《猫》教学设计及反思.doc

6、猫

教学目标：
1、 进一步理解课文内容，体会猫的古怪性格。
2、 培养学生仔细观察事物的兴趣，体会作者是怎样把猫的性格特点写具体的。
教学重难点：
1、体会作者对猫的喜爱之情。
2、了解作者是怎样把猫的性格特点写具体的？
教学过程：
一、复习导入
1、谈话导入：在上节课的学习中，我们认识了一只小猫，那是一只怎样的小猫？
生：那是一只淘气的小猫。（相机板书：淘气）
2、作者老舍先生是通过什么办法来告诉我们那是一只淘气的小猫？
生：举例子
3、分别有哪些例子呢？
生1、一根鸡毛，一个线团……耍个没完没了。
生2、一玩儿起来……撞疼了也不哭。
生3、它到院子里来了……枝折花落。
4、作者老舍先生通过具体的例子来告诉我们，这是一只淘气的小猫，接下来请完成黑板上的小练习。（出示练习）
5、导入新知：这样一只淘气的小猫，长大了又会是什么样子的呢？
二、教授新知
1、默读课文1到3自然段，想想：
①这3个自然段是围绕哪句话来写的？
（中心句：猫的性格实在有些古怪。）
②猫的性格特点是什么？（用课文中的一个词语概括）。
（古怪 ）
2、它究竟怎么个古怪法，咱们一起去瞧瞧，同学们自由朗读课文第一自然段，边读边思考：猫的性格是什么样子的？
（相机板书：老实、贪玩、尽职）
3、说猫老实，它怎么个老实法？
4、它有多贪玩？（用朗读的方式来体现猫的贪玩）
5、对于猫如此贪玩，老舍先生是什么态度呢？
（出示课件，比较句子，体会老舍先生对猫的喜爱之情）
6、这只猫虽然贪玩，但是还很尽职呢！谁来说说猫的尽职？
7、我们仿佛能看见一幅怎样的画面？
(猫屏息凝视抓老鼠)
这么尽职的猫你们喜欢吗？咱们一起来读读。
8、你喜欢老实的猫，贪玩的猫，还是尽职的猫呢？选择一种你喜欢的读给你的同桌听，并说说为什么？
9、小结：老舍先生就是通过猫的矛盾的性格来体现它的古怪，表达喜欢之情。
10、课文的第2、3自然段也写出了猫的这种古怪性格，按照刚才的学习方式，小组之间自由朗读课文2、3自然段，并讨论以下问题：
①用横线画出表现猫古怪性格的词语。
②说说课文是怎样表现猫的这种性格的？
11、它高兴地时候会做些什么事呢？
12出示课件，比较句子，体会作者对猫的喜爱之情。
13、不高兴时又会做什么？
14、猫虽然胆小，可是又很勇猛，因为它……
（生接：不要说见着小虫和老鼠，就是遇上蛇也敢斗一斗）
这样一只勇猛的小猫，我们应该用什么样的语气来读？
（男女对比读、小组读）
15、学完了猫的古怪性格，咱们一起来完成一项小练习吧，比比谁最快、最准确？
（出示练习）
三、拓展延伸
1、默读全文，思考：作者为什么能将猫写得这么真实具体？
2、学了这篇课文，你学到了哪些写作知识？
四、总结
五、作业：
1、以“我家的猫实在勇猛”为中心句写一段话。
2、认真观察一种动物，并写写。
六、板书设计：

6、猫

大：（古怪）：老实、贪玩、尽职
温柔可亲、一声不出
胆小、勇猛
小：（淘气）其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落