2022年退役军人事务局工作总结汇编（46篇）.docx

目录1 XX县退役军人事务局2022年工作总结和2023年工作计划42 XX县退役军人事务局2022年度工作总结及2023年工作安排113 XX县退役军人事务局2022年度工作总结184 XX区退役军人事务局2022年度工作总结255 XX县退役军人事务局2022年度工作总结386 XX县退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划457 XX县退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划558 XX区退役军人事务局2022年度工作总结589 XX区退役军人事务局2022年度工作总结和2023年工作计划6210 XX区退役军人事务局2022年工作总结和2023年工作计划7011 XX县退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划7912 XX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划8613 XX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作思路9514 XX县退役军人事务局2022年工作总结10315 XX区退役军人事务局2022年工作总结和2023年工作思路10716 XX市退役军人事务局2022年工作总结11417 XX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划11818 区退役军人局2022年工作总结及2023年工作思路12519 区退役军人事务局2022年工作总结13620 区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划14021 XX市退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作打算14522 XXX街道退役军人服务站2022年工作总结15423 XX县退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划15824 XX市XX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划16825 XX县退役军人事务局2022年工作总结17426 退役军人事务局2022年度工作总结18127 退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划18628 XX市XX区退役军人事务局2022年年底工作总结19629 XX县退役军人事务局2022年度工作总结及2023年度工作计划20130 XX市退役军人事务局2022年工作总结和2023年工作计划20831 XX县退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划21332 XX县退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作思路21933 XXX退役军人事务局20202022年工作总结22634 XXX县退役军人事务局2022年工作总结和2023年工作计划23335 XXX市XXX区退役军人事务局2022年工作总结暨2023年工作计划23836 XXX区退役军人事务局2022年工作总结24437 XXX市XXX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划25038 XXX区退役军人事务2022年工作总结25639 XXX县退役军人事务局2022年工作总结2023年工作打算26440 XXX市退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划27641 XXX县退役军人事务局2022年工作总结28442 XXX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年度工作计划28843 XXX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作谋划29944 XXX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作思路30645 XXX市退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划31146 XXX镇2022年度退役军人事务工作总结316XX县退役军人事务局2022年工作总结和2023年工作计划今年以来，县退役军人事务局深入学习领会习近平总书记关于退役军人工作重要论述，不断完善退役军人服务体系建设，着力提高服务保障能力，努力破解各种矛盾问题，各项工作有力有序推进，现将2022年工作总结及2023年工作计划报告如下：一、2022年工作总结（一）健全教育管理机制，增强了退役军人责任感。一是加强退役军人宣传教育。开展法律宣传月活动，各镇、村服务站印制宣传横幅，在公园、广场、公交、车站等人流量大的点位悬挂宣传标语，统筹利用户外大屏、LED显示屏等宣传平台，开展退役军人保障法军人地位和权益保障法等普法宣传。二是抓实思想政治理论学习。组织镇、村两级退役军人事务系统工作人员学习习近平法治思想、习近平总书记关于退役军人工作重要论述、退役军人保障法英雄烈士保护法等。三是经常性开展政治教育。通过采取集中学习、自主学、线上学的方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记关于退役军人工作重要论述。（二）做好安置就业工作，增强了退役军人获得感。一是稳妥推进就业创业工作，积极搭建平台。2022年举办2场退役军人专场招聘会和7场网络招聘会，为退役军人提供合适岗位410余个，达成就业意向50多人。二是高质量完成符合政府安排工作转业士官接收安置。2022年我县符合政府安排工作转业士官共7人，与市局及县编办沟通对接，拿出优质岗位进行安置；其中事业单位岗位7个、国企、央企岗位12个，事业单位比例达到100，目前已全部完成选岗，近期即将上岗。三是大力开展退役士兵免费技能培训。通过公开竞标，确定XX县天顺驾校培训有限公司和XX县同心职业培训学校两家单位为承训机构，为退役士兵免费技能培训，分别提供驾驶类、计算机、电工、叉车等培训项目，2022年培训目标数为95人，目前已培训合格52人。四是积极做好自主就业退役士兵报到接收及一次性经济补助发放工作。2022年共接收自主就业退役士兵109人，并及时发放2021年自主就业退役士兵一次性经济补助528.4万元，移交了2021年度的退役军人档案109份，并完成了2021年度退役军人档案扫描工作。五是做好企业退休军转干部服务工作。按要求及时打卡发放企业军转干部生活困难补助，截至目前，共发放生活困难补助128.89万元，发放2022年春节、“八一”两节慰问金，共计30.5万元，有效保障了企业退休军转干部的生活待遇。（三）提高优抚保障水平，增强了退役军人幸福感。一是切实做好优待抚恤工作。2022年为各类优抚对象及退役军人发放慰问年画15000张，实行“一卡制”社会化发放各类抚恤定补资金2300多万元，为437人次发放医疗补助59.6万元，为322名义务兵家庭发放优待金944.1万元，为5名预备消防士发放优待金21.4万元，为144名重点优抚对象发放纾困解难优待金162.7万元，为117名入伍大学生发放一次性奖励金157.6万元。二是扎实推进优待证申领。按照“线上线下、多点发力、持续宣传”的工作思路，广泛宣传优待证的申领条件和程序；同时多次组织各镇退役军人服务站站长、业务骨干从申领资料、申办流程、注意事项等方面进行培训，取“现场申请上门办理”相结合的方式，对年老或行动不便的申领人积极主动上门提供办理信息采集、优待证照相等系列服务，切实打通服务退役军人“最后一公里”，目前已受理申请优待证10428人次，受理率93.83，共发放6438张，发放率67.99。（四）树牢尊崇褒扬导向，增强了退役军人荣誉感。一是不断加强双拥工作。经常性开展”爱心送进光荣门“活动，重点做好“八一”、“春节”等重要节日走访慰问活动，全年共慰问驻含、驻马部队及单位6家，重点优抚对象、军休干部（士官）、军转干部、部分困难现役军人等635人，累计发放慰问金77.28万元；为进一步提升我县对军人的尊崇感和荣誉感，2022年共慰问“四有”优秀军官（士兵）106名，边海防现役军人家庭6人，困难现役军人家庭11人，同时县人武部、县退役军人事务局及县爱心拥军爱民促进会为23名荣立三等功现役军人家庭送喜报上门并配发放慰问金，累计发放慰问金10.74万元；开展以“喜迎XX大，奋进新征程”主题进军营专场演出一场。二是高质量完成县级以下零散烈士纪念设施整修工程。投资120万元完成XX县烈士陵园一期项目完善工程，投资30万元完成XX县苍山国防英烈墓园整修工作；按省厅要求，做好17座县级以下零散烈士纪念设施整修工作，并完成省、市验收，进一步提升我县褒扬工作水平。三是积极参与“XX红”红色教育品牌创建工作。2022年，县委重点打造“XX红”红色教育品牌创建工作，XX县烈士陵园作为全县干部教育培训基地，积极参与“XX红”教育品牌创建工作，截止目前，共接待活动60余场，接待人数2000余人次；同时，积极开展9.30烈士纪念日活动，县委、县政府等四套班子领导等100余人参加活动。（五）切实维护合法权益，增强了退役军人安全感。一是做好困难退役军人关爱帮扶工作。积极向县财政争取帮扶资金40万元，全面摸排困难退役军人状况，及时给予帮扶。二是畅通依法维权渠道。2022年，根据退役军人信访服务工作办法，建立了信访代办机制，镇退役军人服务站设立了信访代办员，村（社区）退役军人服务站设立了信访信息员。通过常态化联系，信访信息员精准掌握辖区内退役军人情况，对有信访诉求的人员重点掌握，积极上报协调化解。通过排查，共摸排风险点6个，重点人279个，累计办理信访件27件，其中：上级交办、转办信访件21件、市长热线5件、厅长信箱1件，目前，均已办结。三是着力维护合法权益。成立涉军信访维稳工作领导小组，安排专人负责，做到涉军问题有人管，涉军信访有人接，网上留言有人回。开展矛盾大化解，对排查出的矛盾隐患进行交办，包案负责人带案下访，解决群众困难，压实稳控责任，其中县领导牵头接访化解矛盾纠纷4件。同时对3起矛盾隐患较大问题，安排专人前往甘肃省合作市、安徽省淮南市及铜陵市等地进行实地调研，了解详情，积极化解矛盾，维护退役军人合法权益，今年以来，外调经费达5.5万元。（六）夯实管理保障基础，增强了退役军人归属感。一是积极创建全国示范型退役军人服务站。确定28个村（社区）参与创建全国示范型退役军人服务站，申报完成后，及时召开创建动员会，指导镇、村做好创建工作，县中心对照创建标准推进创建工作，目前三镇已通过市级互查。二是扎实做好网评员工作。组建5人网评员队伍，每月开展网评员队伍建设和网络舆情引导工作，按照市局要求及时反馈舆情信息，做好每日的微博发送量（原创微博5条、带评论转发15条）。三是积极开展常态化联系工作。扎实开展日常联系和重点走访工作，推动常态化联系退役军人工作往深里走往实里走，打通服务退役军人“最后一公里”。2022年度局领导和内设机构“结对子”常态化联系困难退役军人共14人。采取电话联系与走访慰问相结合的方式，对包联对象进行常态化联系，详细了解他们的生活情况和身体状况、存在困难，认真听取他们意见建议，并把政策带上门，面对面进行宣传。同时，要求所有镇、村服务站认真做好常态化联系退役军人工作，做到“底数清、心里明”。二、2023年工作计划一是做好退役士兵接收安置及就业创业工作。按政策做好2023年转业士官安置工作，做好2023年自主就业退役士兵接收报到及档案接收工作，并做好适应性培训与退役士兵免费技能培训，把就业创业作为重点工作来抓；建立完善2023年度自主就业退役士兵电子档案，积极和人社部门对接，开展退役军人专场招聘会。二是积极开展拥军活动，营造浓厚的氛围。加强双拥工作先进典型的培养，主动协调，走访慰问驻含部队，促进军地间的互动，积极收集军人军属的法律需求，提供高效便捷精准的法律服务，加大涉军民事纠纷化解工作，对符合法律援助条件的军人军属“应援尽援”、“应援优援”、“应援速援”，全力维护军人军属合法权益。三是深化探索优抚管理制度，提升优抚保障水平。继续做好优待证的申领工作，并利用优待证申领全面准备采集并动态更新退役军人和其他优抚对象基础信息数据，做好建档立卡工作，并建立台账。做好优抚数据更新工作，按月发放各类抚恤补助资金，做好提标工作，及时维护更新优抚类事项政务服务平台数据。组织重点优抚对象短期疗养，为义务兵家庭、预备消防士及部分重点优抚对象发放优待金。对接医保、数据资源管理局等部分做好医疗补助系统升级工作，并及时为部分重点优抚对象参保参合，并发放医疗补助资金。四是持续开展常态化联系退役军人。持续推进服务保障体系建设，指导镇村开展全国示范型服务站创建巩工作，建立健全退役军人党员台账，定期组织退役军人党员开展主题教育活动；组建三级“红耀江淮”退役军人志愿者服务队，定期开展志愿活动；切实开展新兵入伍“四尊崇”、退役返乡“五关爱”，日常关怀“六必访”工作；做好退役军人法律援助服务和网络舆情评论工作。同时建立走访慰问机制，特别是春节、“八一”等重要节日的慰问工作，建立健全帮扶援助工作机制，做好困难退役军人帮扶援助工作。五是推广红色品牌，提升烈士褒扬水平。持续参与“XX红”红色教育品牌创建工作，XX县烈士陵园作为全县干部教育培训基地将继续发挥红色教育作用，高标准接待每场活动，并聘请专业讲解员讲解。积极开展“清明”祭扫英烈及9.30烈士纪念日等活动，进一步提升我县烈士褒扬水平。六是建立信访维稳联调机制，积极化解隐患矛盾问题。发挥基层服务站作用，与常态化联系退役军人紧密结合，建立涉军群体信访维稳联调机制，对重点人群、重点矛盾问题做到件件有落实、件件有回应，积极化解隐患矛盾问题。同时，加强来访登记和接待，认真办理上级交办、转送的各类信访件，加强隐患排查力度，确保涉军群体矛盾问题不上交，化解在基层。XX县退役军人事务局2022年度工作总结及2023年工作安排退役军人事务局自成立以来，在县委、县政府的坚强领导下，在市委退役军人事务工作领导小组的精心指导下，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习习近平总书记关于退役军人工作重要论述和重要批示指示精神。围绕”维护退役军人和其他优抚对象合法权益、让军人成为全社会尊崇的职业”的工作目标，圆满完成了各项工作任务，全县退役军人事务工作实现了良好开局，现将年度工作做如下汇报：一、工作开展情况（一）重点工作全力突破高标准完成服务保障体系建设工作。按照上级文件精神及服务体系创建标准框架，成立县退役军人服务中心，在全县10个乡镇23个村（居）委会成立退役军人服务站，设立服务窗口，每个服务站配备专职工作人员12名，实现了横向到边、纵向到底的服务体系建设。退役军人服务站站长由各乡镇分管领导兼任，有专人从事退役军人服务工作；村居退役军人服务站站长由各村居书记兼任，工作人员由两委成员兼任。按照“有机构、有编制、有人员、有经费、有保障”要求，县退役军人事务局争取工作经费21.9万元（服务中心5万年、乡镇服务站1万年、村（居）服务站3千年）为区域内的退役军人提供服务保障。高质量开展宣讲活动。一是开展“退役军人保障法”宣传年和“法律政策落实年”活动，结合实际制定主题宣讲活动实施方案，明确了活动的总体要求、主要内容和步骤。二是合理制定了宣传活动计划，局党组班子成员以上率下带头自学，广大干部职工主动学，做到先学懂弄通再开展宣传工作，做到必学科目全覆盖。三是全局上下始终坚持认清形势，凝聚党心，强聚合力，将宣传活动成果转化为做好工作、服务人民的强大动力和生动实践，结合提升群众满意度工作，认真检视问题，边学边查边改，积极回应退役军人的新要求、新期待。四是秉持”不搞无意义的调研、无实效的调研、工学脱节的调研”原则，班子成员牵头负责，深入基层、深入一线，努力了解实情、发现问题、破解难题。高要求有序推进党风廉政建设工作。一是严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任及”一岗双责”制度，班子成员带头做出承诺，认真执行党风廉政建设主体责任，切实担负起党风廉政建设全面领导责任。二是加强队伍作风建设，制定完善退役军人事务各项工作制度和程序规定，形成按制度办事、以制度管人的工作格局，建成了一支作风过硬、廉洁奉公、勤政为民、敢于担当、忠诚干净的队伍。三是制订学习计划，加强宣传教育。组织党员干部参加各种警示教育活动，通过主持廉政专题学习、主讲廉政党课、宣读案件通报、廉政教育、主题教育活动提醒等多种方式，加强对班子成员和党员干部的党性党风党纪教育和廉洁从政教育。四是加强学习教育，养成良好的学习习惯，局党组和领导班子对照D章党规找差距，查实存在的问题并制定整改措施逐一落实，不断增强纪律意识和规矩意识，严格审批权限，坚决防止滥用职权、以权谋私，认真落实各项优待政策。（二）常规工作扎实推进严格落实各项优抚政策和双拥工作。一是认真做好退役军人、优抚对象建档立卡和优待证申领工作以及2022年优抚对象年度确认工作，完善退役军人和优抚对象数据库信息，截至2022年9月27日，我县率先完成建档立卡工作，工作进度在全市排名第一，完成率100。二是全力以赴做好全县退役军人和其他优抚对象光荣牌悬挂工作。按照工作部署，成立了退役军人工作小组，工作压实到各乡镇、村（居）服务站，全县共采集上报有效信息2694余条，为2694户退役军人及优抚对象家庭悬挂光荣牌。三是重点解决生活困难退役军人及优抚对象各种困难补助发放问题。为550名重点优抚对象进行医疗补助发放近65万元，为589名优抚对象发放各类定期抚恤金和生活补助费661.8939万元。为残疾军人缴纳城镇职工医疗保险费共计4.6万元。四是拥军优属工作有序开展。积极开展对重点优抚对象和驻军官兵送温暖慰问活动。春节、“八一”期间，对部分重点优抚对象、军转干部和生活困难退役军人进行了大走访大慰问活动，发放慰问金6万元；慰问驻县部队慰问品价值27万余元；慰问荣立三等功以上的现役军人家属0.2万元。五是大力开展困难帮扶活动。六是创建双拥模范县。年初我县正式启动创建工作，经过组织机构到位、部署动员到位、政策落实到位、资料准备到位、宣传氛围到位等”五个到位”，积极争创下一届双拥模范县的命名。多举措做实就业安置和创新创业工作。一是党建引领组织帮扶。全县退役军人党员500余人，不定期组织开展退役军人家庭走访活动，及时收集因生产生活遇到的困难信息，主动对接民政、人社等部门，为退役军人提供政策咨询、用工信息、职业介绍等服务。二是认真做好退役士兵接收安置工作。全面完成2022年度退役士兵接收安置工作，对符合政府安排工作的2名转业士官全部安置到事业单位，安置率达到100。三是积极创新退役军人就业渠道。严格落实以扶持就业为主，自主就业、安排工作和继续完成学业等多种方式相结合的退役士兵安置制度。按标准发放2021年度退役士兵地方经济补助金254万元，发放率达到100。组织我县30家企业300多个就业岗位参加2020年退役军人军属专场招聘会，我县参加招聘会的退役军人军属近200余人。四是扎实做好2022年两季退役士兵光荣返乡工作。印发了退役军人报到流程。将每位退役士兵的简历、专业技能、特长等信息进行详细登记，建立完善的退役士兵资料库，为今后退役士兵职业技能培训及推荐就业做好基础准备。用心用情做好信访矛盾排查化解工作。一是领导班子分组到各镇、街道对全县所有涉军信访问题进行全面排查，全面摸底，全面掌握退役军人动态。二是采取”一三三”维稳机制，落实一个责任主体，县、镇（村）二级维稳联动，实行分片挂包，政策宣讲，感情沟通三种方式，切实化解矛盾，解决他们的困难。三是重点人员实行领导挂牌包干、相关责任人一抓到底的工作责任机制，及时掌握他们的动态、了解他们的动向，工作有思路、有的放矢，确保了稳定。三是紧盯解决问题、化解矛盾、维护退役军人和其他优抚对象合法权益、确保思想稳定的目标任务，按照百日攻坚化解行动方案，我县涉退役军人信访案件在6月全部化解，化解率达100。扎实推动了涉军信访积案和难题化解、努力实现重点地区形势扭转、重点群体平稳可控、重点问题妥善化解、重点人员息诉息访，确保不发生规模赴区进京集访、不发生极端事件。二、存在的问题县退役军人事务局成立后，落实各项工作的决心、力度都很大，让广大人民群众看到了我们的改革取向和精神状态，产生了重大的社会效益。但仍然与上级领导的要求和人民群众的期盼还存在很大差距。一是干部队伍建设还需加强。各镇（街道）退役军人服务站虽已落实专职人员，但还没有做到真重视、真落实，工作人员多为”新手，政策掌握不全面、不系统，服务能力和工作水平还有待提升。二是关爱帮扶力度不够。既没有切实可行关爱帮扶制度，又不能突破政策范围，很多年老体弱的退役军人，长期生病住院，生活困难。得不到有效的帮扶扶持。三是创业就业工作支持不够。虽然我们搭建了很多平台，安排了职业技能培训，但因退役军人年龄偏大，自身学历相对不高，缺乏工作经验，就业门路狭窄，就业层次较低等原因影响，退役军人创业就业仍然不理想，扶持创业就业道路任重道远。三、2023年工作打算来年，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作系列重要论述，充分理解其重大意义、地位作用、职责使命和时代要求，切实加强党对退役军人工作的集中统一领导，带着责任和感情扎实做好退役军人工作，切实维护退役军人合法权益，推动全县退役军人事务工作再上新台阶。一是坚持服务保障与思想教育并重，牢牢把握做好退役军人工作的正确方向，切实维护军人合法权益，不断增强退役军人的获得感、归属感、幸福感，使退役军人更加稳定。二是坚持关心厚爱与严格管理并重，切实维护退役军人、军属合法权益，在全社会营造尊崇军人，关爱退役军人的浓厚氛围。三是抓好三项重点工程。第一，抓好思想政治引领工程。发挥思想政治引领作用，加强退役军人党员教育管理工作，完善思想引导的制度机制，努力为做好退役军人工作注入正能量、营造良好氛围。持续开展优秀退役军人典型宣传工作，组织”最美退役军人评选”活动，切实用榜样力量带动广大退役军人积极投身地方经济社会建设发展。第二，抓好服务保障体系提档升级工程。对全县33个退役军人服务站进行提档升级改造。一是建标准，促规范。统一标识标志、统一职能职责、统一特色内容，规范服务人员言行态度和服务质量，倡议退役军人维护军人特质、永葆军人形象。二是重细节，展特色。播放强军短片和军旅歌曲，利用”退役军人之家”，展现和谐温暖”一家人”服务宗旨。三是建机制，重实效。按照”五有要求建设服务保障体系，明确各服务站必须有1个以上专职工作人员，村级服务站兼职人员必须由村“两委”成员兼任。第三，抓好基层基础基本建设工程。认真抓好基层建设。在做好服务保障体系提档升级工作的同时，打造XX县烈士陵园，上档升级。认真抓好基础工作。全力做好拥军优属、移交安置、就业创业、信访维稳、服务保障等基础性工作。认真抓好基本技能。加强业务学习培训，使服务能力进一步提升，使服务水平更上台阶。真正做到热情接待、服务周到、办事公正、高效快捷的效果。XX县退役军人事务局2022年12月5日【更多免费素材， 公众号：公文】XX县退役军人事务局2022年度工作总结2022年，XX县退役军人事务局全面贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述，聚焦尊崇强服务，守正创新出特色，坚持稳字当头、稳中求进，全力维护退役军人群体稳定，全面推进体系建设再升级、服务保障再加力、亮点打造再深化，各项工作稳步推进。一、全面推进机关党的建设。深入推进全面从严治党工作。始终坚持将全面从严治党工作与退役军人事务工作工作同谋划、同部署、同推进、同考核，切实将工作摆上重要议事日程，确保业务工作管到哪里，党风廉政建设责任就延伸和落实到哪里。始终聚焦“主体、监督”“两个责任”，创新机制，层层传导压力，推动“两个责任”全面落实，着力构建一体推进不敢腐不能腐不想腐常态化机制，不断推进退役军人系统党风廉政建设和反腐败工作落实落地。注重干部队伍教育管理，认真落实“每会一廉”等各项规章制度，常态化开展警示教育。狠抓干部队伍建设，结合作风建设专项行动不断强化纪律建设，努力促进全局党员干部和公职人员在退役军人工作岗位上“作示范、勇争先”。扎实打造让党放心、人民满意的模范机关。聚焦讲政治、守纪律、负责任、高效率的目标要求，重点围绕为民服务做表率，积极打造负责任的模范机关，全局上下始终坚持以退役军人为中心的工作理念，积极深入基层摸实情解难题，如借助建档立卡工作，进一步加强了帮扶联系制度，促进了各项工作有力推进。持续推进“最多跑一次”“最多跑一次”改革，不断完善“一次性告知”“首问负责制”“服务承诺制”“限时办结”等服务制度，有力提升了为民服务水平，增强了广大退役军人及其他优抚对象的获得感、幸福感、满足感。二、退役军人事务工作有序推进不断深化退役军人服务保障体系建设。一是不断夯实基层基础，持续推进示范退役军人服务站创建。及时下发工作要求及创建目标，继续推进全县剩余20村级服务站示范创建工作。二是持续加强系统工作人员能力建设。结合“政策法律落实年”活动的持续开展，及时组织全县乡（镇）退役军人服务站站长及专干和局机关全体干部职工开展了业务知识培训，通过各类方式的学习和宣传，进一步提升了业务能力和服务水平，营造了知法懂法守法用法浓厚的氛围。三是持续深入推广“尊崇工作法”。继续围绕“七个一”工作内容夯实工作基础，结合“新长征”退役军人志愿服务队建设和退役军人服务站示范创建等工作，不断丰富工作内容，切实提升“尊崇”服务成效。持续抓牢退役军人思想政治引领工作。一是狠抓“新长征”退役军人志愿服务队建设。着力搭建好服务平台，不断强化退役军人思想政治引领，切实激发退役军人在开展疫情防控、基层治理、文明创建等中的先锋模范作用。二是认真做好“四尊崇”“五关爱”活动，不断坚定理想信念。如3月21日和9月18日，我们联合人武部先后举行了春季和秋季新兵欢送仪式，并在活动中进行了思想政治教育，进一步为他们系好政治纽扣。三是注重先进典型事迹的宣传引导。积极弘扬好退役军人“正能量”，结合“最美退役军人”“最美军嫂”评选活动及志愿服务队建设，切实树牢广大现役、退役军人的荣誉感、获得感。仅今年，我县共评选出6名“最美退役军人”，其中流泗镇莲花村党支部书记廖旭东被评为全市“最美退役军人”（全市共15名），教体局武山学校教师邹青被评为全省“最美军嫂”（全省仅10名）。全面深入推进双拥工作。一是扎实开展国防教育进校园活动。大力助推学生爱国主义教育。如2月24日，联合县人武部在县三中开展了国防教育进校园活动。积极开展九江市中小学双拥和国防教育特色“红星班”创建工作。我县共6个班级获得首批双拥和国防教育特色“红星班”授牌，同时评选出三位“红星班”讲师，这些都将会有力的为祖国的花朵系好人生的第一粒纽扣。二是常态化开展送立功喜报。今年来共为18位“三等功”（其中4位是与人武部共同开展送去）、7位“四有士兵”、13位“优秀士兵”军人家属送去了喜报，同时注重宣传氛围营造，通过将立功喜报、慰问金送到现役军人家属手中，为立功受奖军人家属披挂绶带、大红花，让光荣不再“静悄悄”，并在新闻媒体中广泛宣传，使军人军属倍受尊崇。在全社会营造一个拥军优属、尊崇英雄模范的良好氛围，让军人成为全社会尊崇的职业。三是持续开展“满怀忠诚讲尊崇、千行百业共拥军”活动。如9月份开展“满怀忠诚讲尊崇、千行百业共拥军”公益捐赠活动，12月15日举行首批“拥军联盟”签约授牌仪式，与20家企业签订合作协议。此外持续推进“双拥”亮屏行动，大力营造浓厚的“双拥”氛围。常态化做好光荣牌、年画及慰问信发放及驻县部队慰问工作。扎实有力做好安置就业工作。有序做好退役士兵、转业士官的档案审查和接收报到工作。一是切实做好转业士官安置工作。今年符合政府安置条件的5名转业士官通过量化评分、阳光选岗走上了新的工作岗位。二是稳步推进就业创业工作。及时发放2021年秋冬季退役士兵自主就业一次性经济补助金95.4万余元，进一步摸清全县退役士兵就业创业基本情况，建立完善台账。积极对接好人社局与园区企业，充分利用线上线下人力资源市场平台，切实服务好企业用工及退役军人就业。如8月26日，XX县退役军人事务局联合县人社局，并邀请县园区17家企业，召开了促进退役军人稳岗就业助力园区企业用工座谈会。退役军人得到了用工企业的高度认可，本次座谈会园区企业共意向拿出近200个岗位招录退役军人。9月13日，隆重召开了2022年度退役士兵返乡欢迎仪式等一系列活动。对已报到的90余名退役士兵开展了职业规划、就业创业形势分析的培训，同时，来自九江天赐高新材料有限公司、赛得利集团、江西五星纸业等十余家企业开展专场招聘，现场提供了近200余个就业岗位供退役士兵选择，并意向签约60余人。此外，为更好凝聚退役军人力量，推动退役军人就业创业，搭建政府与社会、军队与地方、退役军人和爱心企业的合作平台，8月26日，XX县退役军人企业家协会成立。另外，全面协助创业退役士兵及时落实国家对退役军人企业的财政补贴及税收减免等优惠政策。县农业银行、邮政银行等亦积极发挥拥军力量，为创业有金融需求的退役士兵提供贷款服务。三是切实加强职业技能培训引导。按照江西省退役士兵免费职业教育和技能培训政策，切实加强职业技能培训的引导，鼓励退役军人特别是退役大学生士兵“先入校回炉、再创业就业”，继续协助做好申报工作，切实助力更好成才。严格落实抚恤优待各项政策。一是有序推进退役军人和其他优抚对象优待证申领制发工作。截至当前，共维护档案5723人（全县退役军人和其他优抚对象共计5723人），审核通过人数5705人，管理单位变更审核813人，优待证申领数5752人，申领通过数5571人。二是规范并及时足额发放各类抚恤补助资金。认真做好优抚对象年度确认，严格落实动态管理要求，做好按月上报工作，并全面落实抚恤补助资金社会化发放与安全监管要求。2022年已下发优抚资金1231.78万元，发放重点优抚对象大病医疗救助21.32万元、医疗补助33.01万元。三是加大困难退役军人群体帮扶力度。进一步全面摸清我县退役军人和优抚对象的家庭实际情况，根据困难程度建档立卡，实现动态管理，确保及时掌握生活困难的对象情况，对特殊困难退役军人和重点优抚对象开展好专项慰问，确保帮扶及时到位。此外主动走访军属烈属，提供精细化服务。积极做好优抚对象休养工作，今年已为10名对象落实相关政策。大力树牢尊崇褒扬导向。一是切实发挥烈士纪念设施实践教育载体作用。认真组织好清明祭扫，扎实做好930烈士纪念日公祭筹备等工作。同时，搭建了我县烈士陵园网络云祭扫平台，依托VR技术对我县革命烈士陵园进行全景环绕拍摄，还原陵园原貌实景，同时多点位嵌入专题解说，完善网络祭扫渠道。此外有序开展好线下疫情期间小规模祭扫，联合宣传部，举办了XX县新时代文明实践“清明代祭英烈”志愿服务活动，县委宣传部、县退役军人事务局、县新时代文明实践志愿服务队志愿者、县退役军人志愿服务队志愿者、社会各界志愿者代表共30余人参与了祭扫。二是加大先进事迹及烈士遗物收集与保护工作。成立了专班对现有立功现役军人、立功退役老兵和参战老兵以及英雄烈士遗物、史料的收集工作，同时积极同史志办等对接，争取最大合力。三是扎实做好纪念设施保护与申报工作。进一步加强纪念设施管理，有序推进烈士纪念设施修缮工作，继续投入资金34.4万元，对邹觉民烈士纪念碑、及县革命烈士陵园进行了修缮维护，并对烈士纪念碑碑体进行了翻新；大力推进我县烈士纪念设施省级申报。四是持续做好烈属关爱行动。常态化开展走访慰问烈属活动，如为7户烈属开展专项义诊服务活动，并建立专属健康档案，同时发放慰问物品价值3500元。全力以赴维护退役军人群体思想稳定。切实做好全国两会、北京冬奥会、冬残奥会、XX大等重要节点退役军人信访稳定工作。今年来，按照“减存量、控增量、防变量”的工作要求，主动作为，持续推进矛盾攻坚化解，强化积案化解；同时为有效控制增量，切实加强源头防范治理，注重抓好平时工作。一是切实提升服务质量。把提升服务质量作为提升退役军人满意度的有效方法，常态化开展好走访慰问、政策宣传与帮扶援助活动，切实加强矛盾问题排查与研判。二是注重部门联动及发挥退役军人服务中心（站）“末梢神经”作用。聚焦重要时点、重点领域、重点人，切实发挥县委退役军人事务工作领导小组办公室协调作用，落实落细重点人员“双包联”责任，确保及时了解和掌握退役军人的诉求和动向，同时局成立工作专班，分片对接督促指导，对发现的隐患问题建立台账密切关注，持续扎实做好初信初访工作，对诉求合理的依法解决到位，诉求不合理的政策解释到位，生活困难的帮扶到位，重大疑难信访件汇报到位。今年来，来信、来访、网上信访36件45人次，其中来访25件34人次，网上信访11件11人次，来访已结案36件，结案率、网上信访事项及时受理率、按期办结率均100。XX区退役军人事务局2022年度工作总结2022年，在区委、区政府的坚强领导下，XX区军人事务局始终坚持党的绝对领导、秉持服务保障退役军人的工作理念，以“振兴新突破我要当先锋”专项活动为抓手，着力推进退役军人服务保障体系建设和服务保障水平提升，巩固和发展双拥共建，促进军政军民团结。贯彻新发展理念，立足新发展阶段，以自我革命、勇于斗争的精神，着力破除与新时代退役军人工作要求不相适应的陈旧思想观念和体制机制障碍，深入贯彻以人民为中心的发展思想，全力推动我区退役军人工作在新征程上实现新跨越，使退役军人获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。现将有关情况汇报如下：一、2022年主要工作任务落实情况（一）坚持党建引领，发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用一是建强支部，发挥党组织堡垒作用。年初以来，局党组紧紧围绕疫情防控、全区中心工作，认真谋划部署，研究制定XX区2022年退役军人工作要点，明确任务分工。定期召开局长办公会，专题研究各项工作推进情况，稳步推进各项任务落细、落实。制定局党建工作要点，明确领导主体，强化主体责任，严格落实“一岗双责”，局党组书记履行党风廉政建设的第一责任人职责，严格落实党内政治生活制度，认真开展批评和自我批评，完成党支部换届工作。党组书记围绕“学习贯彻习近平总书记关于东北振兴、辽宁振兴的重要讲话精神”“思想解放”和“振兴新突破我要当先锋”等主题，组织党课活动，引领全局同志提升站位、打开视野，形成与高质量发展、新时代振兴相适应的思维方式和工作方法，推进全面从严治党向纵深发展，进一步提升党员干部廉洁自律意识和自我约束意识，发扬勇于创新精神和攻坚克难精神，充分发挥出党支部战斗堡垒作用。二是扎实开展红色宣讲“五进”活动。积极推进红色宣讲“进机关、进社区、进部队、进企业、进学校”活动落地生根，开展XX区红色初心宣讲团首课献给孩子们的“礼物”线上授课、喜迎XX大庆七一、红领巾跟党走党史学习教育记心间系列红色宣讲活动，邀请程茂友、龙凡将军为全区机关、学校、党员干部进行授课，授课信息分别在辽宁青少年频道、沈阳网、沈阳双拥公众号平台、XX区人民政府AAA公众号发布，反响热烈。三是按要求做好区委第三轮巡察相关工作。8月3日，召开局专题会议，传达区第十四届委员会第三轮巡察工作动员部署会精神。要求全体人员提高政治站位和政治觉悟，实实在在的汇报工作，客观公正的提供情况，实事求是地反映问题，积极配合好巡察相关工作。四是注重加强退役军人党员教育管理。在摸清全区退役军人和退役军人党员底数基础上，建立和完善了管理台账，将退役军人党员纳入社区党组织管理，规范组织生活，强化教育培训，引导其作用发挥。五是扎实开展党风廉政建设。严格落实“一岗双责”，扎实落实党风廉政建设责任制，组织局干部职工观看警示教育宣传片，把抓党风廉政建设工作与分管业务工作摆在同等位置，做到党风廉政建设同分管工作同部署、同检查、同落实。坚持从严治局、从严律己、从严带队伍，把从严要求贯穿干部队伍建设全过程、各方面，认真履行党风廉政建设责任制，引导干部树牢底线思维，做到心有所守、身有所循、行有所止，保持清正廉洁的政治本色，树立忠诚干净担当的良好形象。