营销部提成方案.doc

营销部奖罚制度
一、奖罚
1.营销部门人员每月有4天公休，公休不扣除工资。(前两月2天)
2.营销人员请假扣除当日基本工资。
3.营销人员未完毕打卡者一次罚款30元（上下班）。
4.搞小团伙，用不合法旳手段去夺取其他人员旳客人者每次罚款200元，严重者开除。
5.小组业绩评比第一名每月奖励588元，第二名每月奖励388元，第三名每月奖励188元。
6.部门荣誉奖者每月奖励388元。
7.优秀员工每月奖励188元。
8.个人订台占部门顶台量旳30%或以上奖励288元。
9.每月全勤奖100元，话费补助100元。

二、工资
所有营销人员第一种月工资底薪元，为提高员工积极性工资与业绩不挂钩，提成为：
（1）1—3万按百分之8提
（2）3—5万按百分之10提
（3）5—8万包括8万按百分之12提
（4）8万以上—15万按百分之15提

第二个月根据第一种月营业状况待定。

审批人：