网络信息安全责任追究制度.doc

网络信息安全责任追究制度一、信息中心作为办公网网上信息的日常管理机构，对信息网站的建立和信息发布具有管理权。网络中心负责办公网的规划、建设、应用开发、运行维护与用户管理。二、办公网络信息安全管理实施工作责任制和责任追究制。成立办公网络信息安全领导小组，各级党政主要负责人为本单位的网络信息安全责任人，负责本单位内网络的信息安全管理工作。 三、实行信息发布责任追究制度，所报送的一切信息必须是符合中华人民共和国法规，真实有效的。凡因虚假、反动、色情等内容而引起的一切后果均由报送者承担，如属个人因素影响信息发布工作，将追究责任。四、各部门应设立网络信息安全管理员，负责相应的网络安全和信息安全工作。各单位主管领导和负责人要认真履行职责，确保网络信息及时更新，做到安全、真实、可靠。（一）网络管理员应定期更换管理员密码，及时注销无效用户；及时发现并处理网络安全问题。（二）不允许单位以外人员单独接触计算机网络系统资源。（三）各用户要加强安全保密意识，注意个人ID及密码的保密，不得与他人共用系统的账号。五、设立相应的管理员和管理制度，相关制度包括： （一）安全保护技术措施；（二）信息发布审核登记制度；（三）信息监视、保存、清除和备份制度；（四）不良信息报告和协助查处制度；（五）管理人员岗位责任制。六、各单位应结合保密要求，制订计算机安全保密管理的具体措施，坚持“谁主管、谁主办、谁负责”的原则，各单位属于业务工作范围的信息，在发布前必须由本单位主管领导审核，签署同意意见并存档备案，然后由各单位信息管理员在办公网上发布。主办单位应对信息的合法性和相关问题负责。七、在办公网络上严禁下列行为： （一）查阅、复制或传播下列信息: 1煽动抗拒、破坏宪法和国家法律、行政法规实施； 2煽动分裂国家、破坏国家统一和民族团结、推翻社会主义制度; 3捏造或者歪曲事实，散布谣言扰乱社会秩序; 4侮辱他人或者捏造事实诽谤他人; 5宣扬封建迷信、淫秽、色情、暴力、凶杀、恐怖等。 （二）破坏、盗用计算机网络中的信息资源和危害计算机网络安全的活动。 （三）盗用他人帐号、盗用他人IP地址。 （四）私自转借、转让用户帐号造成危害。 （五）故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序。 （六）不按国家和镇有关规定擅自开设二级代理接纳网络用户。 （七）上网信息审查不严, 造成严重后果。 （八）以端口扫描等方式，破坏网络正常运行。 八、有下列情形之一者，网站负责人将对帐号进行停用或注销（相关部门技术帮助）。（一）利用帐号进行违法活动的；（二）私自转借、转让用户帐号；（三）本人要求注销帐号的。九、对于违反本条例的入网单位和个人用户，由网络中心给予警告、停止有关单机入网、注销帐号、停止子网入网等处理。情节严重的，由有关部门依照相关法律、法规进行处理；如触犯国家有关法律、法规者，移交公安、司法部门处理。违反本规定，给国家、集体或者他人财产造成损失的，应当依法承担民事责任。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落