建筑工程综合项目施工单位办公室主任工作总结.doc

工程设计公司办公室主任个人工作总结工作即将告一段落，回顾这一年来工作，我在公司领导及各位同事支持与协助下，严格规定自己，按照公司规定，努力提高业务、工作水平，较好地完毕了本职工作。现将工作状况总结如下：一、办公室行政管理工作。办公室工作千头万绪，招聘入职、社保管理、资质申报、文书解决、档案管理、文献批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，统筹办理各项事务，力求周全、精确、适度，避免疏漏和差错，基本做到了事事有着落。1、理顺关系，办理公司资质证件。公司资质升级两项，新增一项。由于新出台了资质审批规定资质申请工作加量大、需要多方协调、摸索迈进。在公司领导大力支持下，公路升级及增项交通工程资质已通过建设厅审查并送达建设部；建筑资质材料收集也在竭力收集中。2、认真做好公司文字工作。草拟综合性文献，负责办公会议记录，会议纪要提炼，负责对会议关于决策实行。认真做好公司关于文献收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有文献、审批表、合同书整顿归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制定各项规章制度基本上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司关于会议、文献、批示精神。3、抓好公司福利、公司管理寻常工作。二、办公室人事管理工作1、贯彻公司人事、劳资管理工作，办公室认真组织贯彻公司劳动、人事、工资管理和员工考勤管理工作，及时申报月考勤报表、认真记录，办理缴纳社保新增、转入、减少等各项手续。按照公司采购筹划，组织贯彻公司办公设施、劳保福利等物品采购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、水电费、车辆使用登记手续，严格按照程序核定发放。2、积极组织招聘面试工作。本年度公司人才需求进一步扩大，为保证有关人才干及时到岗，在接到公司人员需求增补告知后，积极开展招聘工作。通过专场招聘、网络招聘等各种渠道广泛招募专业人员，积极组织人员面试选拔，基本满足了各岗位人员需求。员工被录取后，办公室积极协助办理入职手续，认真进行入职培训，协助新员工尽快适应公司环境，进入工作角色。三、加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上担子很重，自己学识、能力和阅历与公司规定有一定距离，平时注重学习积累，工作中向领导、同事学习，业余时间坚持自学。通过不断学习、不断积累，已初步具备了办公室管理经验，可以比较从容地解决寻常工作中浮现各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，通过一年锻炼有了很大提高，可以保证本岗位各项工作正常运营，可以以对的态度对待各项工作任务，努力提高工作效率和工作质量。四、工作中存在问题一年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，获得了某些成绩，但也存在某些问题和局限性，重要体当前：第一，有些工作还不够细致；第二，管理水平有待提高；第三，统筹、协调能力有待加强。五、工作筹划和努力方向在新一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，努力做到：1、加强学习，拓宽知识面。努力学习专业知识和有关法律常识；2、本着实事求是原则，做到上情下达、下情上报，真正做好领导助手；3、注重本部门工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好部门工作氛围；4、不断改进办公室对其她部门支持能力、服务水平；5、严格执行公司各项规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力求获得更大工作成绩。六、车辆管理公司新购买3辆新车，解决3辆旧车，车队既有驾驶员3人全年安全行驶里程12万多公里。七、工作设想（一）强化学习，贯彻职责，圆满完毕各项工作任务。积极动员组织办公室人员参加各种政治理论学习和实践活动，努力提高整体思想政治素质和业务能力。二是办公室工作事务繁杂，要运用一切办法进一步提高办公室人员立足本职、服务公司责任意识，为院领导决策当好参谋，搞好协调，凝聚合力，圆满完毕各项工作任务，保证机关工作有序运转。（二）严格管理，创新思路，努力提高整体工作水平。一是督查督办落到实处，做好公司重大决策、会议、文献执行，以及领导交办事项和群众反映问题解决贯彻贯彻。二是对重要工作文献会议精神，办公室及时依照重要负责人安排进行传达，及时督办，同步，定期对各项工作进展状况进行一次收集汇总，及时为领导掌握状况、科学决策和指引工作提供根据。三是配合抓好公司各项内务管理，切实提高单位机关管理及文明创立整体水平。八、实行精细管理，用管理支持发展办公室是单位行政管理系统枢纽和核心，既有档案、文书、机要、信息等静态基本性管理，又有筹划、组织、协调、督查等动态综合性管理，可以说办公室工作自身就是一种小管理系统，如何抓小管理促大管理，充分发挥办公室职能作用？咱们以为应当从提高管理精细化限度入手，就是加快规范化、当代化和信息化办公系统建设，打造机关工作高新管理平台，推动管理效能和工作水平整体提高，用管理支持发展。1、提高办公室管理规范性一是严格工作原则，使办公室工作积极稳妥、有条不紊。原则一：精确原则，即办文要准、办事要稳、状况要实、主意要慎；原则二：效率原则，即及时、迅速、不误事，就是在行政管理、行政运作各个环节都要雷厉风行、保证时效；原则三：保密原则。即办公室工作人员政治素质要高和组织纪律性要强，同步工作程序要规范、责任要明确、监督要到位，严防失密泄密；原则四：科学原则，即要对的判断形势，科学结识规律，提高预见性和把握力，事事都要精心思考、细致推敲、周密实行。二是健全工作制度，使办公室工作有章可循，有放矢。既要基本管理制度，如办公会议制度、文书管理制度、档案管理制度、机要保密制度、办公自动化管理制度，又要有综合管理制度，如目的管理制度，联动管理制度等，还要有办公室内某些工负责制、岗位规范等。通过制度规范，用制度管人、理事，更好地构建统一协调工作机制。2、增强办公室管理系统性管理是决策、执行、反馈全过程，只有统筹兼顾、有始有终，抓好每一种环节、每一种阶段，才干提高管理整体效能。一是办公室工作人员要注重学习，不断丰富自己知识构造，多动脑筋，善于站在全院高度思考问题，找准上级精神与单位工作结合点和切入点，要在进一步调查基本上，摸索规律性，增强积极性，拿出一种或几种预案，为领导决策提供充分、精确根据。二是抓好筹划安排。凡事预则立，不预则废。办公室对工作安排应早考虑、早研究、早着手，使职能部门、系统上下工作统一到全公司工作目的和布置上来。三是抓好组织协调。重要是及时上下联系，沟通左右，保证政令畅通。遇事既要坚决解决和大胆管理，又要注意不越权，重大问题及时请示报告，做到到位而不越位，帮忙而不添乱。三、履行人文服务，用服务体现发展办公室是综合服务部门，是公司门户。咱们提出履行“人文服务”，就是想把以人为本精神，牢固树立以服务对象为中心理念，服务领导，服务职工，服务公司，通过人文关怀，细微服务，从我做起，发挥办公室成员活生生细胞作用，更深层次更大限度上服务于人，用服务体现发展。总之，咱们正处在一种思想大解放、社会大变革、事业大发展时代，作为办公室工作人员咱们必要始终保持一种蓬勃朝气，一种昂扬锐气，一种浩然正气，以奋发有为精神，抓住机遇，迎接挑战，乘势而上，实现新发展12月30日篇二：建筑公司行政助理(办公室主任)年终工作总结年终工作总结翻过最后一页，我感触万千，作为*人我很骄傲，但也布满压力。加入公司1年多了，在公司领导和同事协助和支持下，我从一种心高气傲没有定力年轻小伙子慢慢成长成为一种成熟而又忠实公司员工。我没有过人特长，也没有优越才干，但我拥有年轻而积极上进心，从不懂到懂，不会到会，从没有经验到业务娴熟。过去一年，我认真总结局限性，一一对照努力改正，通过这一年学习和自我提高，已可以胜任行政部工作。回顾这一年，办公室工作依然琐碎，但我基本上做到了繁而不乱，有章有条。人成长不但是别人给创造环境更重要是自己给自己创造压力和动力。在公司领导指引和协助下办公室工作完毕比较圆满，然而离公司发展需要和整体目的筹划相差尚有一段距离。在这里，我简要总结过去一年工作成绩并剖析局限性，请领导和各位同事予以指正。年初，同各个部门同样，我定立了工作目的，资质管理、员工培训，安全资料完善，特别是二级建造师考试都是几项重要工作，都基本上完毕了筹划。 除寻常上传下达、发文收文、档案管理、职工培训等基本行政事无外，我积极完毕各部门配套工作，如招投标信息收集、报名及招投标业务，项目部广告牌制作宣传，机械站需要配合工作等。做到只要是公司事，无论哪个部门哪个人积极配合，切实做到了后勤人员为一线服务宗旨。做了如下详细工作1、完毕员工培训学习工作。其中职称新申办7人，初级升中级3人，爆破作业培训取证2人，安全员等岗位培训取证4人，11人参加安全考核并获得资格证，16人报考二级建造师，其中4人通过考试，1人公路专业增项考试合格。2人报考一级建造师，45人参加职称继续教诲，6人参加建筑工程质量管理规范培训，2人参加广联达造价软件学习，4人参加特种作业培训并获得考试合格证书，1人参加城建档案资料员培训，1人通过自学考取西安交通大学工程研究生，全年培训学习104人次。现已做到了全员均有职称和资格证。招聘新员工、老员工继续教诲不断培训学习是人力资源需求，也是公司发展需求。知识就是力量，21世纪竞争是人才竞争，只有陆续引进人才，加强培训学习才干不断给公司注入新鲜血液，使集体时刻布满活力，蓬勃向上。2、完毕了员工信息采集卡登记备案，并存档。协助总经理行政部长进行招聘工作。3、完毕两人二级建造师注册，其中一人已获得注册证书；4、完毕教诲局安全校舍等工程报名并参加招投标活动，参加标书编制等工作。办理中标告知书、施工允许证等手续。5、完毕11人安全证书考试取证，完善安全资料并于年终上报资料。 在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效工作作风，认真做好工作。服从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用至少时间，做到最佳，自工作以来，个人能力有限，有过工作失误，但我始终在努力去克服局限性，改进工作方式以求进步。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实生活作风，摆正自己位置，尊重领导，团结同事，在公司这个融洽人们庭，能为公司领导服务为每一位同事服务是我义务。办公室工作无小事，争取做到大事误不了小事漏不了，难事压不倒，苦事累不倒，从容、稳重而又大胆解决各种复杂事物，保持旺盛精力和斗志。在精神面貌上，从内向自闭走向开朗大方，老天对每个人都是公平，只有积极向上，爱惜机会，努力工作才干实现自身价值。咱们不是国家机关单位，不会去喊高调，只求务实，把精力充分用在工作上，学习上。不谈无私奉献，只求爱惜工作机会，努力工作，无愧公司领导盼望，无愧自己良心。怀着不辜负领导盼望，回报公司，爱惜机会，提高自身，实现价值思想，脚踏实地去工作。在过去工作中，我始终坚持不断学习，勤奋务实、积极进取工作作风，认真做好各项工作。任何工作都力求用至少时间，做到最佳，我坚持我努力克服困难，纠正局限性。遇事先想后做，锻炼自己独立思考思维，领导分派工作分轻重缓急及时完毕，但依然不能完全克服，例如工作不能及时完毕，仍有某些拖沓，在新一年我将以更加饱满热情继续专心工作不辜负领导盼望和同事们支持。工作筹划1、完毕年初既定目的任务，完毕主项资质升级工作。2、考取b类安全考核证书，升取中级职称，条件容许话报考造价员资格考试及专升本建筑专业。3、继续关注网络等各个渠道招投标信息，加强信息获取。4、加强协调，提高服务质量，更好地服务于公司领导和同事。 新年伊始，公司董事长总经理已就工作做了详细筹划和布置，作为部门和个人将以总体安排为前提，细化工作，努力完毕工作任务，以最热情姿态迎接新一年挑战，竭尽全力付诸于公司发展大计。谢谢人们。1月8日篇三：某施工单位综合办公室工作总结综合办公室工作总结二一年十二月目 录一、概述 3 二、本年度工作总结 3 （一）贯彻贯彻公司战略，健全完善制度体系 3 （二）党务、纪检工作稳步向前 4 （三）弘扬公司文化，宣传工作获得长足进步 4 （四）增强凝聚力，团、工工作成绩斐然 5 三、本年度工作存在问题及解决办法 6 四、工作思路 7一、概述一年以来，在总经理部对的领导和项目部各部门大力支持下，综合办公室各项工作进展顺利。时是公司“能力提高年”，也是项目部扩建工程筹办工作核心一年，综合办公室紧扣着项目部经营目的， 本着服务于现场生产宗旨和求真务实工作态度，充分发挥综合办公室管理、协调、服务三大职能，不断加强部门基本建设，认真履行岗位职责，发挥团队精神，夯实有效地开展工作，在平凡寻常工作中诠释着xx精神。 二、本年度工作总结本年度，综合办公室共制定策划项目部大型活动x项，成功策划各大型会议x次，并顺利完毕项目部党委下达各项任务，不断总结经验教训，加强自身能力建设，发挥项目部“窗口”部门作用。 （一）贯彻贯彻公司战略，健全完善制度体系制度建设方面：综合办公室紧跟建设公司战略布置，结合项目部经营目的，完善了项目部各项制度。今年以来，依照公司战略布置和调节，咱们及时、积极地发布各类告知，开展各项活动，如：xxx项目部开展“能力提高”活动告知、关于发布xxx项目部车辆补贴实行办法告知、关于成立xxx项目部招投标监督小组告知、xxx项目部支部目的管理考核方案。升版发布了通讯管理程序，坚持周例会和职工行为规范检查等制度。通过制度建设，使工作更加规范，为完毕年度工作奠定了基本。组织机构设立方面：上半年综合办公室由行政、党群、后勤、人力资源四大职能块构成，组织机构庞大，工作任务重，为积极推动公司专业化施工思路，使各职能模块工作更加清晰化、专业化，今年5月行政与人力资源、后勤顺利分组。当前综合办公室依照自身工作特点和规定，合理设立机构，分为党群组和文秘组2个组，组织机构图如下：项目部党务、纪检工作环绕现场施工管理积极开展，各项工作稳步向前发展。一是思想建设方面，及时组织学习总公司关于文献，组织党课一小时学习；在党风廉政建设方面组织订立党风建设责任书和廉洁承诺书；为理解和掌握职工思想动态，每月由各党支部报告职工思想动态，为职工解决其关怀重点、难点和焦点问题；开展党建工作调研座谈会；认真学习实践十七大精神，6月份组织全体党员、积极分子参加十七大精神知识答题活动和征文活动，11月份开展了公司文化网上答题活动 。二是组织建设方面，成立招投标监督小组，进行招投标监督；保持职工思想政治工作例会等制度；职工行为规范检查小组不定期检查。三是哺育公司精神、塑造公司形象方面，7-8月，组织开展了新入场员工公司文化培训；8月特别邀请了全国劳动模范xxx同志来项目部做先进事迹报告，项目部约500余人聆听了劳模先进事迹报告；11月份，项目部党委组织全体党员、预备党员、入党积极分子以及申请入党人员共计100余人共同观看了电影第一书记，党员同志纷纷撰写了观后感。（三）弘扬公司文化，宣传工作获得长足进步，综合办公室认真贯彻贯彻建设公司新闻宣传工作规定，加强能力建设，制定了宣传工作筹划及管理办法,并组建了一支先进通讯员队伍.以宣传橱窗及xx核安报和公司网站为载体，及时反映现场施工状况，展示职工风采，宣传先进典型事迹，将项目部软实力建设同大修、筹办等重点工作有机结合，有效推动了项目部文化持续稳定发展。截止11月底，共收到各类新闻稿件160余篇，其中公司报纸采用50余篇（提前完毕规定45篇年度投稿指标）；东方公司报纸xx建设者采用103篇；公司网站上稿64篇；出版（四）增强凝聚力，团、工工作成绩斐然，综合办公室在项目部党委领导下,共青团和工会工作紧密环绕核电建设开展，切实发挥它们作用,获得斐然成绩.依照工程进展实际状况，年初对工会组织机构进行了恰当调节，保证了项目部工会各项管理工作有条不紊地进行;积极开展与生产经营密切联系劳动竞赛；开展节日庆祝慰问、送温暖和各种积极健康文体娱乐活动，丰富了职工业余文化生活，起到了增进施工生产、稳定职工队伍作用。团委也依照现场实际状况及时调节基层团支部组织机构，加强共青团组织建设，并积极开展团内各项学习和创立活动。在项目部党工委大力支持下，充分发挥团员青年生力军和先锋队作用，积极协助党委做好青年职工队伍稳定工作，同步还开展适合青年人特点各种文娱活动。一年来,共青团工会组织了 次成功活动,丰富了项目部广大职工业余文化生活，充分调动青年职工积极性、积极性和创造性。1）为充分调动员工劳动积极性，上半年成功组织开展了t103、t203大修劳动竞赛暨星级班组评估活动，组织趣味比赛活动等；2）为稳定青年员工思想，激发她们活力与工作热情，团委成功组织了五四青年员工座谈会，组织青年员工开展拓展训练及迎新系列活动； 篇四：机关单位办公室主任个人工作总结是进一步学习贯彻贯彻党十八大精神开局之年，也是全面小康社会和中华人民共和国特色社会主义社会建设核心一年。在本年度工作当中，在单位领导对的带领下，认真学习党十八大精神，坚持“为基层服务，为机关服务，为领导服务”工作方针，着眼全局当参谋，统筹兼顾抓协调，突出重点抓贯彻，认真履行自己工作职责，较好完毕了各项工作任务。现将本年度个人工作状况总结报告如下：一、加强学习，提高素质。积极参加各种政治理论学习，认真学习了党十八大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力提高自己思想政治素质。自觉坚持用十八大精神重要阐述武装头脑，指引工作，时刻紧记全心全意为人民服务宗旨，为人公道正派，坚持原则，自觉遵守国家法律、法令和单位各项规章制度，服从组织安排，忠实地做好本职工作。环绕本职工作重点，积极学习中央、省、市农业、农村工作会议精神，还参加了市委党校第33期中青年干部培训班学习，认真学习关于经济、政治、科技、法律等知识，努力做到融汇贯通，联系实际，进一步提高了自身党性修养和业务工作能力。二、严谨细致，认真履职。办公室工作事务繁杂，能立足本职、服务大局，做到工作早考虑、早安排，为局领导决策当好参谋，搞好协调，凝聚合力，通过办公室全体同志共同努力，较好地完毕了各项工作任务，保证了机关工作有序运转。（一）组织协调，充分发挥参谋助手作用。一是建议提案准时答复。高度注重人大代表建议和政协提案办理工作，始终把办理过程作为进一步学习实践科学发展观重要举措和倾听民意、改进工作、提高形象重要途径，牢固树立法律意识、民主意识和服务意识，每年对由我局承办“两会”建议、提案，都及时将每个建议、提案贯彻到有关科站，并对承办科站明确承办规定，对承办状况及时做好督导工作，同步在文字上严格把关，规范格式。在各承办科站大力配合下，均准时、高质量完毕了答复工作。如承办市政协第81084号重点提案关于拓展农业功能，推动农业当代化建议，办公室牵头关于科站，积极开展调查研究，并多次与提案人电话沟通联系，针对性提出了详细工作意见，圆满完毕了提案办理工作，也为领导决策提供了参照。一年来，共办结建议、提案74件，从代表和委员反馈意见来看，满意率很高，在市政府办关于对市人大代表建议和市政协提案办理工作状况通报中，对我局积极积极、规范运作、准时保质完毕办理工作予以了充分必定。二是督查督办落到实处。做好对省厅和市委、市政府及我局重大决策、会议、文献执行，以及领导交办事项和群众反映问题解决贯彻贯彻，保证了事事有着落、件件有回音。特别是对有时间规定工作，做到全程跟踪，基本没有浮现脱节漏掉现象。就交办事项办理工作还发出告知，明确了交办事项办理规定，进一步提高了办事工作效率。如9月，市效能办对市委、市政府近期召开重要会议贯彻贯彻状况进行督查时，我局贯彻贯彻工作受到了通报表扬。对每年政府工作报告、全市经济工作会议、全市农业工作会议等拟定重要工作，办公室都及时进行任务分解，明确承办部门，提出完毕详细办法，做到目的明确，办法到位，责任到位，同步，每月或每季度对各项工作进展状况进行一次收集汇总，及时为领导掌握状况、科学决策和指引工作提供根据。如今年年初，我局把农业“五新”推广“2111”工程作为重点工作来抓后，办公室及时督促关于业务科（站）做好各工作方案拟定，并负责制定详细综合实行方案，定期督促抓好贯彻，有力推动了春季农业生产顺利进行。四是公开工作依法依规。认真贯彻政务公开、政府信息公开制度建设、常规项目公开、资料汇总等工作。一年来，通过市政务公开栏、农业155网站、局公开栏等形式，向社会公众和局干部职工公开了干部考核评优、选拔任用、发展党员、职称评聘、毕业生录取、捐款捐物、财务开支等重要事项。在市农业155网站设立信息公开专栏，及时更新公开内容，已公开发布信息64条。（二）加强管理，努力提高服务质量。一是制度建设逐渐完善。积极摸索按制度办事、按制度管人办法，建立健全各项规章制度，规范方方面面详细工作。如，在充分征求意见基本上，组织建立健全了一整套规范市农业局机关工作制度，内容涉及会议、文印、考勤、财务管理、车辆管理、公务接待等，使全体人员有章可循，自觉按照原则、程序办事，使工作走上了制度化、程序化、规范化轨道，提高了管理档次，从而保证了全局工作运营始终处在科学、有序状态之中，为中心工作开展提供了有力保障。三是人事管理工作规范。底前这项工作由办公室承担。认真做好局机关事业单位工作人员年度考核工作，及时精确办理工作人员职务晋升、职称聘请、人员调动、退休等工资寻常变动，完毕了机关公务员津补贴规范工作。认真做好单位科级干部提任、岗位变动考察申报等工作，协助局党组做好市管后备干部推荐上报。四是财务管理严格认真。严格执行关于财务制度，认真做好局资金收付结报工作，做到日记月结，合理使用各项经费，保证了公用经费正常开支。加强对机关财产管理，规范操作政府采购，提高资金使用效率。五是安全管理抓好贯彻。严格安全工作责任制，加强节假日及夜间安全值班。加强车辆调度管理工作，保障领导正惯用车，并尽量满足部门集中行动用车。加强对驾驶员安全教诲，做到准时出车，安全行车，杜绝事故发生。六是后勤保障服务有力。加强文印服务，打字、复印快捷、及时，公文互换高质、高效。搞好水、电管理，保证局机关工作、生活用水需求和用电安全。加强电话、电脑等办公设备维护和机关寻常环境卫生管理，为机关创造了整洁、安静工作、生活环境。七是老干管理服务到位。去年下半年以来，办公室承担了全局离退休老干部管理工作。坚持把每月15日作为老干部学习日子，及时传达关于重要文献和会议精神，保证老干部思想常青，永葆政治青春。积极组织老干部参加地掷球、国庆歌咏、广场舞等各种有益老同志身心健康文体活动，使老干部愉悦了身心、锻炼了身体。对老同志生活困难，及时竭力协助解决。（三）讲求规范，努力提高办文水平。一是文字材料注重质量。我局以文献、发言、调研、报告、总结为主文字材料形式多样，为了使文字材料反映出问题，体现出水准，可以努力适应新形势需要，在文字材料上严把质量关，做到吃透上情，摸清下情，极力把握领导意图，注意吸取外部经验，并结合我局实际状况，摸准每一份材料思想脉搏，做到综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明。如去年，环绕争项目、求发展工作重心，办公室认真撰写了我市着力求取农业项目工作初显实效工作文稿，充分呈现了我市农业部门抓项目工作成绩，该篇文稿也被市委办三明快讯以专刊进行刊登。据记录，一年来，办公室共起草各类政策性文献、年度工作总结、领导发言、阶段性报告材料等综合材料300余份，均保持较好质量，一定限度上增进了我局文风提高。二是公文解决高效规范。认真做好全局各类文献、重要资料收发、登记、传阅、归档工作，对全局所有上传下达文稿，坚持亲自过目，严把行文关、政策法规关、内容关、体例格式关、文字关，规范了公文运营程序，加快了公文运转速度，基本做到无失误，提高了公文解决工作质量和效率。三、廉洁自律，勤政廉政。认真学习和贯彻执行加强和改进党作风建设决定以及党纪律处分条例等关于规定，按照“八个坚持，八个反对”规定，认真遵守党风廉政建设和局里关于规定，没有违法违纪行为。一年来，我工作在局党组领导和支持下，在兄弟科站配合下，在全体办公室同志团结协作下，个人获得了某些成绩，也获得了某些荣誉，获全省农业系统先进工作者，获国家公务员三等功奖励以及全市党委办公室系统督查工作先进工作者，近一年年度考核均为先进。在总结成绩同步，也苏醒地结识到自己还存在某些薄弱环节，在服务意识和服务态度上尚有不尽人意之处。在此后工作中,我将进一步发扬成绩，克服不足，认真履行好工作职责，服务领导决策，督导工作贯彻,保证机关运转,为全面完毕各项工作作出新贡献。以上就是本年度个人工作状况总结报告，不当之处还请上级领导批评指正。篇五：公司办公室主任个人工作总结回顾这半年来工作，我在公司领导及各位同事支持与协助下，严格规定自己，按照公司规定，较好地完毕了自己本职工作。通过半年来学习与工作，工作模式上有了新突破，工作方式有了较大变化，现将半年来工作状况总结如下：一、办公室寻常管理工作。办公室对我来说是一种全新工作领域。作为办公室负责人，自己苏醒地结识到，办公室是总经理室直接领导下综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方枢纽，推动各项工作朝着既定目的迈进中心。办公室工作千头万绪，在文献起草、提供调研资料、数量都要为决策提供某些有益资料，数据。有文书解决、档案管理、文献批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。1、理顺关系，办理公司关于证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理有关手续及证件。我运用自己在xx部门工作近年，部门熟、人际关系较融洽优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门协调作用。2、及时理解xxxxx状况，为领导决策提供根据。作为xxxxx公司，土地交付是重中之重。由于xxx拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日获得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小构成员之一，运用一切有利资源，采用有效办法，到xx、xx拆迁办等单位，积极和关于人员交流、沟通，及时将所理解拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作进展，并在此基本上进一步安排交付工作。3、积极响应公司号召，进一步开展市场调研工作。依照公司（0x号办公会议精神规定，我针对当前xx房地产发展状况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细理解近年房地产开发各项数据指标，走访了某些商业部门如xx，xx又到xx花园、xx花园、xx社区调查这些物业租售状况。就x号地块区位优势提出 “商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾” 开发个人设想。4、认真做好公司文字工作。草拟综合性文献和报告等文字工作，负责办公会议记录、整顿和会议纪要提炼，并负责对会议关于决策实行。认真做好公司关于文献收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有文献、审批表、合同书整顿归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制定各项规章制度基本上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司关于会议、文献、批示精神。5、贯彻公司人事、劳资管理工作。组织贯彻公司劳动、人事、工资管理和员工考勤控制监督工作，依照人事管理制度与聘任员工订立了劳动合同，按照关于规定，到劳动管理部门办好缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）各项手续。体现公司规范性，解决员工后顾之忧；6、切实抓好公司福利、公司管理寻常工作。按照预算审批制度，组织贯彻公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份按照审批权限完毕了购买办公用品、通讯、复印机、电脑等设备配备工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用原则；7、做好公司董事会及其她各种会议后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。贯彻好各种会议会前准备、会议资料等工作。二、加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上担子很重，而自己学识、能力和阅历与其任职均有一定距离，因此总不敢掉以轻心，总在学习，向课本学习、向周边领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定进步。通过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，可以比较从容地解决寻常工作中浮现各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，通过半年锻炼均有了很大提高，保证了本岗位各项工作正常运营，可以以对的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作积极性，具备较强专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。三、存在问题和此后努力方向半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，获得了某些成绩，但也存在某些问题和局限性，重要体当前：第一，办公室主任对我而言是一种新岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，某些工作协调不是十分到位；第三，自己理论水平还不太适应公司工作规定。在新一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应当贡献力量。我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习房产专业知识和有关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向理解，加强周边环境、同行业发展理解、学习，要对公司统筹规划、当前状况做到心中有数；第二，本着实事求是原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导助手；第三，注重本部门工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好部门工作氛围。不断改进办公室对其她部门支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力求获得更大工作成绩。