团代会工作流程.doc

团代会工作流程
一、会议筹备阶段

第一步：会议申报审批
团委拟定召开团代会主要议题、召开日期的报告及大会筹备委员会建议名单、新一届团委会委员建议名单等报同级党组织和上级团委审批。（此项工作应在会议召开前2～1个月内完成）

第二步：成立团员代表大会筹备工作领导小组
申请召开会议经批准后，即可开始筹备工作。首先成立筹备工作领导小组，负责具体筹备工作，主要是：
①起草大会有关文件，高质量的完成文件的校对、分发（大会议程、大会筹备情况的报告、开幕词、上级领导讲话、上届团委工作报告、团费收缴使用情况的报告、代表资格审查报告、大会选举办法、大会决议、闭幕词）。
②提出委员候选人建议名单和候选人的基本情况介绍。
③提出大会主席团、大会总监票人、监票人建议名单。
④培训总监票人、监票人。
⑤印制选票及代表证等会议所需用品。
⑥布置会场。
⑦组织好代表签到和会场服务。

第三步：1、成立代表资格审查小组
在选举代表之前，团委要成立代表资格审查小组。成员一般由团委组织委员及部分团干部组成，其主要任务是：审查各支部提出的代表候选人名单，审查代表的产生程序和资格；并写出代表资格审查报告，负责向代表大会预备会议报告。
2、成立团费审查小组
在团代会召开之前，团委要成立团费审查小组。成员一般由团委委员和部分团员代表组成。其主要任务是：对团费的收缴、使用情况进行审查；并写出团费收缴、使用、管理情况的审查报告，负责向代表大会预备会议报告。
3、下发召开团员代表大会的通知
召开团员代表大会的请示经上级团委批复后，团委应立即向本单位所属团组织发出召开团员代表大会的通知。主要内容有：①大会召开的时间；②大会的主要任务；③代表名额、构成比例、名额分配；④代表选举产生办法；⑤时间安排及需报材料；③大会筹备工作的组织领导。
选举产生代表与代表团
第四步：组织选举代表的工作
组织各团支部按照分团委分配的代表名额和代表候选人数应多于应选人数百分之二十的差额比例，组织团员对代表候选人进行酝酿提名，然后由支委会综合团员的意见，提出代表候选人初步名单，再由团员进行讨论。在此基础上，召开支委会或支委扩大会，根据多数团员的意见，提出代表候选人预备名单，报团委。
②代表候选人预备名单报团委后，由代表资格审查小组进行审查。审查的主要内容：代表名额构成和差额比例是否符合规定的要求，所提人选是否符合代表条件，对不宜作为代表候选人的提出意见，由选举单位重新进行酝酿。
③召开支部团员大会进行选举
各支部提出的代表候选人预备名单经团委原则同意后，即可召开团员大会，按照民主程序，以无记名投票方式进行选举。选举结束后，要将选举的情况报告团委。并填记代表登记表。
④进行代表资格的审查工作
代表选出后，代表资格审查小组要进行认真审查：一是对代表的产生是否符合规定程序，在酝酿提名和选举中是否充分发扬民主。二是是否符合代表条件，具备资格。如发现代表的产生不符合规定程序，应责成原选举单位重新进行选举；代表不具备资格的，应责成原选举单位撤换。然后写出审查报告，由代表资格审查小组负责人向团员代表大会预备会议报告，大会表决通过后获得正式资格。
第五步：1、划分代表组，提出召集人建议名单
代表组的划分，可根据学校的情况，分四个代表组，即三个年级及教工各编成一个代表组，并提出各代表组召集人名单，在全体代表报到后，再由各代表组正式推选组长（可提出建议名单）。
2、提出大会主席团建议名单
大会主席团成员应由上届团委或代表组从代表中提名，经全体代表酝酿讨论后，提交大会预备会议表决通过。主席团人数以11～15人为宜。主席团成员一般由拟进下届团委的候选人、老团干部、先进人物等代表组成。

二、预备会议阶段
第六步：召开预备会议
团员代表大会正式举行前，要召开预备会议。预备会议由上届团委主要负责同志主持．主要任务是：①报告大会筹备工作情况；②通过代表资格审查报告；③通过团费收缴、使用、管理情况审查报告；④通过大会主席团名单；⑤通过大会议程（草案）；⑥宣布有关事项。（上述议程都以举手表决的形式通过）
开会时，上届分团委委员在主席台就座，代表和列席人员按指定座席就座。会议要组织好代表入场，并安排专人负责代表签到，统计代表出席人数。在宣布开会前，将应到代表人数，实到会人数，请假未到人数，列席人数，报告大会主持人。（正式会议时也要这样做）。

第七步：第一次主席团会议
1、通过大会执行主席和主持人名单。
2、讨论通过其他有关事项。

正式会议阶段
第八步：第一次大会
1、开幕式
（1）宣布大会开始，全体起立、奏国歌。
（2）领导致开幕词。
（3）上级领导致辞。
（4）上届团委工作报告。
（5）团费收缴使用情况的报告。
2、各代表团讨论工作报告等
（1）组织代表团（组）讨论审议工作报告、团费收缴使用情况的报告。
（2）讨论提交大会审议的各项方案、提案。
（3）讨论领导讲话。
3、召开第二次主席团会议
（1）听取各代表小组对各个工作报告的审议意见。
（2）听取各代表小组对诸方案、提案的审议意见。
（3）听取各代表小组对领导讲话的讨论意见。

第九步：第二次大会
1、通过大会选举办法（草案）；
2、通过总监票人、监票人建议名单；
3、通过分团委委员候选人建议名单；
4、由总监票人主持选举工作并公布选举结果；
5、由大会执行主席宣布当选结果；
6、宣读并通过大会决议；
7、新当选委员代表讲话；
8、上级领导讲话；
9、致闭幕词；
10、全体起立，奏《团歌》；
11、宣布共青团××单位第×届团员代表大会胜利闭幕。

第十步：大会闭幕后的工作
1、召开第一次全体委员会议．
团代会结束后应立即召开分团委会第一次全体会议，由团员代表大会主席团委托一名所当选的委员主持。会议的议程是：选举产生团委书记和副书记并并进行委员分工。选举的方式是无记名投票，直接等额选举的方式。
2、向上级团委上报选举结果及委员分工。
报告主要内容：①选举结果；②第一次全委会选举及分工结果。并填写：《共青团X委员会第X次团员代表大会选举结果及委员分工的请示》，一式两份报上级团委。并附委员基本情况。
3、做好落选人的工作
要引导他们正确对待差额选举，要充分肯定落选人的工作成绩，使其认识到自己在选举中能作候选人，这本身就是团员和团组织的信任，引导其既要看到自己的成绩，又要看到自己的差距，从而积极进取，努力工作。
4、做好团员代表大会的文件、材料归档工作。
团员代表大会闭幕后，对大会文件、材料及时进行归档、保管，做到编排有序，目录清楚，装订整齐，以备查考。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

5