书记、校长任组长的纪律作风整顿领导小组，并组建专门办公室，具体负责开展相关工作。要结合实际制定好实施方案，采取有力措施，强力推进集中整顿活动扎实开展。党支部成员和学校领导要带头参加学习，带头参加民主评议，带头找准存在问题，带头落实整改措施。 二要加强舆论宣传。要通过网站、广播、标语、板报、墙报等宣传形式，大力宣传干部纪律作风集中整顿的重要性和必要性，激发广大干部群众投身集中整顿活动的积极性、主动性和创造性。要下定决心，集中曝光和处理一些师生和家长反映强烈的部门和个人， 7以儆效尤。 三要加强信息反馈。结合我校实际注意创新工作思路、活动载体和工作方法，及时总结活动各阶段进展情况，及时上报活动开展中的好做法、好经验，推动集中整顿活动扎实开展。 四要加强督促检查。学校要设立举报信箱，受理举报反映。通过明查暗访、突击抽查、媒体曝光等方式，了解掌握每个人参与活动情况，并根据各阶段工作完成情况，上报检查指导组提出转段申请。对没有按时完成活动任务的要通报批评，责令进行补课；对不认真履行职责的领导干部，要上报有关部门严肃追究责任。 二一一年十一月八日 主题词：学校纪律作风集中整顿实施方案抄报：教育局干部纪律作风集中整顿活动领导小组 办公室石坊乡党委XX县区三中党支部20XX年11月9日（存档一份）共印18份 第三篇：干部纪律作风整顿活动实施方案XX县区人口计生局 纪律作风整顿活动实施方案 按照旗委关于开展党政机关干部作风教育整顿活动的统一安排部署和要求，我局将从9月份开始，集中三个月时间，在计生系统干部职工中开展以“讲政治、树正气、谋发展、抓落实”为主题的纪律作风整顿活动，现制定如下实施方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以“双讲、双树、两做”（讲学习，树楷模；讲正气，树形象；做高素质的计生工作者，做人口和计划生育局的主人翁）活动为载体，提升优质服务水平，强化服务意识，深化服务理念，以“讲政治、树正气、谋发展、抓落实”为主题，全面加强干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，解决突出问题，建立长效机制，为我旗创造良好人口环境提供坚实的政治思想保障。 二、目标任务和基本原则 （一）、目标任务 1、着力解决突出问题。通过开展纪律作风整顿，着力开展治懒、治散、治庸、治腐“四治”活动。解决干部业务知识学习不深入，政策理解不准确，依法行政水平不高；责任感、事业心不强等突出问题，努力营造风清气正，真抓实干的浓厚工作氛围。 2、创优目标顺利实现。紧紧围绕以创建全区计划生育优质服务先进旗县为工作主线，进一步增强责任感和使命感，围绕各项目标任务和创优指标，克难攻艰，齐心协力，全力以赴完成各项工作目标。 3、建立健全长效机制。针对计生工作中存在的问题，需进一步健全完善各股室工作精细化管理，各项考核目标任务精细化管理，以及机关管理，行政效能建设和责任追究等方面的制度，强化制度约束，建立健全用制度管人理事的作风建设长效机制。 （二）基本原则 1、坚持自我教育，群众参与。整个活动以正面教育、自我教育为主，干部职工自查自纠，以活动开展集中各方智慧、形成共识共力，增进干部团结、提高干部素质。把依靠群众和社会参与贯穿始终，开门抓教育、找差距、抓整改，形成人人参与作风建设，人人关心效能提高的浓厚氛围。 2、坚持边学边改，边查边改。把查找和解决问题作为确保活动取得实效的关键，通过多种形式查实找准存在的问题，即要开展集中整改，又要边学边改、边查边改，确保活动取得成效，推进计生工作全面提升。 3、坚持标本兼治，综合治理。把解决突出问题与建立长效机制相结合，积极探索和完善建立行之有效的各项工作制度，不断巩固和扩大作风建设的成果。 4、坚持统筹兼顾，务求实效。以工作业绩、取得成果以及群众满意作为衡量作风建设的标准，防止搞形式、走过场。正确处理日常工作与纪律作风整顿活动的关系，把活动作为推动各项工作的强大动力，做到两手抓，两不误，两促进。 三、方法步骤 我局开展此次纪律作风整顿活动的范围为。计生系统的全体干部职工，重点是科级干部和党员干部。活动从9月初开始到11月底结束，主要分四个阶段。 （一）学习动员阶段（9月初至9月30日） 主要任务是搞好宣传发动，组织集中学习，统一思想认识，明确纪律作风整顿活动的重大意义、指导思想、目的思 想、基本原则、方法步骤和基本要求。重点抓好动员部署、组织学习、调查研究三个环节。 1、动员部署。召开全局纪律作风整顿活动动员会。明确作风教育整顿活动的总体要求、内容和方法步骤。研究制定作风教育整顿活动实施方案，成立纪律作风整顿活动领导小组。 2、认真组织学习。要认真学习党的十七大特别是科学发展观、构建社会主义和谐社会有关精神，胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的重要讲话，国务院关于进一步促进XX省经济社会又好又快发展的意见，自治区八届十五次会委（扩大）会议、盟委20XX年第五次扩大会议及旗十二次党代会精神以及中央、自治区党委和盟委、旗委关于加强纪律作风建设的重要文件精神。全体干部职工要把学习贯穿整个教育整顿活动始终，坚持个人自学与集中学习相结合，按照深刻理解、融会贯通、提高水平、增强能力、学以致用、推进工作的要求，以学习、讨论、上廉政党课等方式，深化学习效果，创建一支勤政廉洁高效的计生服务队伍。 （二）查找问题阶段（10月1日至10月31日） 主要任务是通过各种有效途径和方式，广泛征求意见、建议，找准问题，分析原因，研究确定改进方向，抓好以下两项工作： 1、认真查找问题。采取个人查，相互帮、集中评等多种方式，以政治思想、工作能力、勤奋敬业、目标任务完成和廉洁自律方面为主要内容，开展批评与自我批评活动。要重点做到“三查三看”，即查政治观念牢不牢，看在贯彻、落实党的方针政策和执行党的政治纪律等方面是否有漠视群众利益、违背组织原则等问题；查大局意识强不强，看在服从、服务全局等方面是否有利己主义，本位意识；查工作作风实不实，看在履行职责、廉洁从政、执行纪律等方面是否有不守纪律、不负责任、推诿扯皮等现象。 2、深入剖析根源。针对征求到的意见和查摆出的问题，深入剖析思想作风、工作作风、生活作风、政治纪律等方面存在的问题，是不是做到了为民、务实、勤政、廉洁、高效，认真查找思想根源，切实找准问题症结。 （三）集中整改，建章立制阶段（11月1日至11月20日） 主要任务是抓好查摆出问题的整改落实，要实事求是，真正把问题彻底解决，要从实际出发，有针对性地找准和抓住突出问题进行重点整改，健全完善相关制度，探索建立相应监督管理机制和作风建设长效机制，对一些一时不能解决的问题，要研究制定切实可行的整改措施，分期分批加以解决。 四、主要措施 （一）加强组织领导。服务站、各股室要高度重视，确保思想到位、工作到位、责任落实到位，坚决防止走过场、流于形式，务求取得实效。充分认识搞好这次整顿活动的重大意义，将其作为推进各项工作的重要抓手和有效载体，切实抓紧抓好，抓出成效。正确处理整顿工作与日常工作的关系，统筹兼顾，把整顿教育与推动工作有机结合起来，既不能脱离中心工作孤立地抓整顿教育，也不能忙于事务而忽视整顿教育，真正做到“两不误、两促进。 （二）加强检查指导。局领导班子成员要对站、股室的活动活动情况亲自过问，督促、检查。局干部纪律作风整顿活动领导小组办公室将统一对全体职工的学习笔记、心得体会等书面材料进行检查。 （三）坚持统筹兼顾。纪律作风整顿活动以实践为主，以指导促进工作为主，把干部作风教育整顿活动做为促进本职工作的助推器，贯穿于当前各项工作当中。 附件 旗人口计生局纪律作风整顿活动领导小组 组长：耿原旗人口计生局局长 副组长：梁立杰旗人口计生局副局长 阿拉腾图雅旗人口计生局副局长 成员：孙占清办公室主任 刘颖宣传员 领导小组办公室设在局综合办公室，日常工作由刘颖负责。 第四篇：纪律作风集中教育整顿活动实施方案*市公安局交通警察支队 纪律作风集中教育整顿活动实施方案 为了进一步加强全市交警系统纪律作风建设，切实解决当前队伍中个别人存在有令不行，有禁不止，工作棚架，精神状态不佳，纪律作风涣散，工作作风不踏实等现象，为全年工作开展奠定坚实的纪律作风基础，经支队党总支研究决定，从4月1日起，用1个月的时间，在全市交警系统开展一次纪律作风集中教育整顿活动。针对当前交警系统纪律作风和执法工作中存在的突出问题，特制定本方案： 一、指导思想 以支队中心工作为主线，以贯彻落实科学发展观为统领，以解决当前公安交警纪律作风和执法工作中存在的突出问题为重点，认真开展教育整顿活动，通过学习教育，剖析查摆，整改提高，建立长效机制等工作进一步正警风，严警纪，鼓干劲，促工作。 二、组织领导 支队成立全市交警系统纪律作风集中教育整顿活动领导组。支队党总支书记、副支队长李涛任组长，党总支副书记、政委汪洋任副组长，其它支队领导为成员，负责此次集中教育整顿活动的计划、组织和指导。领导组下设办公室，办公室设警务保障大队，警务保障大队大队长张明星任办公室主任。各单位一把手是集中教育整顿活动的第一责任人。 三、目标任务 通过这次集中教育整顿活动，着力解决当前队伍中存在的有令不行，有禁不止，工作棚架，弄虚作假，责任心不强，执法不规范，不作为，慢作为，乱作为，违反“五条禁令”，领导班子内耗，精神痿靡和违规招聘使用非执法主体等问题，使全市交警的作风明显转变、纪律观念明显增强、执法水平进一步提高，切实起到强化管理、整顿作风、严明纪律、提高素质、促进工作的效果。 四、方法步骤 这次纪律作风集中教育整顿活动，从4月1日开始至4月30日结束，为期1个月，分为学习教育、查找问题、整改建制和检查验收四个阶段进行。各县（市）交警大队、支队直属各大队、各XX县区派出所交巡防大队要将每个阶段工作开展情况，于本阶段结束前的2个工作 日内，以书面形式报支队301办公室，同时将电子版报送至支队ftp-于*文件夹。 第一阶段：学习教育（4月1日至4月5日） （一）制定方案。方案内容必须本单位特点，不可千篇一律，照抄照搬。 （二）做好动员。必须动员到每位民警，使每位民警都知道为什么要开展这次集中教育整顿，本单位教育整顿的重点是什么，并要求全体人员写出保证书。 （三）抓好学习。以人民警察法，内务条令，中华人民共和国道路交通安全法等，“五条禁令”、“五条铁规”以及市局党委关于“四个不一样”和“四实两高一快”的工作要求为主要学习内容。同时，要把排查出的本单位的正面典型作为各单位学习的榜样，反面典型作为吸取教训、警示教育的主要内容。 第二阶段：查找问题（4月6日至4月15日） 各单位要紧密联系实际，深入查找本单位和民警在纪律作风方面和执法过程中存在的突出问题。 一是纪律作风方面。着力查找工作棚架，有令不行，有禁不止，行动迟缓，推诿塞责；心存侥幸，违反五条禁令、五条铁规；迟到、早退、脱岗、旷工、违反请销假制度、不按规定着装等现象。重点解决纪律作风涣散问题。 二是工作作风方面。着力查找领导班子精神状态不佳，缺乏事业心、责任感和积极性；工作中不作为、慢作为、乱作为的现象。重点解决工作不落实、不踏实、敷衍塞责的问题。 三是执法办案方面。着力查找有法不依、执法不严、徇私枉法、执法犯法；有案不立、立案不查、查案不处、处案不公；越权办案、乱收滥罚、以罚代刑、降格处理；在办案过程中重处罚轻调解，增加不和谐因素等现象。重点解决法纪意识淡薄、不注重执法社会效果和违规使用非执法主体问题。 四是警车管理方面。着力查找公车私用，酒后驾车；乱鸣警笛、乱闯红灯、乱停乱放、乱挂警牌；耍特权、抖威风、开霸王车；警车外借、外卖（带警车使用手续）等现象。重点解决警车管理不严问题。每个单位和民警要在重点围绕以上四个方面查摆剖析的基础上，结合单位和自身实际查找出单位和民警自身的个性问题。每个单位和民警 查摆出的问题要形成文字材料。各县（市）交警大队、民警查摆出的问题本单位一把手签字后统一报至支队301办公室。支队督察将对各单位问题排查情况进行督导检查，对查摆工作走过场的，将责令单位“一把手”向支队党总支书面检讨，并不准转段。 第三阶段：整改建制（4月16日至4月25日） （一）制定整改措施。各县（市）交警大队、支队直属各大队、各XX县区派出所交巡防大队在查找问题的基础上，制定针对性的整改计划。计划中要突出整改重点，明确整改责任，提出整改措施，规定整改时限，突出整改效果。 （二）建立长效机制。各单位要针对查找出的问题，在深入整改的基础上，建立健全规避问题、堵塞漏洞的规章制度。同时要重点制定出台一批保障制度落实的责任追究制度。对一些体制机制上的问题，可做探索创新。 第四阶段：检查验收（4月26日至4月30日） 支队教育整顿办公室负责对各单位的检查验收。检查验收的主要内容是：方案是否具有本单位特点，动员是否到位，学习效果如何（组织民警考试等），排查的问题是否具有本本单位的特点，民警个人排查的问题是否符合自身实际，整改措施是否具有针对性，制定的制度是否对应排查出的问题，是否制定了保障制度落实的责任追究制度。验收结果全市通报并纳入年终绩效考评。 五、有关要求 （一）加强领导，明确责任。各单位要切实提高对抓好这次集中教育整顿活动重要性和紧迫性的认识，把集中教育活动纳入议事日程，一把手亲自抓，分管领导具体抓。各级纪检、政工、督察部门要充分发挥职能作用，强化深入基层、贴近一线督导检查，坚决防止“上面部署热，下面落实冷”的不良现象发生。 （二）结合实际，统筹安排。重点抓好“三个”结合。一是与深入学习实践科学发展观结合起来。要将教育整顿活动的开展主动纳入到学习实践发展观活动中去，做到相互促进，共同发展。二