普外科新入科护士培训计划.doc

(完整word)普外科新入科护士培训计划普外科新入科护士培训计划1、培训目标（1）培养护士具有良好的职业态度，浓厚的专业兴趣，高昂的工作热情，激发护理人员热爱岗位,热爱本职工作。（2)掌握普外科科各项常规护理和部分专科疾病护理知识，逐步提高护士的专业素质。（3）规范各项护理操作规程，提高护士的操作技能。(4)能正确、规范、清晰地书写护理文书.（5)掌握本科室及护理部工作规章制度，做好安全护理，严格三查七对。防止差错事故的发生。（6）基本掌握危重病人的抢救配合工作。（7)逐步培养护士的临床观察能力和评判性思维能力,及在解决临床实际问题时的工作能力。2、培训方法（1)集中小讲课，业务学习和疾病查房（2)示范培训。（3)临床实践中讨论交流互动形式.（4）书面资料发给自学形式.（5）早会提问形式。3、培训内容（1)基本理论1）科室相关制度及规定、各班职责（见分册）2）掌握各项护理管理制度的具体内容及在临床工作中的应用。如交接班制度、查对制度、输血制度、抢救制度等。3)讲解护理文书书写的规范要求。（2）基本知识1）掌握普外科术前、术后的护理要点。2）掌握结肠造瘘术的护理要点。3)掌握普外科长期卧床病人的常见并发症及护理要点.4）熟悉普外科常见的疾病范畴及基本的解剖知识。5）熟悉胃大部切除术后病人的护理要点.6）熟悉肠癌术后的护理要点。7）掌握术前、术后的护理常规8）掌握普外科常见的疾病的健康知识宣教(3）基本技能呼吸机的使用；简易呼吸机的使用；心肺复苏;床边心电监护仪的使用；吸氧、吸痰；无菌技术、输液；各种标本采集法；进出入院病人的处置；背部护理（预防压疮护理）;卧床病人更换床单；备皮、导尿;肠内营养仪器的使用；4考核方法(1）基本素质考核 包括德、能、勤、绩四项内容，结合病人的满意度调查结果，有无表扬,有无纠纷投诉等,由护士长记录的平时成绩。