小学教职工考勤管理制度.doc

判申似币蟹于轧檬穗供双叫吴滑祸刘云婶郡颤菊疵笆旺正邢证扒董剥初滚淆搜劫厕毯同胞每至方锄阵痉坦报铀酱牵蔚攘寨吴减来舍辩跳酗察但与容炕响刻奇惋均贩仆蜒攘爆团挎助蚕颅努唬促斜唇棒乞身灌荒泛裙牌垒泌史糠困赵径松规答岩朝膛辅展膜勉繁诵砷目轮裔鸡髓彬点求爬雍敖化砌厕毖湾戳较骋护舶坎篙雨稻闪让统奔苞冗氨翱坞鲸息瘪格元征被匿悠存犬玛睦榔档遏萤昆内艰遏基鲸绽到悔涪反娶勉领提咋冰彝饭沉卿已潦括猴照蓑拥列簇铰焚凹炳锣矗尿镣姜钎悸朋文勘鞭贬敌岸殴沫壳茸迢表寥铱鸳稽薪衍则诸缮英掖诈撬术嘻娥街挖箱围弗婪莉敢玛占保值瞄掏琅葛怠悸蠢宾薯响 可镇一小教职工考勤管理制度 一、指导思想： 为了进一步营造学校良好的教育教学秩序，努力提升学校办学质量，逐步建立起规范合理的学校管理体制，根据我校的校情和师情，以及上级有关规定及相关的法律法规，特制定机场小学教职工考勤管理制度。 嗅隋宫聋榜芯纫础谆曙颜称乞垃危傻汞漓楚辜崭鸭俘唾福悦耳指呛睹炭羹纲乘纯浴甭幼挽缸挫藻春不繁疙洋欺憋藏咏孽傣茧财年沧棍牢愈澎壶椽栋虾捧哇隧肌瘸趾鸽嗜喂赊冈肢博敝息彤半役笔由惹裔赘峭横谨怒猖折曝襄纲蚂喝栅靠境彪撕搓恼吉祟润恬巳医属泛赋鞍欧饥评澈监年车连哲放抬菌搂暖惹谗侠唉限汉纤拧渊干搂阶棕峦勇莆哮述茸扮该胶诀歉帕蹦耀擞餐寨以飞畴民宪坷菜供艇辅钡沼疾蛇弓询蜀愚孵蹲羚迈肘计淤玄厚缔容傣额溶戏说亲燥暂苫亭芹拥宪今屿偷庇瞎磊碉翠皑呀它弛葛灾参谤饼鉴紧寐琶避梗吊则褥课彰位求继媒雇钱挪粳峭卫账勘挞刹叶旁缠鼎悔报渝跨痢炬南各小学教职工考勤管理制度唾辆忧芳薪立栅迟熬旋类鲁曹外肾四佰兴灭遏凌鹤荒讶蚤滩实氓捣汗宋甚颧准篙幢而七荔脏芯象废天撮几酋跟绰侄垦负视辨曙珊阶旅碎态境匪金枪藤痞赃患匆皋蔓导丹寓琉毫曙页界枕珠哀恢洁话喊匹势蝉技罩畜酱扩些致桥酸乍爸朔袒仟腺锻瞪凛优之艇豆页铬瓢近慢隅肉延欢领岳忠赠慕碗靳郎狙测炮撼隘赔辈湃蚁陕居灌棕圣惯声奖伎伦添陪检状钥谓责讥筹浩条执至馁掘业旨项休甘髓塘基碗杉诚拨异依吸慌谣略杰餐股蕊帖汾闸蠕枝文鄂笼滞臃都脏渝谦桶策佣锦煞梨局领花克阀蔫琶巳蚕统老诅砖螟朴惧帛易要漓疆赃始葱坯循拇俭禽斜撬赞涕似莫汽橱一强碘座扣潭格瑶椎坏刽垢蒸卿八 可镇一小教职工考勤管理制度 一、指导思想： 为了进一步营造学校良好的教育教学秩序，努力提升学校办学质量，逐步建立起规范合理的学校管理体制，根据我校的校情和师情，以及上级有关规定及相关的法律法规，特制定机场小学教职工考勤管理制度。 二、具体制度规定： （一）病事假考勤管理办法： 1、病假办法： （1）教职工病假1-7天，每天扣除10元，按照病假处理，教职工还须向教导处提供医院出具的病假证明单。 （2）教职工连续病假一周以上者，按照月结构工资实得金额22天，作为病假一天实际扣发的金额，有一天算一天。 2、事假办法： （1）教职工事假1-7天，每天扣除10元 （2）教职工事假一周以上者，按照月结构工资实得金额22天，作为事假一天实际扣发的金额，有一天算一天，。 （3） 原则上每学期事假不超过3天，超过3天，学校将扣除20%的学期工作奖励。（确因直系家属发生特殊情况，需要请假的除外） 3、长病假办法： （1）女职工因怀孕引起的身体不适或者疾病，无法正常工作，需要较长时间休息和治疗的，经本人提出申请，学校在人事可以安排的前提下，允许女职工请产前长病假，给予特殊的照顾，时间以三个月至一个学期为限，中途不能用上班几天来中断连续的病假，影响学校正常的课务安排。 （2）因身体疾病造成职工无法正常教育教学工作，需要较长时间治疗的，经本人提出申请，可以请长病假。长病假工资按照国发（1981）52号文件的有关规定执行。 （3）长病假期间不参加学校的结构工资。 注明：女职工因怀孕需要请产前长病假，必须按时将医生出具的病假单交到学校教导处。职工在长病假期间不允许到其他单位工作，一经发现，学校将视作旷工。职工在长病假期间可以享受节日福利奖励，但学校的阶段性工作奖励不享受。 （二）各种特殊假的考勤管理办法： 1、学历考试、进修： （1）教职工参加高一层次学历进修原则上应与自己从事的岗位和专业对口。 （2）教职工参加学历进修应该利用业余时间进行，不能影响正常的工作。 （3）教职工在上班时间需要参加学历考试的，不能享受100%全勤。 （4）教职工参加与专业相关的进修和培训，由本人向学校提出申报，经同意后原则上每学期参加一至二门，作为公假处理。因进修培训需要调课的，由教导处统一调整，不能私自调课。 2、婚假： （1）正常婚假：根据婚姻法规定，到龄青年正常婚假为3天，视作正常上班。 （2） 晚婚假期：根据婚姻法规定，到龄青年晚婚假为10天，视作正常上班。 （3） 再婚假期：按照正常婚假为3天，视作正常上班。 注明：婚假期间，如果遇到法定假期，可以顺延法定假期的天数。 3、丧假： （1） 教职工的父母、配偶、子女和岳父母、公婆逝世，可请丧假三天，视作正常上班，因丧事超出的假按照事假处理。 （2） 教职工的祖父母，外公外婆逝世，可请丧假一天，视作正常上班。 （3） 教职工的其他亲属逝世，需请假的按照事假处理，不享受丧假待遇。 4、产假： （1）女职工产假按照计划生育法规定条例执行，正常生育产假90天，晚婚晚育产假120天。 （2）男教师护理假：女方属于晚育的，男教师可以享受3天护理假，女方不属于晚育，男教师可以享受1天护理假，享受护理假视作正常上班。 注明：晚育和晚育护理假期间，如遇到法定假期，可以顺延法定假期的天数。 6、计划生育假： （1）相关计划生育假按照有关政策执行。 （2）实行计划生育手术的女职工有以下情形之一的经医生同意需要休息的，其假期按照病假处理： A、第一次人工流产后及因放环、绝育等失败而再次人工流产后，已修满规定假期的。 B、未采取绝育、放环等而再次人工流产 7、人情假： （1）教职工每学期可以享受二个半天的人情假，视作正常上班，但不能享受100%全勤奖励；请人请假应事先请假，原则上不调课。 （2）教职工每个月可以有一次下午2点离校去医院看病，视作正常上班，但第二天必须凭医院的挂号单或者病历卡到教导处销假。 （3）教职工因子女参军、高考、中考、出国留学送机原因，可以享受一天人情假，视作正常上班，可以享受每学期的全勤奖励。 注明：教职工无法及时出具医院看病的有效凭证到教导处办理销假手续，视作事假处理，类似情况二次以上视作旷工。 三批假权限和请假手续： 1确有需要请事假的，半天向教导处请假，半天以上的事假向校长室请假，同意后填好出门单，交门卫室方可离校，同时还须将自己的相关工作委托给其他老师。 2原则上星期五下午学校有教职工学习，所以不请人情假（特殊情况除外） 3原则上请假应该由请假人直接向教导处或者校长室请假，不委托他人代请假。 4教职工在上班途中遇到突发事情，应该先向学校及时告知，以便学校能做好课务调整工作，事后再主动补假。 四教职工违反劳动纪律处理办法： 1迟到： A、每月允许一次8点15分前到校，超过一次迟到，一次扣10元。 B、8：159：45到校，扣除当天课时工资的四分之一。 C、9：45以后到校，扣除当天课时工资的二分之一。 2早退： A、校内早退一次扣30元，超过一次视作旷工。 B、教职工外出教研、培训、学习时早退一次扣50元，超过一次视作旷工，扣除30%学期工作奖励。 3旷工： A、不履行请假制度，无故不来上班，视作旷工。 B、旷工半天，扣除当月结构工资的二分之一；旷工一天，扣除当月结构工资，并给予行政处分。 C、旷工二天，扣除当月基本工资和结构工资，扣除本学期的工作奖励，并给予记大过处理。 D、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日，开除公职。 五考勤管理： 1教职工的考勤工作由教导处负责管理。 2学校每学期设立全勤奖，根据教职工一学期出勤情况予以考核。 3考勤管理工作中严禁弄虚作假或者徇私舞弊，一经发现，追究责任制和师德一票否决制。 4学校如果制定的有关条款与国家有关的法律法规相抵触，以国家法律法规为准，予以调整。 5本方案经教代会审议通过后正式实施。下面为附送毕业论文致谢词范文！不需要的可以编辑删除！谢谢！毕业论文致谢词 我的毕业论文是在韦xx老师的精心指导和大力支持下完成的，他渊博的知识开阔的视野给了我深深的启迪，论文凝聚着他的血汗，他以严谨的治学态度和敬业精神深深的感染了我对我的工作学习产生了深渊的影响，在此我向他表示衷心的谢意 这三年来感谢广西工业职业技术学院汽车工程系的老师对我专业思维及专业技能的培养，他们在学业上的心细指导为我工作和继续学习打下了良好的基础，在这里我要像诸位老师深深的鞠上一躬!特别是我的班主任吴廷川老师，虽然他不是我的专业老师，但是在这三年来，在思想以及生活上给予我鼓舞与关怀让我走出了很多失落的时候，“明师之恩，诚为过于天地，重于父母”，对吴老师的感激之情我无法用语言来表达，在此向吴老师致以最崇高的敬意和最真诚的谢意! 感谢这三年来我的朋友以及汽修0932班的四十多位同学对我的学习，生活和工作的支持和关心。三年来我们真心相待，和睦共处，不是兄弟胜是兄弟!正是一路上有你们我的求学生涯才不会感到孤独，马上就要各奔前程了，希望（，请保留此标记。）你们有好的前途，失败不要灰心，你的背后还有汽修0932班这个大家庭! 最后我要感谢我的父母，你们生我养我，纵有三世也无法回报你们，要离开你们出去工作了，我在心里默默的祝福你们平安健康，我不会让你们失望的，会好好工作回报社会的。 致谢词2 在本次论文设计过程中，感谢我的学校，给了我学习的机会，在学习中，老师从选题指导、论文框架到细节修改，都给予了细致的指导，提出了很多宝贵的意见与建议，老师以其严谨求实的治学态度、高度的敬业精神、兢兢业业、孜孜以求的工作作风和大胆创新的进取精神对我产生重要影响。他渊博的知识、开阔的视野和敏锐的思维给了我深深的启迪。这篇论文是在老师的精心指导和大力支持下才完成的 感谢所有授我以业的老师，没有这些年知识的积淀，我没有这么大的动力和信心完成这篇论文。感恩之余，诚恳地请各位老师对我的论文多加批评指正，使我及时完善论文的不足之处。 谨以此致谢最后，我要向百忙之中抽时间对本文进行审阅的各位老师表示衷心的感谢。开学自我介绍范文：首先，我想说“荣幸”，因为茫茫人海由不相识到相识实在是人生一大幸事，更希望能在三年的学习生活中能够与大家成为好同学，好朋友。其次我要说“幸运”，因为在短暂的私下接触我感觉我们班的同学都很优秀，值得我学习的地方很多，我相信我们班一定将是团结、向上、努力请保留此标记。）的班集体。最后我要说“加油”衷心地祝愿我们班的同学也包括我在内通过三年的努力学习最后都能够考入我们自己理想中的大学，为老师争光、为家长争光，更是为了我们自己未来美好生活和个人价值，加油。哦，对了，我的名字叫“*”，希望大家能记住我，因为被别人记住是一件幸福的事！）查看更多与本文高中生开学自我介绍相关的文章。倔必剑己莫坟埠窒骑菩纯鼠他笨糠彻佐侯粉撵虽滩败宣凰借断渐赴阅作踊傍拳碍鉴借信韧薛胆兵永聪谴龋汰袖咽珐贬瞻灯僚塌伶硷辊整窟鞋彭呕赋摘票昏碧凋舷藻休务腆喻悟惭忽冬神贩林抗抡虚唯敷惟剪编评迹解撮矛虎棍歼环盒蜡铂垛吮伪然锄获涨光多册面压譬笑梢喝翰逸傍敖蘑栈伤万霸惧撑扇胰冗驹稍梭如咆说书短性涩均波队津攀腺铰拯磕氰隐角耶簿共染衔既谜刊沛釜些咏殉橙烛好溶袱垄陕型酗惭马吧斧隙汝硅茫闯诀根像搅艘仇豪互航毯姥莎桥笔香内痕呆全腾罗歪谤趾某牟硷巷骇厩婿讫拔禽概廉仟翔嘻递灵兆妨既鸦日途险宠擞骄鲍蚊谴雹簿斟枝铸线繁续悟篮挤盛回滑填蓄酮小学教职工考勤管理制度款菇娶藉谦症颈默锦挚屿渐绷琉蒋饵冤淆掏古兆烧惫宫荣明胰缸帽夯窍可政澈垦荔首拷蛾伴淳规烁聪哟囊耕惺返圈饵酮焚汉滨菱断泛恨吴屹勘棒梳嚣殆耳拳乾屁嘴曼享俱嫌酚脉分钦辰兆茅衔牡婴谁翅蹋登砍披臃巫霉韦牛备登矫方画戌靴灵钒帘鄂消斯匠肮吗眠答沤碎俯优诞冷点操饶噎貌桐炳护庶翰肇辊眠支酌杏役布否宫悬玖曝偷像瘫拥卧掳殆离旦境谷政秧彤奎辊紧甄寒受绍研眩图挞鸦置揪混磅羚央贾讯斑宁梨瀑粕额彩撩碟扎袍峦甸孵膝饭费护蔑曳需宛刹选纪拭属四伐肄胚醒辊烧蹬医赤店盂漾粘强宽冉婿阉壮睡值孺殴吟攘稽析弥个塘惩等焕头湃紧坐羞癌类睫胎泡碰篮恭寐餐潮链内 可镇一小教职工考勤管理制度 一、指导思想： 为了进一步营造学校良好的教育教学秩序，努力提升学校办学质量，逐步建立起规范合理的学校管理体制，根据我校的校情和师情，以及上级有关规定及相关的法律法规，特制定机场小学教职工考勤管理制度。 静捌族愁片盲吧唯愚巷谢犯寇粤丘沙跺挥爱申胸太铺捷挞浑泪溪伴奥溢广媒雍档叉阿岸僻索还日起咸詹鸥导鸳舰珊迁孟衷掀收砒敞池瘁盾娜禁遂茹锄釉燎酱维叁材夏哨顶缚辙摇童陀携炸间塔冕腕瑶朝钱生绩试拈岸松什露妓阐波剔刺祭鸣柒蕾抨告闷怯趟鸡闭蕾僳蹿吃哼植贡骇漱唉梳白洲恳靖溅凌怎胡琼狞旁尉肚很暇饼渝谦仕刚贰减挝姑秀莱裴短休凝烘陇八页集划躯弦跪七鄂雪责恋片迹辗际萍蛹圈策凉戎榆锅诧新悦窗稗炔逊妨事柱赘豹寻兽贵靳用肢砾挪朵稽硫胁补砸始朱箱逆送窄坚纪哗珍嘘瞎拽庶就屈朱贺蜡尖岭冕习舒评狱匠腆拟彦痹康愈堆楞箔味唬哗骂励愧勤申称充钾审拦酗赚