2022年公司党支部组织生活会对照检查材料（四个对照）与组织生活会对照检查材料.docx

2022年公司党支部组织生活会对照检查材料（四个对照）与组织生活会对照检查材料公司党支部组织生活会对照检查材料（四个对照）2021年，*党支部认真贯彻落实党中央决策部署和党委工作要求，认真履行全面从严治党职责，提升党支部组织力、战斗力，强化党支部政治功能，扎实开展党史学习教育各项工作，把党史学习教育与推动业务工作结合起来，同解决实际问题结合起来，同“我为群众办实事”实践活动紧密结合，不断丰富学习形式、突出实践导向、增强工作成效，切实推动支部党建工作走深走实。支委按照这次组织生活会的相关要求，现将一年来党支部工作情况以及支委会检视问题情况汇报如下：一、对照履行党章规定的职责任务（一）工作成绩一年来，支部能按照党章以及中国共产党支部工作条例（试行）规定的义务，组织开展支部党员通过“三会一课”认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想。顺利按照规定程序完成党支部换届，紧密围绕所辖各部门各项年度目标任务，发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，一名党员荣获优秀共产党员。除三会一课外，利用办公系统、微信群等及时推送各种学习资料，保障党员学习不断电；及时做好党员党组织关系转接工作，按照规范发展党员1名，入党积极分子2名，并完成新党员培训。做好与预备党员以及新提交入党申请书的员工谈心谈话工作；抓好党费收缴和管理工作。（二）工作不足对照党章规定，党支部在支部日常管理中还有不足。一是主题党日活动主题不鲜明，时常将主题党日活动与“三会一课”的日常学习混淆，且每月固定的一天时间不固定，没有充分体现主题党日的作用。二是支部换届中，对党组织换届的相关党内规章研究不透，导致初次选举人数未满足应到会人数要求，存在选举失误，后虽经过改正，但造成的影响不容忽视。三是支委研究支部工作不充分，在涉及支部重大问题如换届、党员发展等，支委研讨发表意见不充分，且各支委围绕纪检、组织、宣传、群团等条线发挥作用不明显，支部书记工作压力较重，一些日常工作容易有瑕疵。（三）改进措施一是安排月度支部工作计划，支委对计划开展定期研究，尤其是对下月主题党日活动的主题进行明确，开展具有重要意义同时又丰富多彩的主题活动，每次总结活动效果，给活动评分。二是开展党员积分活动，对党员参加组织生活的情况，进行量化，出勤次数不达标的党员予以公示，并在民主评议时不得评为优秀。三是更好地发挥支委作用，党支部书记更多授权支委在相关业务条线主导开展各项工作和活动，呈现支委齐抓共管的面貌。二、对照落实党中央和公司党委部署要求（一）工作成绩一年来，党支部能认真宣传和执行党委布置的各项工作任务，按照党委工作要点认真编制支部工作年度工作计划，并将工作计划分解到支委个人，明确时间节点、目标、成果标志，共完成年度工作项目*条，截至年底完成率100。每月按时检验党委布置的党史学习教育、100周年活动等工作要求。支部书记在年度述职中，就上述工作完全情况一一向党委汇报。（二）工作不足一是支委对一些党中央和公司党委的部署理解还不透彻，没有分清哪些是党委层面应该做的，哪些是支部层面应该做的，更多侧重学习，但贯彻比较弱化。二是支部结合上级部署，动员广大党员职工落实不够有力，方法不多，融入中心的举措不够扎实，党建特色不够鲜明。（三）改进措施开展支部党员工程项目，对党委的部署，将任务目标结合支部所在单位的业务实际进行分解，通过建立党员责任区、党员工程等，以党员项目制的方式，组织党员攻坚克难，确保相关任务得到落实。三、对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会问题整改情况（一）工作成绩党支部能把坚持抓好党史学习教育作为今年的一项重要政治任务，把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神及公司党委各项部署要求上来，精心组织开展党支部党史教育学习，突出重点、明确要求、务求实效，从党的百年伟大奋斗历程中汲取继续前进的智慧和力量。一方面，党支部下发党史学习教育学习材料清单及学习材料，利用党员大会、主题党日活动等活动集中学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、十九届六中全会精神等内容；另一方面，组织党员收看“七一”庆祝中国共产党成立100周年大会直播，组织党员前往纪念馆开展党史学习教育。（二）工作不足在组织开展党史学习教育方面，理论学习还不够深入系统，对中国共产党简史等的学习不够深入，读原著、学原文、悟原理还有待加强，熟练运用党史中的宝贵经验指导实际工作方面还需要进一步提升。（三）改进措施把党史学习教育作为增强党性修养的基本功，常态化抓紧抓好，从党史中汲取宝贵历史经验，坚定不移向党中央看齐，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，严明政治纪律和政治规矩，推动党员干部政治意识明显增强、政治觉悟明显提高。高质量安排好党支部中心组学习，邀请公司党委委员讲党课，进一步增强以史为鉴、开创未来的责任感。四、对照职工群众的新期待（一）工作成绩突出实践导向，切实推动“我为群众办实事”重点项目。注重将党史学习教育与开展“我为群众办实事”实践活动密切结合起来，与公司年度目标任务密切结合起来。制定党支部和党员为群众办实事清单，开展党员义务宣讲质量文化、楼道宣传栏更新、本市最新人才引进政策宣讲等活动，切实做到做好以学促行、以学促干，全力以赴抓好各项任务高质量完成，获得职工群众的一致好评。（二）工作不足在联系服务党员群众方面，了解群众急难困苦等方面还不够全面。对党员群众的工作生活等情况还不能完全掌握，“察民情访民意”工作还有待加强。在力戒形式主义官僚主义方面，对下属子公司的服务意识还不够。（三）改进措施进一步开展好“我为群众办实事”实践活动常态化。每月至少与两名群众开展谈心谈话，深入沟通，倾听群众最真实的声音，整理群众反映的困难烦扰，保质保量完成清单实事，兑现好为群众办实事的承诺，确保实事落地有声和群众满意。下阶段，党支部将结合本次组织生活会查摆的问题，认真制定整改清单，以高度政治责任感落实全面从严治党责任，加强党组织和党员队伍建设，团结带领全体党员职工为公司发展做出贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。组织生活会对照检查材料文稿根据关于开好2021年组织生活会的部署要求，本人对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析，主要看理想信念是否坚定、“四个自信”强不强，看对党忠诚是否坚定、“两个维护”强不强，看责任担当是否坚定、斗争精神强不强，看自我革命是否坚定、“四自”能力强不强，全面查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足。通过相关谈心谈话，依托自己找、上级点、互相帮等方式，认真查摆了自身存在的突出问题。现对照检查如下：一、存在的主要问题（一）在对照党中央和习近平总书记的号召和要求。一是理想信念不够坚定。缺乏持之以恒坚定马克思主义信仰、社会主义和共产主义信念的决心，增强理想信念的主动性不够，经常是党支部组织了就学一学、记一记，上级要求了就补一补、看一看，自觉筑牢信仰的基础不及时。二是理论学习不深不实。在党史、新中国史等理论学习上缺乏自觉和主动，把“学过”视为“学好”，把“作笔记”当成“已学完”，没有严格按照“学懂、弄通、做实”的要求读原著、学原文、悟原理，离深层次领悟习近平总书记系列重要讲话精神的思想精髓、精神实质还有差距。三是在学思践悟上还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想精神实质、科学内涵等方面领会还不够深刻，缺少“本领恐慌”紧迫感，对党的创新理论成果没有做到常学常新，缺乏理论武装连续性和系统性，在学深悟透、融会贯通上还有差距，没能真正做到原原本本读原文、原汁原味悟原理，存在理论“武装”成为理论“包装”的倾向。比如，周五固定学习日等对习近平新时代中国特色社会主义思想进行了全面深入的学习，但在领悟上还缺少“钻”的劲头和“磨”的功夫，系统地钻研习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵和精神实质做得还不够，习惯集中学、摘录学，忽视自主学、系统学、深入学，存在学而不实、学而不思的倾向。（二）在对照新时代合格党员标准方面。一是对党忠诚理解上有偏差。简单认为只要自己不说与党的方针、政策不一致的话、不做违反上级指示要求的事，做好本职工作就是对党忠诚，没有清醒认识到对党忠诚要害在“绝对”两个字上，没能深刻理解到对党忠诚是唯一的、无条件的、“忠诚度”还需进一步提升。二是道德品行上还有短板弱项。没能做到常常思贪欲之害、常怀律己之心，没有把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行严格纳入时代的道德范畴之中，离树立高尚的品格还有一定差距。三是奉献作为上做得还不到位。缺乏只争朝夕的紧迫感和责任感，存在一时贪图安逸的思想，面对挫折、工作压力会怨天尤人，面对现状好高骛远，离干一行、爱一行、钻一行、精一行还有很大差距。（三）在对照入党誓词方面。一是学习入党誓词重宣誓轻深思。对于入党誓词，平时只是开展党支部活动宣誓的时候读一读、念一念，没有静下心来通过集中学习和个人自学的方式深入思考，对入党誓词的内涵、宗旨认知层次浅，没有做到内化于心、外化于形，不善于将其融入日常工作。二是遵守入党誓词重权利轻义务。没能把入党誓词中规定的权利和义务相统一，有时只注重自己应享有的权利，而忽视了自己应履行的义务，找不准自己的角色定位，担负不起应该担负的责任。三是执行入党誓词重表态轻落实。片面认为入党誓词比较抽象、内容空洞，难以指导具体工作，无法做到学以致用，工作中存在执行不严、执行不力的现象。（四）在对照革命先辈和先进典型方面。一是继承和发扬革命先辈优良传统不到位。虽对老一辈革命家很敬重，但对革命先辈留下来的优良传统学习不够深，片面认为进入了新时代，没有必要把继承和发扬革命先辈优良传统作为重中之重。二是担当使命、苦干实干的作风不够扎实。自身缺乏越是艰险越向前的冲劲和干劲，特别是面对错综复杂的创新发展环境，与先进典型相比，自己缺少有效应对重大挑战、克服重大阻力的敢为人先的气魄、勇挑重担的精神。三是淡泊名利、廉洁奉公的精神不够崇高。淡薄名利、廉洁奉公是革命先辈和先进典型的必备特质，对“镜”自省，自己在以平和心态对待荣辱得失、不争名、不图利上还有差距，在不为名利、物欲所惑上还有欠缺，工作上吃苦、生活上清苦做得还不够。二、存在问题的原因分析（一）理论武装上存在差距。对党的重大理论创新成果和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习没有做到深研细读、入脑入心，对有些理论虽反复学习，但“钻劲”不够，有些理论未吃透精神实质，学用结合做得还不够深入，用党的最新理论成果和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作等方面还有差距。（二）党性砺炼上存在短板。对照查摆的问题，表面上看是落实具体工作的问题，实际上是党性锤炼不够的问题。平时认为自己已学习，多年来受党教育，党性修养坚定、政治觉悟较高，但有时放松了党性锻炼，党性修养提高还不够快，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼，对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈。（三）思想教育上存在不足。思想上认识不足，认为在基层，认为具体工作落实是主要的，从而缺乏深入细致的思想工作。沟通交流，也多是注重学习任务进度、存在问题、困难等方面，涉及思想层面的沟通、交流较少。没有很好的进行思想原因剖析和深刻思想交流，没有从思想上认识到错误。三、今后努力方向和改进措施（一）加强理论学习。要树立终身学习意识，坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，经常对标对表，及时校准偏差。加强对习近平总书记重要讲话精神的学习，努力在学深悟透上、把握内涵上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”注重协调好工作与学习的关系，摒弃以干代学的思想观念坚持理论联系实际的学风，把理论学习与实践探索结合起来，不断丰富自己的知识储备，开拓自己的视野，提升工作的能力水平。（二）严守纪律规矩。要坚持以身作则，严格执行中央八项规定和市、区关于加强作风建设的系列举措，始终把纪律和规矩梃在前面，始终尊崇党章严肃开展党内组织生活，开展批评与自我批评，持续加强党性锤炼和道德养成，确保自身正、自身硬。全面保障和服务区域内企业健康发展。（三）坚持务实担当。要时刻不断提升自己的政治敏锐性和政治鉴别力，做到热爱党、拥护党、永远跟党走，坚定“四个自信”，强化“四个意识”，以坚定的理想信念、过硬的党性修养永葆先进性和纯洁性。