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机电施工考核办法(试行).doc

上传人:胜**** 文档编号:3284616 上传时间:2024-06-28 格式:DOC 页数:11 大小:149KB
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1、-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-附表附表 1 机电考核评分表(综合管理)机电考核评分表(综合管理)分公司 项目 序号 考核标准 考核结果 考核项目 (所占分值)评分细则 考核项目应得分 考核实际得分 备注 1 总包管理 (25 分)策划(10 分)内容齐全,措施得当 10 分;内容不全,每缺一项扣 1 分;无策划 0 分 管理手册(条例)(5 分)内容齐全,措施得当 10 分;内容不全,每缺一项扣 1 分;无管理手册(或条例)0 分 专业分包名册(5 分)内容齐全 5 分,内容不全,每缺一项扣 1 分;无分包名册 0 分 劳务分包名册(5

2、分)内容齐全 5 分,内容不全,每缺一项扣 1 分;无分包名册 0 分 2 分包管理 (20 分)分包资质(5 分)资质齐全 5 分,资质不全,每缺一项扣 1 分;无分包资质 0 分 分包合同(或协议)(5 分)合同齐全 5 分,合同不全,每缺一项扣 1 分;分包均无合同 0 分 分包组织机构(5 分)组织机构齐全 5 分,不全,每缺一项扣 1 分;无0 分 分包职工花名册 (5 分)花名册齐全 5 分,不全,每缺一项扣 1 分;无0 分 3 计划管控 (30 分)总控计划(5 分)计划合理,满足业主要求 10 分;不满足 0 分 月计划(5 分)计划合理,满足总控计划要求 10 分;不满足,

3、但是有分析、有措施、并落实 5 分;无 0 分 月报(10 分)按要求及时填写上报,内容真实 15 分;未及时上报扣 15 分;内容与实际不符每项扣 3 分。材料(设备)进场计划(5 分)计划合理,满足进度计划要求 5 分;不满足每项扣 1 分 计划与实际进度的一致性(5分)计划合理,施工进度满足计划安排 10 分;进度滞后计划在一周内扣 3 分;两周及以上扣 6 分;滞后超一个月扣 10 分。4 文明施工 (15 分)标识(5 分)标识清楚、齐全 5 分;每缺一项扣 1 分;无 0 分 材料堆放(5 分)材料堆放整齐,地点合适 5 分;堆放不合理每处扣 1 分 工完场清(5 分)现场整洁,工

4、完场清 5 分;没有达到,每处扣 1分 5 制度执行(10分)工序计划(5 分)按要求编制计划,并做到计划上墙,内容齐全(5分);未编制工序计划不得分。项目策划(5 分)未及时编制策划书得 0 分;未按要求编制或编制的内容缺乏针对性扣 3 分。合计 100 分 100 -精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-总评 注:管理手册应包含内容:适用范围,进场须知,教育培训,组织管理,现场管理,技术管理,函件管理,施工管理,质量管理,物资管理,和与管理,安全管理,消防、保卫管理,文明施工管理,成品保护管理及会议安排等事项。-精品 word 文档 值得下载

5、值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-附表附表 2 2 机电考核评分表(资料管理)机电考核评分表(资料管理)分公司 项目 序号 考核内容 总分 评分标准 考核项目应得分 考核实际得分 备注 1 施组、施工方案、技术交底 8 分 2 有施工组织设计并审批、签字齐全 2 分,未及时进行审批报验 1 分,无施组 0 分 3 有施工方案并审批签字齐全每个专业 1 分,无施工方案 0 分 3 及时编制技术交底、签字齐全各专业 1 分,无技术交底 0 分 2 施工日志 3 分 3 按时编制施工日志,内容详细 3 分;未按时编制施工日志 2 分,无施工日志 0 分 3 资料管理 10 分 3

6、资料分类明确 3 分,分类混乱 1 分 5 对收集的资料进行目录编制、更新及时,内容清楚 5分,有目录更新不及时 3 分 2 资料保存良好 2 分 4 施工记录 30 分 5 与工程同步 5 分,不同步 2 分 3 资料编号正确 2 分,编号混乱 1 分 3 施工部位清楚、具体 3 分,部位模糊 1 分 10 记录内容包含具体使用材料品种、型号、规格,施工方法,具体位置,数量等 10 分,其中一项记录不清楚扣 1 分 3 记录时间与其它资料交圈 3 分,不交圈 0 分 3 引用规范名称、编号正确 3 分,引用有误 0 分 3 签字齐全 2 分,签字不齐 0 分 5 物资资料 15 分 2 物资

7、进场检验记录编号正确 2 分,不正确 0 分 5 主要物资报验及时 5 分,不及时 3 分 5 质量证明文件齐全、真实 5 分,未对复印件进行抄件 3分,缺少强制认证证书 2 分,缺少检测报告 2 分 3 需复试物资有复试记录 3 分,复试记录数量不足 1 分,无复试记录 0 分 6 试验记录 30 分 5 与工程同步 5 分,不同步 2 分 3 编号正确 3 分,不正确 0 分 10 试验项目齐全不漏项 5 分,少一项减 1 分,最少 0 分 8 试验要求正确、过程记录清楚,试验内容具体,有具体数值、结论 8 分,试验要求不具体、试验内容简单、无具体试验数值 5 分 3 试验时间与其它资料交

8、圈 3 分,不交圈 0 分 1 试验用仪器有有效期检测证书 1 分,无检测证书 0 分 7 专业分包资料 4 分 4 了解分包资料进度,与工程基本同步 4 分,不同步 3分 合计 100 分 10 -精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-0 总体评价 被考核人员签字:年 月 日;考核人员签字:年 月 日-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-附表附表 3 机电考核评分表(通风与空调)机电考核评分表(通风与空调)分公司 项目 序号 考核 内容 所占分值 评分标准 考核项目应得分 考核实际得分 备注 1 技

9、术管理 (30 分)深化设计及标准化落实(5 分)深化设计有且合理 5 分,有不全面 2 分,无 0 分 分部工程施工方案(8 分)方案及时报审,内容齐全,措施得当 8 分;未报审 4 分;内容不全,每缺一项扣 3 分;无方案 0 分。专项方案(5 分)方案及时报审,内容齐全,措施得当 5 分;未报审 2 分;内容不全,每缺一项扣 2 分;无方案 0 分。技术创新(4 分)技术新颖、工艺合理、可操作性强 4 分;有创新,内容需完善 2 分;无创新 0 分。技术交底(8 分)内容齐全,有针对性,措施得当 8 分;内容不全 3 分;交底缺项,每项扣 4 分;总交底缺项扣 5 分;不具针对性 0 分

10、。2 质量管理 (50分)风管制作(6 分)风管制作各项符合要求 6 分,违反强条项 0 分,其他项不符合要求每项扣 1 分,最少 0 分 风管安装(7 分)风管安装符合要求 7 分,违反强条项 0 分,其他项不合格每项扣 2 分,最少 0 分 油漆防腐(2 分)防腐符合要求 2 分,违反强条项 0 分,其他项不合格每项 1分,最少 0 分 风阀安装(2 分)合格 2 分,不合格项每项扣 1 分 最少 0 分 消声器(静压箱)安装(3 分)合格 3 分,不合格项每项扣 1 分,最少 0 分 风口安装(3 分)合格 3 分,不合格项每项扣 1 分,最少 0 分 设备安装(7 分)设备安装符合要求

11、 7 分,违反强条项 0 分,有不符合要求项每项扣 2 分,最少 0 分 严密性试验(2 分)风管严密性试验及时做且整改 2 分,未做 0 分 保温(3 分)风管保温合格 3 分,违反强条项 0 分,不符合要求项每项扣1 分,最少 0 分 空调水管安装(7分)空调水管安装(包括支吊架)及防腐合格 7 分,不符合要求项每项扣 2 分,最少 0 分 空调水部件安装 (2 分)空调水部件安装(包括支吊架)合格 2 分,不符合要求项每项扣 1 分,最少 0 分 水管保温(4 分)水管保温合格 4 分,违反强条项 0 分,不符合要求项每项扣1 分,最少 0 分 空调水试压(2 分)空调水系统试压及时 2

12、 分,未做 0 分 3 职业健康及环境因素管理 (20 分)安全交底(5 分)特殊工种花名册有且实际 5 分,不实际或无 0 分 特殊工种花名册(5分)有且实际 5 分,操作人与证件不符或无 0 分 特殊工种操作(5分)齐全 5 分,不全 12 分;无 0 分。-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-临时用电(5 分)用电安全合理 5 分,不合理 1 分,违反强条 0 分 合计 100 分 100 总体评价 被考核人员签字:年 月 日;考核人员签字:年 月 日-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-附表

13、附表 4 机电考核评分表(给排水)机电考核评分表(给排水)分公司 项目 序号 考核内容 所占分值 评分细则 考核项目应得分 考核实际得分 备注 1 技术管理(30 分)深化设计及标准化落实(5 分)深化设计有且合理 5 分,有不全面 2 分,无 0分 分部工程施工方案(8 分)方案及时报审,内容齐全,措施得当 8 分;未报审 4 分;内容不全,每缺一项扣 3 分;无方案 0 分。专项方案 (5 分)方案及时报审,内容齐全,措施得当 5 分;未报审 5 分;内容不全,每缺一项扣 2 分;无方案 0 分。技术创新 (4 分)技术新颖、工艺合理、可操作性强 4 分;有创新,内容需完善 2 分;无创新

14、 0 分。技术交底 (8 分)内容齐全,有针对性,措施得当 8 分;内容不全 3 分;交底缺项,每项扣 4 分;总交底缺项扣 5 分;不具针对性 0 分。2 质量管理(50 分)套管制作及安装(5 分)符合要求 5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 1 分。支架制作及安装(5 分)符合要求 5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 1 分。管道安装 (6 分)符合要求 6 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分。卫生洁具(6 分)符合要求 6 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分。设备安装(15 分)符合要求 1

15、5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分。阀门及附件安装(5 分)符合要求 5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 1 分。管道强度及严密性试验(3 分)符合要求 3 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 1 分。管道防腐、保温(5分)符合要求 5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 1 分。3 职业健康及环境因素管理(20 分)安全技术交底(5分)内容齐全,措施得当 5 分;内容不全 2 分;无交底 0 分。特殊工种花名册(5 分)齐全 5 分,不全 2 分;无 0 分。特殊工种操作证(5 分)齐全 5 分,不全 1

16、2 分;无 0 分。用水、用电安全(5分)方案齐全、实施符合规范要求 5 分;方案不全,实施不到位 03 分。-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-4 合计 100 总体评价 被考核人员签字:年 月 日;考核人员签字:年 月 日-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-附表附表 5 机电考核评分表(建筑电气)机电考核评分表(建筑电气)分公司 项目 序号 考核内容 所占分值 评分细则 考核项目应得分 考核实际得分 备注 1 技术管理(30分)深化设计及标准化落实(5 分)深化设计有且合理 5 分,有不全面

17、得 2 分,无 0 分 分部工程施工方案(8 分)方案及时报审,内容齐全,措施得当 8 分;未报审4 分;内容不全,每缺一项扣 3 分;无方案 0 分。专项方案(5 分)方案及时报审,内容齐全,措施得当 5 分;未报审2 分;内容不全,每缺一项扣 2 分;无方案 0 分。技术创新(4 分)技术新颖、工艺合理、可操作性强 4 分;有创新,内容需完善 2 分;无创新 0 分。技术交底(8 分)内容齐全,有针对性,措施得当 8 分;内容不全 3分;交底缺项,每项扣 4 分;总交底缺项扣 5 分;不具针对性 0 分。2 质量管理(50分)电线导管、电缆导管安装(5 分)符合要求 5 分;违反强条项 0

18、 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分 电缆桥架安装(5分)符合要求 5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分 电线、电缆及母线安装(10 分)符合要求 10 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分 配电箱安装(10分)符合要求 10 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分 灯具及开关、插座安装(5 分)符合要求 5 分;违反强条项 0 分;不符合验收规范、标准的每项扣 2 分 防雷及接地(15)违反强制性条款项 0 分,每项扣 5 分 3 职业健康及环境因素管理(20分)周安全技术交底(4 分)齐全 4 分,不全扣 2

19、分,无 0 分 月绝缘检查记录(4)齐全 4 分,不全 2 分;无 0 分。月接地检查记录(4 分)齐全 4 分,不全 2 分;无 0 分。电工、焊工操作证(4 分)齐全 4 分,不全 2 分;无 0 分。临电方案与现场一致性(4)一致 4 分,不一致 0 分。-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-合计 100 100 总体评价 被考核人员签字:年 月 日;考核人员签字:年 月 日-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-附表附表 6 机电考核评分表(汇总表)机电考核评分表(汇总表)分公司 项目 序号 考核内容 所占分值 评分细则 考核项目应得分 考核实际得分 备注 1 综合管理 14 专项考核得分*14%2 给排水专业 24 专项考核得分*24%3 建筑电气 24 专项考核得分*24%4 通风与空调 24 专项考核得分*24%5 资料管理 14 专项考核得分*14%6 合计 100 15 项累加 总体评价 考核得分=(考核实际得分/考核项目应得分)*100=被考核人员签字:年 月 日;考核人员签字:年 月 日

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