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冶金企业安全生产标准化评定标准（煤气）考 评 说 明1.本评定标准所指煤气包含冶金企业中煤气（含天然气），适适用于冶金企业（不包含炼铁、炼钢、轧钢、焦化、铁合金、烧结球团专业评定标准中包含范围）开展煤气单元安全生产标准化自评、申请、外部评审及安全监管部门监督审核等相关工作。2.依法生产冶金企业在考评年度内未发生较大及以上生产安全事故，能够参与煤气单元安全生产标准化等级考评。3.本评定标准分为13项考评类目、48项考评项目和219条考评内容。4.在评定标准表中自评/评审描述列中，企业及评审单位应依据评定标准相关要求，针对企业实际情况，如实进行得分及扣分点说明、描述，并在自评扣分点及原因说明汇总表（见附表）中逐条列出。5.本评定标准中累计扣分，均为直到该考评内容分数扣完为止，不出现负分。有尤其说明扣分（在考评措施中加粗内容），应在该类目内进行扣分。6.本评定标准累计650分，最终标准化得分换算成百分制。换算公式以下：标准化得分（百分制）=标准化工作评定得分（650不参与考评内容分数之和）100。最终得分采取四舍五入，取小数点后一位数。7.标准化等级共分为一级、二级、三级，其中一级为最高。评定所对应等级须同时满足标准化得分和安全绩效等要求，取最低等级来确定标准化等级（见下表）。评定等级标准化得分安全绩效一级90申请评审之日前十二个月内，大型企业集团、上市集团企业未发生较大以上生产安全事故，集团所属组员企业90%以上无死亡生产安全事故；上市企业或行业领先企业无死亡生产安全事故。二级75申请评审之日前十二个月内，大型企业集团、上市集团企业未发生较大以上生产安全事故，集团所属组员企业80%以上无死亡生产安全事故；企业死亡人员不超出1人。三级60申请评审之日前十二个月内生产安全事故累计死亡人员不超出2人。8.冶金企业煤气单元安全生产标准化考评程序、使用期、等级证书和牌匾等根据全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评措施（安监总管四84号）中相关要求实施。冶金企业安全生产标准化评定标准（煤气）自评/评审单位： 自评/评审时间：从 年 月 日 到 年 月 日自评/评审组组长： 自评/评审组关键组员： 考评类目考评项目考评内容标准分值评分标准自评/评审描述实际得分一、安全生产目标1.1目标建立安全生产目标管理制度，明确目标和指标制订、分解、实施、考评等步骤内容。2无该项制度，不得分；未以文件形式公布生效，不得分；安全生产目标管理制度缺乏制订、分解、实施、绩效考评等任一步骤内容，扣1分；未能明确对应步骤责任部门或责任人对应责任，扣1分。根据安全生产目标管理制度要求，制订文件化年度安全生产目标和指标。2 无年度安全生产目标和指标计划，不得分；安全生产目标和指标未以企业正式文件印发，不得分。1.2监测和考评依据所属基层单位和部门在安全生产中职能，分解年度安全生产目标，并制订实施计划和考评措施。2无年度安全生产目标和指标分解，不得分；无实施计划或考评措施，不得分；实施计划无针对性，不得分；缺一个基层单位和职能部门指标实施计划或考评措施，扣1分。根据制度要求，对安全生产目标和指标实施计划实施情况进行监测，并保留相关监测统计资料。3无安全目标和指标实施情况检验或监测统计，不得分；检验和监测不符合制度要求，扣1分；检验和监测资料不齐全，扣1分。定时对安全生产目标完成效果进行评定和考评，依据评定考评结果，立即调整安全生产目标和指标实施计划。评定汇报和实施计划调整、修改统计应形成文件并加以保留。3未定时进行效果评定和考评（含无评定汇报），不得分；未立即调整实施计划，不得分；调整后目标和指标和实施计划未以文件形式颁发，扣1分；统计资料保留不齐全，扣1分。小计12得分小计二、组织机构和职责2.1组织机构和人员建立设置安全管理机构、配置安全管理人员管理制度。2无该项制度，不得分；未以文件形式公布生效，不得分；和国家、地方等相关要求不符，扣1分。 按摄影关要求设置安全管理机构或配置安全管理人员。2未设置或配置，不得分；未以文件形式进行设置或任命，不得分；设置或配置不符合要求，不得分。按摄影关要求设置煤气防护机构和煤气防护人员。3未设煤气防护站或煤气防护组，不得分；配置煤气防护人员不足8人，不得分。依据相关要求和企业实际，设置安全生产委员会或安全生产领导机构。2未设置，不得分；未以文件形式任命，扣1分；组员未包含关键责任人、部门责任人等相关人员，扣1分。安委会或安全生产领导机构每三个月应最少召开一次安全专题会，协调处理安全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保留。3未定时召开安全专题会，不得分；无会议统计，扣2分；未跟踪上次会议工作要求落实情况或未制订新工作要求，不得分；有未完成项且无整改方法，每一项扣1分。2.2职责企业关键责任人应全方面负责安全生产工作，并推行下列关键职责：(1)组织建立、健全本单位安全生产责任制，并确保有效实施；(2)组织制订安全生产规章制度和操作规程，并确保其有效实施；(3)确保本单位安全生产投入有效实施；(4)督促、检验本单位安全生产工作，立即消除生产安全事故隐患；(5)组织制订并实施本单位生产安全事故应抢救援预案；(6)立即、如实汇报生产安全事故。6企业关键责任人安全生产职责不明确，不得分；没有推行关键职责，每缺一项扣2分；本小项不得分时，加扣12分。 建立针对安全生产责任制制订、沟通、培训、评审、修订及考评等步骤内容管理制度。2无该项制度，不得分；未以文件形式公布生效，不得分；制度中每缺一个步骤内容，扣1分。建立、健全安全生产责任制，并对落实情况进行考评。2 未建立安全生产责任制，不得分；未以文件形式公布生效，不得分；每缺一个纵向、横向安全生产责任制，扣1分；责任制内容和岗位工作实际不相符，扣1分；没有对安全生产责任制落实情况进行考评，扣1分。对各级管理层进行安全生产责任制和权限培训。2无该培训，不得分；无培训统计，不得分；每缺乏一人培训，扣1分；被抽查人员对责任制不清楚，每人扣1分。定时对安全生产责任制进行适宜性评审和更新。3未定时进行适宜性评审，不得分；没有评审统计，不得分；评审、更新频次不符合制度要求，每缺一次扣2分；更新后未以文件形式公布，扣2分。小计27得分小计三、安全投入3.1安全生产费用建立安全生产费用提取和使用管理制度。2无该项制度，不得分；制度中职责、步骤、范围、检验等内容每缺一项，扣1分。确保安全生产费用投入，专款专用，并建立安全生产费用使用台账。4未确保安全生产费用投入，不得分；财务报表中无安全生产费用归类统计管理，扣2分；无安全费用使用台账，不得分；台账不完整齐全，扣1分。制订包含以下方面安全生产费用使用计划：（1）完善、改造和维护安全防护设备设施；（2）安全生产教育培训和配置劳动防护用具；（3）安全评价、重大危险源监控、事故隐患评定和整改；（4）设备设施安全性能检测检验；（5）应抢救援器材、装备配置及应抢救援演练；（6）安全标志及标识；（7）其它和安全生产直接相关物品或活动。制订职业危害防治，职业危害原因检测、监测和职业健康体检费用使用计划。8无该使用计划，不得分；计划内容缺失，每缺一个方面扣1分；未按计划实施，每一项扣1分；有超范围使用，每次扣2分。3.2相关保险 建立职员工伤保险或安全生产责任保险管理制度。2 无该项制度，不得分；未以文件形式公布生效，扣1分。 足额缴纳工伤保险费或安全生产责任保险费。3 未缴纳，不得分；无缴费相关资料，不得分。 保障伤亡职员获取对应保险和赔付。5 相关保险评定、年费、返回资料、赔偿等资料不全，每一项扣2分；未进行伤残等级判定，不得分；伤残等级判定每少一人，扣2分；赔偿每一人不到位，本项目不得分。小计24得分小计四、法律法规和安全管理制度4.1法律法规、标准规范建立识别、获取、评审、更新安全生产法律法规和其它要求管理制度。2无该项制度，不得分；缺乏识别、获取、评审、更新等步骤要求和部门、人员职责等内容，扣1分；未以文件公布生效，扣1分。各职能部门和基层单位应定时识别和获取本部门适用安全生产法律法规和其它要求，并向归口部门汇总。3每少一个部门和基层单位定时识别和获取，扣1分；未立即汇总，扣1分；未分类汇总，扣1分。企业应根据要求定时识别和获取适用安全生产法律法规和其它要求，并公布其清单。3 未定时识别和获取，不得分；工作程序或结果不符合要求，每次扣1分；无安全生产法律法规和其它要求清单，不得分；每缺一个安全生产法律法规和其它要求文本或电子版，扣1分。立即将识别和获取安全生产法律法规和其它要求融入到企业安全生产管理制度中。4未立即融入，每项扣2分；制度和安全生产法律法规和其它要求不符，每项扣2分。立即将适用安全生产法律法规和其它要求传达给从业人员，并进行相关培训和考评。4未培训考评，不得分；无培训考评统计，不得分；每缺乏一项培训和考评，扣1分。4.2规章制度建立文件管理制度，确保安全生产规章制度和操作规程编制、公布、使用、评审、修订等效力。2无该项制度，不得分；未以文件形式公布，不得分；缺乏步骤内容，每项扣1分。按摄影关要求建立和公布健全安全生产规章制度，最少包含下列内容：安全目标管理、安全生产责任制管理、法律法规标准规范管理、安全投入管理、文件和档案管理、风险评定和控制管理、安全教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检（维）修安全管理、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、领导现场带班管理、岗位达标管理、相关方及外用工（单位）管理、职业健康管理、劳动防护用具（具）和保健品管理、安全检验及隐患治理、应急管理、事故管理、安全绩效评定管理等。10 未以文件形式公布，不得分；每缺一项制度，扣1分；制度内容不符合要求或和实际不符，每项制度扣1分；无制度实施统计，每项制度扣1分。将安全生产规章制度发放到相关工作岗位，并对职员进行培训和考评。4 未发放，扣2分；无培训和考评统计，不得分；每缺乏一项培训和考评，扣1分。4.3操作规程 基于岗位生产特点中特定风险辨识，编制齐全、适用岗位安全操作规程。6 无岗位安全操作规程，不得分；岗位操作规程不齐全、适用，每缺一个，扣1分；内容没有基于特定风险分析、评定和控制，每个扣1分。 向职员下发岗位安全操作规程，并对职员进行培训和考评。6 未发放至岗位，不得分；每缺一个岗位，扣1分；无培训和考评统计等资料，不得分；每缺一个培训和考评，扣1分。4.4评定 每十二个月最少一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程实施情况和适用情况进行检验、评定。5 未进行，不得分；无评定汇报，不得分；评定汇报每缺乏一个方面内容，扣1分；评定结果和实际不符，扣2分。4.5修订依据评定情况、安全检验反馈问题、生产安全事故案例、绩效评定结果等，对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订，确保其有效和适用。5 应组织修订而未组织进行，不得分；该修订而未修订，每项扣1分；无修订计划和统计资料，不得分。4.6文件和档案管理建立文件和档案管理制度，明确责任部门、人员、步骤、形式、权限及各类安全生产档案及保留要求等。2无该项制度，不得分；未以文件形式公布，不得分；未明确安全规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订等责任部门、人员、步骤、形式、权限等，扣1分；未明确具体档案资料、保留周期、保留形式等，扣1分。确保安全规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订效力。2未按文件管理制度实施，不得分；缺乏步骤统计资料，扣1分。对下列关键安全生产资料进行档案管理：关键安全生产文件、事故、事件统计；培训统计；标准化系统评价汇报；事故调查汇报；检验、整改统计；职业健康检验和监护统计；安全生产会议统计；安全活动统计；法定检测统计；关键设备设施档案；应急演练信息；承包商和供给商信息；维护和校验统计；技术图纸等。2 未实施档案管理，不得分；档案管理不规范，扣2分；每缺乏一类档案，扣1分。小计60得分小计五、教育培训5.1教育培训管理建立安全教育培训管理制度。2无该项制度，不得分；未以文件形式公布生效，不得分；制度中缺乏一类培训要求，扣1分；有和国家相关要求不一致，扣1分。 确定安全教育培训主管部门，定时识别安全教育培训需求，制订各类人员培训计划。3未明确主管部门，不得分；未定时识别全部职员培训需求，扣1分；识别不充足，扣1分；无培训计划，不得分；培训计划中每缺一类培训，扣1分。 按计划进行安全教育培训，对安全培训效果进行评定和改善。做好培训统计，并建立档案。5未按计划进行培训，每次扣1分；统计不完整齐全，每缺一项扣1分；未进行效果评定，每次扣1分；未依据评定作出改善，每次扣1分；未进行档案管理，不得分；档案资料不完整齐全，每次扣1分。5.2安全生产管理人员教育培训关键责任人和安全生产管理人员，应含有和本单位所从事生产经营活动相适应安全生产知识和管理能力，经培训考评合格后方可任职。4 关键责任人未经考评合格就上岗，不得分；安全管理人员未经培训考评合格或未按相关要求进行再培训，每一人扣1分；培训要求不符合国家安全监管总局令第3号要求，每次扣1分。 5.3操作岗位人员教育培训对岗位操作人员进行安全教育和生产技能培训和考评，考评不合格人员，不得上岗。对新职员进行“三级”安全教育。在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，应对相关岗位操作人员进行专门安全教育和培训。岗位操作人员转岗，离岗三个月以上重新上岗者，应进行车间(工段)、班组安全教育培训，经考评合格后，方可上岗工作。5 86868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686 全教育培训人员86868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686868686未经培训考评合格就上岗，每人次扣2分；未 进行“三级”安全教育，每人次扣1分；在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，未对岗位操作人员进行专门安全教育培训，每人次扣1分；未按要求对转岗和离岗者进行培训考评合格就上岗，每人次扣1分。5.4特种作业和特种设备作业人员教育培训从事特种作业人员和特种设备作业人员应取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。5特种作业人员和特种设备作业人员配置不合理，每次扣2分；有特种作业和特种设备作业岗位但未配置对应作业人员，每次扣2分；无特种作业和特种设备作业资格证书上岗作业，每人次扣2分；证书过期未立即审核，每人次扣2分；缺乏特种作业和特种设备作业人员档案资料，每人次扣1分。 5.5全员煤气安全培训对煤气区域全部些人员（含非岗位人员）进行安全基础知识、煤气安全技术、煤气监测方法、煤气中毒紧抢救护技术等内容培训。3未进行全员煤气安全培训或没有培训统计，不得分；内容不全或和实际不符，扣1分；参与人员每缺一人，扣1分。5.6其它人员教育培训对外来参观、学习、相关方等人员进行相关安全要求、可能接触到危害及应急知识等内容安全教育和通知，并由专员率领。2 未进行安全教育和危害通知，不得分；内容和实际不符，扣1分；未提供对应劳保用具，不得分；无专员率领，不得分。5.7安全文化建设采取多个形式活动来促进企业安全文化建设，促进安全生产工作。4 未进行安全文化建设，不得分；安全文化建设和企业安全文化建设导则（AQ/T9004-）不符，扣2分。小计33得分小计六、生产设备设施6.1生产设备设施建设建立新、改、扩建工程“三同时”管理制度。2 无该项制度，不得分；制度不符合相关要求，扣1分。安全设备设施应和建设项目主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。10未进行“三同时”管理，不得分；没有建设或产权单位对“三同时”进行评定、审核认可手续就投用，不得分；项目立项审批手续不全，扣3分；设计、评价或施工单位资质不符合要求，扣3分；安全投资没有纳入项目概算，扣3分；项目未按要求进行安全预评价或安全验收评价，扣3分；初步设计无安全专篇，扣3分；变更安全设备设施未经设计单位书面同意，每处扣1分；隐蔽工程未经检验合格就投用，每处扣1分；未经验收就投用，扣1分；安全设备设施未同时投用，扣1分；煤气设施使用单位安全部门未参与，扣2分。安全预评价汇报、安全专篇、安全验收评价汇报应该报安全生产监督管理部门立案。2无资质单位编制，不得分；未立案，不得分；每少立案一个，扣1分。厂址选择应遵照工业企业总平面设计规范（GB50187）要求。2厂址选择易受自然灾难影响或严重影响周围环境，不得分；发散有害物质区域未在城镇、相邻工业企业和居民区整年最小频率风向上风侧或在窝风地段，不得分；生产、修理、运输、动力、仓库及其它设备设施不符合要求，每项扣2分。煤气设备设施改造和施工，必需由有资质设计单位和施工单位进行；凡新型煤气设备或隶属装置必需经过安全条件论证。2设计单位和施工单位资质不符合要求，不得分，使用未经安全论证新型煤气设备或隶属装置，每处扣1分。煤气生产、回收、使用及净化区域内，不应设置和本工序无关设施及建构筑物。2煤气区域内，设置和本工序无关设施及建筑物，每处扣1分。调度室、休息室应为无爆炸危险房屋，和有爆炸危险房屋分开，休息室应避免建设在煤气等有毒气体环境介质中，其它有专员值守场所，假如必需建在煤气区域，应设有不少于2个对开安全出口，且装设固定式煤气声光报警器。3调度室、休息室存在爆炸危险，不得分；休息室建设不符合要求，每处扣1分；没有按相关要求设置安全门，每处扣1分；未装设固定式声光报警器，不得分；组成重大事故隐患，除本分值扣完后加扣6分。关键生产场所火灾危险性分类及建构筑物防火最小安全间距，应遵照建筑设计防火规范（GB50016）、钢铁冶金企业设计防火规范（GB50414）要求。4未按相关要求对生产场所火灾危险性进行分类，不得分；防火最小安全距离不符合要求，每处扣2分；组成重大火灾隐患，除本分值扣完后加扣8分。平面部署应合理安排车流、人流、物流，确保安全顺行。2未合理安排，每处扣1分,影响行人安全，不得分。煤气区域内建构筑物，应按建筑物防雷设计规范（GB50057）要求设置避雷针、避雷网、避雷器等防雷设施；煤气管道及相关设备设施应采取消除静电方法；并定时检验，确保防雷设施完好。2未按要求设置防雷设施或不全，不得分；未定时检验或无检验统计，扣1分；防雷设施不完好，每处扣1分；煤气管道未采取有效消除静电方法或所采取方法存在缺点，不得分；未按要求定时检测或统计不全，每处扣1分。在爆炸性气体环境、爆炸性粉尘环境、火灾危险环境中危险区域划分、危险区域范围确定、电气设备选型应符合爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范（GB50058）要求。3未进行危险区域划分、危险区域范围确定，不得分；爆炸和火灾危险环境中电气设备选型不符合相关要求，不得分；防爆设备存在缺点，每项扣1分。电气设备（尤其是手持式电动工具）金属外壳和电线金属保护管，应有良好保护接零（或接地）装置；低压电气设备非带电金属外壳和电动工具接地电阻，不应大于4。2在电气设备金属外壳和电线金属保护管，无良好保护接零(或接地)装置，每处扣1分。未进行接地电阻检验或检验结果不符合相关要求，每处扣1分。厂房照明，应符合建筑采光设计标准（GB50033）和建筑照明设计标准（GB50034）要求；加压机房、煤气柜、调压站等危险场所，照明器材选择应遵守下列要求：（1）有爆炸和火灾危险场所，应按其危险等级选择对应照明器材；（2）潮湿地域，应采取防水性照明器材。3未进行照度测量，不得分；天然采光和人工照明不符合要求，每处扣1分；照明设备设施存在缺点，每处扣1分；未对危险场所和特定场所进行全方面分类，不得分；选择照明器材不符合要求或不能正常使用，每处扣1分。下列工作场所应设置应急照明：关键通道及关键出入口、通道楼梯、操作室、计算机室、配电室、电缆隧道等。2未按要求设应急照明或应急照明不能正常使用，不得分。加压站、混合站、抽气机室等采暖通风和空气调整应符合采暖通风和空气调整设计规范（GB 50019）相关要求。2采暖通风和空气调整未根据规范进行设计和施工，每处扣1分；相关设备设施存在缺点或不能正常运行，每处扣1分。直梯、斜梯、防护栏杆和工作平台应符合固定式钢梯及平台安全要求 （GB4053.1-3）要求；煤气设施人孔、阀门、仪表等常常有些人操作部位，均应设置固定平台。2直梯、斜梯、防护栏杆和工作平台材料、尺寸、角度、防腐方法等不符合要求要求，每处扣1分，存在事故隐患，不得分；煤气设施人孔、阀门、仪表等常常有些人操作部位未设置固定平台或不能满足安全操作要求，每处扣1分。煤气防护站应配置空气呼吸器、氧含量检测仪、充填装置、万能检验器、自动苏生器、隔离式自救器、担架、多种有毒气体分析仪、防爆测定仪及供危险作业和抢救用其它设施（如对讲电话）。5未按要求配置相关设备设施或数量不足，不得分；设备设施未定时检测、检验或没有处于完好状态，每处（项）扣2分。煤气柜活塞上部、加压站房、风机房等封闭或半封闭空间等，应设固定式一氧化碳声光报警装置，并把信号传送到管理室。2未设置固定式一氧化碳监测报警装置，不得分；监测信号不能传送到管理室，扣1分。煤气生产、净化（回收）、加压混合、储存、使用等设施周围有些人值守岗位，应设固定式一氧化碳监测报警装置，值守房间应确保正压通风。3未设置固定式一氧化碳监测报警装置，不得分；值班房间不能确保正压通风，每处扣1分。调度室应设有各煤气主管压力，各关键用户用量，各缓冲用户用量，气柜贮量等测量仪器、仪表和必需安全报警装置；并配置和生产煤气厂（车间）、煤气防护站和关键用户直通电话。 2未配置各类测量仪器、仪表和安全报警装置，每缺一处（项）扣1分，未设置和关键用户直通电话，每处扣1分。电气室（包含计算机房）、主电缆隧道和电缆夹层，应设有火灾自动报警器、烟雾火警信号装置、监视装置、灭火装置和预防小动物进入方法；还应设防火墙和遇火能自动封闭防火门，电缆穿线孔等防火材料进行封堵。2未设装置，不得分；有一处少一项装置，扣1分；有一处未设防小动物进入方法，扣1分；有一处未设防火墙和遇火能自动封闭防火门，扣1分；未用防火材料封堵电缆穿线孔，每处扣1分。常常检修部位应设可靠隔断装置；插板、水封、眼镜阀和扇形阀、密封蝶阀、旋塞、闸阀、盘形阀、盲板等设置应符合工业企业煤气安全规程（GB6222）中7.2要求。单一闸阀隔断必需在其后堵盲板或加水封。10常常检修部位未设隔断装置或隔断装置可靠性差，不得分；隔断装置设置不合理或不符合相关要求，每处扣2分；有一处焦炉煤气或发生炉煤气管道使用带铜质隔断装置，扣2分；单一闸阀隔断未在其后堵盲板或加水封，每处扣2分；存在重大事故隐患，除本分值扣完后加扣20分。凡开、闭时冒出煤气隔断装置盲板、眼睛阀或扇型阀及敞开式插板阀等，不应安装在厂房内或通风不良之处，离明火设备距离不少于40米。2可能泄露煤气隔断装置安装在厂房内或通风不良之处，不得分；离明火设备距离少于40米，每处扣1分。水封或油封有效高度应符合工业企业煤气安全规程（GB6222）要求，水封装置（含排水器）必需能够方便检验水封高度和高水位溢流排水口。2水封或油封有效高度不足或严密性不够，不得分；水封装置（含排水器）不能够检验水封高度和高水位溢流排水口，每处扣1分。放散装置应安装在煤气设备和管道最高处及卧式设备末端；管口应高出20米内煤气管道、设备、走台和屋顶4m，离地面大于10m，管口应采取防雨、防堵塞方法。2未按要求设置放散装置，不得分；放散装置位置不合理，每处扣1分；放散装置高度不足，每处扣1分；未采取防雨、防堵塞方法，每处扣1分。冷凝物排水器设置应符合工业企业煤气安全规程（GB6222）中7.4要求。2未按要求设置冷凝物排水器，不得分；冷凝排水器设置不合理或不符合相关要求，每处扣2分；有置换、吹扫、加压需要设备和管道应设置活链接蒸气或氮气接头。2未设置可靠蒸气或氮气接头，每处扣2分；发觉硬连接，每处扣1分。带填料赔偿器，应有调整填料紧密程度压环，赔偿器内及煤气管道表面应经过加工，厂房内不得使用带填料赔偿器。2缺乏压环，每处扣1分；赔偿器内及煤气管道表面未经过加工，每处扣1分；厂房内使用带填料赔偿器，每处扣1分。应根据要求安装净化器，净化器应设置隔断装置、泄爆装置、监测装置、报警装置等。2未按相关要求安装净化器，不得分；净化器隔断装置、泄爆装置、监测装置、报警装置等设备未按相关要求设置，每处扣1分。在易发生爆炸煤气设备部位应安装泄爆装置，其应保持严密，设计应经过计算，泄爆口不应正对建筑物门窗。2未按相关要求要求安装泄爆装置，不得分；泄爆阀设计或安装不合理，每处扣1分。人孔及安全检验管设置要求：（1）闸阀后，较低管段上，膨胀器或蝶阀组周围、设备顶部和底部，煤气设备和管道需常常入内检验地方，均应设人孔。（2）煤气设备或单独管段上人孔通常不少于两个，可依据需要设置人孔。人孔直径应大于600mm，直径小于600mm煤气管道设手孔时，其直径和管道直径相同。（3）有砖衬管道，人孔圈深度应和砖衬厚度相同。（4）人孔盖上应依据需要安设吹刷管头。（5）在轻易积存沉淀物管段上部，宜安设检验管。2未根据要求设置人孔和检验管，不得分；人孔位置、规格不符合要求，每处扣1分；人孔盖上未依据需要安设吹刷管头，每处扣1分。加压站、混合站、抽气机室管理室应装设二次检测仪表及调整装置，一次仪表不应引入管理室内并设强制通风装置。2未装设二次检测仪表及调整装置，不得分；一次仪表引入管理室或未设强制通风装置，每处扣1分。加压机房应单独设置，房内操作岗位应设生产控制仪表、必需安全信号和安全联锁装置。2加压机房未单独设置，不得分；未设置控制仪表、安全信号和安全联锁装置，每缺一项扣1分。煤气柜不应建设在居民稠密区，应远离大型建筑、仓库、通信和交通枢纽等关键设施，并应部署在通风良好地方，煤气柜周围应设有围墙。6煤气柜建在居民稠密区域或通风不良，不得分；周围有大型建筑、仓库、通信和交通枢纽等关键设施，不得分；存在重大风险或隐患，除本分值扣完后加扣12分。煤气柜应设操作室，室内设有压力计、流量计、高、低位指示计，容积上、下限声光讯信号装置和联络电话。2煤气柜未设操作室，不得分；未按相关要求设置压力计、流量计、高度指示计，容积上、下限声光讯信号装置和联络电话等装置，每缺一项扣1分。煤气柜、煤气净化、冷却设备和管道系统等应进行气密性试验。2未按要求进行气密性试验或不合格，每项扣1分。一氧化碳含量较高煤气管道，应架空铺设。2未按要求进行架空铺设，不得分。煤气管道应定时进行检验，进行防锈、防腐处理。2未进行防锈、防腐处理，不得分。架空煤气管道垂直焊缝距支座边端应大于300mm，水平焊缝必需在支座上方。2管道焊缝位置设置不合理，不得分。架空煤气管道应敷设在非燃烧体支柱或栈桥上；不能穿过不使用煤气建筑物及易燃易爆物品堆场和仓库区；煤气管道下面，不应修建和煤气管道无关建筑物和存放易燃、易爆物品。4煤气管道未敷设在非燃烧体支柱或栈桥上，每处扣1分；穿过不使用煤气建筑物及易燃易爆物品堆场、仓库区等区域，每处扣1分；煤气管道下面存放无关建筑物和易燃、易爆物品每处扣1分；存在重大风险或隐患，除本分值扣完后加扣8分。厂区架空煤气管道和架空电力线路交叉时，煤气管道如敷设在电力线路下面，应在煤气管道上设置防护网及阻止通行横向栏杆，交叉处煤气管道应可靠接地。2煤气管道部署不合理，每处扣1分；煤气管道上未设置防护网及阻止通行横向栏杆，每处扣1分；未采取可靠接地，每处扣1分。经过厂内铁路调车场煤气管道不应设管道隶属装置。2 在铁路调车场煤气管道设置隶属管道，每处扣1分。架空煤气管道和建筑物、铁路、道路及其它管道间最小水平净距及交叉时最小垂直净距应符合工业企业煤气安全规程（GB6222）中6.2.1.4要求。2建筑物、铁路、道路及其它管道间最小水平净距及交叉时最小垂直净距不符合相关要求，每处扣1分。煤气管道和输送腐蚀性介质管道共架敷设时，煤气管道应架设在上方，对于轻易漏气、漏油、漏腐蚀性液体部位如法兰、阀门等，应在煤气管道上采取保护方法。3煤气管道和输送腐蚀性介质管道位置部署不合理，每处扣1分；可能发生泄露部位未采取可靠防护方法，每处扣1分。煤气和氧气平行净距大于0.5米（焊接结构且无阀门时大于0.25米），交叉净距大于0.25米。2煤气和氧气净距不符合相关要求，每处扣1分。煤气管道及支架上不应敷设动力电缆、电线，但供煤气管道使用电缆除外。2在煤气管道上敷设动力电缆、电线，每处扣1分。和煤气管道共架敷设其它管道操作装置，应避开煤气管道法兰、闸阀、翻板等易泄漏煤气部位。2未按要求设置操作装置，每处扣1分。其它管道托架、吊架不能直接焊在煤气管壁上，可焊在管道加固圈上或护板上，并应采取方法，消除管道不一样热膨胀相互影响。2在煤气管道上焊其它管道托架、吊架，每处扣2分；焊在煤气管道加固圈上或护板上，未采取方法消除管道不一样热膨胀相互影响，每处扣1分。其它管道架设在管径大于和等于1200mm煤气管道上时，管道上面宜预留600mm通行道。2未按要求设置通行道，不得分；通道位置和规格不符合要求，每处扣1分。煤气输送管底距地面净距不宜低于4.5m；路口应设指示标识牌、管道下方应采取隔热、通行限高等方法。2煤气输送管底距地面净距不符合要求，不得分，路口未设标志牌，每处扣1分；未标明净高，每处扣1分；未采取隔热和通行限高方法，不得分。安设于厂房墙壁外侧上煤气分配主管底面至地面净距不宜小于4.5m，并便于检修。和墙壁间净距：管道外径大于或等于500mm净距为500mm；外径小于500mm净距等于管道外径，但大于100mm，并尽可能避免挡住窗户；管道附件应安在两个窗口之间。穿过墙壁引入厂房内煤气支管，墙壁应有环形孔，不准紧靠墙壁。2安设于厂房墙壁外侧上煤气分配主管至地面净高和距墙壁净距不符合要求，每处扣1分；隶属装置部署不合理，每处扣1分；穿过墙壁引入厂房内煤气支管，墙壁未设环形孔或紧靠墙壁，每处扣1分。在厂房顶上装设分配主管时，分配主管底面至房顶面净距通常大于800mm；外径500mm以下管道，当用填料式或波形赔偿器时，管底至房顶净距可缩短至500mm；管道距天窗不宜小于2m，并不得妨碍厂房内空气流通和采光。2在厂房顶上装设分配主管距房顶净距不符合要求要求，每处扣1分；管道妨碍厂房内空气流通和采光，每处扣1分。煤气分配主管上支管引接处，必需设置可靠隔断装置。2煤气分配主管上支管引接处未设置可靠隔断装置，每处扣1分。不一样压力煤气管道连通时，必需设可靠调压装置，不一样压力放散管必需单独设置。2未按要求设置调压装置和放散装置，每处扣1分；不一样压力放散管未单独设置，每处扣1分。煤气发生炉应符合锅炉压力容器相关要求及工业企业煤气安全规程（GB6222）中5.1中要求。2煤气发生炉设计、制造、安装、检验和使用等步骤不符合相关要求，每处扣1分；区域部署、厂房建筑、设备结构、气密性试验等不符合要求，每项扣1分，存在重大事故隐患，除本分值扣完后加扣4分。室外煤气净化设备、循环水系统、焦油系统和煤场等建筑物和构筑物，宜部署在煤气发生站主厂房、煤气加压机间、空气鼓风机间等常年最小频率风向上风侧，并应预防冷却塔散发水雾对周围影响。2室外煤气净化设备、循环水系统、焦油系统和煤场等建筑物和构筑物部署不合理，不得分；未预防冷却塔散发水雾对周围影响，不得分。煤气发生站中央控制室应设有调度电话和通常电话，并设相关键煤气设施和管网压力、温度、流量、氧含量等参数监测、报警、连锁、控制装置。3调度电话和通常电话缺乏一个，扣1分，关键