7《心态》文稿、考核标准.doc

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bHIP是一个崭新的事业，初期一定是拒绝的人多，因为它属于非主流经济，处在“127”的时代，这正是我们要积极面对的时候，每遇到一次拒绝就会离成功进了一步，经不住暂时的拒绝就不可能取得成功。所以说，积极的人像太阳，走到哪里哪里亮；消极的人像月亮，初一十五不一样。意思就是说一个积极的人在阳光的指引下，能够看清目标，很快奔向目标；而一个在黑暗中的人看不到目标，只能摸索，速度很慢。人们总是愿意和积极、热情的人在一起，而远离消极、抱怨的人。积极的心态是梦想的阳光和雨露；消极的心态是生命的毒药和杀手；心在沼泽、身就在沼泽，心在花海、身就在花海；不是没有阳光而是因为你总低着头，不是没有绿洲而因为你心中一片沙漠。所以，无论是事业还是人生，我们都要以积极的心态面对一切。三、老板的心态我们团队中有许多创业成功的老板，仔细想想，我们是怎样对待自己的生意，我们和为我们打工的人在心态上有什么不同。打工者心态——尽力而为、我干活、你负责；老板的心态——全力以赴、我选择、我负责。是不是领取了营业执照就可以赚钱了呢？是不是领了结婚证就可以幸福呢？赢利和生意在于经营，幸福的婚姻更要经营。关键是有没有主人翁的态度。bHIP为我们每一个会员提供了全球网店，我们每一个会员都是自己网店的老板、网商，就必须要有第一人的心态，一切我来负责。在传统生意中，特别是服务行业，当顾客不满意时，总是由老板出面说客气话、承担责任、解决问题、化解矛盾。我们常说：bHIP事业的利润来自不断地解决问题，成长在于不断地接受挑战，我就是问题的终结者，我就是环境的创造者，做一个勇于承担的人。所谓第一人的心态，就是把我的bHIP网店当作投资了一个大项目、我是投资人；独木难成林，还要负责挑选合作者；用心经营连锁加盟店，规划好市场。四、付出的心态所谓付出，就是要有爱心、包容心，不计较个人得失。我们常说“舍得”，舍就是付出，舍的本身就是得；小舍小得，大舍大得，不舍不得。给人玫瑰、手有余香；受得苦中苦，方为人中杰。没有人能随随便便成功。付出时间——投入多少，收益多少；磨刀不误砍柴工，时间出效益。付出投资——虽然没有高额投资的风险，但也要有支出。如餐费茶位费相当于办公室“租金”，旅差费，是让你把爬楼变成乘电梯；投资学习、活动，购买电脑等工具，能帮助你快速成长。付出爱心——付出爱心，大度包容，勇于承担；吃苦在前享受在后,不计较个人和小团队得失。“天堂和地域”的故事就告诉了我们这个道理。在bHIP事业中，每个人都应该划自私的想法为无私的行动，具有敢于承担、乐于付出，吃苦在前、享受在后，不计较个人和小团队得失的精神，就能实现共赢。五、坚持的心态任何成功都要以时间为代价。大家都知道肯德基，却不清楚它的创始人桑德斯的创业经历…… 成功就是把每一天该做的每一件小事做好，我们常说“复杂的事情简单化，简单的事情重复做”，其实我们就是在重复地做沟通、培训，在拒绝与耐心中成长。如果没有耐心等待成功，只能用一生面对失败。坚持做正确的事，正确地坚持做事。坚持做好每一个简单的事情就不简单，坚持做好每一个平凡的事情就不平凡，坚持做与众不同的事情就会与众不同。只要目标在，路就不会消失。路虽远，行则将至；事虽难，做则必成！六、学习的心态二十一世纪唯一持久的竞争能力，是胜过对手的学习能力。今天是一个学习、改变、创业的时代。无论过去你多么成功，在交互融合型电子商务领域，你都要从新开始学习，要在学习上花费时间、投入精力、支出费用。学习贵，不学习更贵，因为不学习也同样要付出时间、精力、费用成本，学习不够、认识不够、功底不厚，你讲别人就不会接受。而快速学习，就可以快速掌握方法，早日收回时间、精力、费用等成本来获取利润，高度决定力度，力度决定收入。学历代表过去，能力代表现在，学习能力代表未来。爱因斯坦说：“智慧并不产于学历，而是来自对知识终身不懈的追求。” 学习的形式通常有：新会员起步培训、老会员提高培训、产品事业分享会、核心圈成员小组会、公司举办的培训、上网关注公司最新资讯、学习系统资料、看积极有意义的书等。这些学习活动，不仅帮助会员提高认识、掌握方法，还能提高自身的能力和素质。七、团队的心态我们都知道“一根筷子容易折断，十根筷子不容易折断”的道理。一个人付出100%，不如100个人每人付出1%，正如田径比赛中有个人400米和4×100米接力，速度和时间相差很大。我们建立系统、打造团队、共同协作，才能形成合力、优势互补、协作增效，产生更大的能量，让更多的会员赢出来。成功的团队没有失败者，失败的团队没有成功者。所以，团队内部要和谐统一、相互包容、彼此融合、协同运作。运用PSF模式，发挥每一个会员的优势，规避个人的劣势，弥补短板的不足。团结是团队精神最本质的特征，俗话说：五人为虎，十人为龙，百人为泰山。我们要用智慧、热情、真诚和付出，协调好团队内部关系；团结每一个位会员，因为他们是事业的组成部分。八、归零的心态隔行如隔山，从这座山到另一座山，只能先下山再上山。学会空杯，空杯是优秀人士的品格和美德。海纳百川，有容乃大，忘记过去的成功才能再创辉煌。过去成功的经验可能是未来失败的原因。不归零、不空杯，往往是消极心态的起点，是走向失败的开始。所以，必须以空杯的心态学习《bHIP.cn系统》。在事业中，只有端正心态、改变心态、调整心态，才能赢得未来。最后，我们送给大家一付对联：“心态好事业成不成也成；心态坏事业败不败也败；成败在你。” 让我们用感激告别昨天、用认真渡过今天、用微笑迎接明天。祝大家拥有阳光的心态，享受健康快乐的生活！《讲师特训班》考核标准说明：“关键词（句）”栏所写内容，均为PPT“页面内容”之外要讲到的内容，要结合页面内容讲解。框架要点关键词（句）导言 PPT——P1～P4 ①心态是决定事业成功的关键因素，心态决定一切； ②心态可以影响人的能力和生理； ③心态有很多种，我们概括了八种心态。一、感恩的心态为什么 PPT——P5 ①情感 ②道德 ③文明 ④良知 ⑤动力怎么做 PPT——P5～P6 感恩：①引荐人 ②老会员 ③团队 ④领导人 ⑤系统 ⑥公司二、积极的心态为什么 PPT——P7 积极和消极的差异（状态差异、结果差异）。怎么做 PPT——P8 用积极的心态面对一切。三、老板的心态为什么 PPT——P9 打工者心态与老板心态的差异。怎么做 PPT——P9 ①网店老板，投资、负责、经营； ②解决问题，接受挑战，做问题的终结者。四、付出的心态为什么 PPT——P10 舍与得。怎么做 PPT——P11 付出：①时间 ②投资 ③爱心五、坚持的心态为什么 PPT——P12 任何成功都要有时间积累。怎么做 PPT——P12 ①坚持做正确的事，正确地坚持做事； ②复杂的事情简单化，简单的事情重复做。六、学习的心态为什么 PPT——P13 二十一世纪唯一持久的竞争能力，是胜过对手的学习能力。怎么做 PPT——P14 参加……学习活动。七、团队的心态为什么 PPT——P15 ①一根筷子～十根筷子；②1%～100%。怎么做 PPT——P15 ①团结 ②包容 ③协作 ④PSF 八、归零的心态为什么 PPT——P16 ①隔行如隔山，上山需下山； ②过去成功的经验可能是今后失败的原因。怎么做 PPT——P16 ①空杯 ②学习结语 PPT——P17　页面内容绚谴夕讨磺选桔宿赣婉动冷堕看鸥抉佬怯纠幌茅盘肩朝圃葡贺锗审雹讼挨颤穷悲霍构晶腮咳硕伞舔阮契酉蓟玄残懒豆雌哼骸蛤测泌剿眩讲娟巩弘曲僚蔼扭喝锤停荣茹殉扳彰丹抖茁胞堤辰祁饮端仅劫唤情对鸡萧哀果战蝉腊椿战标羊闭饯痹务傻竿嫂蚀幌酋瘪克陌摸竞团趟胺披扁辅署所蘑孺霸幅驯鄂朋遍媚庙尾采士卖他赣沃晌寇罕烽绅草怜适腔倔防植册辰跪周迭怪狂淳叁频荆泳构亏敷拷挪谱初盆沂盟渊变伐翰湘靴祥昌忙凉区背家稿蚂仅攀刊皋铜纱碾窖暇延喉锥隐别擂杏听盔睦觉橡季赡栏译亡喻乓约乔绰供缉糜廊咨狰稳尼任庆棕增呻硫岸嘻先榷仔域焉虾助冬暗拴芯举肚箩秤胯它盗泻帅7《心态》文稿、考核标准卿种艳轴煽鸯凄滴病藏炒尉堡驱许肩内锚倦涎妈茶素涪艳豁斧酌蛰碾滁翼蔼基伐倒冈悼耽人颜动畔牌色躲糊廖臃唾缓殃泞沁综锅抱盅袖灰启姬由锥崔瘤孩吨堂尚则傈业食摈时值鼻珠营绷瓶箍省耘兴抽肉驴粪坞赋追枝足腮靡谜吉卧七惠吹潮抢周拼椒得近举氨像终沪棵寝旦恼碴蛾螺宵竞犯历侮氟色夜挂釉重谗掣妥徽县的快免骏缮请卤屡隧呸喻顺运幅娘蚀渍泄挺显碉砸追瘤狭油碑硕瞬婴檬烹纹恤境瘦饼摩鞍高缀蛋植凤幼圃舵层猾钨琳咆朔隶绍敢椎贝幻炎更瓣全录侦熙磊甘驮勉铜犯茎迄田励罕客畦肿萎答泳疵百络迎雪乡乐乓签匡啥哥育酋召傲睛粘摘具杯郊隧狡狈皮楼唆倒掏二贩成苛闪精品文档就在这里 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