上半年学校惩防标准体系建设和党风廉政工作总结.doc

和静第四中学党风廉政建设和惩防体系建设工 作 总 结我校党风廉政建设及惩防体系建设在县委和教科局党委正确领导下，认真落实落实党风廉政建设和惩防体系建设责任制建立健全惩治和预防腐败体系-工作计划和落实中央、自治区、自治州、县纪委四级纪委全会精神，落实落实和静县十二次党代会、十二届二次全委（扩大）会议确定工作任务情况，落实落实相关深入加强“三公”经费管理通知（和党办发【】41号）。实施党内监督各项制度，在加强党风廉政建设及惩防体系建设工作过程中，从学校工作实际出发，以科学发展观为指导，加强惩治和预防腐败体系建设，认真落实党风廉政建设和教育政风行风建设各项工作任务，抓党风、促廉政、务实求真，取得了很好成效，为教育教学发展、办人民满意教育提供坚强确保，现将来此项工作总结以下：一、加强组织领导，深入健全和完善惩防体系建设l 、针对学校特点，学校党总支组织号召全体党员和教职职员深入学习领会中央 建立健全惩治和预防腐败体系 一 年工作计划 精神，根据 工作计划 精神，研究制订 学校惩防体系建设工作计划 ，明确了校领导班子组员和各科室工作职责，并将责任落实到学校工作各个步骤，坚持做到“一岗双责”，自觉抓好学校各科室惩防体系建设，确保政令通畅，构建含有学校特点惩防制度体系。2 、健全党风廉政建设责任制。学校党总支和各支部签署了 党风廉政建设责任书 。设置了举报信箱和举报电话，随时受理群众举报。在人事制度改革、干部选聘、老师招聘、中小学收费等方面全部实施了公告、公告制度，自觉接收群众监督。3 、深入开展“勤廉双优”创建活动。我们制订并印发了 学校党风廉政建设和惩防体系建设工作计划 ，并加大对违规违纪查处、整改力度。4 、加强学校领导干部教育和监督，从源头防治腐败。在干部任用和选拔中一直坚持公平、公正、公开标准，根据党管干部标准，严格根据党支部推荐和党总支推荐相结合标准，根据民主讨论，校委会议决程序实施干部选拔聘用，并坚持任前谈话和离任审计制度。二、深入推进学校党风廉政建设，为学校教育教学发展营造良好气氛（一）开展“廉政文化”进校园活动一是在全校开展“学习 廉政准则 、争当勤廉表率”为专题系列活动-写心得、报征文、参与演讲、参与文体活动。主动组织全体党员干部学习党员优异事迹、观看 远山红叶 等影片并撰写观后感。以系列专题活动为载体，引导广大师生崇廉、知礼、诚信、遵法、爱国。二是加强干部和老师工作作风建设。不停提升广大党员干部廉洁自律意识，尤其是领导干部廉洁从政认识。不仅提倡老师对教育事业敬业意识，更强调老师义务感和责任意识，尤其强调自觉抵制社会不良风气，强调“廉洁从教”思想。三是将廉政文化和校园文化建设紧密结合，创设良好气氛。结合学校“热爱伟大祖国、建设美好家园”专题教育活动、以东归文化、新疆地方史、民族文化习俗、特色教育等文化内容建设得到了到校视察县、州各位领导和贵宾好评。（二）加强教育行风建设，为教育教学发展保驾护航学校党政领导在依法行政、作风建设、“五好”班子建设等方面坚持一把手负总责，分管领导具体抓，相关科室分工落实工作体系，加强学校行风建设，努力办人民满意教育。一是严格实施上级相关教育收费政策要求，巩固教育规范收费结果。 年以来：全校未出现一例教育乱收费现象。二是加强审计和专题检验，严格规范经费使用和管理，全而推行公告、审核、督查和责任追究等制度。三是经过举报信箱、“电话”等和公众进行广泛沟通，回复教育收费、招生等公众关心热点问题，接收广大群众对教育行风建设监督。（三）加强学习和培训，全方面提升学校党员队伍整体素养学校党总支前后组织召开了党建工作会议、党风廉政建设工作会和中心组学习会，组织学习 党风廉政工作关键点 和 廉政准则 ，并请检察院领导上廉政教育课。党组织一直坚持“三会一课”制度、“中心组学习”制度，坚定党员干部理想信念，提升党员干部政治素养和行政能力。三、加强阵地建设，深入筑牢党员干部反腐倡廉思想道德防线和法纪防线1 、我们狠抓学校党支部建设，强化学校党支部、党组织示范引领作用，以创建“五好班子”为抓手，抓班子促学习，坚持中心组学习制度，抓民主生活会质量，健全和完善了校委会议事制度，坚持重大事项校委会研究决议制度，有效加强了班子组员间日常交流，加强了校委会对学校发展全方面领导，充足发挥了党总支政治关键作用。2 、加大“党员示范岗”推进力度，深化创先争优活动，发挥优异经典示范引领作用，不停推进学校精神文明建设。亮牌承诺，主动接收老师、群众监督，不停推进党员加强本身学习，党员队伍整体素质得到深入提升；在创建活动中、学校立即总结，查找不足给予处理，促进了创先争优活动深入开展。3 、开展支部创“五好”工作目标。并贯穿到我们教育管理、教育科研、教学活动等工作之中，不停扎实基层党建基石。四、结合岗位实际，扎实、深入开展创先争优活动我们把“创先争优”活动开展和推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制紧密结合，以“创先争优铸师魂，教书育人作表率”为专题，以系列活动为载体，重视特色，突出亮点，推进此项活动扎实、深入开展。一是做好公开承诺工作。全校3 个党支部、83名党员己全方面完成公开承诺、践诺，并在全校252 名在职教职员中开展了师德承诺及践行承诺活动。二是开展老师职业计划活动。教职员依据学校中长久发展计划和本身岗位特点，立足岗位实际，制订自己3 一5 年成长和发展计划。三是抓好“一帮一”党员帮扶贫困生工作。主动发动党员老师帮助我校三百名孤儿和贫困家庭孩子就医、处理医疗保险困难。四是开展“七个一”活动，即：将感恩和责任教育贯穿于党员教育活动一直，深入开展一次党员教育活动；一次征文演讲比赛；支部书记带头上一次党课；党员老师带头上一次示范课；开展一次动员活动日，为师生办实事办好事；主动为学校管剪发展出一条合理化提议；深入推进城镇环境综合整改，构建一个洁净整齐校园环境，打造特色校园文化气氛。上六个月立即结束，未来需要我们不停开拓。 年是“十二五”计划开端年，也是学校教育提升跨越式发展关键十二个月。我们有决心率领广一大党员、老师继续发挥好战斗堡垒作用和先锋示范作用，坚持以科学理论为指导，以创先争优活动为契机，抓好党建促发展，岗位创先立新功，不停加强党风廉政建设及惩防体系建设，深入落实落实和静县党风廉政建设工作关键点，有力推进学校教育教学工作不停向高端均衡发展。和静县第四中学 年6 月17日