本籍集体宿舍管理办法A0708.doc

本籍集体宿舍管理办法

一、目的：
为有效维护公司宿舍秩序，保证公司财产和员工安全，特拟定本办法。
二、适用范围：
公司宿舍正式住宿人员。
三、住宿之申请或退住、修缮：
1、 凡符合居住条件者应填具《宿舍配住申请单》〈见附件一〉经核准后，送至总务处统一安排，并于接到通知后三日内进住，否则视作弃权论。
2、 宿舍居住人员如离职，应事先通知总务，并在正式离职前办理好退宿手续。〈见附件二〉
3、 住宿人员所配住之物品退宿时应完好无缺（正常损耗除外）并恢复原状。须当面向管理员点交，如有损坏必须照价赔偿，或计值扣薪，否则不予办理退住手续。
4、 宿舍修缮：由居住人员填具《宿舍修缮申请单》〈见附件三〉，经核准后，由总务处统筹定期安排修缮，特殊状况须经专案签准，不属此限。各宿舍如发生公物损坏须及时报修，如三日内未及时报修，经查证后将视为人为破坏处理，修缮费用由宿舍人员分摊。
5、 居住人员对宿舍设备与物品负有保全之责，除正常损耗或不可抗力之灾害外，如有损坏，应负有修复或赔偿责任。如需由总务代为维修，费用由该宿舍居住人员分摊。
四、宿舍区访客规定：
1、住宿员工之亲友来访，需在门卫保安处办理登记手续，来访者需暂押本人有效证件，待离开生活区时退还；来访者进出生活区需由被访者或其委托人至门卫保安处接送。
2、住宿员工之亲友来访，可填写《贵宾接待住宿申请单》经厂处长级以上主管核准后，安排在R栋招待所住宿（指尚有空房可供住宿的），收取费用为每人20元/日;未能及时办理申请手续的，可先请厂处长级以上主管电话通知R栋招待所总台（TEL：18500）办理住宿，日后再补办相关申请手续。
五、住宿费用之缴纳：
公司规定住宿费用每人每月60元人民币。不足一月，则按实际入
住天数计扣，由管理员统计并于25日前报至人事处在薪资中代为扣除。
六、宿舍卫生评比：
为保证宿舍美观、整洁，总务处每月组织一次宿舍内务卫生评比。
1、卫生评比前三位者（以房间为单位）予以奖励，奖金额为100 元/人、80元/人、50元/人；经评分为后三名，则第一次全厂书面通报，累计两次倒数第一，则罚款100元/人，倒数第二，则罚款80元/人，倒数第三，则罚款50元/人。累计三次即取消居住资格并报请人事法务处给予警告处分。
2、每月卫生评比(以房间为单位)再评出宿舍内务卫生进步最大的一个宿舍给予鼓励奖(上月倒数第一、二、三名不得参加鼓励奖评比)，奖金额为50元/人。同时，再评比出卫生退步最大的一个宿舍，给予全厂通报批评；如连续两次退步，则罚款50元/人；如连续三次退步，即取消居住资格并报请人事法务处给予警告处分。
3、职工宿舍卫生间单独列出考核，卫生检查评比不合格者（即评分为30分以下者,卫生间评比总分为50分），第一次全厂书面通报，第二次罚款100元/人，累计三次即取消居住资格并报请人事法务处给予警告处分。
七、居住人员遵守事项：
1、住宿人员进出生活区须配合接受保安人员查询。
2、未经批准，不得擅自或强行搬入宿舍居住。
3、不得擅将宿舍转让，租借他人，否则取消双方居住资格。
4、不得增建房屋或改变室内外结构形式。
5、不得私自改动电路设备，加接电线插头。
6、不得在宿舍区内私自煮饭或烧菜。
7、公司宿舍只作单身（集体）宿舍使用，除住宿人员，其他人员一律不得入住。
8、不得在宿舍区内饲养禽兽。
9、不得在墙壁及周围乱涂乱画及随意张贴。
10、不得乱停乱放车辆。
11、垃圾应倒入垃圾桶，不得乱倾乱倒。
12、公用场所之卫生应自觉维护，不得随地吐痰，室内卫生应
保持清洁。
13、不得浪费能资源，宿舍无人时必须关闭空调、电扇、日光灯等电器。
14、节约用水，不得发生浪费现象。
15、第二值班区均为员工集体宿舍，所有人员不得在宿舍内大声喧哗，影响他人休息。
16、谨慎门户，小心火烛，倘遇意外事件应立即抢救，并请值
班人员紧急处理。
17、严禁有违法违章或妨碍他人安宁行为及有伤风俗事情发生。
18、严禁酗酒、赌博、滋生事端、偷盗。
19、严禁携入违禁及易燃易爆危险品。
20、严禁未经登记擅自带外人（指非本公司员工）进入公司宿舍。
21、其它未尽事宜，必要时予以增加。
八、奖惩：
本规定第七款1-15条中，若违反任何一项，则第一次罚款100元；第二次罚款200元；第三次罚款400元取消居住资格。本规定第七款16-20条，若违反任何一项，则立即报请人事法务处按公司规定严肃处理。
九、管理员值班制度：
1、严格遵守公司及生活区各项规章制度。
2、工作时间内必须穿工作服、配戴员工证。注意仪容、仪表的整洁。
3、使用文明语言，不与员工发生顶撞。
4、认真做好本职工作，对非本楼住宿人员进出要做好登记和询问，无关人员应阻止进入。
5、工作时间内，不得擅自离岗。
6、认真做好交接班记录工作，发生异常要及时汇报。
十、本规定由总务处负责解释。
十一、本规定自公布之日起生效。

附件一：
宿舍配住申请单
部门： 年 月 日
申请人姓名

性别

工号

家庭住址：
户籍所在地：
住宿顺位
□ 外省市 □本省外市 □本市各郊县 □轮班
□ 女性 □维修人员 □其它
分配房号

宿舍管理员

总务主管：
人事主管：
部门主管：

注 1、申请人必须遵守《中方集体宿舍管理规定》。
2、公司有权根据生产需要调整住宿人员，所有住宿人员必须无条件服从。
3、宿舍使用费每年将根据公司或物价状况作适当调整。
4、公司宿舍只作单身（集体）宿舍使用，不得充当眷属宿舍，除住宿人员，其他非相关人员一律不得入住。
5、本单一式肆份。人事、总务、宿舍、申请人各执一份，签准后生效。
申请人签字：

宿舍配住通知单
：
您的宿舍配住申请，业经各级主管审核，同意配住 幢
室，希接通知后三日内进住。
特此通知
总 务 处
年 月 日
附件二：
宿舍退住申请单
部门： 年 月 日
申请人姓名

性别

工号

原住房号

宿舍管理员

总务主管：
人事主管：
部门主管：

备 注
注 1、退住者应于退住一周前填妥此表报总务。
2、退住前应将设备恢复原状，缴清所有公物及费用。
3、本单一式肆份。人事、总务、宿舍、申请人各执一份。

宿舍退住通知单
部门 ：
您的宿舍退住申请，业经各级主管审核。希接通知后三日内迁出。

特此通知
总 务 处
年 月 日

附件三：
宿舍修缮申请单
部门： 年 月 日
申请人

房 号

事 由

处理意见
（总务处填写）

预估费用（元）

实际费用（元）

处 长
课 长
经 办 人

备 注

宿舍修缮申请单
部门： 年 月 日
申请人

房 号

事 由

处理意见
（总务处填写）

预估费用（元）

实际费用（元）

处 长
课 长
经 办 人

备 注