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湘乡市人民医院血透室绩效考核量化表.doc

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资源描述
______________________________________________________________________________________________________________ 绩效考核量化表 1、HD 1分 2、HDF 1.2分 3、HP 1分(如去其它科室单独做灌流算3分) 4、CRRT (每上1小时班算1分,上具体班后又去做CRRT的,如按时下班的按自己本来班的台次算,如延长时间的按1小时1分计算) 5、一个AB班只算6分,其它什么都不算分(晚AB算7分)。 6、皮下注射 0.1分/次 7、静脉注射、抽血、静滴、上氧 0.2分/次 8、擦机器 0.2分/台 9、新病人健康宣教 0.5/ 次 10、晚班 1分/个 11、溶栓 0.5分/次(记账记静脉注射2次) 12、无肝素透析冲水 0.5分(记账记静滴4次含盐水1瓶) 13、晚班连台如在本班只上机未下机算0.5台次 Welcome To Download !!! 欢迎您的下载,资料仅供参考! 精品资料
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