教务处处长岗位职能职责.docx

教务四处长岗位职责【篇一：教务处工作人员岗位职责】 教务处工作人员岗位职责 一、 副处长（主持工作）岗位职责 ：陈新民联络电话：88297022 1、 在主管校长领导下、全方面负责教务处工作，并协调教学督导和分管专业建设和教 学指导、教学检验和评定工作。 2、 负责制订教育、教学方面改革方法和管理制度。 3、 负责各专业建设计划和培养方案制订。 4、 负责教学改革项目标审核、立项等工作。 5、 组织开展教学评定和教学评奖等工作。 6、 组织接收省、部级教学评定。 7、 完成校领导安排其它各项工作。 二、 副处长岗位职责：任条娟联络电话：88297165 1、 在主管校长领导下帮助处长分管教务、招生、教材等方面工作。 2、 负责教务、考务、学籍管理等制度制订（修订）及实施工作。 3、 负责指导和协调全校教务、考务工作，做好教室等资源调度工作。 4、 负责学期教学任务下达及老师工作量核定，并负责组织日常教学秩序检验工 作。 5、 负责审批休学、复学、学籍转移、退学及学生学习违纪处分，及毕业生毕业资格 审定工作。 6、 负责对教材中心教材预定、采供工作指导及人员考评。 7、 负责校园网教学管理子网管理工作。 8、 完成校领导及处长安排其它各项工作。 三、副处长岗位职责： 刘海林 联络电话：88297023 1、 在主管校长领导下帮助处长分管试验室建设、试验教学管理及教学设备管理、大 学生科技竞赛等方面工作。 2、 负责试验、实践教学步骤计划落实。 3、 负责实践教学实施情况检验，并做好各类统计工作。 4、 负责试验室建设计划和年度试验室建设项目计划编制工作。 5、 指导学院、教学单位试验室建设工作，协调试验室建设中用房安排、改造及安全保障等事宜。 6、 负责试验教学设备招投标等各项工作。 7、 负责学校大学生科技竞赛活动指导和组织工作。 8、 完成校领导及处长安排其它各项工作。 四、 教学管理岗张玉荣 联络电话：88297023 1、 负责新专业申报、专业建设和课程建设教改项目、招生计划编报等工作。 2、 负责教学计划及教学纲领制订组织工作。 3、 负责教研室活动指导及帮助做好教学研究等工作开展。 4、 负责全校性听课等活动安排及教学评定工作。 5、 做好处室宣传工作，并主编教学工作简报。 6、 负责专聘老师管理工作。 7、 负责相关教学信息采集及档案整理工作。 8、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。五、 教务管理岗（一）韩桂芳联络电话：88297020 1、 负责全校教学任务下达，教学工作量核定及老师酬金管理。 2、 负责全校班级教学进程表及老师教学进度表汇总。 3、 负责全校学生成绩管理及各学院学生成绩管理指导工作。 4、 负责各类课程考试数据准备和成绩统计和分析。 5、 帮助做好英语，计算机等级考试及证书打印及管理工作。 6、 负责本岗位工作信息采集及档案整理工作。 7、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。 六、教务管理岗（二） 张珍珍 联络电话：88297020 1、 负责全校学生学籍管理（新生编班，学生休学、复学、转学、退学及学生违纪处 分等）。 2、 负责学籍卡管理，负责校历编制。 3、 负责毕业生学历文凭电子注册、资格审核等相关工作，及毕业证书保管发放。 4、 负责专升本及“22”报名及资格审查工作。 5、 帮助做好英语，计算机等级考试安排和管理。 6、 负责本岗位工作信息采集及档案整理工作。 7、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。 七、教务管理岗（三）刘 斌 联络电话：88297020 1、 负责全校日常教学活动及教室管理和调度工作。 2、 组织检验全校教学秩序和教学日历实施情况。 3、 负责全校班级、教室课程表汇总及调课事宜处理。 4、 负责英语，计算机等级考试报名及考务工作，负责其它大型考试考务工作。 5、 负责全校学生各类课程考试组织和安排，负责各类考试考风建设， 6、 帮助做好处室宣传工作，并负责教学信息联络职员作。 7、 负责本岗位工作信息采集及档案整理工作。 8、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。 八、教学信息管理岗 赵克华 联络电话：88297020 1、 负责教务管理系统运行监控，负责各学院教务管理系统使用指导和协调。 2、 负责教务处网站管理、维护及信息公布工作。 3、 负责组织全校学生网上选课和退课工作。 4、 负责校级选修课、辅修课数据准备和处理工作。 5、 负责网络课程教学实施过程跟踪和检验。 6、 负责本岗位工作信息采集及档案整理工作。 7、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。 九、试验、设备管理岗（一）孙惠荣 联络电话：88297023 1、 负责实习基地建设和实习经费管理工作 。 2、 负责实习和毕业设计安排、落实、检验和质量监督。 3、 组织学校教学仪器设备招投标工作，指导试验室档案及试验教学管理。 4、 负责试验室评定和试验室技术人员考评工作。 5、帮助多媒体教室管理并负责多媒体教室设备管理技术指导。 6、负责本岗位工作信息采集及档案整理工作。 7、完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。十、试验、设备管理岗（二） 郭乐平 联络电话：88297023 1、 负责全校教学仪器设备管理工作 ，并指导各教学单位设备管理。 2、 负责对教学设备数据整理及上报工作。 3、 帮助完成教学实践步骤各项工作，帮助完成全校试验教学管理和质量监督工作 。 4、 帮助完成试验教学设备招投标工作。 5、 负责本岗位工作信息采集及档案整理工作。 6、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。 十一、教务内勤，文秘岗 郑虹 联络电话：88297020 1、 负责教务处文书、印章管理及教务处财务报帐工作。 2、 负责教务处内勤工作。 3、 负责学校、教务处文件发放及教务处文件、档案及处内设备帐物管理工作。 4、 负责全校老师业务档案管理。 5、 负责学生证、校徽发放及补办工作 6、 完成校领导及教务处领导安排其它各项工作。 浙江树人大学教务处 2月【篇二：教务处岗位职责】 目录 教务处工作职责1 教务四处长岗位职责3 教务处副处长1岗位职责4 教务处副处长3岗位职责5 教务处副处长3岗位职责6 计划综合科岗位职责7 教研科岗位职责8 教务科岗位职责9 实践教学科岗位职责11 教学服务中心岗位职责12 老师发展中心岗位职责13 教务处工作职责 教务处是学校主管教学校长直接领导下实施学校教学管理职能部门，也是学校教学工作委员会日常办公机构。其关键职责是对全校教学工作进行计划、组织、协调、控制和监督等。教务处下设计划综合科、教研科、教务科、实践教学科、教学服务中心和老师发展中心六个科室，按管理岗位实施日常教学管理工作。 1制订学校教学建设和发展计划，负责学校教学工作计划：会同相关部门负责确定全校教学发展、专业建设、课程建设、教材建设、实习基地建设等教学基础建设中长久计划和实施计划； 2负责学校增设新专业材料组织和申报工作； 3负责制订专业培养方案标准性意见，协调、指导和审查各专业拟订专业培养方案，经学校同意后组织实施； 4组织开展教学改革和研究工作，组织校级及以上优异教学结果、关键专业建设、关键教材建设、关键课程建设、教改课题等项目申报工作，并组织校级评审和检验； 5负责全校本、专科日常教学运行； 6负责制订学校教学工作规范及教学管理规章制度，定时检验其实施情况； 7组织各学院开展各类教学检验，研究处理教学中出现问题，汇总公布各类常规教学信息，界定及处理教学事故。负责教学工作委员会联络工作； 8提出校历安排方案，制订学期教学实施计划，审核各学院任课老师安排情况，负责课程表编制和教室等各类教学资源调度工作；帮助各学院组织安排学生教学实习、实训等； 9负责全校实践教学工作协调和管理；帮助相关部门开展学生技能活动，帮助学院参与各类省级以上学生专业竞赛活动； 10负责教学管理信息系统维护和建设工作；11负责学校考试组织管理，组织、协调校内外各类统考工作； 12负责组织学生各类证书报名、培训和考试工作； 13负责指导、审查和考评各学院学生学籍管理和毕业生毕业资格审核工作； 14负责全校教材、讲义及教学参考资料征订、采购和供给等工作； 15定时整理、保管教学管理方面档案； 16定时对学院教学管理人员进行业务培训； 17负责学校语言文字工作委员会日常工作； 18完成学校交办其它工作。 教务四处长岗位职责 1.在学校党委及主管校长领导下，主持教务处全方面工作； 2.负责制订学校教育教学改革计划，研究高等教育发展趋势，完善学校人才培养方案； 3.负责制订学校教学方面指导性文件，确定全校年度、学期教学工作计划； 4.负责组织各学院（部）制订本专科人才培养计划和课程教学纲领； 5.负责组织制订和实施本专科专业建设、课程建设计划； 6.负责组织和制订学校教材建设计划； 7.负责制订学校实习基地建设计划，指导各学院（部）开展实践教学改革； 8.负责组织全校性教学检验、教学评定、教学竞赛、教学奖励评选和教学事故认定和处理等工作； 9.负责审核颁发全日制本专科生毕业证书，配合相关部门审核颁发学士学位证书； 10.负责确定相关教学经费预算方案，审批各专题教学经费使用，核定教学工作量； 11.负责组织召开教学工作例会，安排部署全校性教学工作； 12.主持教务四处务会议，负责本部门日常管理及建设工作； 13.负责教务处工作人员业务学习及指导，督促检验其岗位职责推行情况，并做好其年度考评工作； 14.负责教务处党风廉政建设、计划生育及防火、防盗等安全工作； 15.帮助人事部门做好老师培养、定编和教学考评工作；帮助学校相关部门做好试验室建设和教学设备计划论证等工作； 16.完成上级相关部门、学校领导交办其它工作。 教务处副处长1岗位职责 1.帮助处长工作，并在处长领导下，完成职责范围内工作； 2.参与处内重大事情研究和决议，并按分工负责落实落实； 3.帮助处长制订教务处工作计划和完成工作总结工作； 4.负责全校教学日常运行； 5.负责全校学籍管理工作，审查学籍处理、成绩管理、及证书发换等工作，落实学位评定相关工作； 6.负责全校常规教学检验； 7.负责落实审核学校专、兼职老师教学工作量； 8.负责处内经费审核和管理； 9.做好所属科室人员思想政治工作，考评分管科室人员岗位职责推行情况； 10.完成校领导及处长安排其它工作。【篇三：教务处各岗位职责】 教务处各岗位职责 教务处工作岗位职责: 1.认真落实实施党教育方针，负责全校教学工作组织、实施和管理； 2.审核全校各专业教学计划和教学纲领，在实施过程中不停地进行补充和完善； 3.代表学校对各系部教学工作进行指导、督促和考评； 4.做好各项教学准备工作。准备好试验、实习、电化教学所需设备、仪器、工具和材料，和教材图书、教具挂图和多种教学管理工作表格、薄册等，以确保教学工作顺利进行； 5.依据学校教学需要，择优选聘老师任课，对新老师、改任学科老师和外聘老师组织进行试讲，并依据试讲效果推荐专业系安排教学任务； 6.督促、检验多种教学工作计划实施和落实情况，并对教学全过程进行宏观管理。如检验老师教案、课堂教学、批改作业、课外教导、课后小结、教学日志、教学进度等； 7.制订或审批多种教学工作计划：如教学进度计划、学期教学工作计划、业务活动安排、老师培养计划、教材教具和图书资料采购计划、教学仪器设备及工具材料添置计划等； 8.定时召开学生座谈会，听取学生对每位任课老师在教学工作方面意见、提议和要求，重视反馈结果，提出改善方法； 9立即掌握学校教学组织和运行情况，组织落实培养计划和教学安排，负责组织对全校教学质量进行检验、督导和评价； 10.负责全校教研教改工作组织和实施，确定教学改革方案，落实实施上级教改指示精神，结合学校实际，对学生实施素质教育，着力提升学生综合职业能力； 11.负责学校考务工作，并对考试结果进行分析。12.负责全校教学基础建设，包含专业建设、课程建设、教材建设、师资队伍建设计划运筹、监控实施等工作 13.配合培训处做好全校学生职业技能判定和多种上岗证书考试或考评。 14.建立健全教学档案和老师业务档案，做好教育信息搜集和整理，同时进行分析和研究，为改善学校管理工作提供原始材料和依据。 15.负责学校教学工作内外交流。 教务四处长岗位职责: 在教务副校长领到下主持教务处日常工作，侧重抓好教学行政管理，全方面完成各项教学工作任务。 1认真落实党教育方针，努力学习教学行政业务，熟悉处内各项行政管理和业务工作，并能对各岗位提出指导性意见； 2.深入教学第一线，了解情况，听取意见，发觉问题，总结经验，依据教改要求，联络实际情况，提出改革提议，当好领导参谋； 3领导好网络信息中心、图书室（阅览室）、教（模）具室、体育器材室工作； 4审查教务处管理人员、教辅人员出勤情况。审核老师教学津贴；检验老师教学纪律和学生课堂纪律、自习纪律，定时查阅教学日志； 5审定教材，做好教材、教学参考书、图书、仪器、教具、挂图等多种采购计划； 6负责组织各班考试、考查、补考计划安排和实施工作； 7负责教务处及教学系部各项业务考评工作； 8关心处室人员和老师学习、思想、工作、生活情况，督促处室人员和老师树立服务理念，实施好师德规范，为人师表，教书育人； 9开展校际教学经验交流，会同交办公室接待弟兄学校教务部门来访客人；10负责学校多种考试工作计划筹备、组织运行和临时偶发事件应急处理； 11负责召集和主持教学工作会议及临时业务碰头会议； 12负责就相关重大问题向主管副校长请示汇报，必需时参与讨论决议； 13负责教务处和其它平行部门业务协调及偶发事件应急处理； 14完成学校领导安排其它工作。 教务处副处长岗位职责: 1帮助处长分管常规教学业务活动运行调整，负责教务处日常工作和教学资源协调； 2负责专业和课程建设、质量监控反馈和具体实施等管理工作； 3.负责全校教研教改工作组织和实施，确定教学改革方案，落实实施上级教改指示精神，结合学校实际，对学生实施素质教育，着力提升学生综合职业能力； 4.组织各级各类教学研究、教学结果立项、申报、审核和评选工作；组织新增设专业、试点专业申报工作； 5负责建立健全教学档案和老师业务档案，做好教育信息搜集和整理，同时进行分析和研究，为改善学校管理工作提供原始材料和依据； 6.组织检验全校各个教学步骤工作情况，提出提升教学质量、加强教学管理具体方法和计划，并组织实施； 7.组织和落实师资培培养计划工作；做好“双师型”老师申报、审核工作； 8.组织和落实全校各级各类教学竞赛、教学评选和第二课堂活动； 9.定时召开学生座谈会，听取学生对每位任课老师在教学工作方面意见、提议和要求，重视反馈结果，提出改善方法；10.负责上级教育行政机关及主管部门联络沟通、请示汇报和接待工作； 11.完成校领导交办其它工作。 教务处常规干事岗位职责: 1帮助教务处长做好日常教学管理工作及部门内部协调工作； 2做好教学常规检验工作：备课、上课、教务日志、听课、评课、作业批改、晚教导等情况汇总和通报工作； 3负责教务部门多种津贴统计、核实工作； 4负责各类文件准备、搜集、管理及教务处多种会议组织、考勤和统计； 5负责学生成绩管理及学生书本、资料费清算工作； 6负责教材和部门办公用具征订、保管、发放工作； 7负责老师业务档案整理和完善，健全教学档案和老师业务档案，做好教育信息搜集和整理； 8完成部门安排临时性工作。 教务处教研干事岗位职责: 1帮助落实、检验和监督各专业系教研活动实施情况； 2帮助处长进行专业建设、师资队伍打造工作； 3帮助处长落实学校教学改革推进工作； 4汇总各专业系课表、老师任课情况表、实训安排周历表； 5做好学校各类考试工作，制订考试安排表，负责考卷印制工作，做好学生考试试卷交接、回收、存档工作； 6做好各专业、各班级自学考试收费统计及搜集工作，负责接收各自考大专班报考表，汇总后统一组织报考； 7立即接收省考试院自考相关文件，并将文件精神传达成各专业系和各自考班级； 8负责考前办好准考证和科考证立即发放给考生，并配合各系做好考前考试动职员作； 9负责做好以证抵考及自考大专班毕业证办理工作； 10完成部门安排临时性工作。 图书室、阅览室管理员岗位职责: 1学习图书管理知识，不停提升业务水平； 2做好图书室、阅览室开放工作，按要求按时向师生开放； 3帮助学校做好添购图书计划，新书入库后要立即做好登记、编目、分类、上架工作； 4书库内书刊要入册登记，账目清楚，做到账、物相符，建立图书卡，分类保管图书； 5工具书、大型成套书只供查阅，不得出借； 6严格遵守管理制度和借阅手续，严禁不办手续将书刊带出书库，对借出图书、杂志要立即督促收回，对损坏丢失者，要责成其赔偿； 7认真做好书刊保管、修补、剔旧和注销工作； 8报刊亭报纸天天要立即更换； 9维护室内整齐和平静，常常开窗通风，做好防火、防潮、防盗、防虫、防霉防尘等工作； 10负责室内日常保洁和安全消防工作。 模具（教具）室管理员岗位职责: 1管理人员要自觉树立为教学服务思想，努力做好学校各学科教具、模型等管理工作； 2坚守岗位，确保老师随时能领到教学模具； 3模（教）具要按学科进行分类、编号、贴上标签，并上橱入柜，以