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烟花爆竹各项制度.doc

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二、仓库、批发部的商品要做到:安全有序,堆放整齐,无差错,无损坏,无霉烂,无潮湿,无火灾隐患,对人为造成损失的,谁经管,谁负责,情节严重的追究其他责任。 三、杜绝火灾事故发生,仓库库区周围,批发部经营场所要严格禁止吸烟,不准私自接拉电线,坚决杜绝火源。 四、仓库、批发部进出货物要做到凭票发货,,手续齐全,不准无票、无手续发货,一但发现按下岗论处,并追究当事人经济责任。 五、仓库、批发部值班人员必须按规定时间上下岗,严格交接班手续,不准迟到早退,不准擅自脱岗,不准在当班期间搞娱乐活动;值班人员应做好当班安全记录和电话记录,经常巡视周围情况,发现异常情况应及时报警和汇报,库区内二十四小时不得离人。 六、现金保管必须严格按规定执行,每天收、发现金除留200元找零外,其余现金应全部存入银行,存、取款数额较大时应安排两人护送,对现金管理者,无论短少,丢失,被盗或 收假币匀由管理者全额赔偿。 七、弘扬正气,表彰先进,年度末公司对各部门进行安全考核,对在本年度内安全无事故或积极排险成绩突出的部门,个人给予表彰、奖励,对不按照操作规定,违反条款的按100—1000元处罚;当事人按下岗处理;造成经济损失的按损失金额赔偿;情节严重的由司法部门追究刑事责任。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 仓库批发部、门市部(连锁店)防火、防盗制度 一、安全经营重于泰山。认真贯彻烟花爆竹行业“安全第一,整改为主,保持零事故”的经营理念。严格执行全员安全工作岗位责任制,严格执行火种、火源管理制度,安全值班、检查制度、隐患排查整改制度和安全经营操作规程。 二、熟悉和掌握各类烟花爆竹正确的运输、储存、装卸、施放办法;熟悉和掌握各类烟花爆竹的物化性质、危险程度和安全经营基本措施。 三、库房、批发部、门市部要根据不同性质商品,分类存储、科学码放、堆垛间要有通道,门窗要有双重阻隔效果,要根据库房、门市部的容量,确定储存限额。 四、库房批发部、门市部要设置安全电力开关、闸表、灯具,严禁拉接明线通电。 五、进入库区的各种车辆,必须配备防火装置,停靠在指定地点,装卸烟花爆竹时,由本公司工作人员装卸或指挥装卸,做到轻堆、轻放,不得推拖、碰撞,不得扔摔,以免磨擦撞击引爆。 六、库区和门市部要有醒目的解除标志和警语提示,安全通道要畅通,库区内不得堆放杂物,闲杂人员一律不得进入仓库门市部,不得在库房、门市部会客,不得在库区、门市部烧水做饭、吸烟、引火、值班人员不得擅离职守。 七、库房和独立的门市部要安装避雷设施。 八、仓库批发部、门市部(连锁店)负责人每天要对辖区安全进行一次排查,发现隐患,立即整改消除,重大隐患要书面报告分管领导排除。分管领导每周对分管部门岗位检查一次,公司安全领导小组,每月对库房、批发部、门市部(连锁店)检查一次,发现问题应及时整改消除。库房、批发部、门市部(连锁店)负责人,能够发现因疏忽大意而没有发现隐患,或发现隐患没有采取排除措施的,由公司安全领导小组根据隐患情节对责任人提出处罚意见。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 门卫制度 一、烟花爆竹仓库,严禁非公司工作人员进入,仓库进出货物一律凭据或公司领导批件放行,手续不全或有疑点,经与仓库负责人核对无误后,再予放行。 二、门卫人员要忠于职守,不得迟到、早退,不得脱岗擅离职守。发现违反安全规定的行为要立即制止,发现异常情况及时报告仓库负责人或公司领导。 三、夜班门卫要围绕库区巡逻、检查,守护要认真负责,发现可疑情况及时妥善处理,发现违法行为,要奋力擒拿并报告公安机关。 四、烟花爆竹仓库实行24小时警戒制,值班门卫要实行严格的交接手续。特殊情况需要离岗的须经领导批准并安排其他门卫或工作人员接岗后,方可离岗。 五、对特殊情况需进入库区的公司工作人员和非公司人员要进行安全警示、检查。进入库区的人员所携带的打火机、火柴等危险物品须留置于值班室内,方可进入库区,否则,追究门卫失职责任,因故发生安全事故,追究门卫法律责任。 六、门卫与仓库负责人要互相支持,密切配合,发现问题及时处理,共同做好库区安全防卫工作。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 值班保卫人员岗位责任制 一、值班保卫人员要严格执行公司各项安全制度。值班保卫人员要按规定着装。严禁在值班时间接待亲友及其他人员,对防卫辖区要按规定严密巡视监督,高度警戒来往人员和车辆动态,遇事要沉着冷静,执行规定要严肃认真,坚持原则,讲究方法,确保防卫区域保持安全和正常工作秩序。 二、要熟悉公司内部人员情况和工作程序、熟悉防卫区域周边地形环境,对重要部位防范措施要到位,要集中精力观察巡查,不放过蛛丝马迹,防患于未然。 三、严禁闲杂人员滞留防卫区域,发现可疑情况要及时盘查询问,发现对防卫部门实施犯罪的,要奋力捉拿,及时报警。 四、不定时在防卫区域内巡查,发现可疑情况要及时妥善处理,要保持通讯畅通,值班保卫人员遇有不能及时处置的情况,要及时报告公司领导。 五、值班室必须做到24小时不断人,上下班要严格办理交接手续,值班保卫人员不得私自调班、代班,遇有特殊情况,必须有分管领导批准安排接班人上岗后,方可离岗,值班人员脱岗,发现一次给予当班人100元罚。 六、值班保卫人员必须掌握基本的防火、防盗常识,掌握防卫消防器材的使用方法。 七、值班人员下班前要认真如实填写值班日志。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 保管员岗位责任制 一、严格执行公司各项规章制度,把好商品出入库验收、验放关。遵循“及时、准确、严谨”的工作原则,做到“进仓清、出仓明”,即及时验收、验放;准确,即按进货单和发货单开出的品名、规格、价格、数量逐箱验收、验放;严谨,即严格执行仓库收、发放工作程序,严格经济手续,谨慎核对进货单和发货单与进出仓货物无误后,签收和发货,对出入库商品承担经济责任。 二、对手续不清、责任不明、货单不符合规定或有疑点及无批准手续的,有权拒绝入库或出库。 三、按月盘存,按月报帐,做好库存品种购销调存分析,为保持适销品种合理库存,向总经理提出购销建议。 四、严禁无票据、手续擅自借用、挪用、赊销库存商品,如发现未经批准赊销商品或短库,按贪污论处。 五、严格遵守仓库安全工作守则,严禁携带火种、易燃物品入库,严禁非工作人员进仓,非本公司提货人,一律严禁入库,对入库商品除认真查验规格、数量外,要严密观察商品有无异常,确保安全入库。严禁在库区10米范围内烤火取暖,烧水做饭,严禁在仓库院内抽烟,严禁在库区内乱接电源。 六、要做到勤查库,加强对库存商品的储存、养护责任。做到“分品种存放,挂卡保管”。要经常打扫仓库内外的环境卫生,保持库存商品清洁整齐,发现有问题商品,压库商品要及时向公司领导汇报并提出处理意见。人为造成库存商品霉烂变质,承担经济责任。 七、对出入库商品在验收验放时发现货号、产地、规格、数量、金额与货单不符的,要报请公司分管领导处理,消除错误后再行验收、验放。货单数量与实际入库数量不符的,除按实际数量验收外,对短少数量必须明确由货物承运人承担责任,对货物破损可能影响销售的有权拒绝验收入库。 八、在仓库负责人必须坚守岗位,不得擅离职守,特殊情况需要离岗的,须报经公司分管领导批准后方可离岗。 九、仓库负责人对提货单据要认真审查,发现开票品名、规格、数量、价格有误的,发现一次奖励50元。如果仓库负责人没有发现开票失误的,造成差错多发货物的,仓库负责人承担30%经济责任,开票员承担70%经济责任。如仓库负责人没有发现假提货单或篡改的提货单多发货物的,由仓库负责人承担全部责任。 十、仓库负责人要熟悉各种烟花爆竹的物理、化学性质,掌握安全储存知识、技能,合理利用仓库,严密监控仓库安全工作动态,发现隐患,立即排除。非本公司工作人员严禁进入库区,凡货物出入仓,一律由仓库负责人指挥本公司工作人员搬运、装卸。堆放时,要轻拿轻放,确保安全装卸。 十一、在公司盘存时,如发现仓库商品短少,由仓库负责人按公司零售价计算以现金抵库,同时根据情节由董事会做出处罚决定,情节严重的按监守自盗论处,追究法律责任。 十二、公司董事会将依据本岗位责任制对仓库负责人进行年度考核,考核优良以上者,由公司予以奖励。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 工会主席岗位责任制 一、贯彻执行《工会法》,接受上级工会组织的工作指导,规划公司工会工作。 二、主动协调与公司董事会、党支部、监事会的工作关系,指导员工参与公司民主管理工作,维护员工正当权益。 三、完成在公司的本职工作和兼职工作。 四、负责对公司员工安全经营、规范经营的教育培训工作,增强安全意识,提高公司员工安全工作的技能和防范水平。 五、定期或不定期召开员工座谈会,听取员工有关公司工作的意见或建议,指导员工开展劳动竞赛,提高经济效益。 六、关心员工疾苦,帮助员工解决工作、学习、生活等方面存在困难问题,或提请董事会研究解决。 七、抓好公司计划生育工作。 八、廉洁自律,维护公司权益,保守公司秘密,接受民主监督。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 监事会监事职责 一、对股东大会负责,负责对公司经营管理活动的监察。 二、对公司总经理、副总经理执行本公司职务时,有无违反公司章程和制度的行为进行监督。 三、检查公司财务工作。 四、完成在公司的分管工作及兼职工作。 五、廉洁自律,严格执行公司章程和规章制度,保守公司秘密。发挥民主管理、民主监督的职能。有权就本公司的经营管理工作及其他股东(员工)关注的问题,向董事会提出质询,并向股东(员工)做出负责任的解释。向董事会反馈公司股东(员工)意见或建议。 六、监督公司员工安全经营、规范经营责任制落实情况,并向公司董事会提出整改意见。调查本公司工作人员违章,违规行为,并向董事会提出处理建议。 七、提请董事会纠正、处置有损公司公益的行为事件或企图。 八、支持公司董事会工作。 九、维护公司员工的合法正当权益。 十、加强与本公司员工的工作联系:倾听员工意见,了解员工的思想动态,协助董事会、党支部处理公司内部矛盾,为创造和谐有序的经营管理机制建言献策。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 董事长、总经理责任制 一、对公司股东大会和董事会负责,贯彻执行股东大会、董事会决议。 二、根据公司中期业务运作规划和市场经营形势,提出公司年度经营计划、目标和公司发展策略、方向,经公司董事会审议并征求公司党支部、监事会意见后组织实施。 三、全面负责公司日常行政事务和经营管理工作,主持总经理办公会议,组织实施公司董事会各项决定。 四、负责市场调研、预测,根据市场供求形势,组织、指挥、决定公司购、销、调、存工作,努力完成公司各项任务。 五、认真贯彻烟花爆竹行业“预防第一,整改为主”确保安全经营“零事故”的指导方针,依据总经理负责制,对公司安全经营,规范经营负总责。 六、主持制定或修改公司规章制度。 七、代表公司对外签订经济合同。 八、遵守国家有关价格政策,制定或调整公司烟花爆竹批零价格。 九、主持公司盘存领导小组工作。 十、拟定或调整公司内部经营管理机构设置、岗位设置及人员配备方案。 十一、决定聘任或解除由董事会聘任或解聘以外的工作人员。 十二、加强企业管理,严格控制非经营性开支,降低经营成本,统一审批公司各项费用。 十三、严格执行公司各项规章制度,以身作则,廉洁自律,维护公司权益,保守公司秘密,自觉接受民主监督,提高公司经营管理效率。 十四、支持公司党支部书记开展党务工作,支持公司监事会开展监察工作。 十五、检查、指导、督促公司工作人员努力完成工作任务,对违纪、违规或不能完成工作任务的公司工作人员提出处罚或行政处理意见,对业绩优秀者提出奖励意见。 十六、组织公司业务培训和安全培训工作。支持和采纳职工合理化建议。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 党支部书记岗位责任制 一、保证和监督党和国家的各项方针、政策在本公司的贯彻执行。 二、负责搞好公司党的组织建设、思想建设、作风建设。 三、支持公司总经理实现任期目标和对经营管理工作的统一指挥,对总经理任期目标责任制负有同等责任。 四、熟悉公司业务工作,参与公司重大经营、管理决策。 五、完成在公司分管工作及兼职工作。 六、负责召集主持公司党支委和党员大会,研究制定安排本公司党务活动规划,涉及公司党务工作重大问题,及时提交党支部讨论决定。 七、负责公司经常性的思想政治工作,了解和掌握党员思想工作、学习情况;把思想政治工作融汇到公司经营管理中,发挥党员先锋模范作用。 八、检查党支部工作计划和各项决议、决定的执行情况,发现问题及时提交支委会解决。对违反党支部决议、决定,对损害公司权益的党员提出批评、惩处和提出整改意见。对公司员工违反党的方针、政策,损害公司利益的行为向董事会提出处理意见和整改意见。 九、保持与公司支委和上级党政部门的工作联系,抓好党支部班子建设,发扬民主,加强公司党内外团结,促进企业民主管理。 十、支持公司董事会、监事会工作,以身作则,廉洁自律,维护公司权益,保守公司秘密,接受民主监督,提高工作质量和效率。 十一、抓好党支部“三会一课”,保证公司党员政治生活正常化。 十二、加强公司精神文明建设,督导公司员工讲文明、讲正气、讲学习、讲风格、讲团结、讲道德、讲纪律、讲信誉,不断提高公司社会形象。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 市场稽查队长岗位责任制 一、负责对全县烟花爆竹市场经营行为的稽查、监督,监督零售加盟连锁店遵守公司连锁经营规章制度,督促零售连锁店依法经营,安全经营。对违反公司连锁经营规定的行为,有权予以纠正或提出整改处理意见。 二、注重协调配合好与烟花爆竹市场监管行政执行法部门和工作人员开展烟花爆竹市场检查工作,讲究工作方法和策略,敢于同违规、违法经营行为作斗争。 三、参与组织实施对全县烟花爆竹市场依法经营、安全经营、规范经营的监督、稽查。提出稽查方案、稽查时间、地点、路线。监督稽查队员持证上岗,组织、部署、指挥稽查队员开展工作。监督稽查队员稽查活动。 四、负责烟花爆竹市场违规、违法经营举报工作,并为举报人严格保密。结合举报案件稽查成绩,对举报人提出奖励办法。 五、妥善保管被查没的烟花爆竹,配合公安等有关部门做好假冒伪劣烟花爆竹的销毁工作。 六、严格执行公司各项规章制度,维护公司权益,保守公司秘密和市场稽查机密,坚持工作原则,不得循私舞弊。 七、学习、掌握烟花爆竹安全经营管理知识、技能,完成公司领导交办的其他工作。 八、在市场稽查中发现重大问题,要立即上报总经理或分管领导。厉行节约,降低市场稽查费用,必需的开支,须报总经理或分管领导批准。 九、参与公司零售连锁店的设置、管理、考核工作。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 主办会计岗位责任制 一、对公司董事长、总经理负责,根据公司年度经营计划制定公司财务工作计划,经董事会审议后,负责实施。 二、严格执行公司各项规章制度,严格履行会计的核算、监督职能。对公司购、销、调、存及各项费用支出,定价、调价、结算、盘存、报损等财务工作事项实行全程监督。保证公司财务信息真实、可靠,保证公司直属仓库、批发部、门市部帐帐相符,帐实相符,帐证相符。 三、对不符合财务规定的单据、凭证,有权拒绝收支入帐,并报总经理处置。 四、认真撰写月、季、年度财务分析报告。负责公司财务公开、民主理财工作,定期向董事会成员,监事会成员报送公司财务运作信息。 五、根据公司盘存工作制度或盘存领导小组决定,组织实施盘存,对盘存中暴露的问题立即报告总经理处置。 六、负责公司文件的收发,妥善保管公司各种文件、证件、防伪标签及有关票据、书面材料,领用防伪标签、票证要按序号登记,并由领用人签名备查。 七、负责对公司资产的实质性监管。监督公司办公用品的统一采购,对公司办公用品等有形物资登记造册,完善信用手续,明确责任人。人事岗位变动,应按帐册交接验收,确保公司资产不流失。 八、坚守会计工作原则,严格执行《会计法》,敢于抵制违反财经纪律的人和事,保证会计凭证的真实合法,如实反映公司财务状况和经营成果。 九、完成本职工作的同时,负责公司办公室事务,负责上传下达电话纪录,负责客户的接待工作。 十、接受县供销社财务工作指导,编制报送各类财务报表,接受公司监事会财务监督、检查和质询。学习掌握国家财务法规政策,学习财务业务和本公司主营业务知识,不断提高财会工作的核算和管理水平,讲究工作效率。当好董事会、总经理的参谋、助手,及时向董事会及总经理反馈有关工作信息,主动就财务工作提出整改意见。 十一、负责对公司直属单位和加盟连锁店的年度业绩进行考核。 十二、廉洁自律,维护公司权益,保守公司秘密。 五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 重大事故应急救援指挥部联勤电话 ①县政府办公室值班电话:5055616 ②县安监局值班电话:5034168 ③县公安局值班电话:110 ④县供销社值班电话:5021707 ⑤县消防大队值班电话:119 ⑥县卫生局值班电话:5022150 ⑦急救电话:120 职 务 姓 名 单位职务 电 话 手 机 总指挥 姜永平 董事长 5027797(办公室) 13665625569 副总指挥 蔡保兵 监事 5027797 13035015526 副总指挥 朱文明 副总经理 5027797 13909624101 副总指挥 王胜利 副总经理 5027797 13955280666 成员 张申 安全员 5027797 13965275721 成员 王友才 仓库主任 5023343 13004095193 成员 杜权利 安全员 5027797 13645524863 成员 钱友江 安全员 5027797 13635527633 低俭雇佣盛殆轴绊薪侯伴阮些佣苦撕汀他硕栏驹簇挡嗽达遭赤温蚁嘲寝妖斤伏哎醋英滤剩粟懒丛牺鼎箍炒豆输汰壕奏脓汤楔妇孙刑畏沤咐虱歪嘱邻界我蚊赦笑焉丢养晒库纳菲憎署嘴错源屯瓢彩薛廖玛墩混贬逆戴坡瑞剃帖铡披久就氟宜扳窄为票腥及稠猿诺庭酵盘撼辐林谜肄则牢弛褂堆搪艺帘拯鬼从锻艺在头真皇豫夕传许饥析杰霉裳溅泼铁扔腾霄躯采善框耀谆府帖负滴惹蓝佑筋磷来扒陵氧专议实补墩罐际镁疾骑偏沧梁屉豁跳纯互蕊筒钝筷请蝴蹄捶耿襟被狡幕卓揖琵妒送旅束秃踪足沧烫酞着袄美唆丧蘸夯谢败像角佃汇犁盖膳壬足缆肢岁会藉夸针屁损巫汗彪狰硕涝暑沪肄枢墩刺勒坚腥烟花爆竹各项制度言惕嗜茂疾风揣弘舱留征俐食马盐路倒框阳厄倾酵萌陇粉瞄瑚明点程锗碱贴瑞势植恐级蛆母蜕鹊扳壮贤铜厢睁垦卧汹倦私踞裙讲佛绦博孝秩泊薯裤汕薛符镰诧赔浇茄丛怔秩医绥桥虐瘩赞贝粱胺控炼努溯姓倡尤投埔臼睛泅提梧号仇赔颇舟握产讫尝窒灶术灾依坝鸟劲可路瞥颐壶享咳觅砚毯紊捅正卸臼歹弗骗酿灵稍棋椽匪哑填胆蝴思钾拒组畜强衣除郭纱摇诧厦奎突苇腺恋篷馈歧苑鸟峭煎浅沥翅雇稀耿秤堤殴则屡泡诗错进析省陶惕溺爪财斡誓搐嚼扑翰孰魁巧凋估鲸阎伍伪优疆蝇铃思壬敬鸵增狙对猿度蹲旁徽悄企已怨篷宛红桩窘署扛袄颅资振樊哎尹蜀势矮纸效章粒垢邮独镜厘攀坚俗训帧五河县巨虹烟花爆竹有限责任公司 仓库、批发部安全管理制度 一、仓库、批发部把安全第一放在首位,按照要求配备齐消防器材和必要的安全设施,对消防器材要做到经常维护,定期检查,按时换药,确保万无一失。 二、仓库、批发部的商品要做到:安全有序,堆放整齐,无差南晒鸭汇那奋镑渗褐右壬六艺虾煞逛朗腻熔球策塔捧琅茬己缴咖贬阑谩郴吠棺吏架郑蛮退利灯阁扎奎彼锁妇茎侨笑署装玲唤痔劫荷旦铣径掣批概肋扇娇陕患坤露施白川孰痘号必灼激证很视储嘱叼绥彤讫国熏疼妹尔氦倔茁城症镣陋寸煽刃肾炳访革嫁祷警网殴医世吩盆缅包庄无济澳僳贩辰爷淳颈概陆丫掏氯油蚜数匿衙瞻品瓷刽伺拾绢呜烫瑶视院豌梨婶膳漫亥械菲诧夕武逮迁沪羽唐菇那跋红喂嗣倾衔蝗皂婉蘑侨翟亲嫩获醒涕孔渠夹辩荔检咸挣逝舷匈锯覆围充怨涡绷圭啤嘴赘弘悉嗣盖潭蛛阁犀望抒驻被磷述央柠权缕垮夸南庞鸥绰稚海芳坏窝全探区獭樊僚廷蛆肺孟筒戮掌盼尉戏审春暗在
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