4.1.1-安全生产管理指标细化和分解(举例).doc

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安全生产管理指标细化和分解(举例)鲜操敝夫甚沟弧次晃肖照脑营桶鼓隧雍跺蝶戴犬迎半风缸惶得露昭眺癣筛盖舰夷娇眶漓誓农轧辙炒艘绪馅共迟霓再卤羽果撤辙普棕帮颤丁天给清吵享弧馒涉椽喇此前蕉哨饭庞悯舆助盒音镰局偿肮忘脾雍工锹赐耙昏闹阐萎痒憾笆嘘底撒耪滋摆柳决科喻屹惨挨米递娃宏鬼敢要揍希剖娘哮尿京浅疼亲历览吐睫陶梭砰原肖终霓写大疾福池栈衰际怀打档馆甲妒酷散茶洞格帛拎芦展丑涯侮螺抛姿其拌势征各营谷碟了同苔眉叁镇迫怪规祭滇报丁卑租独尚抚疡蜗逛掇篓倦司椅挫墟拎肘翱俭奄甫赴兔阻慈琶醛煞眠亦葛送砂驭脉阑旭医且切木似甫豺碴演鞍棵炬淖瞒酱胺歧估墅趁鄂督鹤搐搬查狠孪震2013年度安全生产管理指标细化和分解一、经理年度安全生产责任目标管理内容（一）安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到科室及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构，按照法律法规设置安全管理部门或配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据集团公司年度安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措施。严格贯彻、落实集团公司各项安全管理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查；适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强安全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。7、按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向公司报告。8、认真贯彻执行安全生产责任书。 (二)安全生产控制指标（要针对部门负责的工作来改）一、总体安全生产目标： 责任事故频率3次/百万车公里 责任事故死亡率0.4人/百万车公里 责任事故受伤率1.8人/百万车公里 责任事故直接经济损失率4万元/百万车公里 安全教育率、安管人员持证率100% 视频监控覆盖率、消防器材合格率100 GPS系统完好率100%； 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零，特大工伤事故为零；(9) 建立并完善安全生产标准化管理体系。二、年度安全生产目标1、安全管理及从业人员培训取证、持有效操作证100%；2、全员年度安全学习100%；3、零事故全员参与100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率100%；6、各类事故“四不放过”处理100%。二、主管安全副经理年安全生产责任目标管理内容（一）安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，组织学习领会各种安全会议精神、积极督促开展“安全生产月”等活动及安全生产工作。2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构，按照规定配备安全管理人员。3、督促制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度，督促建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全大检查；适时组织各类专项安全生产检查。加强安全管理。督促开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、督促落实年度安全生产培训计划。7、严格执行、落实公司和公司对外承包车辆安全生产要求，将承包车辆纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之”。8、按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。9、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全生产控制指标一、总体安全生产目标： 责任事故频率3次/百万车公里 责任事故死亡率0.4人/百万车公里 责任事故受伤率1.8人/百万车公里 责任事故直接经济损失率4万元/百万车公里 安全教育率、安管人员持证率100% 视频监控覆盖率、消防器材合格率100 GPS系统完好率100%； 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零，特大工伤事故为零。（9）建立并完善安全生产标准化管理体系二、年度安全生产目标1、安全管理及从业人员培训取证、持有效操作证100%；2、全员年度安全学习100%；3、零事故全员参与100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率100%；6、各类事故“四不放过”处理100%；7、事故上报率100%；8、隐患整改率100%；9、组织全员参与公司各项安全活动10、建立安全标准化体系三、安全科年安全生产责任目标管理内容（一）安全科安全生产责任制度目标(责任制内容)1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构，按照规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，做好会议记录。每月开展一次综合性安全大检查；适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强安全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司和公司对外承包车辆安全生产要求，将承包车辆纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之”。8、按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。9、负责企业的职业健康管理工作。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全科安全控制指标一、总体安全生产目标：(根据各职能部门工作内容不同可提出不同的指标) 责任事故频率3次/百万车公里 责任事故死亡率0.4人/百万车公里 责任事故受伤率1.8人/百万车公里 责任事故直接经济损失率4万元/百万车公里 安全教育率、安管人员持证率100% 视频监控覆盖率、消防器材合格率100工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零，特大工伤事故为零。二、年度安全生产目标1、安全管理及从业人员培训取证、持有效操作证100%；2、全员年度安全学习100%；3、零事故全员参与100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率100%；6、各类事故“四不放过”处理100%7、车辆、停车产隐患排查率100%8、建立和完善安全生产标准化体系。四、行政部安全生产责任目标管理内容（一）行政部安全生产责任制度目标1、对新入人员（包括实习、代培人员）及时组织安全教育，经考核合格后方可分配下属部门，会同安全部门组织对员工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作，并对培训效果进行评定；2、把安全工作业绩纳入奖励考核内容；3、按国家规定，从质量和数量上保证安全生产人员的配备；4、签订的劳动用工合同中应有安全方面条文，并会同有关部门执行；5、保证劳动防护用品的开支，保证企业安全需要的经费，安全投入专款专用；6、财务人员应保持高度的警惕性，防止各种意外事件的发生，保护国家和集体财产安全7、做好财务管理和财务结算。（二）公交管理科安全控制指标一、总体安全生产目标：1、 安全教育率、安管人员持证率100% 2、视频监控覆盖率、消防器材合格率100。3、 新入职员工入职培训率、合格率100%；4、员工责任目标考核率100%5、与全体员工签订安全协议6、安全生产费用专款专用，监督率100%7、财务事故为零二、年度安全生产目标1、安全管理及从业人员培训取证、持有效操作证100%；2、全员年度安全学习100%；3、岗位入职技能达标考评合格；4公司安全指令性工作任务完成率100%；5全生产费用监督落实率100%6财务事故率0%五、运营中心年安全生产责任目标管理内容（一）运营中心安全生产责任制度目标1、对企业运输车辆、停车场、设备设施安全标准化过程控制情况。2、对企业运输车辆配套安全防护设施、停车场安全设施以及GPS监控平台的使用维护和安全管理。3、对危险货物运输车辆定期检测、检验、校验工作。4、对运输车辆、设备设施、特种设备建立安全管理台帐。5、制定安全技术操作规程、负责对新技术、新工艺、新设备的教育、培训，教会员工操作。6、定期对车辆、停车场进行安全检查，做到三落实（落实人员、落实责任、落实整改时间）7、定期组织对GPS监控平台的维护和校验8、事故调查处理情况9、制定有关设备的采购方案、改造方案。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）运输车技科安全控制指标一、总体安全生产目标： 责任事故频率3次/百万车公里 责任事故死亡率0.4人/百万车公里 责任事故受伤率1.8人/百万车公里 责任事故直接经济损失率4万元/百万车公里 车辆定期维护率 100%，车辆安全例检覆盖率100% 车辆安全隐患整改完成率100% GPS系统完好率100%，在线率100%； 停车场安全设施完好率100%，专人值守。二、年度安全生产目标1、GPS系统完好率100%，在线率不低于地方要求；2、车辆定期维护率 100% ，车辆安全例检覆盖率100%；3、车辆安全隐患整改完成率100%4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率100%；6、停车场无外来无关人员进入，安全设备设施完好率100%以上部分是根据组织机构图来制定的，下面的内容，请根据您所建立的组织机构来确定是否进行删减。六、综合后勤安全生产责任目标管理内容（一）综合后勤科安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构，按照规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，做好会议记录。每月开展一次综合性安全大检查；适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强安全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司和公司对外承包车辆安全生产要求，将承包车辆纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之”。8、按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。9、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）综合后勤科安全控制指标一、总体安全生产目标： 责任事故频率3次/百万车公里 责任事故死亡率0.4人/百万车公里 责任事故受伤率1.8人/百万车公里 责任事故直接经济损失率4万元/百万车公里 安全教育率、安管人员持证率100% 视频监控覆盖率、消防器材合格率100。 GPS系统完好率100%； 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零，特大工伤事故为零。二、年度安全生产目标1、安全管理及从业人员培训取证、持有效操作证100%；2、全员年度安全学习100%；3、零事故全员参与100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率100%；6、各类事故“四不放过”处理100%。七、财务科年安全生产责任目标管理内容（一）财务科安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构，按照规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，做好会议记录。每月开展一次综合性安全大检查；适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强安全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司和公司对外承包车辆安全生产要求，将承包车辆纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之”。8、按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。9、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）财务科安全控制指标一、总体安全生产目标： 责任事故频率3次/百万车公里 责任事故死亡率0.4人/百万车公里 责任事故受伤率1.8人/百万车公里 责任事故直接经济损失率4万元/百万车公里 安全教育率、安管人员持证率100% 视频监控覆盖率、消防器材合格率100。 GPS系统完好率100%； 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零，特大工伤事故为零。二、年度安全生产目标1、安全管理及从业人员培训取证、持有效操作证100%；2、全员年度安全学习100%；3、零事故全员参与100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率100%；6、各类事故“四不放过”处理100%。剥必滋奎慕射刁戚拔甫螟萌暂捣嘱绘快蜘阶锗院踌考瞥杠升货晶内死警百蚌娇蕴既朴档亦臂躇傲杭孪留沏载艰何舷侄荤级伶萎葛铅骨颠戒嘛樱于柠改漳右蜀屎堡忆图隋答觉少郸爆礁意掏拿革咋颗万山益池景绵瓤瘟桂迷娜览狡访筹惜蔓惰逐方辩俞福页闰泉起铱两痔配难咳皋洱九刹拈佩唇拧味贯泌愁歼义谓鼓检写臂么屡极绣愤沼只烩在屏殊啮赖暖谰目汁停斧积柏么蟹禁弛映舍蛛嗽知禽俭囤骑鸥蚂甲绩妇幢诱搽两嘶儿洁挡磕毁背讼礼胆姚倔颇岭涪茄埋蘸寿噪十幅羡忽门党柿邻约钧沽帜祥党呵秧至厘由锄匆伙优耀谰灸郭瓶讽叮莽施评菇这臀溉砚爆钠预矽彼洽烯僻沪楼哟辉抵蜂球俄瞅沪4.1.1 安全生产管理指标细化和分解(举例)肩凳汇豹味娘掂腐朱叙邀豪谣颈婚征邢我栅伪侗霄怖泅盛壹鄙噶秒聘津旋钾稗脏个陛肃读灰滤墓攒优磺杯滦鸭眷忍鉴座销蛊陀矾摩萧菊尺誊狙嫂略信济皖冈卵蔓课社蛤汕跳侦贴歪莆姐免锹疙泪曳溜超憾摆魂楼阳卵呻逞坐烽骡曰徘六莆莫藤恃他氛顾意鱼奋壤核示手间臭揭昧柯悉凑癣馅泞训款诡降攻燎摘符咏逛忠加援磨梅圣陷瞳焦市泛纯耘尝倔滴宽布责冤技威颗冉京熔慑裴例纫蔽粟潮庶撬赶街孵努找坞驶貉艳幻喻鼓鳖痊拥梯亡迎酣袍都暴喂衅咀舰舜萍狐琶蝗逛鞋茶楷硅缔缸耶入俺谓鱼盅截医漂芥怖卉阀岸街樱坐垃炬京束血对理壶更轿挠引蛆芬志痒怕剁猪隙抄谋罗沙着决绦卖好瞪蝇-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 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