试论大学扩招与大学生就业问题关系的思考.doc

个人收集整理 勿做商业用途 铜陵学院法政系11社会工作班在新一轮的大学扩招下。据一项权威报告表明2013年,本科毕业生将达到699万,这一项数据创中华人民共和国建国以来最高.699万的概念是:一个广西壮族自治区人口才690万。所以今年大学生就业难度也达到历史新高.这其中原因不乏这几年全球金融危机的影响,大量企业的倒闭。破产。裁员.这导致今年的工作岗位量下降15.但笔者认为大学生毕业人数和就业压力创历史新高的罪魁祸首是近年来一部分大学的盲目扩张和招生。据腾讯网新闻报告:2013年工作岗位下降15,部分工作的起薪(文秘.翻译）由原来的2200下降为1800另一方面表现为大学生的薪酬期望值下降坡度较大，由5000下降到3000。无独有偶,网上关于高学历人才为了一份底薪工作而大打出手的报告也不再少数.前有大学生争当掏粪工，后有海龟为2200的工作而斗得你死我活.为此笔者可以肯定:今年，随着这个毕业季的到来，在大学新一轮扩招的影响下，就业的压力又无形的笼罩在每个毕业学子的头上。而相对应的是企业出现的用工荒，特别是东南沿海地区的制造,服务业等企业找不到专业的技师.这其中的原因固然有在党的政策号召下一部分工作人员选择回中部地区自己创业.去自己家门口的企业工作。但这本质的反映了当今大学毕业生自身的工作能力和自身的素质的低下.当然，这种说法只是针对其他一部分学生,不能以偏概全.以上讨论的问题无一不与大学扩招相挂钩，下面笔者就带大家浅谈一下大学扩招的简介,背景，实施和一部分的相关数据:关键词：大学扩招 就业 就业压力 政府政策 企业人才简介中国大陆文革结束恢复高考招生以来，高校招生规模尽管在逐年增长，但在1999年之前，高校扩招年均增长都只在8.5%左右。1999年，扩大高校招生规模,2000年，北京、上海、安徽进行春季招生的改革，2001年,教育部出台新政策，允许25周岁以上公民参加高考,彻底放开高校招生的年龄限制。2001年，江苏省3所高校率先实行了“自主招生的试点工作。截至2007年，已有53所高等院校开始自主招生。2002年，普通高校招生工作历史性的第一次全面实现了网上录取，全国网上录取新生率达到了85。2003年,北大、清华等22所高校被赋予5的自主招生权。2006年,自主招生的高校扩大到了53所。同年,教育部允许香港高校在内地自主招生。这些都是扩招的内容。个人收集整理,勿做商业用途本文为互联网收集，请勿用作商业用途1999年,当年招生人数增加51。32万人,招生总数达159。68万人，增长速度达到史无前例的47.4%，之后2000年的扩招幅度为38.16,2001年为21。61%,2002年为19.46，到2003年,中国普通高校本专科生在校人数超过1000万。背景1992年，邓小平南巡讲话,积极肯定了改革开放和市场经济.大规模的国企改制开始推行,经营不善的国企纷纷倒闭，政府开始精简人员,国企改制导致了国企不可能像之前那样大规模接受大学生，于是1996年，国家开始了双向选择,自由择业的试点，到1998年大学生由国家分配工作的制度基本取消,当年70%以上的大学毕业生是自主择业的。文档为个人收集整理，来源于网络文档为个人收集整理，来源于网络同时，在1992年到1998年,由于国企改制，市场经济改革等原因，国内出现了大规模的失业人群(国内称之为下岗职工)。其中1997年全国下岗人员为2115万人。经济方面，90年代前期，中国经济过热，通货膨胀率极高，朱镕基开始对过热的经济进行降温也就是著名的软着陆。通过1993年1996年的软着陆，使通货膨胀率成功的从1994年的24.1下降到1996年的8。3%，但是同时，经济增速也大大放缓，国内需求疲软.文档为个人收集整理，来源于网络本文为互联网收集，请勿用作商业用途实施1998年11月，经济学家汤敏以个人名义向中央提交了一份建议书关于启动中国经济有效途径-扩大招生量一倍,建议中央扩大招生数量。在这份建议书之中，他指出5点扩招的理由:当时中国大学生数量远低于同等发展水平的国家。企改革带来的大量下岗工人如果进入就业市场与年轻人竞争会出现恶性局面。国家提出经济增长8的目标，教育被认为是老百姓最大的需求,扩招可以拉动内需，激励经济增长。高校有能力接纳扩招的学生,当时平均一个教师仅带7个学生。高等教育的普及事关中华民族振兴。建议被中央采纳之后，中央很快制定了以“拉动内需、刺激消费、促进经济增长、缓解就业压力为目标的扩招计划。2006年，国家提出高等教育的发展要切实把重点放在提高质量上.2007年，国家教育部部长周济说：高等教育仍将继续扩招，但是幅度将大大放缓。进入2008年，全国普通高校本专科招生计划为599万，增长幅度仅为5,同时,教育部开始对扩招进行反思，并且首次表示1999年决定的全国高校大规模扩招太急促.2012年,教育部已经发布了全面提高高等教育质量的若干意见,该意见中明确提出：今后公办普通高校本科招生规模将保持相对稳定,教授为本科生上课将成为一项基本制度,不给本科生上课不得聘为教授。从以上数据可以看出,在大学扩招的前期，是有一定的正面效益,比如说:1. 百年大计,教育为本.从整体上提升中华人民的全民素质.2. 从一定的程度上缓解了当时的就业压力。3. 提升劳动力的劳动素质和促进效率的提高.4. 学生也是一个不可忽略的消费群体，在那个时代的经济背景下,一定程度的促进了消费。但正如哲学上所说的,任何事物都有其俩面性.只不过在那个时代，大学扩招的好处占了大部分.而近年随着中国就业人口的增加60.70年代的盲目生育导致大量的劳动力70.80后进入社会导致就业压力的骤曾.特别是在中国经历了几十年的飞速发展后遇到了08年的全球金融危机后.大学扩招的负面效应增加到历史的最高点.为此，社会矛盾也急速上升。虽然这几年国家和有关部门也意识到问题的严重性,并出台了一系列的相关政策起到了一定的作用.但浩浩荡荡的失业大军不是那么容易解决的。笔者认为，在目前的中国形势下，我们要学会自救，国家的相关政策只能起到一定的大方向作用.最终能救你的只有你自己。下面笔者就带领大家大致了解一下当前大学毕业生的就业形势和就业市场：一、 毕业生就业形势分析：u 毕业生成为社会就业岗位的主要竞争者。当前毕业生就业面临毕业生数量，农村向城镇转移劳动力数量,社会下岗失业人员数量的三峰叠加的就业局面。社会所提供的岗位数量远远赶不上就业规模增长的速度。供需矛盾突出.u 毕业生就业从精英化向大众化转变.随着高校扩招带来的大量毕业生。导致原先只在金字塔高端就业转向金字塔低端。这是高校发展的必然,社会发展的必然，人累文明进步的必然。u 毕业生就业的结构性矛盾。既是笔者前面提到的”就业难”和技工慌”,出现了有人没事干和有事没人干。探其主要原因是大学生就业的结构性矛盾.u 毕业生就业弹性系数偏低。所谓弹性系数是指当影响经济增长的其它因素不变时,经济每增长1所带来的就业增长率。改革开放以来，虽然我国发生了天翻地覆的变化,但是第三产业比例依然太小.外加过度追求经济发展而导致产业结构不合理。所以就业弹性系数较小.二、 毕业生就业市场特点：v 就业市场供大于求。经济增长所带来的岗位远远小于高校毕业生的数量,这使得岗位成为一种稀缺资源，就业市场呈一边倒的现象.买方市场的格局使毕业生处于明显的弱势地位,毕业生求职艰难,行业竞争强烈.v 地区，行业,专业就业需求有差异。表现在发达地区的毕业生就业率远高于全国平均水平。并且随着个体,民营经济的发展，民营企业成为吸纳毕业生的重要渠道。v 用人单位门槛提高.毕业生人数过多,出现了买方市场.企业(特别是一些名企,私企.他们并不是太注重毕业生的潜力）为了目前的利益,对毕业生的门槛不断提高。网上戏称:一块砖头掉下来都可以砸死俩大学生.v 毕业生就业期望值过高。处在大学相对安逸的环境里.我相信很多大学生包括笔者我都对毕业以后的工资待遇，工作环境，福利条件都有一种比较完美的设想.但毕业后，我们可能会发出这样的感慨：理想太丰满,现实太骨感.v 市场信息的不对称。这里的不对称包括俩方面,一是对自身的能力认识不足，对用人单位的认识不足，对市场对职业选择市场需求认识不足.而是企业对自己所需要的人才定位很标准，但是对大学生自身的工作能力，综合素质不了解。出现了用人单位四处找人,毕业生四处找工作的局面。虽然一些招聘网站开始出现，但还是需要大学生对自己，企业有个好定位.以求招聘时少碰壁.以上是属于大方面的，偏向于客观性.下面讨论一下大学毕业生自身所存在的一些问题: 高定位与先就业后择业的矛盾.说白了就是大学生对未来就业的期许过高虽然一项调查表明今年毕业生的期许薪酬下降不少。包括薪酬,前景，稳定性,社会声望等。但由于客观因素的存在,许多毕业生退而求其次。就是一边从事一项工作一边找自己跟满足的工作。 高自信与低挫折承受力的矛盾。许多没毕业或者即将毕业的大学生对自身的估价过高，对前途充满自信。但一旦进入社会受到挫折的时候往往会不知如何面对，缺乏信心和勇气，顾虑重重害怕失败. 专业知识和就业能力的矛盾。站在市场,雇主的角度分析大学生就业。虽然有事列表面大学生具备良好的专业素质和实践能力,竞争能力，但也折射出大学生就业能力不足,在专业知识，基础知识,实践能力，知识拓展能力等方面难以满足企业的需求. 发展意识强和职业意识差的矛盾。很多大学生没有清晰的职业目标,没有长远的人生规划。不知道主动去寻找机会去把握机会.惰性较大，缺乏基本的求职能力.学习到的理论不能和实践 自傲与自卑矛盾心理。在择业过程中，有的大学生好高骛远,自命不凡，眼高手低。给用人单位留下浮躁不踏实的印象。而另一方面，一下大学生对自己缺乏自信，国语拘谨，优柔寡断,在现实的压力下丧失勇气，悲观失望,就得自己事事不如他人，最后导致不敢参与市场就业竞争. 求职就业理性和盲目并存。有一些同学对自己，国家政策法规，就业市场的了解比价充分,整个求职过程比较理性.但有一些同学缺乏对上述知识的了解，一味的追求热门行业，没有将职业发展和个人的兴趣,国家的需要等结合起来.上述对大学扩招的分析和目前中国就业市场的相关分析。相信大家都对国家,社会,个人的方方面面都有了一定的认识.希望这篇文字能对您自身以后的职业规划起到一定的作用.谢谢.参考文献和资料：大学生职业规划与发展北京大学出版社,主编:张智强进入大学要读的第一本书同济大学出版社百度百科中华英才网,智联招聘腾讯网新闻V杨秋裤