护士长转正工作总结：从工作中获得的成长经验.doc

护士长转正工作总结：从工作中获得的成长经验近期，我顺利通过护士长的职位转正，回顾这一段时间，颇有些收获与感悟。在转正之前，我曾经历了管理团队、安排排班、制定工作计划等一系列与护理管理相关的任务，这为我打下了坚实的基础。今天，我想分享一下我从这些任务中收获的成长经验。第一次接手管理团队，让我感到不知所措。作为一个经验不足的新人，我感到非常地难以应对管理人员的困难。尽管在协调与沟通方面还存在很多不足，但我意识到，正确的态度可以赢得他们的支持。坦诚地与他们沟通，尽可能地学习他们的工作经验和知识，竭尽所能地为他们排忧解难，这些都帮助我更好地接手管理。对于诸如安排排班、制定工作计划等常规、繁琐的管理任务，刚开始总是让我感到非常地烦躁。但是，在学习的过程中，我意识到，这些管理任务实际上是不可或缺的步骤，它们为工作提供了密实的保障和保证，通过完善的计划和高效的安排，才能更好地完成工作。随着经验积累，我意识到有效的沟通可以让人们更好地配合工作，而有效的沟通则需要先学会倾听。每一个人都有自己的看法和想法，而工作的目的就在于将这些想法汇聚成一种共同的理念。在管理中，听从他人的建议、意见和想法，与他们合作制订实施计划，最终达到共同的目标。在处理人际关系时，我得出了一个结论，那就是：公平、公正和公开是管理的三个原则。公平、公正和公开意味着不偏向某一方、不移情别恋，而是在管理中通过正当手段来平衡和解决问题，以及赢得人心。人际关系可以说是管理的根基，管理如果没有好的人际关系是无法推进的。此外，提升自己的专业素养，了解更多新知识也很重要。通过学习新的护理理念和方式，我能更好地服务于患者，同时也能培养自己的专业能力，提高我在团队中的地位。总之，在护士长转正的过程中，我收获了许多宝贵的经验和教训。良好的管理不是一蹴而就的，需要不断地学习和积累。我相信，这些经验将使我在今后的职业生涯中更加得心应手。第 2 页 共 2 页