建筑砼试块的种类.doc

建筑砼试块的种类一：根据人民防空工程施工及验收规范(GB50134-2004)第6.4.12条的规定：1、口部、防护密闭段应各制作一组试块；2、每浇筑100m3混凝土应制作一组试块。也就是按实际每100方做一组，但口部处、防护密闭封堵部位，多各增加一组，待已后能做强度评定用二：根据混凝土结构工程施工质量验收规范的规定，混凝土结构工程施工应按规定留置标准养护混凝土强度试块。混凝土强度试件应在混凝土的浇筑地点随机抽取。取样与试件留置应符合下列规定：每拌制100盘且不超过100m3的同配合比的混凝土，取样不得少于一次；每工作班拌制的同一配合比的混凝土不足100盘时，取样不得少于一次；当一次连续浇筑超过1000m3时，同一配合比的混凝土每200m3取样不得少于一次；每一楼层、同一配合比的混凝土，取样不得少于一次；每次取样应至少留置一组标准养护试件，同条件养护试件的留置组数应根据实际需要确定。普通混凝土的物理力学性能和长期性能，耐久性能试验试块，除抗渗，疲劳试验外，均以3块为一组。每组试验的试块，应从同一盘或同一车运送的混凝土中取出，并应立即制作试块。 同一分部工程、同品种、同强度等级的600oCd同条件养护试件为一验收批，试块强度值应乘以折算系数后按现行混凝土强度检验评定标准(GBJ107)进行检验评定。根据试块组数的不同分别采用统计法和非统计法进行评定。强度评定应列出公式，写出计算过程。验收批评定合格，则通过验收；验收批评定不合格，则通过非破损或微破损检验的方法，推定该验收批某部位或全部混凝土强度。一般情况下，主体结构每一结构层涉及结构安全的每一强度等级的同类构件均应留置一组600oCd同条件养护试件。例如，框架结构的一层梁，板及框架柱。对于构造柱，由于其不是影响结构安全的构件，可不留置同条件试块。对于地基基础工程，应确定影响结构安全的构件，然后留置同条件试块。例如，砖混结构混凝土条形基础，混凝土条基应留置同条件试块。而基础圈梁则不必留置同条件试块。三：请问建筑工程冬期施工中砼试块（受冻前、解冻后）留置组数、送检时间建筑工程冬期施工临界试块留置组数，受冻前同养试块何时送检？解冻后同养试块何时送检？是否都需要测温记录，留设测温孔？画测温孔布置图？1、冬期施工时试块：取消平时的600d试块，增设受冻前及解冻后试块各一组2、受冻前试块一般在试块成型后4-9天时间内送检3、解冻后试块在解除冬期施工（连续5天平均气温5以上）养护28天后送检（济南市要求是28天同养，规感觉应该是标样，这里存在争议）4、需要进行测温记录，留设测温孔，测温记录应对大气温度（每天四次）及混凝土入模、养护温度进行测量。5、应该画测温孔布置图，测温孔应留置在有代表的位置。抗渗等级抗渗等级是以28d龄期的标准试件，按标准试验方法进行试验时所能承受的最大水压力来确定。GB50164混凝土质量控制标准根据混凝土试件在抗渗试验时所能承受的最大水压力，混凝土的抗渗等级划分为P4、P6、P8、P10、P12等五个等级,相应表示能抵抗0.4、0.6、0.8、1.0及1.2MPa的静水压力而不渗水,换而言之就是混凝土抗渗试验时一组6个试件中4个试件未出现渗水时不同的最大水压力。抗渗等级P6的混凝土为抗渗混凝土。四：抗压试块尺寸有三种，分别是10cm10cm10cm，15cm15cm15cm，20cm20cm20cm，其中标准尺寸是15cm的，功能就是承受压强来计算混凝土的抗压强度，也就是本身代表的混凝土强度。 抗渗试块有两种规格，1、上口直径175mm，下口直径185mm，高150mm。2、直径为150mm，高150mm的圆柱试模。现在常用的是第一种规格。通过试验的机器用水压多少小时后观测是不是对面有水迹渗透来判定该混凝土的透水率。混凝土结构工程施工质量验收规范_GB50204-2002(2011版)，附录DD.0.1 同条件养护试件的留置方式和取样数量应符合下列要求：1 同条件养护试件所对应的结构构件或结构部位应由监理(建设) 施工等各方共同选定；2 对混凝土结构工程中的各混凝土强度等级均应留置同条件养护试件；3 同一强度等级的同条件养护试件其留置的数量，应根据混凝土工程量和重要性确定，不宜少于10 组，且不应少于3 组；4 同条件养护试件拆模后，应放置在靠近相应结构构件或结构部位的适当位置，并应采取相同的养护方法。D.0.2 同条件养护试件应在达到等效养护龄期时，进行强度试验；等效养护龄期应根据同条件养护试件强度与在标准养护条件下28d 龄期试件强度相等的原则确定。D.0.3 同条件自然养护试件的等效养护龄期及相应的试件强度代表值，宜根据当地的气温和养护条件按下列规定确定：1 等效养护龄期可取按日平均温度逐日累计达到600 d 时所对应的龄期，0及以下的龄期不计入，等效养护龄期不应小于14d ，也不宜大于60d；2 同条件养护试件的强度代表值，应根据强度试验结果按现行国家标准混凝土强度检验评定标准GBJ 107的规定确定后乘折算系数取用，折算系数宜取为1.10，也可根据当地的试验统计结果作适当调整。D.0.4 冬期施工人工加热养护的结构构件，其同条件养护试件的等效养护龄期可按结构构件的实际养护条件由监理(建设) 施工等各方根据本附录第D.0.2 条的规定共同确定。一、承重的模板：详细时间规定见混凝土结构工程施工质量验收规范第4.3.1条规定。 不同的构件需要达到的设计混凝土立方体抗压强度标准值的百分率如下：1、板：当跨度2时为 50；当跨度 2,8时为75；当跨度 8为 100；2、梁、拱、壳：当跨度8时为 75；当跨度8时为100；3、悬臂构件：不管跨度多大，均必须达到100。二、非承重模板：包括基础、柱子、压顶的侧模板，另外还有梁、和墙的侧模板，其拆除时只要强度能保证其表面、棱角不因拆模而受损坏即可拆除。但对于墙体大模板，在常温下则要求强度达到1N/mm2时方可拆除。此外，在混凝土施工过程中还有一个强度经常被用到，就是混凝土可以上人的强度要求：这个强度为1.21N/mm2。你在填表时，对承重模板按规划要求进行填写即可，不承重的侧模板你填1N/mm2即可，没有任何问题。混凝土分类有三种：强度、功能、材料。1、按强度分：砂浆M15，M10，M7.5，M5；混凝土C15，C20，C25，C30，C35，C40，C45，C50，C55，C60，C70，C80，C100。2、按功能分：普通混凝土，防渗混凝土，防辐射混凝土，抗热混凝土、抗冻混凝土。3、按材料分：素混凝土，普通钢筋混凝土，预应力钢筋混凝土，型钢混凝土，钢纤维混凝土，沥青混凝土。特殊混凝土有哪些种类保温混凝土、装饰混凝土、防水混凝土、耐火混凝土、水工混凝土、海工混凝土、道路混凝土、防辐射混凝,大体积混凝土，高迁都混凝土，自密实混凝土，轻集料混凝土，清水混凝土，至于一些流动性混凝土，塑性混凝土等等我认为只是普通混凝土混凝土流动性大小用什么表示?混凝土流动性大小用坍落度表示。以下是混凝土按流动性（或稠度）进行的分类，可供参考！ 干硬性混凝土：其坍落度一般小于10MM须用维勃稠度（S）表示其稠度的混凝土。 塑性混凝土：其坍落度一般在1090MM之间。 流动性混凝土：其坍落度一般在100150MM之间。 大流动性混凝土：其坍落度一般大于160MM。 按流动性分类是一相对性的概念。混凝土流动性一般可用两类方法来测定，一种是测定混凝土在确定外力作用下的变形，如坍落度试验，就是测定混凝土在重力作用下的变形。另一种就是测定混凝土达到一定密实度下所需做的功，如维勃稠度，由于维勃稠度仪的振动频率、振幅是固定的，因此用做功的时间来表示做功的大小。前者用于测定塑性混凝土，后者用于测定干硬性混凝土，这种混凝土坍落度没有变化，即用坍落度无法表达混凝土的流动性。抗震钢筋与非抗震钢筋答：1、非抗震受拉钢筋基本锚固长度达到Lab。抗震受拉钢筋基本锚固长度达到LabE。 2、受拉钢筋锚固长度（非抗震）计算公式：Laa Lab。受拉钢筋锚固长度（抗震）计算公式：LaEaE La。 3、纵向受拉钢筋绑扎搭接长度非抗震计算公式：Lll La。纵向受拉钢筋绑扎搭接长度抗震计算公式：LlEl LaE。 4、一般情况下，封闭箍筋弯钩平直部分长度非抗震：5d。抗震：10d，75中较大值。 5、抗震中采用带E钢筋。对按一、二、三级抗震等级设计的框架和斜撑构件（含梯段）中的纵向受力钢筋 应采用HRB335E、HRB400E、HRB500E、HRBF335E、HRBF400E或HRBF500E钢筋， 其强度和最大力下总伸长率的实测值应符合下列规定： 1 钢筋的抗拉强度实测值与屈服强度实测值的比值不应小于1.25；2 钢筋的屈服强度实测值与屈服强度标准值的比值不应大于1.30；3 钢筋的最大力下总伸长率不应小于9%。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落