妇联开展活动实施专业方案.doc

妇联开展活动实施方案

根据县委和上级妇联统一布署，在妇联络统中深入开展创建优异基层妇联组织、争当优异妇联干部活动，结合我镇实际，现提出以下实施方案。
一、开展创先争优活动指导思想、活动专题、总体要求和目标
（一）指导思想。深入开展创先争优活动要以邓小平理论和“三个代表”关键思想为指导，深入学习实践科学发展观，大力加强妇联基层组织建设和妇联干部能力建设，充足发挥基层妇联组织桥梁纽带作用和妇联干部模范作用。
（二）活动专题和目标。妇联络统创先争优活动以 “强组织创优异、提素质争模范”为专题，经过实施“妇女四项行动一项建设”，使妇联组织真正成为党开展妇女工作“坚强阵地”和深受广大妇女信赖和热爱“温暖之家”，实现“妇联组织坚强有力、妇联干部充满活力、妇联工作科学发展”目标。
（三）总体要求。以深入学习实践科学发展观为根本，坚持从实际出发，突出解放思想、转变观念，突出改革创新、务求实效，突出联络实际、分类指导，突出履职尽责、立足本职，突出经典引领、楷模示范，立足服务中心，充足发挥桥梁纽带和关键社会支柱作用。以“坚强阵地”和“温暖之家”为目标，坚持“一手抓发展，一手抓维权，共同促稳定”工作方针，以建设学习型、创新型、服务型妇联组织为抓手，推进党建带妇建、妇建服务党建设工作，使妇女工作和妇女组织建设工作愈加符合科学发展观要求，愈加好地表现党新要求、时代新改变和妇女群众新期待。在推进妇女事业科学发展、促进友好稳定、服务妇女群众、加强妇联基层组织建设中建功立业取得新成效。经过开展“创先争优”活动，激励优异，提升中间，鞭策后进，激发广大妇女开拓创新、敬业奉献精神，在妇女组织中形成比、学、赶、超气氛，使广大妇女干部在急、难、险、重担务面前和工作岗位上充足发挥先锋模范作用。
二、开展创先争优活动关键内容
以创建“五个好”优异妇联基层组织、争当“五个模范”优异妇联干部为关键内容。努力做到“五个好”：一是组织机构好。主动推进妇女组织建设，扩大妇女组织网络覆盖面，确保工作开展。二是工作机制好。坚持党建带妇建标准，将妇联工作目标纳入党建目标考评，定时听取妇女工作汇报并研究妇女工作；规章制度完善，管理方法到位，活动阵地建设完备，按时换届，活动经费落实到位。三是工作业绩好。自觉服务服从大局，抓维权、促发展，讲团结、筑稳定，关心关注关心不一样利益妇女群体身心健康和协调发展，推进妇女全方面发展取得成效。四是干部队伍好。基层妇联干部待遇得到落实，主动提升女性参政议政能力，干部队伍能够主动学知识、学技能。五是妇女群众反应好。立即了解掌握和反应妇女群众诉求，协调各方为妇女群众办实事、做好事，受到各级党组织、妇女群众认可。妇联干部要模范推行职责，努努力争取当“五个模范”：一是自觉学习模范。树立终生学习理念，深入学习实践科学发展观，学习新知识、新技能，了解党和政府工作大局和发展战略目标，掌握马克思主义妇女观和男女平等基础国策，不停提升妇女群众工作本事，努力做学习型干部。二是团结模范。旗帜鲜明地反对不利于团结稳定言行，做到言行一致，和群众交往交流交融不停扩大，工作生活和睦相处、危难时刻同舟共济、服务大局友好发展。三是服务妇女模范。把代表妇女利益、维护妇女权益、服务妇女作为工作出发点和落脚点，主动联络妇女群众，反应妇女诉求，自觉维护妇女群众正当权益。四是爱岗敬业模范。热爱妇女工作，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，带头争创佳绩。五是遵纪遵法模范。自觉遵守党纪律，模范遵守国家法律法规，带头弘扬正气、维护稳定，争当文明遵法好公民。
三、开展创先争优活动方法步骤
分四个步骤进行：
第一阶段：广泛发动，安排布署（9月）。关键抓好两项工作:一是动员布署。要成立活动组织，召开创先争优活动动员大会，进行安排布署，搞好宣传发动。二是制订活动方案。结合实际制订创先争优活动实施方案，对妇联干部参与活动提出明确目标和具体要求。要把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取合适方法向妇女群众公布，进行承诺，接收妇女群众监督。
第二阶段：全方面争创，扎实推进（10月）。根据上级相关要求，结合妇联工作实际关键开展活动：
1、“学习大讨论”活动。号召广大妇联干部认真学习领会创先争优活动领导组文件精神，紧密结合妇女工作实际，经过开展解放思想大讨论活动，强化认识，主动投入到创先争优活动中来。
2、“党性教育”活动。采取重温入党誓词，回顾党成就，学习党史、妇运史，学习党方针政策、马克思主义妇女观、男女平等基础国策，领导干部讲党课等形式，对妇联干部进行党性教育。
3、“岗位奉献”活动。强化服务理念，提升为妇女群众服务本事，围绕党委、政府中心工作，结合各自工作实际，大力实施强基固本工程，把基层妇联组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效，党和政府满意、妇女群众信赖示范组织。大力开展岗位读书竞赛活动，努力提升工作水平。
4、“服务妇女”活动。组织动员各界妇女开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，坚持服务大局、服务妇女、服务基层，推进开展妇女四项行动，努力为妇女群众办实事、办好事、解难事，使广大妇女得实惠、普受惠、长受惠。
5、“亮牌示范”活动。妇联组织要抓好服务标准和承诺制度建立、完善和落实。发挥“三八”红旗手、“三八”红旗集体、巾帼建功标兵、巾帼文明岗、等示范带动作用，加强自我约束管理和社会监督。
6、“组织创新”活动。深化实施妇联组织强基固本工程，加强村（居）妇联组织班子、阵地、活动、制度和保障规范化建设，强化组织功效，做到妇联组织全覆盖，增强发明力、凝聚力、战斗力，完善“党建带妇建，妇建服务党建”工作机制，推进村（居）妇联建设工作不停创新。
第三阶段：树立经典，巩固提升（11月）。发挥优异经典示范带动作用，提升整体工作水平。    
关键抓好三项工作：
1、树立经典。广泛开展学经典、赶优异活动，层层树立和大力宣传各类优异经典。
2、明确目标。要对照优异经典事迹，对照工作标准，查找差距，认真思索制订跟进、赶超具体方法和方法。每一位妇联干部全部要围绕专题，明确自己努力方向，制订自己学习计划和目标，形成比、学、赶、帮、超浓厚气氛。
3、评优推荐。对照创先争优标准，着眼全方面提升，加强镇、村（居）妇联基层组织建设，使处于优异当好标杆、中间状态规范提升、相对后进改变面貌，采取逐层审核、层层申报方法，适时给予评选表彰。]
第四阶段：系统总结，完善机制（12月。
对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，深入研究制订改善方法。二是考评评议。对开展创先争优活动情况进行考评，并采取合适方法组织妇联干部、妇女群众进行评议。三是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效做法用制度形式固定下来，形成创先争优长久有效机制。
四、加强对创先争优活动组织领导加强领导，落实责任。创先争优活动组织领导实施逐层领导负责。
把握进度，加强督导。立即掌握活动各个阶段进展情况和实际效果，果断杜绝走过场、出偏差。采取召开座谈会、常常性督查、随机抽查等方法，了解活动进展情况，立即通报活动情况，总结交流经验，研究处理问题，实事求是地肯定取得成绩，找出存在问题和努力方向，对创先争优活动思想上不重视、工作不得力，立即提出批评，限期整改。建立创先争优活动月报和季度通报制度。
强化宣传，营造气氛。充足发挥报刊、广播、电视、互联网作用，大力宣传优异妇联和优异妇联干部经典事迹，大力宣传各级妇联组织开展创先争优活动经验和实际效果。努力在全社会形成学习优异、崇尚优异、争当优异良好风气。

                                  9月