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2018年网络安全检查自查报告.doc

上传人:w****g 文档编号:1951511 上传时间:2024-05-11 格式:DOC 页数:5 大小:72KB
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资源描述

1、2018年网络安全检查自查报告根据公安部文件,我公司开展了相关工作,对办公电脑、网络安全、信息系统等进行了检查,加强对办公网信息和安全保密的管理,防止出现信息安全隐患及信息安全事故,将信息安全工作标准户、常态化。一、 网络安全管理工作情况公司成立了由公司总经理任组长,各科室负责人为成员的领导小组,领导小组下设了办公室,安排网络安全维护工作。二是专门制订网络安全有关规章制度,对网络设备、安全管理、计算机操作人员管理维护责任等各方面都作了详细规定,进一步规范了我公司信息安全管理工作。三是及时对系统和软件进行更新,对重要文件、资源做到及时备份,数据恢复。公司进一步扩大对网络安全知识培训面,组织信息员

2、和干部职工进行培训,二是切实增强网络安全制度的落实工作,不定期的对安全制度执行情况进行检查,从而提高人员安全防护意识,三是以制度为根本,在进一步完善网络安全制度的同时,安排专人,完善设施,密切监测,随时随地解决可能发生的网络安全事故。目前我公司所有网络设备、服务器及网络相关设备均未使用缺省密码,建立了核心网络设备及服务器应急处理预案,我公司所有网络设备及电脑在接入移动存储设备时,均按要求检测病毒和木马,坚决杜绝病毒和木马在公司内网网络传播,严禁在网络设备及电脑终端上安装盗版软件和与工作无关软件,严禁通过代理访问网络,电脑终端安装防病毒软件和杀毒软件。定时更新网络防火墙的登录密码,及时更新病毒及

3、木马信息,防止外网攻击入侵到公司网络设备及办公网中。建立机房网络设备及服务器档案,保存各网络设备及服务器的配置信息、参数等。我公司建立信息化管理组织机构,明确信息管理专业负责人和职责,完善信息管理制度,不定期检查运维的日常工作,每年组织信息安全管理培训,尽可能的让公司所有员工都能了解信息安全的重要性,保证日常工作中正确使用办公电脑,使用安全性高的口令并定时更换口令,保护公司的信息财产安全。定期检查机房内的消防、空调、监控、UPS、环境监测、照明、噪音、粉尘、接地等配套设施的工作状态,配套设施的维护、维修、升级、更新、换代等工作有序进行,查看进入机房的登记记录及机房监控,保证机房设备的正常运行。

4、公司员工访问企业邮箱、移动办公、OA等系统均使用唯一认证身份信息,各系统对所有员工进行权限分配,员工调离工作岗位时各系统权限同步变更。所有管理员账户仅在系统升级或系统维护时使用,禁止多方持有管理员账户。二、 目前存在的问题由于专业技术人员较少,网络安全方面可投入的力量有限,二是规章制度体系初步建立,但还不完善,三是遇到网络病毒侵袭等突发事件处理不够及时有效。对存储介质的管理还不到位,只是对存储介质的接入和传播进行管理,可能存在一定的网络安全隐患。网络行为管理及审计工作还不到位,缺少必要的网络硬件设备。对网络安全基础培训等开展的次数还不够多。二、下一步计划:公司今后要建立网络安全机制。建立网络安

5、全协调制度,协调跨部门的网络安全工作;建立重大网络安全事件会商制度,提高网络安全应急反应和处理能力。公司要搞好网络安全体系建设。开展网络安全风险评估工作。选择部分网络系统,对其安全系统的潜在威胁进行分析评估,发现问题,查找隐患。各网络系统根据实际情况建立和完善安全监控系统,提高网络防范能力,加强网络安全监控和管理。建立网络安全应急处理机制。公司要加大网络安全的资金投入。切实保障网络安全建设的投入和运行维护费用。加大对网络安全基础设施建设和基础性工作的资金支持力度,不断提高资金的使用效益。在下一步的工作中,我公司将继续严保网络安全,强化保密意识,落实管理责任,确保公司信息化工作的正常安全运行。

6、其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模

7、范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、

8、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落5

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