北京上海巴斯夫环氧系统施工方案.doc

方川建筑科技提供咨询13601984044巴斯夫环氧系统施工技术方案巴斯夫环氧产品采用进口材料，环氧砂浆系统具有优异的抗冲击性和耐磨性。产品经过欧美体系认证和检测，为客户提供洁净耐用的地面系统环氧地坪施工对混凝土地台的要求:1. 因环氧地坪的平整度主要依赖于混凝土的基面，因此希望混凝土地坪平整度应严格控制(mm/2m)。因此，混凝土浇筑应分仓进行，用梁式震捣器完成混凝土震捣，用水平仪随时检测水平.2. 混凝土地坪表面应密实、坚固；建议混凝土强度不低于C25。3. 混凝土地坪下面应施工防水隔层以防止环氧面层因水汽上冒而起壳。环氧地坪施工时对环境的要求1. 环境温度：1030 oC2. 地面含水率：小于4%3. 露点温度：大于环境温度4 oC以上4. 环境相对湿度：小于80%5. 夏天还需做好防蚊防蝇措施施工组织环氧砂浆项目我公司拟派至现场项目负责人一名，技术负责人一名，施工队长名，基面处理小组10人，伸缩缝处理小组6人，底涂小组人，砂浆小组1012人，环氧面层施工小组人。环氧砂浆施工工艺及方案基面处理底漆涂装地面修补砂浆成型环氧树脂灌封环氧面层1. 划定施工区域，妥善安置施工设备，禁止第三方进入施工区域。措施：（1） 施工区域应用红白安全绳隔开，并在相应的出入口张贴或悬挂警示牌；（2） 进场后大型设备的第一次接电须由维修工或电工完成。维修工或电工同时应检查这些设备的运转状况。2. 使用专业机械对地表进行预处理，或洗鉋或打磨，去除水泥翻沫及松散结构，提供涂装必要的粗糙度；措施： 对混凝土地表应进行充分的预处理，处理后的表面应无污物， 无不利于涂料附着的任何松散物或太光滑处；3. 使用真空吸尘器对待涂装的表面进行全面的除尘处理；措施： （1） 清洁工作应彻底，清洁完成后不允许有任何垃圾残留在地面上。 现场负责人须对清洁工作负责，工地质检员和项目经理应在涂装 前检查清洁结果，并在检验单上签字后方可进行涂装作业；（2） 为防止清洁后的地面受到二次污染，在上面行走的人员应穿清洁鞋套，并经常检查鞋套的损坏情况，及时予以更换；（3） 应经常检查吸尘器的工作状况，发现吸尘器吸力下降时，应首先清除吸尘器内的垃圾。4. 实施地坪修补和涂装前，需预先测试环境温度及湿度，了解近期环境及气候条件不得在超标的情况下进行涂装作业；同时，检测地台抗压强度和地表层的拉拨强度，以符合巴斯夫材料施工的要求。措施：1) 下列任一环境条件下不得进行修补或涂装：空气相对湿度大于80%或产品规格书内明确制定的极限值； 地面混凝土含湿量大于4%； 空气温度超出产品规格书内明确限定的范围 (通常为10 oC30 oC)；地表温度不大于露点温度4 oC ；2) 每天的环境参数主要是温度和相对湿度应作记录。5. 准备好所需的涂装材料及工具，由专人遵照巴斯夫产品说明书的要求负责材料的搅拌；要求：产品A组分中的颜料在运储过程中会沉淀。混合前须充分搅拌容器内原料，确保颜料分布均匀；混合时检查容器底部应无沉淀或不匀现象。 A组份充分搅拌后，加入份组分搅拌至少3分钟。系统结构图：6高渗透环氧底漆打底采用MasterTop601B或658环氧底漆打底，涂满封闭表面，使环氧底漆渗透基层 ，固化时间在8小时以上。(根据环境温度决定) 7 修补本道工序的施工对象为表面处理后混凝土地面暴露出来的凹坑、麻面、裂缝等质量缺陷，通常应安排在表面处理、真空除尘结束后，底涂开始前1天进行，在工期较紧的情况下，可安排在底涂前12小时或与底涂同时进行，但要求修补时尽量不要有遗漏的区域，即使有遗漏，可在底涂时穿钉鞋进入区域修补，从而避免底涂干固后再修补引起工期的延误。对应修补的表面涂刷一层底漆，底涂干固前，镘涂修补砂浆将凹坑、麻面或裂缝修补平整。通常情况下，对深度小于5mm的部位使用按1:11:3比例混合的细骨料砂浆修补，对大于5mm特别是大于10mm的凹坑使用按1:41:8比例混合的粗骨料砂浆修补。8对于混凝土地面伸缩缝的处理地面伸缩缝需要清理干净，涂刷完界面剂，采用高强度无收缩灌浆材料灌注，然后打磨平整9环氧砂浆层，根据要求配制环氧砂浆，采用刮涂或摊铺器均匀摊铺在水泥基面上，并用专用环氧抹平机压实抹平，用特殊刀片的工具收光。砂浆层是整个地坪施工的关键，应仔细的分区域施工。每个区域应控制在500-3000M2左右，所有的树脂砂浆接口应留在分缝处或分格黄线部位。用可控制刮板找平处理后，用专用抹平机压实抹平及收光，并派专人检查平整度，随时用2m靠尺检测，平整度应控制在2/2m以内，并予以及时修补，并按序完成整个区域施工。10封闭层：7按配比配制进行环氧灌封，用大刮板均匀刮平，使其将砂浆微孔封闭。 11 .2mm环氧面层选用MasterTop1230做为面涂材料，采用刮涂一次成型，使其均匀覆盖。12一些细节问题的处理A环氧砂浆与墙面、柱脚间的处理：施工时环氧地坪直接施工于墙边。墙柱边粘贴胶带预以保护，不得污染墙边、柱脚。B分块接茬处的处理：一个工作区域尽量一次性完成, 接口处尽量留在门口或角落处. 用胶带分隔开施工和暂不施工区域，施工区域施工完后，在下跨施工前，用胶带反贴已施工完成基面边缘，使之趋于整体。施工注意事项在施工期间应保证施工区域内防水、防尘，保持周围环境清洁，禁止交叉施工。涂料为易燃爆品，在施工及保养期内，严禁明火。施工结束后，抗冲耐磨洁净地坪表干时间为2天以上，实干保养期为7天以上，在表干期间严禁人员进入场地，在实干养护期内严禁重物对地坪损坏。公司介绍我公司为客户设计、供应及承建高质量高标准的各类地坪。本公司与世界工业地板著名的巴斯夫公司有着长期良好的合作。凭借着其优越的产品性能已经在全国范围内完成了近千项各类地坪工程。我们的客户从小制造厂到财富五百强，我们用良好的质量和服务赢得广泛的好评。 巴斯夫化学建材（中国）有限公司是德国BASF（巴斯夫）集团全资化学建材的外商独资企业。BASF（巴斯夫） 集团是德国第一大化工企业，在全球特种化工领域居世界之首。专业开发和提供全球所需的特殊化学产品、为建筑工业的特殊需求提供更高质量的解决办法。在新建材，特殊建材及建筑维修等方面，BASF（巴斯夫）建材所能提供产品的深度和广度至今仍为该领域的领导者。BASF（巴斯夫）建材曾参与美国宇航局NASA将产品送到太空做了成功试验，为以后采用混凝土建造太空站研究做准备。巴斯夫化学建材（中国）有限公司成立于1988年，隶属于BASF Construction Chemicals（巴斯夫）化学建材。主要生产和提供BASF（巴斯夫）集团拥有的工业耐磨地面材料、工业环氧地面材料、工业聚氨酯地面系统、混凝土外加剂、灌浆材料、防水材料、地下工程产品等优质建材，地面建材系统居世界之首。巴斯夫化学建材（中国）有限公司是最早在上海投资的外资企业之一，是最早通过ISO9002国际通用质量认证的化工企业。巴斯夫化学建材（中国）有限公司现有员工近人，工程技术人员和高级技术专家占三分之一。自2002年开始巴斯夫化学建材（中国）有限公司成为化学建材亚太区的总部，同时建成了亚太区新的产品技术研发中心。新的研发中心包括现代化的试验室、销售设施、应用技术研究室和售后技术服务室，它大大提高了向中国客户提供创新性系统解决方案的能力，也将更多先进的特种建筑材料引入中国。巴斯夫化学建材（中国）有限公司驻中国的外籍技术专家和科研人员已达到25人，他们共同为中国市场提供强有力的技术支持。巴斯夫产品河南业绩河南安彩安玻集团 200000M2郑州电缆厂 30000M2郑州烟草物流 12000 M2郑州紫光公司 9000 M2河南双汇 50000M2河南中铝 45000M2中铝洛铜集团 60000 M2机场货运中心 15000 M2中原特钢 30000 M2大阳摩托（北方易初） 30000 M2五七一五产业基地 20000 M2平煤机械 10000 M2国棉三厂 20000 M2安阳益海嘉里 40000 M2漯河可口可乐 15000 M2思念食品 10000 M2 2侯相前 13601984044方川建筑科技有限公司下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。(2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。(3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。四、在廉的方面：(1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。(2)在干部选拔任用工作中，认真执行行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。(3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。精品word文档可以编辑（本页是封面）【最新资料 Word版 可自由编辑！】