司机队长岗位基础职责.doc

司机队长岗位职责 1.必需遵守中国道路交通管理条例及相关交通安全管理规章规则，安全驾车，同时遵守本企业其它相关规章制度；2.负责车队日常管理工作，以身作责、严格要求自己，公平处事，搞好车队内部团结稳定；负责和各职能部门协调工作；3.切实抓好制度管理，严格实施企业相关制度要求，做好驾驶员考评工作，严明组织纪律，监督驾驶员岗位职责推行情况，使各项制度得以落实；4.维护司机正当利益，尽力为司机排忧解难； 5.珍惜企业车辆，平时注意车辆保养，常常检验车辆关键机件，每个月最少用一天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶； 6.天天抽合适时间擦洗自己所开车辆，保持车辆清洁(包含车内、车外和引擎清洁)； 7.出车前，例行检验车辆水、油及其它性能是否正常，发觉不正常时，立即加补或调整，出车回来，检验存油量，发觉存油不足一格时，立即加油，不得出车时临时加油； 8.发觉所驾车辆有故障时要立即检修，不会检修，立即汇报车队长，并提出具体维修意见(包含维修项目和大致需要经费等)。未经同意，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销；9.出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选择停放地点和位置，不能在不准停车路段或危险地段停车，离开车辆时，锁好保险锁，预防车辆被盗，钥匙及行驶证交给管理人员，不准私自用车；10.对自己所开车辆多种证件有效性常常检验，出车时确保证件齐全； 11.确保良好休息、足够睡眠，以充沛精力和体力确保安全行车； 12.不准在上岗前和上岗期间酗酒，酒后驾车或私自用车造成一切违章或交通事故后果均由司机本人负担； 13.驾车要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包含高速、追尾、争道、赛车等)，对于旁人包含企业领导指令，司机认为不能做到，能够提出异议，请求变更指令，行车途中如发生交通事故，能使用快速处理应快速处理；如必需现场处理，应该立即报警待处，不得逃离现场，如因违反交通规则而发生事故，司机负担全部后果和责任； 14.因违章或证件不全被罚款，罚款金额由司机本人负担，违章造成事故由当事司机负担责任和后果； 15.车内不准吸烟，本企业职员在车内吸烟时，应该即有礼貌地阻止，企业外客人在车内吸烟时，可婉转通知本企业陪同人，但不能直接阻止， 16.对乘车人要热情、礼貌，说话应文明，车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随便插嘴； 17.企业用车时，要按时出车，不得误点，出车后，按要求作好行车统计，具体统计行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人签字确定（如仅有企业外客人乘坐，由安排人员签字确定），次日将行车统计交管理人员审核签章，每个月末按乘坐人或部门统计当月行车里程总数，各部门累计数应和当月总行驶里程一致，不一致则由驾驶员负担多出里程； 18.上班时间内司机未被派出车，应随时在司机室等候出车，不准随便乱窜其它办公室，有要事确需离开司机室时，要通知管理人员去向和所需时间，经同意后方可离开；出车外出回来，应立即到管理人员处报到； 19.对管理人员工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见，事后可向上级领导反应； 20.出车实施任务，遇特殊情况不能按时返回，应立即设法通知管理人员，并说明原因； 21.任何时候，必需随身携带手机，对企业领导或管理人员呼叫，应立即应答。情况特殊确实不能应答，事后一定要说明原因。当月三次以上通讯联络不上，扣除绩效考评分1分；22.未经领导同意，不得将自己保管车辆随便交给其它人驾驶；如企业领导同意同意将车交给其它驾驶员驾驶，当事司机应负责检验借车人是否含有正当驾驶资格（包含驾照使用期、车型及驾照真实性）；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用企业车辆学开车；23.因公出车期间，主动配合领导和办事人职员作，主动搞好后勤服务工作；24.在工作中不该听得不听，不该看得不看，不该说得不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶，完成领导临时交办其它任务；25.对兼职各项工作要做到统筹兼顾，主动主动完成任务。 26.违反本管理要求，一次给予口头警告处分，两次书面警告处分，三次以上记过并扣罚当月奖金20元，造成重大事故，除扣罚奖金外，需负担对应责任和后果。 本要求即日起实施，未尽部分将会适时给予补充，以前该方面要求同时废止。