基本公共卫生服务项目培训制度.doc

(word完整版)基本公共卫生服务项目培训制度基本公共卫生服务项目培训制度为了进一步规范辖区疾病预防控制，妇幼工作业务运行和管理,提升辖区公共卫生服务水平，推动辖区基本公共卫生工作持续发展。按照国家基本公共卫生服务规范等上级单位的督导检查考核方案，确保辖区基本公共卫生服务项目培训顺利进行。制定培训工作制度.一：基本公共卫生服务项目工作培训1、 每年一次居民健康档案建立、老年人健康管理、慢病及重性精神疾病管理、老年人及036月儿童中医药健康管理服务工作培训一次。2、 计划免疫培训每年2次.3、 其他基本公共卫生服务项目工作培训每年一次。 二：会议要求 以要求通知时间为准,不到、无故缺席、迟到等具体处罚如下：会议缺席一次扣50元,迟到一次扣10元.培训缺席一次扣100元，迟到一次扣20元，如有特殊事情需具备书面请假条，报备科室主任并签字。 三：参加上级基本公共卫生服务项目工作培训、会议 以通知为准，由院部统一安排具体的管理人员参加；不能无故缺席、迟到。必须做好培训笔记，并及时向院长汇报。以便更好地完成上级领导要求,完善各项基本公共卫生服务工作. 四:每次培训、例会记入公共卫生管理台帐。 荣成市上庄中心卫生院 2015年1月1日