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2022年支部班子与纪检监察干部专题组织生活会“四个对照”个人对照检查材料【两篇】.docx

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资源描述

1、2022年支部班子与纪检监察干部专题组织生活会“四个对照”个人对照检查材料【两篇】支部班子组织生活会“四个对照”检查材料2021年,XXX党支部在XX党委的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的十九大及历次全会精神,深入学习习近平总书记“七一”重要讲话、习近平总书记对公安工作的指示精神,率先垂范,严于律己,团结全体党员,齐心协力,较好的完成了年内各项工作任务。为确保2021年度组织生活会取得实效,支部班子在认真开展学习研讨的基础上,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,全面查摆问题不足,明确下步整改方向。现将对照检查情

2、况报告如下: 一、存在的问题与不足 (一)对照履行党章规定的职责任务方面。 一是理论学习不够深入,对理论武装头脑的紧迫性认识不足。一直以来,支部班子很注重政治理论和业务学习,但在学习的深入性和系统性上还有一定差距,存在时紧时松的现象,致使少数党员对新知识、新思维了解的不够透彻,不深学细研,没有真正做到入脑入心。 二是对党员日常的思想政治教育力度不够。支部班子注重加强理论学习,个别党员在思想上存在畏难情绪,被动接受学习多,主动学习少,存在“实用主义”思想,与业务工作关系密切的就学的多,关系不大的就学的不够深入。 (二)对照落实党中央和上级党组织部署要求方面。 支部班子年初召开支委会研究制定年度学

3、习计划,按照党史学习教育、教育整顿等工作部署,结合XX党委每月下发的理论学习范围,不断完善、调整党支部学习计划,认真落实“三会一课”制度,严格考勤管理,确保学习成效。2021年共开展集中学习XX次,自学XX次,上专题党课X次,召开组织生活会X次,开展警示教育X次,组织集中研讨XX次、专题测试XX次,组织参加政治轮训X次。 一是落实工作创新性需进一步提高。有时满足于上传下达的工作方法和思路,在开展支部活动形式上不够创新、不够多样,导致党员的参与性、积极性不强,活动达不到理想效果。 二是推进工作方式方法不多。在落实XX党委部署的各项工作任务时,有时思考不够全面,工作任务分解不够细化,在进一步跟进落

4、实方面缺乏跟踪问效的韧劲。 (三)对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及以往组织生活会问题整改情况方面。 XXX党支部认真贯彻党中央决策部署和习近平总书记重要指示精神,推动党史学习教育扎实深入开展,支部党员受到全面深刻的历史自信、理论自觉、政治意识、性质宗旨、革命精神、时代责任教育,在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上取得显著成效。支部班子对新理论、新政策、新要求都能够及时组织学习,党员都能够深刻把握和领会党百年奋斗的重大成就、历史意义,但在用理论指导日常工作方面结合的还不够紧密,不能有效的将学习成果转化为实实在在的工作成效。 根据XX教育整顿部署安排,XXX党支部采取会议学习、个

5、别谈话等方式,多次向XX宣讲“自查从宽、被查从严”的相关政策,填写个人自查事项报告表。并针对今年召开的教育整顿专题组织生活会及党史学习教育专题组织生活会查摆出的问题,列出整改落实“四清单”,及时对标对表,确保责任落实、工作落地、措施见效,同时切实加强组织领导,加强工作统筹,拧紧责任链条,保证支部整改措施落实到位。 (四)对照人民群众的新期待方面。 一是组织开展调研不够深入,联系基层不够密切。有时忙于事务,到基层调研较少,与群众接触联系不够多,在超前服务、及时服务、细致服务基层、群众等方面还需进一步加强。 二是主动作为的意识有所欠缺。部分党员观念还不牢固,开展工作满足于完成任务,不能全方位的站在

6、群众立场、角度思考问题,对群众提出的难题研究的力度和深度还不够。 (五)在发挥政治功能和组织力方面。 2021年,XXX党支部班子率先垂范,严于律己,团结支部全体党员,齐心协力,较好的完成了年内各项工作任务,党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用在疫情防控、重大活动安保等系列大仗硬仗中得到充分体现,但还存在一些不足。 一是支部凝聚力和堡垒作用还需进一步加强,政治功能需进一步增强。2021年支部虽然开展了各类常规性活动,但组织活动的形式和内容不够丰富,自选动作相对缺乏新意,不能够充分调动党员积极参与的热情,达不到理想效果。 二是支部班子对党员的经常性思想工作和教育管理力度需进一步加强。对于未能按时参加

7、集中学习的党员,未能在会后及时的督查检查其学习效果,对于党员的监督形式缺乏针对性,存在重组织学习、轻督查落实的现象。 二、原因剖析 (一)思想政治建设需要不断加强。支委班子虽然能够积极主动地完成学习任务,但对党的最新理论和业务知识的学习还不够深入、不够透彻,理论武装还需进一步加强。党性修养的自觉性、主动性还不够强,对自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视程度还不够高。 (二)宗旨意识观念需要不断增强。日常工作中,都能恪尽职守、尽职履责,但是因工作性质与群众接触较少,服务意识、宗旨观念还需加强,想问题、办事情,往往是站在片面的角度,站在局部的立场上谋划工作,大局观念不强,换位思考还不够

8、。 (三)开拓创新精神需要不断加强。2021年,支委班子能够团结带领党员认真履职尽责、苦干实干,但仍存在习惯于“四平八稳”的工作模式,对工作缺乏创新精神和强烈的拼搏进取意识,日常工作中用“新时代、新思想、新要求”这种观念来站位、来看待问题力度不够,开拓创新精神还需加强。 三、下一步整改方向和改进方法 XXX党支部将进一步提高政治站位,立足工作实际,坚持严字当头,扎实落实各项整改措施。 (一)持续加强政治理论学习。支委班子将持续聚焦学习贯彻党的XX届X中X会精神,推动支部全体党员进一步学深悟透党的创新理论,弘扬伟大建党精神,进一步坚定走好中国道路、实现中华民族伟大复兴的信心和决心。引导支部党员自

9、觉把坚定理想信念作为立身之本、修身之要,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致。 (二)持续强化党风廉政建设。支部班子将继续认真落实全面从严治党各项工作措施,扎实履行党风廉政建设主体责任。经常性地组织党员学习反面典型案例开展警示教育活动,要求做到执行纪律规矩要毫不含糊,落实组织决定要不折不扣,要做政治上的明白人,切实做到警钟长鸣,实现党风廉政建设制度化和常态化。 (三)持续改进队伍作风。支部将充分发挥党支部战斗堡垒作用,抓实抓细队伍正规化建设各项工作措施,进一步发扬钉钉子的精神,以踏石留印、抓铁有痕的劲头推动党章党

10、规党纪得到强有力地执行,为全面从严治党提供坚强保障。继续把杜绝“四风”问题反弹,作为党支部和党员日常教育管理的主要内容常抓不懈,教育引导党员严守党的政治纪律和政治规矩。主动创新工作模式,努力开创党建工作新局面。 (四)持续提高工作质效。支委班子将围绕XX党委中心工作,扎扎实实开展调查研究,坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风,不断完善和提高支部党员政治素质,在科学理论的指导下,努力实现学习方式、工作理念、工作方法的创新。纪检监察干部2021年度专题组织生活会“四个对照”个人对照检查材料文稿按照关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求,我在积极参加集体学习

11、和认真自学的基础上,广泛征求了意见建议、深入开展了谈心谈话,结合个人思想和工作实际,对照党中央和习近平总书记的号召和要求,对照新时代合格共产党员标准,对照入党誓词,对照革命先辈和先进典型“四个对照”,深入查找了自身存在的问题和不足,深刻剖析思想根源,明确整改措施,现将有关情况汇报如下。一、存在的问题(一)在“对照党中央和习近平总书记的号召和要求”方面。做一名纪检监察干部,我能够带头落实党中央和习近平总书记的号召和要求,始终将党的政治建设摆在首位,带头拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,切实发挥了表率作用。但深入反思,仍然存在一些不足:一是理论学习不主动。理论学习的主动性、自觉性不强,习惯于

12、坐等上级安排,经常是要求什么学什么、部署什么学什么,基本上处于“要我学”阶段,没有养成勤奋好学的良好习惯,对政治学习的紧迫性和重要性认真不到位。二是学用结合不够。对学习成果转化为工作实践思考不够,不能有效地联系日常工作实际,对“悟原理”层面还明显不足,将理论学习成果转化成实际工作的具体思路和方法举措较少,运用党的理论指导纪检监察工作的能力有待提高。(二)在“对照新时代合格党员标准”方面。我能够坚定理想信念,在重大政治原则问题上态度鲜明、立场坚定、行动自觉,始终与党同心同德、同心同向、同心同力。但深入对照检查,仍然存在一些问题和不足:一是担当意识不强。感到自己不是主要领导,干好自己职责内的工作就

13、可以了,对其他工作很少过问;对事业缺乏应有的责任心和强烈的内生动力,有时把责任当成包袱,遇到复杂问题绕道走,在办理案件过程中,有时考虑的比较复杂,畏首畏尾,碰到困难点的工作,把矛盾上交给领导。二是开拓创新能力不足。感觉自己工作多年,有一定的知识、经验积累,目前工作能力能应付现在的工作,习惯于“吃老本”,不善于学习研究和应用新生事物。工作思路不宽,按部就班,照搬照抄上级文件多,结合实际开拓创新少,一成不变的工作做得多,亮点工作少。一遇到有难度的工作和创造性的工作,云遮雾罩,手足无措,诚惶诚恐,毫无办法。(三)在“对照入党誓词,还存在以下问题”方面。自己能够自觉履行党员义务,积极参加党的政治生活,

14、及时交纳党费,严格执行党的决定,按时完成组织安排的各项工作任务。但深入对照检查,仍然存在一些问题和不足:一是先锋模范作用发挥不好。对保持先进性这根弦崩的不紧,有时把自己混同一般群众,降低了自我要求和工作标准,满足于过得去、差不多,领导布置到哪里就干到哪里,缺乏深入钻研、精益求精的劲头,很少再上一层、创先争优。二是工作作风不实。对上级指示坚决服从,能够及时请示报告,但也存在落实指示变形走样、拖拖拉拉的问题。表现在复杂困难的工作推动不力,加班吃苦精神不足,工作方法不灵活,接到一项任务,不是雷厉风行,快马加鞭,想尽办法去完成,能够加加班一天办完的事情,非要拖上个两三天,部分工作需要领导去催、去推、去

15、逼,才能有结果。(四)在“对照革命先辈和先进典型”方面。自己能够经常向先进典型对标看齐,聆听先锋模范们的“初心故事”,学习他们勇于奉献和砥砺前行的高尚品格,加深对自己优势长处和问题短板的认知,但深入对照检查,仍然存在一些问题和不足:一是斗争意识不强。有“好人主义”思想,党内批评与自我批评不够,瞻前顾后、看人脸色,怕伤了领导的“面子”、同事的“感情”,触及不到思想和灵魂。遇事不愿站出来,总是感觉别人的事与自己无关,总以为“事不关己,高高挂起”即可,即使发现问题了也当作不知道,有时想站出来却欲言又止,顾虑重重、患得患失,认为不是自己的分内之事,信奉的是“多一事不如少一事”。二是艰苦朴素的优良传统继

16、承不够。错误地认为现在生活条件好了、社会进步了,适当讲究一点物质享受是正常的,过去的艰苦奋斗的传统便抛在了脑后。比如,在打印文件材料、使用办公用品、用水用电用车等方面有时“不拘小节”,外出就餐或多或少存在一定浪费,结果消耗了很多资源,影响了党员形象。二、产生问题的原因分析(一)理论武装不够。自己没有把政治理论学习放在一个特别重要的位置上,思想认识有偏差,重视程度低,平时觉得业务上的学习已经够繁重了,不想再对政治理论进行系统研究和深刻理解,出现了重业务学习轻理论学习,重工作实践轻党性锻炼的倾向。对新形势、新要求紧迫感不强,平日把更多放在业务工作等指标上,把政治学习当成了“软指标”,对中国特色社会

17、主义理论体系及习近平总书记系列重视讲话精神深入学习不够,精神“篱笆”扎得不牢,对落实党要管党、从严治党方针的重要性紧迫紧性认识不深刻,有松懈思想,对纪律规矩的敬畏之心不够充分。(二)宗旨观念不牢。没有真正落实“以人民为中心”的发展理念,重视对上多于对下,思考工作怎么符合领导的意图想下功夫多,没有把奋斗目标同群众的期盼结合起来。没有严格按照党员的标准来提升党性修养,对于一些不良现象不敢说、对一些不良风气不敢制止,凡事“睁只眼、闭只眼”装作没看见、看不见;对群众反映强烈的突出问题不认真对待,抓工作不注重实效,不愿下深功、做实功去解决,热衷于做表面文章、搞面子工程,一阵风来,一溜烟去,看似热热闹闹,

18、结果收效甚微,归根结底,还是宗旨意识树的不牢固。(三)担当意识不强。由于缺乏日常的学习积累,图安逸、怕辛苦,对于新知识的学习领会不及时,习惯于“吃老本”,对党和国家的改革发展大势仅是大体上知道一些,有些政策吃不准、摸不透,导致工作难以创新突破,尤其是遇到“急难险重”问题,攻坚克难、创新突破的成效不明显。工作中有的时候会害怕费力不讨好、容易得罪人,有着多一事不如少一事的错误念想;有时候会因为工作任务重、压力大,想过逃避、躲离,甚至想撂挑子或撒手不管。究其原因,主要是缺乏干事创业的斗志和担当。(四)自我要求不严。近些年,在组织的关心和领导的帮助下,个人取得了一些成绩,却总是以为自己还不错,小富即安

19、,固步自封,作风稀稀拉拉,工作马马虎虎,成绩平平淡淡,逐步放松了自我要求。认为自己只要在思想行动上与党的要求保持一致就行了,只要管好自己就行了,作为纪检监察干部更应该带头遵规守纪的意识不强,没有严格按照党性、党风、党纪方面的标准要求约束自己,没有始终做到以一名合格共产党员的标准严格要求自己。三、努力方向和整改措施(一)加强理论武装,提高工作能力。深入学习党的章程和马克思主义中国化的最新成果,深刻领悟、准确理解党的路线方针政策,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力;认真学习掌握党纪处分条例、党内监督条例、监察法及其实施条例的主要内容,不断提高专业素养;加强对经济、政治、历史、文化、社会等各

20、方面基础理论学习,不断完善履职尽责的知识结构。用好“以案破题”这个思路,把查办典型案件作为最深入的调查研究,敢于触及深层矛盾,善于破解各类难题,坚决同歪风邪气和腐败现象作斗争,发扬理论联系实际的学风,秉持“监督什么就研究什么”和“仗要打了才会”的理念,在摸爬滚打中增长才干。(二)树牢宗旨意识,积极履职尽责。始终站稳人民立场,厚植为民情怀,发扬好“不怕得罪人”的品格,紧密结合本地实际,多从有利于贯彻基本公共服务的均等性原则来审视,多从有利于彰显民生事业的公益属性来研判,多从有利于维护社会公平正义来检验,多从有利于推动人的全面发展和共同富裕取得实质性进展来考量。紧盯义务教育、医疗医保、基本公共卫生

21、、就业、养老、生态环保、食品安全等重大民生事项,积极运用大数据分析、案件剖析等方式及时掌握真实情况,严肃查处群众身边不正之风和腐败问题,一个问题一个问题解决,干一项成一项,积小胜为大胜,为人民群众追求美好生活创造更好的环境和条件。(三)发扬斗争精神,勇于担当作为。紧紧围绕监督执纪问责这个核心创造性地开展工作,主动研究党风廉政建设工作,理清思路,为领导当好参谋,主动提出加强党风廉政建设工作的意见、建议。紧紧咬住纠正“四风”不放,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决防止歪风邪气反弹,坚决整治群众身边的腐败和作风问题。(四)保持清正廉洁,树立良好形象。牢记打铁必须自身硬,永葆清正廉洁的政治本色,坚决执行中央八项规定以和各级纪检监察的相关规定,常怀律己之心、常思贪欲之害、常除非分之想,管住“手足口”,做到不该吃的不吃、不该拿的不拿、不该去的不去,保持忠诚干净担当。综合运用好监督执纪“四种形态”,让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态,待人有真情,真正让党员干部少犯错、不犯错,避免党员干部误入歧途。进一步转变工作作风,坚持“一把尺子量到底”,以事实为依据,以法律为准绳,实事求是,按规矩、程序、原则办事,坚决做到公心待人、公道办事、公正用权,积极维护纪检监察干部队伍的良好形象。

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