1、7S的概念整理(SEIRI):工作现场,区别要与不要的东西,只保留有用的东西,撤除不需要的东西;整顿(SEITON):把要用的东西,按规定位置摆放整齐,并做好标识进行管理;清扫(SEISO):将不需要的东西清除掉,保持工作现场无垃圾,无污秽状态;清洁(SEIKETSU):维持以上整理、整顿、清扫后的局面,使工作人员觉得整洁、卫生;素养(SHITSUKE):提升个人的品质,使员工对任何工作都讲究认真。安全(SAVETY):保障人身、财产安全,保证生产连续安全正常的运行,减少因安全事故带来的经济损失。节约(SAVE):设法降低物料损耗;缩短单位产量的时间;减少空间、地面占用;费旧物利用与处理;对7
2、S的认识误区误区1我们公司已经做过7S了;误区27S就是把现场搞干净;误区37S活动看不到经济效益;误区4工作太忙,没有时间做7S;误区5我们是搞技术的,做7S是浪费时间;误区6我们这个行业不可能做好7S;误区7我们的员工素质差,搞不好7S;如何推行7S(一)整理将物品区分为有用的与无用的,并将无用的物品清除掉。目的腾出空间,以便更充分地利用空间。防止误送(送错地方),误用(无用的或不良的)。减少库存量。创造清爽的工作环境。主要活动明确原则,大胆果断清除(或废弃)无用品。研究无用品的产生原因,对其进行对策。实施要点废弃的决心。行动要快速果断。(二)整顿合理安排物品放置的位置和方法,并进行必要的
3、标识。目的工作场所一目了然。减少或消除找寻物品的时间。创造整齐、整洁的环境。消除积压物品(如设备的备用品等)。主要活动合理地决定物品的保管方法和布局。彻底实施定点、定位存放管理。将物品、场所的有关内容(名称、数量、状态等)。进行标识。实施要点三定原则:定物、定位、定量。标识:在现场进行适当的标识。(三)清扫彻底清除工作场所的垃圾、灰尘和污迹。目的使质量保持稳定。维持仪器及设备的精度。维持机器设备的稳定性,减少故障发生。创造清洁的工作场所。主要活动对区域、设备进行彻底的清扫(责任到人、无清扫盲区)。施无垃圾、无污垢化。强化对发生源的处置和对策。实施要点彻底贯彻清扫(点检)的原则。(四)清洁持续推
4、行整理、整顿、清扫工作,并使之规范化、制度化,保持工作场所的干净整洁、舒适合理。目的保持场所、设备等的清洁,使异常现象显在化(易发现),并做到异常时的对策办法可视化。创造舒适的工作条件。主要活动彻底地、持续地实施整理、整顿、清扫工作,并做到责任到部门到个人、保证无清扫盲区。将异常状态及其对策进行标识。实施要点活动标准化。(五)素养要求工作人员建立自律和养成从事前4S工作的习惯,使前4S的要求成为日常工作中的自觉行为。目的营造团队精神。让员工遵守规章制度。培养良好素质习惯的人才。主要活动强化对员工的教育。创造良好的工作环境和工作氛围。加强员工之间的沟通。对员工的努力给予恰当的评价。实施要点制作培训教材,加强对员工的教育。(六)安全安全就是消除工作中的一切不安全因素,杜绝一切不安全现象。目的目的是保障员工的人身安全,保证生产的连续安全正常的进行,同时减少因安全事故而带来的经济损失。主要活动就是要求在工作中严格执行操作规程,严禁违章作业。时刻注意安全,时刻注重安全。实施要点清除隐患,排除险情,预防事故的发生。(七)节约就是养成节省成本的意识,主动落实到人及物。目的提高经济效益。降低管理成本。主要活动就是对时间、空间、能源等方面合理利用,能用的东西尽可能利用。以自己就是主人的心态对待企业的资源。切勿随意丢弃,丢弃前要思考其剩余之使用价值。实施要点合理利用发挥最大效能。物尽其用。